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INSTITUTO TECNOLÓGICO SUPERIOR DE PÁNUCO
INFORME DEL DIRECTOR GENERAL INDICADORES BÁSICOS INSTITUCIONALES DE CIERRE DEL CICLO ESCOLAR 2013-2014.
3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
DIAGNOSTICO
El Municipio de Pánuco tiene las siguientes
coordenadas geográficas: al norte 22° 28’, al sur
21° 41’ de latitud norte, al este 97° 55’ y al oeste
98° 41’ de longitud oeste.
Cuenta con una superficie de 3,277.81 km2., y
está considerado como uno de los municipios con
mayor extensión territorial, ya que representa el
4.49 % de la superficie del Estado de Veracruz.
Colinda al norte con el estado de Tamaulipas; al
este con el estado de Tamaulipas y los municipios
de Pueblo Viejo, Tampico Alto y Ozuluama; al sur
con los municipios de Ozuluama, Tempoal, El Higo y el estado de San Luis Potosí,
y al oeste con los estados de San Luis Potosí y Tamaulipas.
El Instituto Tecnológico Superior de Pánuco cuenta con 17 años de experiencia en
impartir la Educación Superior Tecnológica, a la fecha oferta 7 Programas
Educativos que son: Ingeniería Industrial, Licenciatura en Informática, Ingeniería
en Informática, Ingeniería en Sistemas Computacionales, Ingeniería Electrónica,
Ingeniería en Gestión Empresarial y Contador Público.
Actualmente se encuentran Acreditadas las carreras de: Ingeniería Industrial e
Ingeniería Electrónica a través del Consejo de Acreditación de la Enseñanza de la
Ingeniería (CACEI) y las carreras de Ingeniería en Sistemas Computacionales y
Licenciatura en Informática a través del Consejo Nacional de Acreditación en
Informática y Computación (CONAIC).
En cuanto a certificaciones, el Tecnológico de Pánuco cuenta con la del Sistema de
Gestión de Calidad bajo la Norma ISO 9001:2008, Sistema de Gestión Ambiental
bajo la norma ISO 14001:2004 y con la del Sistema de Equidad de Genero.
Actualmente se cuenta con 5 Docentes con Perfil Deseable acreditados por el
Programa de Mejoramiento al Profesorado (PROMEP).
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INFORME DEL DIRECTOR GENERAL INDICADORES BÁSICOS INSTITUCIONALES DE CIERRE DEL CICLO ESCOLAR 2013-2014.
3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
A continuación se presenta el Informe del Director General, alineado a los
Indicadores Básicos Institucionales 2013-2014, separándolo por categorías:
1. CATEGORIA ALUMNOS:
Los indicadores básicos institucionales que corresponden a esta categoría son los
siguientes:
Estrategias para mejorar el indicador de Atención a la demanda en el
primer semestre:
Mejorar la atención y servicios a los alumnos desde que solicitan su ficha
de inscripción hasta su egreso de la institución.
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
% ATENCIÓN A LA DEMANDA EN EL PRIMER SEMESTRE 92.18 90.46 370/409 90.46 73.21 81.30
ALUMNOS
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
20.00
30.00
40.00
50.00
60.00
70.00
80.00
90.00
100.00
CICLO 2011-
2012
CICLO 2012-
2013
CICLO 2013-
2014
92.18 90.46 90.46
% ATENCIÓN A LA DEMANDA EN EL PRIMER SEMESTRE
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (73.21)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (81.30)
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
Establecer un programa de trabajo que permita una estrecha vinculación
con los alumnos de las diferentes especialidades de los bachilleratos desde
quinto semestre, de tal manera que se impartan pláticas, demostraciones
de actividades que se realizan en las carreras, así como implementar
pequeños talleres que fortalezcan la orientación vocacional y de esta
manera los alumnos tengan un mejor panorama sobre qué carrera elegir
de las que ofrece la institución.
Ofrecer talleres a todos los niveles educativos, primaria, secundaria y
bachillerato.
Las acciones realizadas del indicador de Atención a la demanda en el
primer semestre son las siguientes:
En el mes de Enero, se solicitó al Centro Nacional de Evaluación (CENEVAL) la
aplicación de 505 exámenes de evaluación EXANI II, los cuales se distribuyen de
la siguiente manera:
Carrera No. De Exámenes
Ing. Industrial 215
Ing. En Informática 30
Ing. En Sistemas Computacionales 65
Ing. Electrónica 65
Ing. En Gestión Empresarial 70
Contador Público 60
Total 505
El 04 de Febrero, dio inicio el Registro en Línea
para el examen de nuevo ingreso EXANI II
correspondiente al ciclo escolar 2014-2015.
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
La distribución de las 706 fichas que se registraron para el ciclo escolar 2014-
2015, quedan distribuidas de la siguiente manera:
Carreras Total a Agosto
Ingeniería Industrial 302
Ingeniería en Informática. 44
Ingeniería en Sistemas Computacionales 79
Ingeniería Electrónica 40
Ingeniería en Gestión Empresarial 135
Contador Público 106
Total 706
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
Estrategias para reducir el indicador de Deserción:
Capacitar a Docentes de Ciencias Básicas para implementar proyectos
integradores interdisciplinarios.
Implementar un procedimiento para que el profesor notifique a
Orientación Educativa cuando el alumno deje de asistir durante una
semana a clase en su materia.
Realizar al final de cada semestre una estadística de las causas o
motivos más comunes de la deserción, para identificarlos e implementar
estrategias que nos permitan disminuir las causas que presentan mayor
peligro para la deserción.
Realizar llamadas telefónicas o visitas domiciliarias a padres de familia
cuando el alumno presenta ausentismo (3 o más faltas seguidas), para
informarlo y sensibilizarlo sobre las posibles consecuencias.
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
% DESERCIÓN 3.62 3.83 50/1162 4.30 4.67 7.00
ALUMNOS
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
0.00
1.00
2.00
3.00
4.00
5.00
6.00
7.00
8.00
CICLO 2011-
2012
CICLO 2012-
2013
CICLO 2013-
2014
3.623.83 4.30
% DESERCIÓN
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (4.67)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (7.00)
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
Las acciones realizadas del indicador de deserción son las siguientes:
Se está aplicando el Programa Nacional de Tutoría.
Se continúa con los programas extracurriculares de apoyo académico y
atención diferenciada a los estudiantes.
Se continúa con la Formación de maestros tutores basados en
competencias.
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
Estrategias para reducir el indicador de Reprobación:
Implementar un procedimiento para que el profesor notifique a
Orientación Educativa cuando el alumno deje de asistir durante una
semana a clase en su materia.
Designar espacios específicos para impartir asesorías personalizadas.
Identificar a los alumnos con mayor frecuencia de reprobación a partir del
primer semestre para darle un seguimiento y prevenir la incidencia de
reprobación.
Asistir a reuniones de academia y detectar con cada uno de los docentes
los alumnos que presentan mayor reprobación durante el semestre.
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
REPROBACIÓN % TOTAL O INSTITUCIONAL 8.97 8.32 32/433 7.59 11.64 12.40
ALUMNOS
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
0.00
2.00
4.00
6.00
8.00
10.00
12.00
14.00
CICLO 2011-
2012
CICLO 2012-
2013
CICLO 2013-
2014
8.978.32
7.59
REPROBACIÓN % TOTAL O INSTITUCIONAL
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (11.64)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (12.40)
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
Las acciones realizadas del indicador de Reprobación son las siguientes:
Se está aplicando el Programa Nacional de Tutoría.
Se realizó un análisis detallado de la reprobación para determinar las
carreras, materias, profesores y alumnos con mayor incidencia en la
reprobación, con el fin de establecer estrategias para reducir el
indicador.
Se implementó un Programa de Tutorías complementado con asesorías
personalizadas para aquellos alumnos con deficiencias académicas.
Se continúa con la oferta de cursos de verano para nivelación de
alumnos con materias reprobadas.
En el mes de Mayo, se llevó a cabo la aplicación y revisión de exámenes
especiales y globales del periodo febrero – julio 2014, con la finalidad de
regularizar a los alumnos que reprobaron materias.
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
Estrategias para mejorar el indicador de Eficiencia Terminal:
Se implementó un Programa de Tutorías complementado con asesorías
personalizadas para aquellos alumnos con deficiencias académicas.
Promover cursos de verano para nivelación de alumnos reprobados ó
adelanto de materias.
Las acciones realizadas del indicador de Eficiencia Terminal son las
siguientes:
Del 27 al 31 de Enero, se llevó a cabo el Proceso de
Reinscripción de alumnos para el Semestre Enero-Junio
2014.
El 04 de Febrero, dio inicio el semestre Febrero – Julio 2014.
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
% EFICIENCIA TERMINAL 52.02 58.74 132/223 59.19 50.56 43.33
ALUMNOS
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
20.00
30.00
40.00
50.00
60.00
CICLO 2011-
2012
CICLO 2012-
2013
CICLO 2013-
2014
52.02
58.74 59.19
% EFICIENCIA TERMINAL
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (50.56)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (43.33)
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
En el mes de Febrero, 34 alumnos de la carrera de
Contador Público recibieron los Reconocimientos
por el Taller denominado Simulador de
Negocios, el cual fue impartido por la Subdelegación
Federal de la Secretaría de Economía con Sede en
Poza Rica, Ver.
Los días 08, 09, 22, 23, 29 y 30 de
Marzo, la Empresa CONCACONS S.A.
de C.V., impartió en las instalaciones
del Tecnológico la parte teórica del
Curso de Certificación de
Pruebas No Destructivas (PND)
Nivel 1, participando un total de 25 personas (1 docente, 9 alumnos de
Ingeniería en Gestión Empresarial y 15 de Ingeniería Industrial).
El 21 de Marzo, alumnos del octavo semestre de la carrera de Ingeniería en
Informática, organizaron la Conferencia denominada “Tendencias de las
Tecnologías Aplicadas en la Educación”, impartida por el Lic. Rodolfo
Hernández Baz, participando alumnos de las carreras de Ingeniería en Informática
y Sistemas Computacionales, personal docente y administrativo del Tecnológico.
El 5 de Marzo, las alumnas Virginia Rivera
Antonio y Ma. Guadalupe Tolentino Cortés de la
carrera de Ingeniería en Sistemas
Computacionales, recibieron un reconocimiento
por parte del Director del Tecnológico por haber
obtenido dos acreditaciones de CISCO IT
Essentials que consiste en Mantenimiento de
hardware y software de pc, CISCO CCNA en redes
de computadoras; y de igual manera, haber obtenido las certificaciones en base de
datos con MySQL de Oracle y en Fundamento de redes por parte de Microsoft
Technology Associate.
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El 13 de Marzo, se impartió una Video Conferencia a
los alumnos de la carrera de Ingeniería en Sistemas
Computacionales, para promover el curso de
certificación Web Apps Development.
El 14 de Marzo, se llevó a cabo la XIII Ceremonia de Graduación de 157
nuevos profesionistas de la Generación 2009-2014, que llevó por nombre
“Diputada Octavia Ortega Arteaga”; los egresados fueron: 62 Ingenieros
Industriales, 28 Licenciados en Informática, 20 Ingenieros en Sistemas
Computacionales, 28 Ingenieros en Electrónica y la Primer Generación de
Ingeniería en Gestión Empresarial con 19 Egresados.
El 19 de Marzo, se realizó la Fase Local del XXI
Evento Nacional de Ciencias Básicas en el
Instituto Tecnológico Superior de Pánuco,
participando 130 alumnos, de los cuales 103
participaron en la categoría de Ciencias de la
Ingeniería y 27 en Ciencias Económico-
Administrativas.
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Del 03 al 06 de Abril, los alumnos a Manuel A.
Canales Rojas, Cesar Hernán Cruz Ledesma, Ma.
Guadalupe Tolentino Cortes y el asesor MC. Enrique
Ponce Rivera de la carrera de Ingeniería en Sistemas
Computacionales participaron en el Hackathlon
Misantla 2014, en el Instituto Tecnológico Superior
de Misantla.
Los días 13 y 14 de Abril, 9 alumnos y 1 Docente de la
Carrera de Ingeniería en Gestión Empresarial y 15
alumnos de la carrera de Ingeniería Industrial
obtuvieron la Certificación de Técnico en Pruebas
No Destructivas, Nivel 1.
El 04 de Mayo, 19 alumnos de octavo semestre de la carrera de Contador Público
iniciaron la Certificación en Contpaqi.
El 07 de Mayo, en el Laboratorio de Ingeniería
Electrónica se realizó la entrega del Nuevo Equipo
FESTO para el Área de Instrumentación de
Neumática y Electroneumática, el cual
beneficiará a los alumnos de la carrera para realizar
las prácticas.
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
Del 14 al 18 de Mayo, alumnos de la Carrera de
Ingeniería en Gestión Empresarial y los docentes
Ing. Jorge Ángel Meza Peralta, Lic. Ana María
Zamora Espinoza y la Ing. Elizabeth Pérez Arteaga,
asistieron al 8vo. Simposium Internacional de
Negocios y Marketing, realizado en la Ciudad de
Acapulco, Guerrero.
El 28 de Mayo, se realizó la fase escrita del Evento Nacional de Ciencias
Básicas en su Fase Regional, en donde participaron 5 alumnos en el área de
ciencias básicas y 3 en el área de ciencias económico administrativas.
Del 29 al 31 de Mayo, 42 alumnos de la carrera de
Ingeniería en Informática y 38 de Ingeniería en
Sistemas Computacionales participaron en el “V
Congreso internacional de sistemas, tecnología
e informática”, realizando en la Riviera Maya,
Quintana Roo.
El 02 de Junio, se impartió la Conferencia “Tú
También eres una Marca”, por el MC. Roberto
García Campa, a los alumnos de las carrera
Ingeniería en Gestión Empresarial, la cual fue
coordinada por alumnos de 8vo. Semestre de la
misma carrera.
El 17 de Junio, se realizó la instalación de la Mesa
didáctica Crode Chihuahua en el Laboratorio de
Ingeniería Industrial, la cual beneficiara a los
alumnos para realizar las prácticas de las materias
de Estudio del Trabajo I y II, Ergonomía, Sistemas
de Manufactura, Administración de Operaciones, etc.
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
Del 16 al 20 de Junio, se impartió a 65 alumnos de la Carrera de Ingeniería en
Sistemas Computacionales los siguientes cursos:
1. Introducción a Lego Mindstorm NXT 2.0
2. HTML5 y CS3
3. Diseño y edición de imágenes
4. Multimedia con Base de Datos en Visual Basic .NET
5. Activación Remota de Robots Lego a Través de Android
Del 23 al 27 de Junio, 24 alumnos de la Carrera de
Ingeniería en Gestión Empresarial tomaron el Curso
Taller “Trabajos en Altura, Combate a
Incendios y Habilidades para hablar en
Público” impartido por el Ing. Jorge Ángel Meza
Peralta y la Lic. Ana María Zamora Espinoza,
Docentes de la carrera.
El 23 de Junio, iniciaron los Cursos de Verano 2014, con una participación de
224 alumnos en 11 grupos.
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
Estrategias para mejorar el indicador de Titulación:
Implementar el Procedimiento de Titulación Integral.
Se imparte a los alumnos próximos a egresar una plática de orientación
sobre las opciones de titulación antes de que cursen sus residencias
profesionales para que al momento de realizarlas tomen en cuenta que
ésta es una de las opciones de titulación más cómodas y rápidas.
Detectar oportunidades para estadías técnicas, con el fin de generar
bancos de proyectos para titulación.
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
% TITULACIÓN 56.36 63.89 113/145 77.93 65.07 65.20
ALUMNOS
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
20
40
60
80
100
CICLO 2011-
2012
CICLO 2012-
2013
CICLO 2013-
2014
56.36 63.89
77.93
% TITULACIÓN
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (65.07)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (65.20)
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
Las acciones realizadas del indicador de Titulación son las siguientes:
Durante el periodo Enero-Junio, se Titularon 89 alumnos de las diferentes
carreras por las siguientes opciones de Titulación:
CARRERA
NÚMERO DE ALUMNOS POR OPCIÓN DE
TITULACIÓN TOTAL
Integr
al III VI VII VIII IX X
Ingeniería Industrial 5 - - 7 - 11 23
Licenciatura en Informática - 9 - 8 - 1 18
Ingeniería en Sistemas
Computacionales - 1 - 1 - 6 8
Ingeniería Electrónica - 22 - 2 - 2 26
Ingeniería en Gestión
Empresarial 14 - - - - - - 14
TOTAL 14 5 32 - 18 - 20 89
Opciones de Titulación:
III: Proyectos de Investigación.
VI: Examen por Áreas de Conocimiento.
VII: Memorias de Experiencia Profesional.
VIII: Escolaridad por Promedio.
IX: Escolaridad por Estudios de Posgrado
X: Memorias de Residencia.
Opción Única: Integral
En los días 16, 23 de febrero y 02, 09 y 16 de marzo, 5 docentes de la carrera de
Ingeniería Electrónica impartieron a los alumnos de la misma el Curso de Apoyo
a la titulación denominado Instrumentación y Control; el cual se realizó en
el Laboratorio de Electrónica del Tecnológico.
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
En el mes de Marzo, se entregaron 4 Títulos y sus respectivas Cedulas
profesionales: 1 de la carrera de Ingeniería Industrial; 1 de Licenciatura en
Informática y 2 de Ingeniería en Sistemas Computacionales.
En el mes de Abril y Mayo, se impartió a 25 alumnos de la carrera de Licenciatura
en Informática el Curso de Titulación “Desarrollo de aplicaciones en la
web”.
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
Estrategias para mejorar el indicador de Alumnos participantes en
residencias profesionales:
Derivado de las reuniones de academias y de las necesidades del sector
productivo del entorno, se mantuvo actualizado el banco de proyectos
internos y externos para residentes.
Se realizaron las gestiones pertinentes ante las empresas para solicitar
espacios para residencias profesionales.
Se mantuvo una estrecha vinculación con los sectores productivos y de
servicios, con el objeto de establecer convenios y acuerdos de
colaboración que permitan a los alumnos realizar sus residencias
profesionales.
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
% ALUMNOS PARTICIPANTES EN RESIDENCIAS
PROFESIONALES99.21 99.38 168/171 98.24 92.45 87.06
ALUMNOS
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
20.00
30.00
40.00
50.00
60.00
70.00
80.00
90.00
100.00
CICLO 2011-2012
CICLO 2012-2013
CICLO 2013-2014
99.21 99.38 98.24
% ALUMNOS PARTICIPANTES EN RESIDENCIAS PROFESIONALES
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (92.45)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (87.06)
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
Las acciones del indicador de Alumnos participantes en residencias
profesionales son las siguientes:
El 31 de Enero, 19 alumnos de la carrera de Ingeniería en Gestión Empresarial
concluyeron sus residencias profesionales.
Durante los meses de Enero-Marzo, 14 alumnos de la carrera de Ingeniería en
Sistemas Computacionales se encuentran realizando su residencia profesional.
En el mes de Abril y Mayo, se impartió a los alumnos de 8º semestre de las
carreras que se ofertan en el Tecnológico el Programa de Platicas de
Residencias Profesionales y Titulación, por el Ing. Gerardo Herrera
Hernández de la División de Estudios Profesionales, participando un total de 179
alumnos.
En el semestre Enero-Junio, se registraron 7 proyectos de residencias de la Carrera
de Ingeniería Industrial de los cuales 5 proyectos de concluyeron y 2 se
cancelaron.
En el periodo Enero –Junio 2014, 2 alumnos de la carrera de Ingeniería en
Informática realizaron sus residencias profesionales.
El día 12 de Mayo, se realizó la visita por parte de
los alumnos de octavo semestre de la carrera de
Ingeniería en Sistemas Computacionales en las
instalaciones de la Empresa SIRE, en la ciudad de
Xalapa, esto como parte del programa de visitas a
empresas y en apoyo a la incorporación de
candidatos a residencias profesionales.
El 03 de julio, la Lic. Xóchitl Rodríguez Villegas, Líder de Control Escolar de iLab,
realizo la evaluación de 5 alumnos de la
Carrera de Ingeniería en Gestión Empresarial
para ingresar a los programas de Becas que
iLab ofrece, los jóvenes candidatos fueron:
Emmanuel Vega Robles, Luis Antonio
Bautista Pérez, Jesús Mercado Antonio,
Jenny Lisbeth Martínez Rodríguez y Juan
Jesús González Rodríguez.
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
Estrategias para mejorar el indicador de Alumnos Becarios:
Se difundió en tiempo y forma las convocatorias de las becas Telmex,
Becanet, Becas Universitarias y PRONABES.
Se brindó asesoría a los alumnos para el llenado de sus solicitudes.
Se capacitó al responsable de las Becas PRONABES para asesorar a los
alumnos en el llenado de los documentos que marca la convocatoria.
Las acciones del indicador de Alumnos Becarios son las siguientes:
El 06 de Febrero, se realizó la entrega de 536
Tarjetas de Débito de Becas PRONABES a los
alumnos del Tecnológico de Pánuco que cumplieron
con los requisitos para ser beneficiarios de éste
programa.
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
% ALUMNOS BECARIOS 62.88 59.04 664/1162 57.14 46.26 44.42
ALUMNOS
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
20.00
30.00
40.00
50.00
60.00
70.00
CICLO 2011-
2012
CICLO 2012-
2013
CICLO 2013-
2014
62.8859.04
57.14
% ALUMNOS BECARIOS
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (46.26)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (44.42)
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Estrategias para reducir el indicador de Baja Temporal:
Implementar un procedimiento para que el profesor notifique a Orientación
Educativa cuando el alumno deje de asistir durante una semana a clase en
su materia.
Cuando un alumno solicita la baja temporal es atendido por el
Departamento de Orientación Educativa para invitarlo a continuar con sus
estudios y en caso de no hacerlo cambiar de opinión, determinar los
motivos de la baja.
Se difunden los tiempos máximos y mínimos para realizar la carrera, a fin
de que el alumno no cause baja definitiva porque se le agotó el tiempo
máximo para concluir su carrera.
Implementar un procedimiento para darle seguimiento a los alumnos con
baja temporal de tal manera que se les motive a continuar con sus estudios.
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
% BAJA TEMPORAL 6.46 1.44 110/1162 9.46 5.45 4.66
ALUMNOS
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
0.00
1.00
2.00
3.00
4.00
5.00
6.00
7.00
8.00
9.00
10.00
CICLO 2011-
2012
CICLO 2012-
2013
CICLO 2013-
2014
6.46
1.44
9.46
% BAJA TEMPORAL
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (5.45)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (4.66)
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2. CATEGORÍA DOCENTES
Los indicadores básicos institucionales que corresponden a esta categoría son los
siguientes:
Estrategias para mejorar el indicador de No. de alumnos por personal
docente:
Se mantuvo un Programa de Promoción y Difusión permanente, dirigido los
alumnos de nivel medio superior y padres de familia.
Se proyectó la imagen institucional, como un tecnológico consolidado, con
el fin de motivar el ingreso de alumnos.
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
No. DE ALUMNOS POR PERSONAL DOCENTE 28 29.03 1162/37 31.41 32.89 21.37
DOCENTES
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
20
22
24
26
28
30
32
34
CICLO 2011-
2012
CICLO 2012-
2013
CICLO 2013-
2014
2829
31.41
No. DE ALUMNOS POR PERSONAL DOCENTE
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (32.89)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (21.37)
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Estrategias para mejorar el indicador de Docentes en Cursos de
formación:
Anualmente se elabora la propuesta del programa de capacitación anual en
las diferentes academias conforme al procedimiento establecido.
Se implementará a través del Departamento de Recursos Humanos la
notificación por escrito de manera individual a cada docente del curso que
debe tomar.
El Departamento de Recursos Humanos aplicará la sanción correspondiente
por incumplimiento de participación en el curso asignado.
Se programarán los cursos de verano en diferentes horarios a los cursos de
formación ó actualización.
Los docentes que tienen mayor índice de reprobación por normatividad no
deben participar en cursos de verano.
Aplicar la encuesta del SGC para obtener retroalimentación del docente
sobre el curso que tomo y solventar las deficiencias de mayor frecuencia o
en su caso mejorar la satisfacción de los docentes.
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
% DOCENTES EN CURSOS DE FORMACIÓN 83.33 100.00 34/37 91.89 93.99 81.12
DOCENTES
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
0.00
10.00
20.00
30.00
40.00
50.00
60.00
70.00
80.00
90.00
100.00
CICLO 2011-
2012
CICLO 2012-
2013
CICLO 2013-
2014
83.33
100.00
91.89
% DOCENTES EN CURSOS DE FORMACIÓN
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (93.99)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (81.12)
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
Al concluir cada periodo o ciclo escolar realizar por parte del departamento
de desarrollo académico un informe por área de los maestros que si y no
asistieron al curso para su presentación con la finalidad de programarles
algún otro curso.
Sensibilizar a los docentes sobre la importancia de asistir a los cursos de
formación y actualización y su impacto en los indicadores.
Entregar a cada docente su oficio de asignación correspondiente para la
participación en algún curso, y en caso de no asistir entregarle su liberación
incompleta.
Informarle a los docentes que deben entregar su constancia de
participación al departamento de desarrollo académico, cuando participen
en algún curso exterior.
Las acciones del indicador de Docentes en Cursos de formación son las
siguientes:
El 14 y 15 de Enero, se llevó a cabo el Taller “Desarrollo de Habilidades y
Técnicas de Tutorías I” con una participación de 28 docentes de las diferentes
áreas, tal como se muestra a continuación:
Carrera/Área No. de Participantes
Ing. Industrial 5
Ing. En Informática 5
Ing. En Sistemas Computacionales 3
Ing. Electrónica 2
Ing. En Gestión Empresarial 3
Contador Público 3
Ciencias Básicas 3
Administrativos/Directivos 4
Total 28
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Durante los meses de Enero a Junio se continuó
con las actividades del Diplomado en
Formación y Desarrollo de Competencias
Docentes, con una participación de 24 docentes
de las diferentes áreas, se revisaron y calificaron
durante estos meses los módulos I, II, III, IV y V.
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
Estrategias para mejorar el indicador de Docentes en Cursos de
Actualización:
Determinar los docentes que no tomaron el curso por situaciones ajenas a
su labor docente, para implementar la reproducción del curso para ellos en
otra fecha diferente.
El área académica seleccionará los cursos de actualización que fortalezcan
la especialidad y líneas de investigación de cada carrera.
Aplicar la encuesta del SGC para obtener retroalimentación del docente
sobre el curso que tomo y solventar las deficiencias de mayor frecuencia o
en su caso mejorar la satisfacción de los docentes.
Al concluir cada periodo o ciclo escolar realizar por parte del departamento
de desarrollo académico un informe por área de los maestros que si y no
asistieron para su presentación con la finalidad de programarles algún
curso.
Sensibilizar a los docentes sobre la importancia de asistir a los cursos de
formación y actualización y su impacto en los indicadores.
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
% DOCENTES EN CURSOS DE ACTUALIZACIÓN 52.78 61.00 36/37 97.29 92.30 74.94
DOCENTES
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
10.00
20.00
30.00
40.00
50.00
60.00
70.00
80.00
90.00
100.00
CICLO 2011-
2012
CICLO 2012-
2013
CICLO 2013-
2014
52.78
61.00
97.29
% DOCENTES EN CURSOS DE ACTUALIZACIÓN
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (92.30)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (74.94)
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
Entregar a cada docente su oficio de asignación correspondiente para la
participación en algún curso, y en caso de no asistir entregarle su liberación
incompleta.
Informarle a los docentes que deben entregar su constancia de
participación al departamento de desarrollo académico, cuando participen
en algún curso exterior.
Las acciones del indicador de Docentes en Cursos de Actualización son
las siguientes:
En el mes de Enero, se impartió a los Docentes de
la Academia de Contador Público, el Curso
Reforma Fiscal 2014, impartido por la C.P.
Francisca Yesenia García Mar, Docente de la Carrera
de Contador Público, participando 8 docentes del
área el cual se realizó en el Laboratorio de Contador
Público con una duración de 30 horas.
El 14 de Febrero, 5 Docentes de la carrera de Ingeniería en Sistemas
Computacionales y 3 de Ingeniería en Informática, recibieron la Certificación en
Fundamentos de Desarrollo de Software, Fundamentos de Base de Datos, así
como de Seguridad en Redes, todo ello como parte del Programa de Certificación
Microsoft Technology Associate.
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
Del 16 al 18 de Junio, la Lic. Ana María Zamora Espinoza, Docente del Tecnológico
asistió al Curso - Taller “Aspectos Generales de la Investigación Educativa
de los Institutos Tecnológicos” impartido en el Centro Interdisciplinario de
Investigación y Docencia Educativa y Técnica (CIIDET), en la Ciudad de Querétaro,
Qro.
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
Estrategias para mejorar el indicador de Docentes con Posgrado:
Se difunden en tiempo y forma las convocatorias y becas sobre posgrado
que ofrece la SNEST.
Continuar con la difusión de los beneficios económicos que se obtienen al
lograr un posgrado.
La Dirección del ITSP aporta el 50% del costo de la titulación a los docentes
que tengan maestrías terminadas pero sin haber obtenido el grado.
Las acciones del indicador de Docentes con Posgrado son las siguientes:
Actualmente se cuenta con 27 docentes con posgrado, de los cuales 25 ya tienen
el grado y 2 se encuentran en proceso de obtenerlo.
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
% DOCENTES CON POSGRADO 69.44 69.00 25/37 68.00 40.91 37.04
DOCENTES
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
20.00
30.00
40.00
50.00
60.00
70.00
80.00
CICLO 2011-2012
CICLO 2012-2013
CICLO 2013-2014
69.44 69.00 68.00
% DOCENTES CON POSGRADO
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (40.91)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (37.04)
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Estrategias para mejorar el indicador de Docentes en Programas de
Estímulos:
Se aplica el Programa de Estímulos al Desempeño Docente de acuerdo a la
normatividad correspondiente.
Se difunde en tiempo y forma la convocatoria del programa.
Las acciones del indicador de Docentes en Programas de Estímulos son
las siguientes:
El 26 de Febrero, se entregó a la Dirección de Institutos Tecnológicos
Descentralizados en la Ciudad de México, 19 expedientes sobre la productividad
académica 2013, con la siguiente información:
10 líneas de investigación
20 proyectos de investigación (12 concluidos)
2 prototipos
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
% DOCENTES EN PROGRAMAS DE ESTÍMULOS 66.67 64.00 21/37 56.76 25.68 22.51
DOCENTES
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
20.00
25.00
30.00
35.00
40.00
45.00
50.00
55.00
60.00
65.00
70.00
CICLO 2011-
2012
CICLO 2012-
2013
CICLO 2013-
2014
66.6764.00
56.76
% DOCENTES EN PROGRAMAS DE ESTÍMULOS
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (25.68)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (22.51)
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
1 cuerpo académico
5 perfiles deseables
21 artículos
2 software
4 Registros de propiedad intelectual
33 manuales
18 cursos
Durante el periodo Enero-Junio, se participó en la Convocatoria del PROMEP
2014 con 5 Docentes de renovación en el Perfiles Deseables y 3 Docentes para
obtener el reconocimiento por primera vez; así mismo se solicitó una beca para
doctorado.
Durante el mes de Mayo, la Comisión local del Programa de Estímulos al
Desempeño del Personal Docente de los Institutos Tecnológicos Superiores 2014,
realizó la evaluación a 25 docentes.
En el mes de Junio, se recibió por parte del Programa de Mejoramiento al Profesorado
(PROMEP) 2014 la beca de posgrado por un monto de $425.176.00
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
Estrategias para mejorar el indicador de Docentes Evaluados:
Se implementó un procedimiento de evaluación en línea a través de la página
web del Instituto.
Se estableció como requisito para generar la carga académica del alumno
correspondiente al siguiente semestre, que presente el número de folio
generado en la evaluación a sus maestros.
Sensibilizar (días antes de su aplicación) a la comunidad estudiantil sobre la
importancia de la objetividad de la evaluación docente.
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
% DE DOCENTES EVALUADOS 100.00 100.00 37/37 100.00 93.91 97.00
DOCENTES
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
20.00
30.00
40.00
50.00
60.00
70.00
80.00
90.00
100.00
CICLO 2011-
2012
CICLO 2012-
2013
CICLO 2013-
2014
100.00 100.00 100.00
% DE DOCENTES EVALUADOS
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (93.91)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (97.00)
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
Las acciones del indicador de Docentes Evaluados son las siguientes:
Del 19 al 23 de Mayo, se realizó la Evaluación
Docente por parte de los alumnos con una
participación de 780 alumnos quienes evaluaron a un
total de 49 docentes; 6 de ciencias básicas, 8 de
Ingeniería Industrial, 4 de contador público, 5 de Ing.
En gestión empresarial, 5 de electrónica, 5 de Ing.
Informática y 4 de Ing. En sistemas computacionales
y 12 administrativos que estuvieron frente a grupo
durante el semestre enero-junio 2014.
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
CATEGORÍA EXTENSIÓN Y VINCULACIÓN:
Estrategias para mejorar el indicador de Alumnos en Servicio Social:
En el curso de inducción para realizar el servicio social, se informó a los
alumnos que en la nueva retícula el servicio tiene valor de créditos por lo
tanto es de carácter obligatorio realizarlo en séptimo semestre, siempre y
cuando cumplan con el 70% de créditos aprobados.
En cada ciclo escolar se solicita a las dependencias de Gobierno Municipal,
Estatal y Federal de la zona de influencia sus necesidades de alumnos para
realizar el servicio social.
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
% ALUMNOS EN SERVICIO SOCIAL 87.00 98.00 230/207 98.07 93.90 81.48
EXTENSIÓN Y VINCULACIÓN
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
20.00
30.00
40.00
50.00
60.00
70.00
80.00
90.00
100.00
CICLO 2011-2012
CICLO 2012-2013
CICLO 2013-2014
87.00
98.00 98.07
% ALUMNOS EN SERVICIO SOCIAL
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (93.90)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (81.48)
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
Las acciones del indicador de Alumnos en Servicio Social son las
siguientes:
En el periodo Enero-Marzo, de los 8 alumnos que debieron iniciar el servicio
social, 8 lo están realizando lo cual representa un 100% de eficiencia.
El 02 de Abril de 2014, alumnos de servicio social
concluyen sus pláticas para favorecer al Sistema de
Gestión de Equidad de Género en la institución.
En el mes de Junio, el Instituto Tecnológico Superior
de Pánuco realizará a través de un grupo de
destacados alumnos de la carrera de Ingeniería en
Informática, un mantenimiento a las redes
inalámbricas Wifi de la Colonia Loma Linda 1 como
colonia piloto.
El 19 de Junio, Alumnos del 4° Semestre de la carrera de Ingeniería Industrial,
como práctica de la materia Procesos de Fabricación, elaboran una vitrina de
anuncios, la cual servirá de apoyo para realizar publicaciones del Sistema de
Gestión de Equidad de Género y contenedores para el reciclado de la basura.
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
Estrategias para mejorar el indicador de Alumnos en Actividades
Deportivas:
Se realizan eventos deportivos intramuros y con otras instituciones para
promover la cultura del deporte y la convivencia.
Se participa en eventos regionales y municipales para una mayor difusión
del tecnológico y sus actividades deportivas.
Las acciones del indicador de Alumnos en Actividades Deportivas son las
siguientes:
Durante el periodo Enero-Junio, se impartieron los talleres de: Fútbol, Voleibol y
Ajedrez.
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
% ALUMNOS EN ACTIVIDADES DEPORTIVAS 71.00 41.00 635/1162 54.64 36.56 33.66
EXTENSIÓN Y VINCULACIÓN
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
0.00
10.00
20.00
30.00
40.00
50.00
60.00
70.00
80.00
CICLO 2011-
2012
CICLO 2012-
2013
CICLO 2013-
2014
71.00
41.00
54.64
% ALUMNOS EN ACTIVIDADES DEPORTIVAS
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (36.56)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (33.66)
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
Durante el periodo Enero-Junio, alumnos y maestros participaron en la Liga
Municipal de Fútbol de primera fuerza y en la Liga Municipal de Softbol.
Del 13 al 17 de Mayo, se participó en el Prenacional
de Fútbol, el cual se efectuó en la ciudad de
Veracruz.
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Estrategias para mejorar el indicador de Alumnos en:
Se participa en eventos regionales y municipales para una mayor difusión
del tecnológico y sus actividades culturales.
Se mantiene implementado la celebración del lunes cívico con honores a
la bandera una vez al mes.
Las acciones del indicador de Alumnos en Actividades Culturales son las
siguientes:
Durante el periodo Enero-Marzo, se realizaron
los Honores a la Bandera en la Plaza Cívica del
Tecnológico, participando la comunidad
estudiantil y personal del Tecnológico.
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
% ALUMNOS EN ACTIVIDADES CULTURALES 84.00 58.00 966/1162 83.13 33.97 25.04
EXTENSIÓN Y VINCULACIÓN
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
10.00
20.00
30.00
40.00
50.00
60.00
70.00
80.00
90.00
CICLO 2011-
2012
CICLO 2012-
2013
CICLO 2013-
2014
84.00
58.00
83.13
% ALUMNOS EN ACTIVIDADES CULTURALES
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (33.97)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (25.04)
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
Durante los meses de Enero-Junio, se realizaron los ensayos y participaciones en
los diferentes talleres de actividades culturales, tales como: baile moderno, banda
de guerra, escolta, batucada, reforestación y el grupo norteño del ITSP.
El 22 de Marzo, el Taller de Batucada participó en la caminata de la Cruz Roja
con motivo del arranque de colecta 2014, en el mencionado evento participaron
además 50 alumnos del Tecnológico.
Del 13 al 17 de Mayo, 4 alumnos participaron en el Prenacional de Ajedrez,
realizado en la Ciudad de Veracruz, en el cual un alumno obtuvo el segundo lugar
logrando con ello el pase al Nacional que se efectuará en el año 2015.
El 23 de Mayo, con motivo del Día del Estudiante se realizó un Evento
Cultural y Deportivo, en el cual se desarrollaron competencias de: fútbol varonil
y femenil, voleibol varonil y femenil y quemados varonil y femenil; de igual manera
se realizaron los concursos de canto y Miss y Mr. Tecnológico 2014.
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
El 28 de Mayo, en el Marco de la “Semana
Nacional de la Cultura Forestal” se realizó con
mucho éxito la “Jornada Estatal de
Reforestación Educativa y Social” dentro de las
Instalaciones del Instituto Tecnológico Superior de
Pánuco, participando jóvenes y niños provenientes
de Planteles de Educación Básica, Nivel Medio
Superior y Superior.
El 10 de Junio, dentro del Marco del día mundial
del medio ambiente, se impartió la Ponencia
“Aspectos Ambientales y Cumplimiento
legal asociados a las Actividades de
Exploración y Producción de Hidrocarburos”
a cargo del Ingeniero Ambiental Carlo Ortiz León
Coordinador Ambiental de PETRO SPM Servicios
Integrados S.A. de C.V., la cual estuvo dirigida a
la comunidad estudiantil y personal del
Tecnológico.
El 24 de Junio, la Ing. María de Lourdes
Cabral Montalvo impartió una Plática
sobre el Procedimiento de Respuesta
ante Emergencias del Sistema de
Gestión Ambiental a alumnos y al
Docente Jorge Meza Peralta quien operara
mencionado procedimiento..
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Estrategias para mejorar el indicador de Alumnos en Innovación
Tecnológica:
Asignar recursos económicos para la elaboración de proyectos de
innovación.
Se difunden la convocatoria para la realización de los eventos y de igual
manera se difunde la normatividad aplicable.
Motivar la participación de los profesores en el apoyo y asesoría a
proyectos de innovación tecnológica.
Las acciones del indicador de Alumnos en Innovación Tecnológica son las
siguientes:
El 20 de Mayo, se realizó el Evento Nacional de Innovación Tecnológica
en su Fase Local, participando 98 alumnos y 20 asesores en 21 proyectos de
las tres categorías las cuales son: Servicio, Producto y Proceso; de los cuales en
la Categoría de Servicio se obtuvo el 2do Lugar Connect-Ver "Conectando
Comunidades a las Tecnologías de la Información a través de Enlaces
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
% DE ALUMNOS EN INNOVACIÓN TECNOLÓGICA 1.00 1.00 113/1162 9.72 18.04 10.83
EXTENSIÓN Y VINCULACIÓN
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
0.00
2.00
4.00
6.00
8.00
10.00
12.00
14.00
16.00
18.00
20.00
CICLO 2011-
2012
CICLO 2012-
2013
CICLO 2013-
2014
1.00 1.00
9.72
% DE ALUMNOS EN INNOVACIÓN TECNOLÓGICA
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (18.04)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (10.83)
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Inalámbricos" y 1er Lugar con el proyecto “Sistema Móvil Preventivo de
Contingencias Ciudadanas”; en la Categoría de Proceso, se obtuvo el 2do Lugar
“Gestión de Documentos Empresariales” y el 1er lugar con el proyecto
“Fabricación de piezas por máquinas de control numérico”; además, en la
Categoría de Producto; se obtuvo el 2do Lugar con el proyecto “TicVox” y el
1er Lugar con el proyecto “Aplicaciones del Sistema Raspberry Pi como control
domótico”.
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Estrategias para mejorar el indicador de Egresados en el Sector Laboral:
Se mantiene una vinculación permanente con los egresados en el sector
laboral, lo cual abre nuevas oportunidades de empleo para otros
egresados.
Se mantiene actualizada la bolsa de trabajo conformada por el curriculum
de los alumnos y las oportunidades de empleo que se reciben y/o se
gestionan ante las empresas del sector productivo.
Determinar las necesidades del sector productivo y/ó de los egresados a
través del proceso de seguimiento de egresados, con el fin de
satisfacerlas e incrementar las áreas de oportunidad laboral.
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
% EGRESADOS EN EL SECTOR LABORAL 69.00 45.00 65/145 44.83 58.61 52.79
EXTENSIÓN Y VINCULACIÓN
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
0.00
10.00
20.00
30.00
40.00
50.00
60.00
70.00
CICLO 2011-
2012
CICLO 2012-
2013
CICLO 2013-
2014
69.00
45.00 44.83
% EGRESADOS EN EL SECTOR LABORAL
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (58.61)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (52.79)
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Las acciones del indicador de Egresados en el Sector Laboral son las
siguientes:
Durante el periodo Enero-Junio, se difundió en la página web del Tecnológico la
Bolsa de trabajo, en la cual se ofrece un promedio de 300 empleos relacionados
con los perfiles de carreras que oferta el Tecnológico de Pánuco.
Durante los meses de Enero-Marzo, los Jefes de Carrera aplicaron encuestas de
seguimiento de egresados a la Generación 2006-2011 de acuerdo al procedimiento
de la Dirección General de Educación Superior Tecnológica, entregando el reporte
a la Subdirección de Vinculación, quien a su vez elaboró y entregó el informe final
del procedimiento de seguimiento de egresados a las dependencias
correspondientes.
En el mes de Mayo, a través de la Bolsa de Trabajo del Tecnológico de Pánuco, el
Ing. Rodolfo Gómez Cadena egresado de la carrera de Ingeniería Electrónica,
fue contratado por la empresa Uniformes de San Luis en Ebano, S.L.P.
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Eficiencia de Convenios:
N° FIRMA DE
CONVENIO NOMBRE DE LA INSTITUCIÓN
ACCIÓN CONVENIDA
Vig
en
cia
In
de
fin
ida
Asis
ten
cia
Té
cn
ica
Co
nsu
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Re
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Esta
día
s T
écn
ica
s
Se
rvic
io S
ocia
l
Ca
pa
cit
ació
n
Ma
estr
ía
1 10-feb-00 CAR MASTER (Llantera de la Huasteca)
X X X
X
2 10-feb-00 Centro de Bachillerato Tecnológico y
Agropecuario X X X X
X
3 10-feb-00 Almacenes Ibarra
X X X
X
4 10-feb-00 Bodegones Ibarra
X X X
X
5 05-mar-00 Comisión Municipal de Agua Potable y
Saneamiento X X X X
X
6 05-mar-00 Casa de Cultura de Pánuco, Ver.
X X X X
X
7 07-abr-00 Secretaria de Agricultura, Ganadera y
Desarrollo Rural Pánuco, Ver. X X X X
X
8 17-ago-00 Centro de Bachillerato Tecnológico Industrial y
Servicios No. 55 X X X X
X
9 17-ago-00 Comisión Nacional del Agua Distribución de
Riego 060 y 092 X X X X
X
10 21-ago-00 Junta Local de Conciliación Permanente No. 1
X X X X
X
11 15-ene-03 Fomento Azucarero del Golfo, S.A. de C.V.
X X X X
X
12 21-ago-00 Secretaria de Hacienda y Crédito Público X X X X X
13 22-ago-00 Dirección General de Trabajo y Previsión
Social X X X X X
14 23-ago-00 H. Ayuntamiento Constitucional de Pánuco,
Ver. X X X X X
15 12-dic-02 Universidad Autónoma del Estado de Hidalgo X X X
16 25-nov-04 La Pureza (Coca-Cola) X X X X
17 30-sep-05 Instituto Tecnológico Superior Tantoyuca X
18 23-mar-06 Instituto Tecnológico de Ciudad Madero X X X X X X X
19 01-sep-06 Televisa del Golfo X X
20 26-abr-07 Uniformes de San Luis X X
21 28-sep-07 Instituto Politécnico Nacional X X X X X X X
22 07-jul-09 CITROFRUT X X
23 16-oct-09 LANIA X X X X X
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El 11 de Junio, como parte de la
eficiencia de convenios y vinculación con
las empresas, personal directivo del
Instituto Tecnológico Superior de Pánuco
realizó una visita al Ingenio Pánuco,
donde fueron recibidos por el Lic. Carlos
García Valdez Gerente de Desarrollo
Social y Fundación Pantaleón, el objetivo
de la mencionada visita fue conocer las
funciones de Fundación Pantaleón y el
proceso de elaboración del Azúcar Estándar desde su recolección hasta su
empaque.
En el periodo Enero-Marzo se firmaron los siguientes convenios:
El 28 de Enero, el Instituto Tecnológico Superior de
Pánuco realizó la firma de dos importantes convenios;
uno de ellos, con el Ingenio Pánuco y el otro con la
Fundación Pantaleón, en éste último, se instituyó el
otorgamiento del Premio Anual a la Excelencia Académica.
EL 24 de Febrero, el Instituto Tecnológico Superior de
Pánuco fue invitado a una reunión en la Ciudad de Boca
del Río, Veracruz, con el propósito de establecer
Convenios Comerciales y Estudiantiles entre los
países de México y Belice.
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El 27 de Marzo se realizó la firma de 13 Convenios de
colaboración y mutuo apoyo con Instituciones Públicas y
Privadas del área de influencia; esto con el propósito de
vincular a al Instituto y obtener la oportunidad para que
sus alumnos y docentes complementen la teoría con la
práctica.
El 27 de Junio, el Instituto Tecnológico Superior de Pánuco realizó la firma de un
importante Convenio con la Universidad Texas A&M International
University, el cual traerá grandes
beneficios a esta Máxima Casa de Estudios
Panuquense y permitirá el Intercambio de
Personal Docente, de Estudiantes,
Colaboración en investigaciones,
Intercambio de materiales educativos y
bases de datos, Programas conjuntos y de
doble titulación y Patrocinio conjunto de
conferencias, simposios, entre otros.
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Por último, respecto a los Servicios Externos podemos citar los
siguientes:
Del 21 al 24 de Enero, de la M.C.A. Ana María Zamora
Espinoza, Docente del Tecnológico, impartió el Curso
“Planeación del Aprendizaje” a los docentes de la
escuela de Bachilleres Pánuco.
Del 15 al 21 de Enero, el C. D. Santos Ruíz Hernández, Docente del Tecnológico
impartió a los Docentes del Instituto Tecnológico Superior de Naranjos el
Segundo Modulo del “Diplomado en Investigación Educativa, Científica y
Tecnológica”.
El 05 de Marzo, se realizó la donación a
Escuelas de 19 Equipos de aire
acondicionado, de la siguiente manera:
5 equipos a la Primaria Oswaldo Flores
Azuara; 3 Licenciado Benito Juárez turno
matutino; 5 a Adolfo Ruíz Cortínez, 1
Primaria Hermanos Flores Magón y 5
Escuela Secundaria Técnica No. 35.
El 28 de Mayo, el Tecnológico de Pánuco apoyo con las
instalaciones a la CONAFOR y Congreso del Estado,
para aplicar el Examen de Admisión para Técnico
Forestal, el cual busca reclutar a jóvenes originarios
de áreas rurales o de escasos recursos económicos,
esto como parte del Marco de la Semana Nacional
de la Cultura Forestal.
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El 08 de Junio, se asistió a la reunión de
Incubadoras de Empresas del Norte del Estado de
Veracruz, la cual fue convocada por la
Coordinación de Incubación de Empresas del
Instituto Tecnológico Superior de Tantoyuca.
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3. INVESTIGACIÓN
Estrategias para mejorar el indicador de Alumnos participantes en
Proyectos de Investigación:
Continuar con la difusión de las líneas y proyectos de investigación que se
tienen en el instituto.
Utilizar el Sistema de Asignación y Transferencia de Créditos Académicos
(SATCA) para promover la participación de los alumnos en proyectos de
investigación.
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
% ALUMNOS PARTICIPANTES EN PROYECTOS DE
INVESTIGACIÓN5.00 6.00 81/1162 6.97 5.91 6.50
INVESTIGACIÓN
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
0.00
1.00
2.00
3.00
4.00
5.00
6.00
7.00
CICLO 2011-
2012
CICLO 2012-
2013
CICLO 2013-
2014
5.00
6.00
6.97
% ALUMNOS PARTICIPANTES EN PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (5.91)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (6.50)
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Estrategias para mejorar el indicador de Docentes participantes en
Proyectos de Investigación:
Continuar con la difusión de las líneas y proyectos de investigación del
instituto y gestionar su registro ante el Sistema Nacional de Educación
Superior Tecnológica (SNEST).
Difundir los beneficios que obtiene el docente al registrar y presentar un
proyecto de investigación.
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
% DOCENTES PARTICIPANTES EN PROYECTOS DE
INVESTIGACIÓN69.00 72.00 28/37 75.68 31.17 16.46
INVESTIGACIÓN
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
10.00
20.00
30.00
40.00
50.00
60.00
70.00
80.00
CICLO 2011-2012
CICLO 2012-2013
CICLO 2013-2014
69.0072.00
75.68
% DOCENTES PARTICIPANTES EN PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (31.17)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (16.46)
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Las acciones del indicador de Docentes participantes en Proyectos de
Investigación son las siguientes:
Del 4 al 7 de Febrero, un grupo de docentes
realizaron 3 proyectos con el fin de solicitar el apoyo
económico para su realización a través del Programa
de Apoyo para el Desarrollo de la Educación Superior
(PADES).
El 28 de Febrero, los integrantes del Cuerpo
Colegiado ITSPánuco asistieron a una reunión
con Unidad Académica Multidisciplinaria Zona
Huasteca, la Universidad Autónoma de S.L.P.
campus Cd. Valles S.L.P.
El 19 de Marzo, el MC. Carlos A. Contreras Verteramo del
Área de Investigación y Posgrado participó en el XIV Simposio
sobre Venados de México con la ponencia “Manejo de
venado cola blanca en la zona Huasteca”; el citado
simposium se realizó en las instalaciones de la Universidad
Autónoma de Yucatán, en la ciudad de Mérida, Yucatán.
Durante el periodo Enero-Marzo, el Cuerpo
Académico CApanuco02 elaboró el proyecto
“Sistema para la identificación de zonas afectadas
por plagas, enfermedades y estrés hídrico en
cultivos de soya en la región Huasteca, mediante
procesamiento digital de imágenes”, para participar
en el evento de Fortalecimiento a Cuerpos
Académicos 2014 de la Dirección de Superación
Académica y de igual manera se ingresó la solicitud de financiamiento respectiva.
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En el mes de Marzo, el Mtro. Santos Ruiz Hernández
participó en la Ciudad de Toluca Estado de México
como coautor con el 4.26 % en la presentación del
Libro “Investigaciones sobre la Investigación
Educativa 2002-2011” a los miembros de la Red
Mexicana de Investigación Educativa, el citado libro es
financiado por la Asociación Nacional de Universidades
e Instituciones de Educación Superior.
En el mes de Abril, se publicó el primer volumen de la
Revista de Divulgación Científica “El Loro Huasteco”, el
cual ya cuenta con el Número Internacional de Publicaciones
Seriadas (ISSN); ISSN 2007-8587; este número permite
identificar de manera única los trabajos de publicaciones propias
y diferenciarlos de otras revistas arbitradas.
El 07 de Mayo, el proyecto” Diseño y desarrollo de un simulador de
prácticas de instrumentación para la especialidad de Instrumentación
Industrial y Control de la carrera de
Ingeniería Electrónica”, recibió el
financiamiento por parte del Programa de
Apoyo y Desarrollo a la Educación Superior
(PADES) 2014. Este proyecto resultó
beneficiado con un monto de $677,31.00, el
cual está integrado por los docentes: MC.
Manuel A. Arenas Méndez, MC. Juan Carlos
Ramírez Vázquez y el Dr. Santos Ruiz
Hernández.
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En el mes de Junio, se participó en la Convocatoria para proyectos de
Investigación Científica, Investigación Aplicada y Desarrollo Tecnológico
2014 que emite la DGEST con los proyectos:
Sistema Web para el Control del aprovechamiento escolar para escuelas de
nivel primaria bajo el enfoque de competencias;
Pulsera electrónica con tecnología móvil contra Bullying;
Plataforma de seguimiento y monitoreo del rendimiento académico de los
estudiantes de la carrera de Ing. en Sistemas Computacionales;
Captura de asistencia de un centro de trabajo utilizando tecnología RFID
pasiva, NFC en móviles y reconocimiento de rostros, almacenando datos en la
NUBE de Internet;
Sistema de control externo para equipo de aire acondicionado;
Diseño de un robot móvil todo terreno para aplicaciones de exploración y
vigilancia;
Aprovechamiento de residuos agroindustriales de la zona norte de Veracruz
para la producción de aceites.
El 30 de Junio y 1 de Julio, el Dr. Santos Ruiz Hernández, Subdirector de
Investigación y Posgrado participó en la Reunión de Trabajo con la Red
Mexicana de Investigación Educativa, para coordinar una segunda
publicación de un libro y establecer los nuevos trabajos a desarrollarse a partir del
2014.
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3ª SESIÓN ORDINARIA 2014 H. JUNTA DIRECTIVA
Estrategias para mejorar el indicador de Presupuesto para Proyectos de
Investigación:
Asignar y respetar la aplicación de recursos económicos para proyectos
de investigación.
Solicitar el apoyo externo a través de convocatorias ó de aportación
directa para proyectos de investigación.
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
% DE PRESUPUESTO PARA PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN 1.00 1.00 774,318.57/
52,284,6121.48 2.93 2.91
INVESTIGACIÓN
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
1.00
2.00
3.00
4.00
5.00
CICLO 2011-
2012
CICLO 2012-
2013
CICLO 2013-
2014
1.00 1.00
1.48
% DE PRESUPUESTO PARA PROYECTOS DE INV.
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (2.93)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (2.91)
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4. CATEGORÍA ADMINISTRACIÓN.
Estrategias para mejorar el indicador de Cobertura en el Entorno:
Se impartieron pláticas de la oferta educativa para el Ciclo Escolar 2012-
2013 a los alumnos de Sexto semestre de las Escuelas de Nivel Medio
Superior del área de influencia y la región.
Se realizó difusión de la Oferta Educativa del Tecnológico de Pánuco a
través de los medios de comunicación local y regional.
Consolidar el equipamiento de los laboratorios y talleres.
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
% COBERTURA EN EL ENTORNO 33.00 31.00 370/902 41.01 18.93 4.80
ADMINISTRACIÓN
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
0.00
5.00
10.00
15.00
20.00
25.00
30.00
35.00
40.00
45.00
CICLO 2011-
2012
CICLO 2012-
2013
CICLO 2013-
2014
33.0031.00
41.01
% COBERTURA EN EL ENTORNO
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (18.93)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (4.80)
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Las acciones del indicador de Cobertura en el Entorno son las siguientes:
Derivado de la Campaña de Promoción de la oferta educativa para el Ciclo Escolar
2014-2015, se logró obtener una matrícula de 1526 alumnos tal como se muestra
en la gráfica siguiente:
Cabe destacar que la meta proyectada para el ciclo escolar 2014-2015 fue de 1525
alumnos y se logró obtener una matrícula total de 1526 alumnos inscritos.
Como parte de la Campaña de Promoción de la oferta educativa del Tecnológico de
Pánuco ciclo escolar 2014-2015, se realizaron las siguientes actividades:
En el mes de Febrero, la Lic. Samira King Delgado y
la CP. Francisca Yesenia García Mar, Docentes del
Tecnológico, impartieron el Curso - Taller sobre
Reforma Fiscal 2014 a los alumnos de las
escuelas CBTA 111 y CBTIS 55 de la especialidad de
Contabilidad con el fin de actualizarlos.
100
200
300
400
500
600
700
800
900
1000
1100
1200
1300
1400
1500
1600
2009-2010 2010-2011 2011-2012 2012-2013 2013-2014 2014-2015
955 1009 1021 1045
1162
1526
EVOLUCIÓN DE MATRICULA
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Del 13 al 28 de Febrero, se aplicó la Encuesta de
Interés Vocacional a los alumnos del sexto semestre
de las Escuelas de Nivel Medio Superior del área de
influencia, con el fin de obtener información sobre las
carreras demandadas y con base en ello elaborar cartas
personalizadas de invitación para ingresar al
Tecnológico de Pánuco.
El 27 de Febrero, en el COBAEV 01 de Pueblo Viejo, Ver., se capacitó al personal
encargado del registro en línea para el examen de nuevo ingreso del CENEVAL.
En el mes de Marzo, se impartió el Curso -
Taller sobre Reforma Fiscal a los alumnos
de sexto semestre del COBAEV No. 19 y
CECYTE No. 4.
El 26 de Febrero, alumnos de CBTA No. 111
asistieron al Laboratorio de Contador Público del
Tecnológico para realizar una práctica sobre Nóminas
y Facturación Electrónica.
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El 27 de Febrero, mediante una rueda de prensa, se anunció oficialmente la
apertura de la Extensión del Instituto Tecnológico Superior de Pánuco en Pueblo
Viejo, Ver. Participando en ella el Presidente Municipal de la ciudad, Ing. Manuel
Cuan Delgado; Regidores del H. Ayuntamiento; el Coordinador de la Extensión
ITSP en Pueblo Viejo, Ing. Felipe Sánchez Rojas, el presidente del Patronato del
Tecnológico de la Extensión, Lic. Cesar Vicente López Constantino; la Coordinadora
del Telebachillerato Los Cocos, Profra. María Guadalupe Cruz Castillo y el Director
General del Instituto Tecnológico Superior de Pánuco, MC. Adrián Medina Cruz.
El 03 de Marzo, se anunció la apertura de la Extensión
del Tecnológico de Pánuco en El Higo, Ver., contando
con la colaboración del Presidente Municipal y Comité de
Apoyo de la Extensión.
En el mes de Marzo, se realizó la entrega de Cartas dirigidas a los Padres de
Familia de alumnos del sexto semestre de las Escuelas de Nivel Medio Superior de
la localidad, en la cual se dio a conocer la oferta educativa del Tecnológico, las
ventajas económicas y programa de becas.
El 11 de Marzo, Docentes de la Carrera de Ingeniería
en Sistemas Computacionales impartieron un Taller
Demostrativo de Robots Lego a 25 alumnos del
COBAEV No. 19 de El Higo Veracruz.
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En los meses de Febrero y Marzo, se visitaron las Escuelas de Nivel Medio Superior
del área de influencia atendiendo a un total de 1500 alumnos de sexto semestre.
El 13 de Mayo, se participó en la Expo-Orienta
2014, que realiza el CBTA 111 en la cual se
promocionó la oferta educativa del Tecnológico de
Pánuco.
El 19 de Mayo, se impartió a los alumnos de sexto semestre del área de económico
administrativas del COBAEV No. 01 de Pueblo Viejo, Ver., el Curso-Taller sobre
nóminas y facturación y se realizó un taller demostrativo de la Academia de
Cisco.
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Estrategias para mejorar el indicador de Aulas Ocupadas:
Realizar un análisis detallado para detectar las necesidades de aulas
respecto a los grupos de cada carrera.
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
% AULAS OCUPADAS 100.00 100.00 17/17 100.00 99.80 93.99
ADMINISTRACIÓN
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
0.00
10.00
20.00
30.00
40.00
50.00
60.00
70.00
80.00
90.00
100.00
CICLO 2011-2012
CICLO 2012-2013
CICLO 2013-2014
100.00 100.00 100.00
% AULAS OCUPADAS
MEDIA ESTATAL 2011-2012 (99.80)
MEDIA NACIONAL 2011-2012 (93.99)
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Estrategias para mejorar el indicador de No. de Volúmenes por Alumno:
Cada periodo escolar, a través de las academias de las carreras que se
imparten en el Instituto Tecnológico Superior de Pánuco se determina
específicamente el material bibliográfico que se requiere de acuerdo a
los planes y programas de estudio, se realiza el análisis de existencias y
se genera la solicitud del material faltante.
Se tiene implementada la donación de $ 200.00 por alumno en trámite
de Titulación.
Las acciones del indicador de No. de Volúmenes por Alumno son las
siguientes:
El 21 de Octubre de 2013, se realizó la compra de 226 libros para las diferentes
carreras que se imparten en el Tecnológico.
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
No. DE VOLÚMENES POR ALUMNO 5 5 4811/1162 5 2.81 4.69
ADMINISTRACIÓN
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
1
2
3
4
5
CICLO 2011-2012 CICLO 2012-2013 CICLO 2013-2014
5 5 5
No. DE VOLÚMENES POR ALUMNO
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (2.81)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (4.69)
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El 28 de abril de 2014, se realizó la compra de 307 libros con la finalidad de cubrir
las necesidades de bibliografía de la oferta educativa que se imparte en el
Tecnológico.
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Estrategias para mejorar el indicador de No. de Alumnos por
Computadora:
Realizar un diagnóstico de Equipo de Cómputo obsoleto en los
diferentes laboratorios del instituto y proceder su remplazo.
Instalar 5 equipos de cómputo en el Centro de Información con el fin de
apoyar a los alumnos en las consultas de bibliotecas virtuales.
Las acciones del indicador de No. de Alumnos por Computadora son las
siguientes:
El 28 de Febrero, el Instituto Tecnológico
Superior de Pánuco recibió oficialmente la
donación de 23 Equipos de Aire Acondicionado y
35 Computadoras por parte de PetroSPM y
PEMEX Exploración y Producción, beneficiando
con ello la infraestructura del Laboratorio de
Ingeniería Industrial y Aulas Didácticas del
Edificio I.
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
No. DE ALUMNOS POR COMPUTADORA 6 5 1162/229 5 11.64 7.88
ADMINISTRACIÓN
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
2
4
6
8
10
12
14
CICLO 2011-2012 CICLO 2012-2013 CICLO 2013-2014
6
5 5
No. DE ALUMNOS POR COMPUTADORA
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (11.64)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (7.88)
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Estrategias para mejorar el indicador de No. de Alumnos por personal
Administrativo:
Continuar con el comité de promoción para incrementar la matricula.
Continuar con las gestiones necesarias para establecer las visitas
promocionales a los bachilleratos de la Zona de influencia y de los
Estados vecinos.
Realizar una campaña de difusión de la oferta educativa del instituto a
través de en los diferentes medios de comunicación (periódico, spot de
radio y televisión).
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
No. DE ALUMNOS POR PERSONAL ADMINISTRATIVO 13 13 1162/80 15 32.46 13.14
ADMINISTRACIÓN
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
10
15
20
25
30
35
CICLO 2011-2012 CICLO 2012-2013 CICLO 2013-2014
13 13
15
No. DE ALUMNOS POR PERSONAL ADMINISTRATIVO
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (32.46)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (13.14)
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Estrategias para mejorar el indicador de Participantes en Capacitación
Administrativa:
Se implementará a través del Departamento de Recursos Humanos la
notificación por escrito de manera individual a cada administrativo del
curso que debe tomar.
El Departamento de Recursos Humanos aplicará la sanción
correspondiente por incumplimiento de participación en el curso
asignado.
Las acciones del indicador de Participantes en Capacitación
Administrativa son las siguientes:
El 27 y 28 de Enero, se tomaron los Cursos de Capacitación en línea
denominados “Bolsa de trabajo” y “Oficina de Administración”, impartidos
por el asesor Jorge M. Caballero de la empresa OCC MUNDIAL con duración de
una hora, los cuales estuvieron enfocados a la Red Universitaria del Empleo (RUE).
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
% PARTICIPANTES EN CAPACITACIÓN ADMINISTRATIVA 76.00 85.00 70/80 87.50 92.83 81.06
ADMINISTRACIÓN
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
20.00
30.00
40.00
50.00
60.00
70.00
80.00
90.00
100.00
CICLO 2011-2012
CICLO 2012-2013
CICLO 2013-2014
76.00 85.00
87.50
% PARTICIPANTES EN CAPACITACIÓN ADMINISTRATIVA
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (92.83)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (81.06)
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El 31 de Enero, la M.C.A. María de Lourdes
Cabral Montalvo impartió al personal de
mantenimiento y encargados de laboratorios y
talleres el Curso Operatividad del
Procedimiento de Mantenimiento, con una
duración de 5 hrs., realizado en el Centro de
Cómputo de la institución.
El 20 y 21 de Febrero, se realizó la 9ª
Revisión por la Dirección del Tecnológico de
Pánuco para el Sistema de Gestión de
Calidad y la 6ª. Revisión por la Dirección
para el Sistema de Gestión Ambiental
(SGA); contando con la presencia del
Director General, M.C. Adrián Medina Cruz y
los dueños de procesos de cada sistema, así como los jefes de división, jefes de
carrera, controladores operacionales del SGA y personal de la institución que están
inmersos en los sistemas de gestión.
El día 21 y 22 de Febrero, los instructores del área
de Inglés, Lic. Martin Flores Jaramillo y Lic. Karina
Rodríguez Herrera asistieron al Congreso
Metamorphosis: A shift at the score of ELT
(Un cambio en el corazón de la enseñanza del
idioma Inglés), realizado en la Ciudad de México, el
objetivo fue aprender técnicas de enseñanza del
idioma Inglés para que los alumnos tengan un
mejor aprendizaje.
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El 25 de Febrero, M.C.A. María de Lourdes
Cabral Montalvo, Jefa del Departamento de
Gestión de Calidad y Representante de la
Dirección, impartió a 5 personas de nuevo
ingreso el Curso de Inducción a los
Sistemas de Gestión.
El 07 de Marzo, como parte de las actividades
del Modelo de Equidad de Género y del Día
Internacional de la Mujer, Lic. Ana María Zamora
Espinoza, docente del Tecnológico, impartió la
Conferencia El Poder de no Enfermarse, al
personal femenino de la institución.
El 07 de Marzo, se impartió al Personal Directivo
el Curso de Cambio Organizacional e
Innovación, por parte de la empresa
Consultores en Superación, realizado en las
instalaciones del Tecnológico.
Del 18 al 21 de Marzo, se realizó la 9ª Revisión
por Dirección del SGC y 6ª Revisión por
Dirección del SGA en el Puerto de Veracruz,
lugar a donde acudió el Director General del
Instituto Tecnológico Superior Pánuco el M.C.
Adrián Medina Cruz.
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El 21 y 28 de Marzo, se impartió al personal
docente y administrativo el Curso de
Productividad y Calidad en el Servicio, por
parte de la empresa Consultores en Superación,
realizado en las instalaciones del Tecnológico.
Del 05 al 06 de Junio, como parte de la
capacitación al Grupo 1C de los Sistemas de
Gestión se asistió al Curso de Capacitación
Implementación del Sistema de Gestión
Integral, impartido por la empresa World
Register OC, S.C en la Ciudad de México, D.F.
El 11 y 12 de Junio, personal del Departamento de Recursos Materiales asistió al
Curso de la Plataforma del COMPRANET, realizado a la Ciudad de Gutiérrez
Zamora, Ver.
En el mes de Junio, el M.C.A. Carlos Kuri Juárez Suárez, Subdirector Académico del
Tecnológico de Pánuco asistió a la Reunión Nacional de Subdirectores
Académicos, realizada en el Instituto Tecnológico de Querétaro, Qro.
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Estrategias para reducir el indicador de Costo por alumno:
Integrar un comité de promoción para incrementar la matricula.
Continuar con las gestiones necesarias para establecer las visitas
promocionales a los bachilleratos de la Zona de influencia y de los
Estados vecinos.
Realizar una campaña de difusión de nuestra oferta educativa en los
diferentes medios de comunicación (periódico, spot de radio y
televisión).
Continuar con el programa de promoción visitando todas las instituciones
del Nivel Medio Superior del área de influencia.
Egresados impartan pláticas a los alumnos de nivel medio superior para
compartir experiencias laborales.
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
COSTO POR ALUMNOS ($) (DIVIDIDO ENTRE 1000) 42.00 33.0052,284,612
/2,12024.66 19.99 26.25
ADMINISTRACIÓN
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
0.00
5.00
10.00
15.00
20.00
25.00
30.00
35.00
40.00
45.00
CICLO 2011-
2012
CICLO 2012-
2013
CICLO 2013-
2014
42.00
33.00
24.66
COSTO POR ALUMNO ($) (DIVIDIDO ENTRE 1000)
MEDIA ESTATAL 2012-2013 (19.99)
MEDIA NACIONAL 2012-2013 (26.25)
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Utilizando el método de semáforo podemos observar que los Indicadores Básicos
Institucionales del Instituto Tecnológico Superior de Pánuco correspondientes al
ciclo escolar 2013-2014, tienen el siguiente comportamiento: 29 Indicadores bien,
1 que requiere darle seguimiento y 1 que necesita atención imediata, inclusive no
ha iniciado. Con el fin de realizar un análisis comparativo se ha elaborado una
tabla que incluye la Media Estatal y Nacional como se muestra a continuación:
VALOR
ABSOLUTO% 2012-2013 2012-2013
% ATENCIÓN A LA DEMANDA EN EL PRIMER SEMESTRE - 92.18 90.46 370/409 90.46 73.21 81.30
% DESERCIÓN - 3.62 3.83 50/1162 4.30 4.67 7.00
REPROBACIÓN % TOTAL O INSTITUCIONAL - 8.97 8.32 32/433 7.59 11.64 12.40
% EFICIENCIA TERMINAL + 52.02 58.74 132/223 59.19 50.56 43.33
% TITULACIÓN + 56.36 63.89 113/145 77.93 65.07 65.20
% ALUMNOS PARTICIPANTES EN RESIDENCIAS
PROFESIONALES + 99.21 99.38 168/171 98.24 92.45 87.06
% ALUMNOS BECARIOS + 62.88 59.04 664/1162 57.14 46.26 44.42
% BAJA TEMPORAL - 6.46 1.44 110/1162 9.46 5.45 4.66
159.24 177.00 180.69 159.37 134.64
No. DE ALUMNOS POR PERSONAL DOCENTE + 28 29.03 1162/37 31.41 32.89 21.37
% DOCENTES EN CURSOS DE FORMACIÓN + 83.33 100.00 34/37 91.89 93.99 81.12
% DOCENTES EN CURSOS DE ACTUALIZACIÓN + 52.78 61.00 36/37 97.29 92.30 74.94
% DOCENTES CON POSGRADO + 69.44 69.00 25/37 68.00 40.91 37.04
% DOCENTES EN PROGRAMAS DE ESTÍMULOS + 66.67 64.00 21/37 56.76 25.68 22.51
% DE DOCENTES EVALUADOS + 100.00 100.00 37/37 100.00 93.91 97.00
400.22 423.03 445.35 379.68 333.97
% ALUMNOS EN SERVICIO SOCIAL + 87.00 98.00 230/207 98.07 93.90 81.48
% ALUMNOS EN ACTIVIDADES DEPORTIVAS + 71.00 41.00 635/1162 54.64 36.56 33.66
% ALUMNOS EN ACTIVIDADES CULTURALES + 84.00 58.00 966/1162 83.13 33.97 25.04
% DE ALUMNOS EN INNOVACIÓN TECNOLÓGICA + 1.00 1.00 113/1162 9.72 18.04 10.83
% EGRESADOS EN EL SECTOR LABORAL + 69.00 45.00 65/145 44.83 58.61 52.79
% EFICIENCIA DE CONVENIOS + 100.00 100.00 27/27 100.00 95.35 86.80
412.00 343.00 390.39 336.44 290.62
% ALUMNOS PARTICIPANTES EN PROYECTOS DE
INVESTIGACIÓN + 5.00 6.00 81/1162 6.97 5.91 6.50
% DOCENTES PARTICIPANTES EN PROYECTOS DE
INVESTIGACIÓN + 69.00 72.00 28/37 75.68 31.17 16.46
% INVESTIGADORES MIEMBROS DEL S N I + 0.00 0.00 0/0 0.00 21.33 9.41
% DE PRESUPUESTO PARA PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN + 1.00 1.00 774,318.57/
52,284,6121.48 2.93 2.91
75.00 79.00 84.13 61.34 35.28
% COBERTURA EN EL ENTORNO + 33.00 31.00 370/902 41.01 18.93 4.80
% AULAS OCUPADAS + 100.00 100.00 17/17 100.00 99.80 93.99
No. DE VOLÚMENES POR ALUMNO + 5 5 4811/1162 5 2.81 4.69
No. DE ALUMNOS POR COMPUTADORA - 6 5 1162/229 5 11.64 7.88
No. DE ALUMNOS POR PERSONAL ADMINISTRATIVO + 13 13 1162/80 15 32.46 13.14
% PARTICIPANTES EN CAPACITACIÓN ADMINISTRATIVA + 76.00 85.00 70/80 87.50 92.83 81.06
COSTO POR ALUMNOS ($) (DIVIDIDO ENTRE 1000) - 42.00 33.0052,284,612
/2,12024.66 19.99 26.25
178.70 196.00 218.85 215.21 163.54
1225.16 1218.03 1319.41 1152.04 958.05
INDICADORES INSTITUCIONALES BÁSICOS
VA
LO
R
AS
IGN
AD
O
INDICADORES/CICLO MEDIA
ESTATAL
MEDIA
NACIONAL
2011-
2012
2012-
2013
2013-2014
ALUMNOS
SUBTOTAL ALUMNOS
DOCENTES
SUBTOTAL DOCENTES
EXTENSIÓN Y VINCULACIÓN
SUBTOTAL EXTENSIÓN Y VINCULACIÓN
INVESTIGACIÓN
SUBTOTAL INVESTIGACIÓN
ADMINISTRACIÓN
SUBTOTAL ADMINISTRACIÓN
TOTAL
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