template provided by jeffrey l. helms, department of psychology, kennesaw state university,

1
TEMPLATE PROVIDED BY Jeffrey L. Helms, Department of Psychology, Kennesaw State University, 1000 Chastain Rd. #2202, Kennesaw, GA 30144. Send e-mail to [email protected]. Enter Title Here By Dr. xxxxxxxx Zickar, M. J., & Highhouse, S. (2001, April). Measuring prestige of journals in industrial- organizational psychology. The Industrial-Organizational Psychologist, 38(4). Retrieved January 15, 2009, from http://www.siop.org/tip/backissues/ TipApr01/03Zicke r.aspx SUMMARY Shqip Български Català Hrvatski Česky Dansk Nederlands English Eesti Français ქქქქქქქ Deutsch Ελληνικά ქქქქქ Magyar Indonesia Italiano македонски Melayu Norsk Polski Português Româna Pycc кий Српски Slovenčina Slovenščina Español Svenska Türkçe Українська Tiếng Việt Lorem Ipsum"Neque porro quisquam est qui dolorem ipsum quia dolor sit amet, consectetur, adipisci velit..." "There is no one who loves pain itself, who seeks after it and wants to have it, simply because it is pain...“ Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Cras aliquet cursus risus. Donec varius nulla. Quisque leo. Duis sagittis lobortis nisi. Praesent hendrerit. Vivamus pulvinar tellus a urna auctor scelerisque. Etiam vel mauris id pede faucibus consectetur. Aliquam erat volutpat. Ut gravida. Donec congue nulla vitae lacus. Nullam quis urna et mauris tincidunt blandit. Sed accumsan tincidunt felis. Morbi vulputate justo non arcu. Integer elit. Nunc congue. Phasellus in est. Donec malesuada. Morbi luctus dui nec nibh. Nunc at tellus sit amet nibh rutrum blandit. Vestibulum ante ipsum primis in faucibus orci luctus et ultrices posuere cubilia Curae; Suspendisse scelerisque arcu sit amet diam. Sed ornare justo vel dolor. Aliquam laoreet tellus et tortor. In varius lobortis arcu. Etiam sit amet arcu ABSTRACT RESULTS Top Five Journals Item Throwing Impact Factors into the Mix REFERENCE Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Cras aliquet cursus risus. Donec varius nulla. Quisque leo. Duis sagittis lobortis nisi. Praesent hendrerit. Vivamus pulvinar tellus a urna auctor scelerisque. Etiam vel mauris id pede faucibus consectetur. Aliquam erat volutpat. Ut gravida. Donec congue nulla vitae lacus. Nullam quis urna et mauris tincidunt blandit. Sed accumsan tincidunt felis. Morbi vulputate justo non arcu. Integer elit. Nunc congue. Phasellus in est. Donec malesuada. Tier Rankings Item INTRODUCTION METHOD Rank Journal Name n Total Pts %pub 1 Journal of Samples 111 1111 111 2 Journal of Samples 111 1111 111 3 Journal of Samples 111 1111 111 4 Journal of Samples 111 1111 111 5 Journal of Samples 111 1111 111 6 Journal of Samples 111 1111 111 7 Journal of Samples 111 1111 111 8 Journal of Samples 111 1111 111 8 Journal of Samples 111 1111 111 10 Journal of Samples 111 1111 111 Journal Name n Mean Tier Rankings SD %pub Journal of Samples 11 111 11 11 Journal of Samples 11 111 11 11 Journal of Samples 11 111 11 11 Journal of Samples 11 111 11 11 Journal of Samples 11 111 11 11 Journal of Samples 11 111 11 11 Journal of Samples 11 111 11 11 Journal of Samples 11 111 11 11 Journal of Samples 11 111 11 11 Journal of Samples 11 111 11 11 Journal of Samples 11 111 11 11 JCR Impact Factor Year Mean Tier Ranking Total Ranking Points 2007 111 111 2007 111 111 2007 111 111 2007 111 111 2007 111 111 Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Cras aliquet cursus risus. Donec varius nulla. Quisque leo. Duis sagittis lobortis nisi. Praesent hendrerit. Vivamus pulvinar tellus a urna auctor scelerisque. Etiam vel mauris id pede faucibus consectetur. Aliquam erat volutpat. Ut gravida. Donec congue nulla vitae lacus. Nullam quis urna et mauris tincidunt blandit. Sed accumsan tincidunt felis. Morbi vulputate justo non arcu. Integer elit. Nunc congue. Phasellus in est. Donec malesuada. Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Cras aliquet cursus risus. Donec varius nulla. Quisque leo. Duis sagittis lobortis nisi. Praesent hendrerit. Vivamus pulvinar tellus a urna auctor scelerisque. Etiam vel mauris id pede faucibus consectetur. Aliquam erat volutpat. Ut gravida. Donec congue nulla vitae lacus. Nullam quis urna et mauris tincidunt blandit. Sed accumsan tincidunt felis. Morbi vulputate justo Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Cras aliquet cursus risus. Donec varius nulla. Quisque leo. Duis sagittis lobortis nisi. Praesent hendrerit. Vivamus pulvinar tellus a urna auctor scelerisque. Etiam vel mauris id pede faucibus consectetur. Aliquam erat volutpat. Ut gravida. Donec congue nulla vitae lacus. Nullam quis urna et mauris tincidunt blandit. Sed accumsan tincidunt felis. Morbi vulputate justo Etiam vel mauris id pede faucibus consectetur. Aliquam erat volutpat. Ut gravida. Donec congue nulla vitae lacus. Nullam quis urna et mauris tincidunt blandit. Sed accumsan tincidunt felis. Morbi vulputate justo Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Cras aliquet cursus risus. Donec varius nulla. Quisque leo. Duis sagittis lobortis nisi. Praesent hendrerit. Vivamus pulvinar tellus a urna auctor scelerisque. Etiam vel mauris id pede faucibus consectetur. Aliquam erat volutpat. Ut gravida. Donec congue nulla vitae lacus. Nullam quis urna et mauris tincidunt blandit. Sed Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Cras aliquet cursus risus. Donec varius nulla. Quisque leo. Duis sagittis lobortis nisi. Praesent hendrerit. Vivamus pulvinar tellus a urna auctor scelerisque. Etiam vel mauris id pede faucibus consectetur. Aliquam erat volutpat. Ut gravida. Donec congue nulla vitae lacus. Nullam quis urna et mauris tincidunt blandit. Sed accumsan tincidunt felis. Morbi vulputate justo

Upload: hayden-fulton

Post on 02-Jan-2016

13 views

Category:

Documents


1 download

DESCRIPTION

Enter Title Here By Dr. xxxxxxxx. ABSTRACT. RESULTS. Throwing Impact Factors into the Mix. - PowerPoint PPT Presentation

TRANSCRIPT

Page 1: TEMPLATE PROVIDED BY Jeffrey L. Helms,  Department of Psychology, Kennesaw State University,

TEMPLATE PROVIDED BY Jeffrey L. Helms, Department of Psychology, Kennesaw State University,

1000 Chastain Rd. #2202, Kennesaw, GA 30144. Send e-mail to [email protected].

Enter Title HereBy Dr. xxxxxxxx

Zickar, M. J., & Highhouse, S. (2001, April). Measuring prestige of journals in industrial-organizational psychology. The Industrial-Organizational Psychologist, 38(4). Retrieved January 15, 2009, from http://www.siop.org/tip/backissues/TipApr01/03Zicker.aspx

SUMMARY

Shqip Български Català Hrvatski Česky Dansk Nederlands English Eesti Français ქართული Deutsch Ελληνικά עבריתMagyar Indonesia Italiano

македонски Melayu Norsk Polski Português Româna Pyccкий Српски Slovenčina Slovenščina Español Svenska Türkçe Українська Tiếng Việt

Lorem Ipsum"Neque porro quisquam est qui dolorem ipsum quia dolor sit amet, consectetur, adipisci velit...""There is no one who loves pain itself, who seeks after it and wants to have it, simply because it is pain...“

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Cras aliquet cursus risus. Donec varius nulla. Quisque leo. Duis sagittis lobortis nisi. Praesent hendrerit. Vivamus pulvinar tellus a urna auctor scelerisque. Etiam vel mauris id pede faucibus consectetur. Aliquam erat volutpat. Ut gravida. Donec congue nulla vitae lacus. Nullam quis urna et mauris tincidunt blandit. Sed accumsan tincidunt felis. Morbi vulputate justo non arcu. Integer elit. Nunc congue. Phasellus in est. Donec malesuada.

Morbi luctus dui nec nibh. Nunc at tellus sit amet nibh rutrum blandit. Vestibulum ante ipsum primis in faucibus orci luctus et ultrices posuere cubilia Curae; Suspendisse scelerisque arcu sit amet diam. Sed ornare justo vel dolor. Aliquam laoreet tellus et tortor. In varius lobortis arcu. Etiam sit amet arcu nec arcu eleifend lobortis. Sed ac pede. Mauris sit amet nibh. Nullam tortor. Nullam leo tortor, tempor nec, eleifend sed, porta eget, elit. In id tortor. Curabitur at nisi sed augue imperdiet mattis. Morbi condimentum pulvinar est. Integer egestas metus in ante.

ABSTRACT RESULTS

Top Five Journals Item

Throwing Impact Factors into the Mix

REFERENCE

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Cras aliquet cursus risus. Donec varius nulla. Quisque leo. Duis sagittis lobortis nisi. Praesent hendrerit. Vivamus pulvinar tellus a urna auctor scelerisque. Etiam vel mauris id pede faucibus consectetur. Aliquam erat volutpat. Ut gravida. Donec congue nulla vitae lacus. Nullam quis urna et mauris tincidunt blandit. Sed accumsan tincidunt felis. Morbi vulputate justo non arcu. Integer elit. Nunc congue. Phasellus in est. Donec malesuada.

Tier Rankings Item

INTRODUCTION

METHOD

Rank Journal Name n Total Pts %pub

1 Journal of Samples 111 1111 111

2 Journal of Samples 111 1111 111

3 Journal of Samples 111 1111 111

4 Journal of Samples 111 1111 111

5 Journal of Samples 111 1111 111

6 Journal of Samples 111 1111 111

7 Journal of Samples 111 1111 111

8 Journal of Samples 111 1111 111

8 Journal of Samples 111 1111 111

10 Journal of Samples 111 1111 111

Journal Name nMean Tier Rankings SD %pub

Journal of Samples 11 111 11 11

Journal of Samples 11 111 11 11

Journal of Samples 11 111 11 11

Journal of Samples 11 111 11 11

Journal of Samples 11 111 11 11

Journal of Samples 11 111 11 11

Journal of Samples 11 111 11 11

Journal of Samples 11 111 11 11

Journal of Samples 11 111 11 11

Journal of Samples 11 111 11 11

Journal of Samples 11 111 11 11

JCR Impact Factor Year Mean Tier Ranking

Total Ranking Points

2007 111 111

2007 111 111

2007 111 111

2007 111 111

2007 111 111

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Cras aliquet cursus risus. Donec varius nulla. Quisque leo. Duis sagittis lobortis nisi. Praesent hendrerit. Vivamus pulvinar tellus a urna auctor scelerisque. Etiam vel mauris id pede faucibus consectetur. Aliquam erat volutpat. Ut gravida. Donec congue nulla vitae lacus. Nullam quis urna et mauris tincidunt blandit. Sed accumsan tincidunt felis. Morbi vulputate justo non arcu. Integer elit. Nunc congue. Phasellus in est. Donec malesuada.

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Cras aliquet cursus risus. Donec varius nulla. Quisque leo. Duis sagittis lobortis nisi. Praesent hendrerit. Vivamus pulvinar tellus a urna auctor scelerisque. Etiam vel mauris id pede faucibus consectetur. Aliquam erat volutpat. Ut gravida. Donec congue nulla vitae lacus. Nullam quis urna et mauris tincidunt blandit. Sed accumsan tincidunt felis. Morbi vulputate justo

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Cras aliquet cursus risus. Donec varius nulla. Quisque leo. Duis sagittis lobortis nisi. Praesent hendrerit. Vivamus pulvinar tellus a urna auctor scelerisque. Etiam vel mauris id pede faucibus consectetur. Aliquam erat volutpat. Ut gravida. Donec congue nulla vitae lacus. Nullam quis urna et mauris tincidunt blandit. Sed accumsan tincidunt felis. Morbi vulputate justo Etiam vel mauris id pede faucibus consectetur. Aliquam erat volutpat. Ut gravida. Donec congue nulla vitae lacus. Nullam quis urna et mauris tincidunt blandit. Sed accumsan tincidunt felis. Morbi vulputate justo

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Cras aliquet cursus risus. Donec varius nulla. Quisque leo. Duis sagittis lobortis nisi. Praesent hendrerit. Vivamus pulvinar tellus a urna auctor scelerisque. Etiam vel mauris id pede faucibus consectetur. Aliquam erat volutpat. Ut gravida. Donec congue nulla vitae lacus. Nullam quis urna et mauris tincidunt blandit. Sed

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Cras aliquet cursus risus. Donec varius nulla. Quisque leo. Duis sagittis lobortis nisi. Praesent hendrerit. Vivamus pulvinar tellus a urna auctor scelerisque. Etiam vel mauris id pede faucibus consectetur. Aliquam erat volutpat. Ut gravida. Donec congue nulla vitae lacus. Nullam quis urna et mauris tincidunt blandit. Sed accumsan tincidunt felis. Morbi vulputate justo