s & s career book 2014

STICKS & STONES 2014

OFFICIALCAREER BOOK

Verzeichnis!

Baker & McKenzie — 3 BMW Group — 13

CMS Hasche Sigle — 23 DER Touristik — 32 Fullhouse-IT — 39

Freshfields Bruckhaus Deringer — 47 Hogan Lovells — 49

IKEA — 51McKinsey & Company — 60

Microsoft — 63P3 Group — 73

PANDA Women Career Contest — 80 SAP — 81

STICKS & STONES — 97 Targobank — 98

Vangardist — 103 Volkswagen Financial Services — 105

White & Case — 115!

Die Baker & McKenzie - Partnerschaft von Rechtsanwälten, Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und Solicitors ist eine im Partnerschaftsregister des Amtsgerichts Frankfurt/Mainunter PR-Nr. 1602 eingetragene Partnerschaftsgesellschaft nach deutschem Recht mit Sitz in Frankfurt/Main. Sie ist assoziiert mit Baker & McKenzie International, einem Vereinnach Schweizer Recht.

Baker & McKenzie - PartnerschaftsgesellschaftSandra Schmidt, Bethmannstraße 50-54, 60311 Frankfurt am Main,Telefon +49 (0) 69 2 99 08 384, E-Mail: [email protected],www.bakermckenzie.com

Dr. Ingo Strauss, Partner Corporate,Mentor im Law Clerk Programme

Law Clerk Programme

Dr. Marc Gabriel, Partner Public Law,Hiring Partner Berlin

Einfach maßgeschneidertAls Praktikant oder Referendar (m/w) fördern wir Sieweit über den juristischen Arbeitsalltag hinaus undschließen mit Ihnen gemeinsam die Lücke zwischenTheorie und Praxis.

Unser “Law Clerk Programme” ist ein speziell auf IhreBedürfnisse zugeschnittenes Ausbildungsprogramm,das Sie auf Ihrem Karriereweg begleitet.

Und das erwartet Sie:• Individueller Ausbildungsplan• Persönliche Betreuung durch einen Mentor

Ihres Fachgebiets• Monatliches “Passionately Global Breakfast”• Ausgewählte Soft- und Hardskill Seminare• Law Clerk Stammtisch… und vieles mehr.

Bewerben Sie sich für unser “Law Clerk Programme”in einem unserer vier Büros in Berlin, Düsseldorf,Frankfurt am Main oder München unterwww.bakercareers.de und der Anfang ist gemacht.

Sarwenaz Kiani, Associate Kartellrecht,Referentin der Seminarreihe


Baker & McKenzie - PartnerschaftsgesellschaftMelita Mesaric, Bethmannstraße 50-54, 60311 Frankfurt am Main,Telefon +49 (0) 69 2 99 08 555, E-Mail: [email protected],www.bakermckenzie.com

Günther Heckelmann, Partner, Arbeitsrecht

Kollegen (m/w) gesucht.Zum weiteren Ausbau unserer Praxis im BereichArbeitsrecht suchen wir Anwälte für unser Büroin Düsseldorf. Berufsanfänger sind uns ebensowillkommen wie Kollegen mit Berufserfahrung.

Wir setzen Maßstäbe bei der Förderung unsererAssociates und helfen Ihnen, sich zu einer Anwalts-persönlichkeit zu entwickeln. Unter der Obhut einesMentors binden wir Sie frühzeitig eng in die Mandats-arbeit ein. Veranstaltungen in unserer Inhouse Universityund den Praxisgruppen runden Ihre Fortbildung ab.Regelmäßige Treffen auf nationaler und internationalerEbene bieten weitere Gelegenheit zum kollegialenGedankenaustausch. Zusätzliche Informationenüber unsere Nachwuchsarbeit finden Sie unterwww.bakercareers.de. Wir freuen uns auf IhreBewerbung.

Henrik Lüthge, Associate, Arbeitsrecht

Petra Hess, Senior Counsel, Arbeitsrecht



Dr. Constanze Ulmer-Eilfort,Partnerin, Intellectual Property

Kollegen (m/w) gesucht.Zum weiteren Ausbau unserer Praxis im BereichIntellectual Property suchen wir Anwälte für unserBüro in München. Berufsanfänger sind uns ebensowillkommen wie Kollegen mit Berufserfahrung.


Daniel Krauspenhaar,Associate, Intellectual Property

Dr. Benjamin Koch,Partner, Intellectual Property



Dr. Christoph RittwegerPartner, Information Technology

Kollegen (m/w) gesucht.Zum weiteren Ausbau unserer Praxis im BereichInformation Technology suchen wir Anwälte für unserBüro in München. Berufsanfänger sind uns ebensowillkommen wie Kollegen mit Berufserfahrung.


Prof. Dr. Michael SchmidlPartner, Information Technology

Dr. Michaela WeiglAssociate, Information Technology



Christian Horstkotte, Partner, Kartellrecht

Kollegen (m/w) gesucht.Zum weiteren Ausbau unserer Praxis im BereichKartellrecht suchen wir Anwälte für unser Büro inDüsseldorf. Berufsanfänger sind uns ebensowillkommen wie Kollegen mit Berufserfahrung.


Sarwenaz Kiani, Associate, Kartellrecht

Dr. Nicolas Kredel, Partner, Kartellrecht



Prof. Dr. Joachim Scherer, LL.M., Partner,Öffentliches Wirtschaftsrecht

Dr. Marc Gabriel, LL.M., Partner,Öffentliches Wirtschaftsrecht

Wirtschaftsjuriste

n

gesucht(m/W).

Dr. Susanne Mertens, LL.M., Partnerin,Öffentliches Wirtschaftsrecht

Werden Sie Teil unseres Teams im Bereich ÖffentlichesWirtschaftsrecht in unseren Büros in Berlin undFrankfurt am Main und nutzen Sie die außergewöhnlicheChance an hochkarätigen globalen Mandaten mitzuar-beiten. Neben der spannenden juristischen Arbeit bietenwir Ihnen flexible Arbeitszeitmodelle, ein globales Netz-werk sowie eine exzellente Aus- und Weiterbildung.

Wir setzen Maßstäbe bei der Förderung unsererKollegen und helfen Ihnen, sich zu einer Anwalts-persönlichkeit zu entwickeln. Unter der Obhut einesMentors binden wir Sie frühzeitig eng in die Mandats-arbeit ein. Veranstaltungen in unserer Inhouse Universityund den Praxisgruppen runden Ihre Fortbildung ab.Regelmäßige Treffen auf nationaler und internationalerEbene bieten weitere Gelegenheit zum kollegialenGedankenaustausch. Zusätzliche Informationenüber unsere Nachwuchsarbeit finden Sie unterwww.bakercareers.de. Wir freuen uns auf IhreBewerbung.



Dr. Constanze Ulmer-EilfortPartnerin, Intellectual Property

Kollegen (m/w) gesucht.Zum weiteren Ausbau unserer Praxis suchen wir imBereich IP Litigation/Patent Litigation Anwälte fürunser Büro in München. Berufsanfänger sind unsebenso willkommen wie Kollegen mit Berufserfahrung.Idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrungen imMarkenrecht, UWG oder Patentrecht gesammelt undFreude, sich mit technischen Sachverhalten zu befassen.

Wir setzen Maßstäbe bei der Förderung unsererAssociates und helfen Ihnen, sich zu einer Anwalts-persönlichkeit zu entwickeln. Unter der Obhut einesMentors binden wir Sie frühzeitig eng in die Mandats-arbeit ein. Veranstaltungen in unserer Inhouse Universityund den Praxisgruppen runden Ihre Fortbildung ab.Regelmäßige Treffen auf nationaler und internationalerEbene bieten weitere Gelegenheit zum kollegialenGedankenaustausch.

Zusätzliche Informationen über unsere Nachwuchs-arbeit finden Sie unter www.bakercareers.de. Wirfreuen uns auf Ihre Bewerbung.

Dr. Benjamin KochPartner, Intellectual Property

Dr. Jochen HerrPartner, Intellectual Property/Patent Litigation



Dr. Florian Thamm, Partner,Real Estate, M&A

Kollegen (m/w) gesucht.Zum weiteren Ausbau unserer Praxis im BereichReal Estate/M&A suchen wir Anwälte für unserBüro in Düsseldorf. Berufsanfänger sind uns ebensowillkommen wie Kollegen mit Berufserfahrung.

Wir setzen Maßstäbe bei der Förderung unsererAssociates und helfen Ihnen, sich zu einer Anwalts-persönlichkeit zu entwickeln. Unter der Obhut einesMentors binden wir Sie frühzeitig eng in die Mandats-arbeit ein. Veranstaltungen in unserer Inhouse Universityund den Praxisgruppen runden Ihre Fortbildung ab.Regelmäßige Treffen auf nationaler und internationalerEbene bieten weitere Gelegenheit zum kollegialenGedankenaustausch.

Zusätzliche Informationen über unsere Nachwuchs-arbeit finden Sie unter www.bakercareers.de. Wirfreuen uns auf Ihre Bewerbung.

Dr. Sönke Becker, Partner,Corporate, M&A

Lena von Richthofen, Associate,Corporate, M&A



Dr. Stephan SchnorbergerPartner, Steuerrecht, Düsseldorf

Kollegen (m/w) gesucht.Zum weiteren Ausbau unserer Praxis im BereichSteuerrecht suchen wir Anwälte (m/w) für unsereBüros in Düsseldorf, Frankfurt am Main undMünchen. Berufsanfänger sind uns ebenso will-kommen wie Kollegen mit Berufserfahrung.

Wir setzen Maßstäbe bei der Förderung unsererAssociates und helfen Ihnen, sich zu einer Anwalts-persönlichkeit zu entwickeln. Unter der Obhut einesMentors binden wir Sie frühzeitig eng in die Mandats-arbeit ein. Veranstaltungen in unserer InhouseUniversity und den Praxisgruppen runden Ihre Fort-bildung ab. Regelmäßige Treffen auf nationaler undinternationaler Ebene bieten weitere Gelegenheitzum kollegialen Gedankenaustausch. ZusätzlicheInformationen über unsere Nachwuchsarbeit finden Sieunter www.bakercareers.de und www.facebook.com/BakerMcKenzieDeutschland. Wir freuen uns aufIhre Bewerbung.Dr. Dr. Norbert Mückl,

Partner, Steuerrecht, München

Nicole Looks,Partnerin, Steuerrecht, Frankfurt am Main


Baker & McKenzie - PartnerschaftsgesellschaftSandra Schmidt, Bethmannstraße 50-54, 60311 Frankfurt am Main,Telefon +49 (0) 69 2 99 08 384, E-Mail: [email protected],www.bakermckenzie.com

Mentor: Dr. Marc Gabriel, Partner, Public Law (rechts)Mentee: Maximilian Voll (links)

Im November 2014 geht unser Career MentorshipProgramme wieder in eine neue Runde.

Und das erwartet unsere neuen Mentees zukünftig:• Individuelles Coaching durch einen Mentor• Teilnahme an ausgewählten Hard und Soft Skill

Seminaren („Mentorship University“)• Jährliche Karriere-/Entwicklungsgespräche• Sprachangebote und Auslandsaufenthalte• Zugang zu den Ressourcen unserer weltweit

operierenden Anwaltskanzlei• Einladung zu Kanzleiveranstaltungen

Bewerben Sie sich für unser nächstes Auswahl-verfahren im Herbst (15. November 2014).

Weitere Informationen finden Sie aufwww.bakercareers.de

CareerMentorshipProgramme

Das könnteIhr Platz sein.

Mentorin: Anja Safari Chabestari, Associate, CorporateMentee: Sie?

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ERFOLG ENTSTEHT ZWISCHEN MENSCHEN,NICHT ZWISCHEN ABTEILUNGEN.TEILEN SIE MIT UNS IHRE LEIDENSCHAFT FÜR IDEENBESCHLEUNIGUNG.

Wer lenken will, muss steuern können. Eigene Netzwerke aufbauen, Spielräume für neue Ideen nutzen, Eigenverantwortungkonsequent wahrnehmen. Kollegen mit dem eigenen Enthusiasmus anstecken. Nur so gibt man Ideen den Drive, der sie zu echtenInnovationen werden lässt. Damit das so bleibt, suchen wir zur Verstärkung unseres Teams einen:

Spezialist Einkauf (m/w)Stellenreferenz: 88860

Wir bieten Ihnen bei der BMW Group eine herausfordernde Tätigkeit im Bereich Einkauf. Als Spezialist (m/w) im Einkauf kann IhrAufgabengebiet verschiedene Commodities wie Struktur, Außenhaut und Crashmanagement, Türen und Klappen sowie Bezüge undOberflächen umfassen. Das Aufgabenspektrum reicht von der Beobachtung des globalen Lieferantenmarktes und der Formulierungvon Sourcing-Strategien über die Lieferantenauswahl im Rahmen von Konzept- und Lieferantenwettbewerben. Des Weiteren gehörenPreis- und Vertragsverhandlungen, die Durchführung von Benchmarking- und Kostenanalyseprozessen sowie die Sicherstellung derIntegration der Lieferantenwerke in das weltweite BMW Produktionsnetzwerk, die Aufbereitung von Entscheidungsvorlagen sowiedas Änderungsmanagement und das Management von Lieferantenschnittstellen. Darüber hinaus übernehmen Sie eigenständig dieVerantwortung für die Projektarbeit beginnend von der Konzeptphase neuer Fahrzeuge bis nach Serienauslauf (Ersatzteilversorgung).Sie fungieren als zentrale Verhandlungspartner (m/w) der Lieferanten für alle kaufmännisch relevanten Fragestellungen und führenBMW intern die dazu notwendigen Abstimmprozesse. Die Aufgabe bietet Ihnen ein hochgradig interdisziplinäres Arbeitsgebiet aneiner Schlüsselstelle im Netzwerk mit Entwicklung, Qualitätsmanagement, Logistik, Kostenanalyse, Produktlinien und Lieferantensowie die Möglichkeit, Ihre Arbeitsergebnisse in hochrangigen Gremien bis auf Vorstandsebene persönlich zu vertreten. Die Arbeitbesitzt dabei sowohl intern als auch extern eine stark internationale Ausrichtung. Dies bedeutet insbesondere die ständige Analyse desnationalen und internationalen Beschaffungsmarktes mit der Bewertung von Marktchancen und Risiken. Die Beurteilung vonLieferantenproduktionsstätten im In- und Ausland, die intensive Zusammenarbeit mit den Entwicklungs- und Qualitätsfachstellenrunden Ihr Aufgabengebiet ab.

Qualifikationen:- Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Ingenieurwesens mit betriebswirtschaftlicher Zusatzqualifikation, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studienganges.- Erweiterte Berufserfahrung.- Projektmanagementerfahrung.- Kenntnisse idealerweise in Bereichen wie Einkauf, Entwicklung, Qualitätsmanagement, Logistik oder Produktcontrolling.- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.- Interkulturelles Einfühlungsvermögen und Umgang.- Flexibilität und Belastbarkeit im projektbezogenen Einkaufsumfeld.- Team- und Kommunikationsfähigkeit.- Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsstärke.- Strukturierte Arbeitsweise.- Analytisches und unternehmerisches Denkvermögen.- Sicheres Auftreten.

Sie suchen nach einer spannenden Herausforderung? Dann schließen Sie sich unserem Team an. Wir freuen uns auf IhreBewerbungsunterlagen. Hier finden Sie viele weitere Informationen und haben außerdem die Möglichkeit, sich direkt onlinezu bewerben: www.bmwgroup.jobs.

Recruiting

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EIN PERFEKTES AUTO IST DAS ERGEBNISEINES PERFEKTEN PROZESSES.TEILEN SIE MIT UNS IHRE LEIDENSCHAFT FÜR PERFEKTE SYNCHRONISATION.

Um ein Konzept zum Fliegen zu bringen, braucht man ein Team, das fest auf dem Boden steht. Spezialisten, die hochkomplexeSysteme perfekt steuern. und eine noch bessere Synchronisation zwischen allen Beteiligten möglich machen. Das ist die Grundlagefür herausragendes Arbeiten. Um sich darauf verlassen zu können, suchen wir einen:

Planungsingenieur Motor Mechanische Fertigung (m/w)Stellenreferenz: 86761

Die BMW Group bietet Ihnen eine anspruchsvolle Tätigkeit als Planungsingenieur (m/w) Motor mechanische Fertigung in unseremGemeinschaftsunternehmen BMW Brilliance Automotive (BBA) am Standort Shenyang, China. Unser Angebot richtet sich anProfessionals, die aktiv am Aufbau unseres Motorenwerks mitarbeiten wollen. Die Einstellung ist auf 24 Monate befristet. Nach einerintensiven Einarbeitung an unserem Zentralstandort München gehen Sie im Rahmen einer Abordnung für 12-15 Monate nach China.Aufbauend auf Ihrer themenspezifischen Berufserfahrung und bei entsprechender Eignung besteht die Möglichkeit einer Entsendung(3 Jahre) verbunden mit einer unbefristeten Einstellung bei BMW. Zu Ihren Aufgaben gehört die eigenverantwortliche Planung undRealisierung von wertschöpfungsoptimierten Produktionssystemen im Rahmen von Neuprojekten, Umbauten und Optimierungen imSerienbetrieb. Zudem sind Sie für die Integration der beteiligten Schnittstellen und der externen Lieferanten sowie für die Planung vonProzessabläufen einschließlich der erforderlichen Investitionen und Kosten über den gesamten Life-Cycle verantwortlich. Diesbeinhaltet die Beschaffung von Maschinen und Anlagen während des Projekts sowie deren Inbetriebnahme bis hin zur serienreifenÜbergabe an die Produktion. Eine weitere Herausforderung stellt die Erarbeitung innovativer Fertigungskonzepte im Rahmen vonProdukt- und Querschnittprojekten dar. Die Erarbeitung von Produktstandards im Hinblick auf eine fertigungsgerechteProduktgestaltung und die Organisation der Teamarbeit mit internen sowie externen Prozesspartnern bzw. Lieferanten runden Ihrvielseitiges Aufgabengebiet ab.

Qualifikationen:- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation mit dem Schwerpunkt Maschinenbau oder Produktionstechnik.- Erweiterte Berufserfahrung.- Projektmanagementerfahrung.- Idealerweise Kenntnisse in der Anwendung von CAX.- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, Chinesischkenntnisse von Vorteil.- Team- und Kommunikationsfähigkeit.- Durchsetzungs- und Kooperationsvermögen.- Eigenverantwortliche Arbeitsweise.- Eigeninitiative.- Interkulturelle Kompetenz.


Recruiting


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INNOVATION HEISST: VORSTELLEN,WAS SICH KEINER VORSTELLEN KANN.TEILEN SIE MIT UNS IHRE LEIDENSCHAFT FÜR INTERDISZIPLINÄRES ARBEITEN.

Bei BMW findet die Zukunft täglich aufs Neue statt. Mit Spezialisten, die von einem soliden Standpunkt aus ungewöhnliche Wegebeschreiten können. In flexiblen Teams, die mit Herz und Verstand Lösungen vorstellen, die sich noch kaum einer vorstellen kann.Um für die nahe Zukunft noch besser aufgestellt zu sein, suchen wir für den Standort München einen:

Referent Design Fußgängerschutz (m/w)Stellenreferenz: 80409

Wir bieten Ihnen die BMW Group eine spannende Herausforderung als Referent im Bereich Design. In Ihrer Funktion sind Sie für dieErstellung von technisch stimmigen Fahrzeugkonzepten für zukünftige Designszenarien zuständig. Sie erarbeiten designverträglicheKonzeptvorschläge, Detaillösungen- bzw. Lösungsvarianten zum Themenfeld passive Sicherheit. Je nach Anforderung verantwortenSie die Umsetzung von Maßnahmen und deren Auswirkungen auf das Fahrzeugkonzept sowie die Fahrzeugproportion. Die Erarbeitungvon Lösungsalternativen bis ins Detail bei Erhaltung der designrelevanten Proportionen und Themen entsprechend dem direktenAuftrag des Vorstands rundet Ihr abwechslungsreiches Aufgabengebiet ab.

Qualifikationen:- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften, der Fahrzeugtechnik, des Maschinenbaus oder eines vergleichbaren Studiengangs.- Expertenberufserfahrung in der Karosseriekonstruktion und/oder Gesamtfahrzeugpackage und/oder Aerodynamik.- Führungserfahrung.- Projekterfahrung.- Kenntnisse der technischen Mechanik.- Kenntnisse der entsprechenden Fertigungsprozesse G und gute Werkstoffkenntnisse.- Kenntnisse des CAD-Systems CATIA V5 und Prisma/4-D Navigator sowie Grundkenntnisse der CAE-Methoden.- Sicherer Umgang mit MS Office.- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.- Team- und Kommunikationsfähigkeit.- Gesamtfahrzeug Know-how und tiefes Detailwissen in speziellen Umfängen.- Kreativität und Innovationsfreude.- Eigenverantwortliche Arbeitsweise und Entscheidungsfreude.- Räumliches Vorstellungsvermögen.


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IT KÖNNEN VIELE.SIE VORANBRINGEN WENIGE.TEILEN SIE MIT UNS IHRE LEIDENSCHAFT FÜR KOMPLEXE NETZWERKE.

Netzwerke sind keine reine Frage der IT. Netzwerke sind vor allem ein menschlicher Faktor, der vieles möglich macht. Nur durcheinen engen Austausch bekommen wir ein Verständnis dafür, wie IT helfen kann, Prozesse in Systeme zu gießen. Dieses Wissenund die perfekte Umsetzung machen unseren Erfolg aus. Damit das auch in Zukunft so bleibt, suchen wir zur Verstärkung unseresTeams eine/einen ...IT-Projektmanager Build (m/w)Stellenreferenz: 87122

Der Bereich IT Build in der zentralen IT stellt die Zukunftsfähigkeit der IT an den in- und ausländischen Standorten sicher. Wir sorgendafür, dass die IT-Systeme bei BMW für die Geschäftsprozesse verfügbar sind und entwickeln diese kontinuierlich weiter. Wir erreichengesamtoptimale Lösungen, in dem wir eng in Teams von Spezialisten für Geschäftsprozesse, IT-Technologien, IT-Prozesse undProjektmanagern zusammenarbeiten. Als technischer IT-Projektmanager (m/w) verantworten Sie die gesamthafte Umsetzung vonAnforderungen aus verschiedenen Unternehmensinitiativen im internationalen Umfeld. Dazu gehören die Konzeption undWeiterentwicklung der IT-Architektur, die technische Standardisierung, das Nachhalten von nichtfunktionalen Anforderungen, dasIT-Konzept bzw. die technische Spezifikation, die Vergabe und Steuerung der Entwicklung, die Sicherstellung der Software-Qualität,die Abnahme und die Integration in die BMW Anwendungslandschaft. Diese Herausforderungen nehmen Sie in enger Vernetzung mitFachbereichen und Partnern in einem internationalen Umfeld wahr. Spannenden Aufgabenstellungen in IT-Projekten begegnen Sielösungsorientiert und beraten die Projekte bei der Planung und Steuerung der Build-Umfänge. Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören dabeidie Sicherstellung einer betriebsfähigen, kosten- und risikooptimierten IT-Architektur sowie die Definition der IT-technischenAnforderungen in Projekten. Mit Ihrem technischen Wissen planen und verantworten Sie die Wartungsumfänge. Die Steuerung derexternen Partner und die Weiterentwicklung bestehender Systeme rundet Ihr abwechslungsreiches Aufgabengebiet ab.

Qualifikationen:- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.- Erste Berufserfahrung vorzugsweise bei IT-Dienstleistern oder im Automobilumfeld.- Technologie Expertise in Bereichen wie z.B. Web-Technologie, J2EE, SAP, Datenbanken, Middleware, Architekturen.- Wünschenswert sind Kenntnisse in einem der Bereiche Finanzen, Financial Services, Verwaltung, Produktion und Logistik, Fahrzeugentwicklung oder Retail.- Erfahrung im Projektmanagement.- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.- Team- und Kommunikationsfähigkeit.- Große Einsatzbereitschaft und hohes Verantwortungsbewusstsein.- Unternehmerisches Denken und Handeln sowie hohe Kundenorientierung.- Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen.


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MANCHE IT FUNKTIONIERT.MANCHE VERSCHIEBT GRENZEN.TEILEN SIE MIT UNS IHRE LEIDENSCHAFT FÜR DETAILGENAUIGKEIT.

Das Bessere sticht das Gute. Was in einem BMW verwirklicht wird, muss erstklassig sein. Die besten Voraussetzungen für dieUmsetzung und ein herausragendes Team aus Spezialisten garantieren das. Sie sind bereit, für außergewöhnliche Ideen jede Hürdezu nehmen, und neue Maßstäbe zu setzen? Daher suchen wir zur Verstärkung unseres Teams für den Standort Ulm einen:

Software Test Engineer (m/w)Stellenreferenz: 88555

Linux, Python, C, C++, Git, Gerrit... egal, woran Sie denken, wir haben es! Der innerbetriebliche Anbieter von Software der BMWGroup sucht Sie und Ihre Begeisterung für Software sowie die Automobilindustrie! Wir bieten Ihnen die Gelegenheit in einem Teambei BMW Car IT zu arbeiten, das als innerbetrieblicher Anbieter von Software eng mit anderen Abteilungen zusammenarbeitet, die fürdie Konzeption und den Bau von Fahrzeug-Steuergeräten verantwortlich sind. Zu Ihren Aufgaben, die Sie in enger Zusammenarbeitmit unseren Entwicklern (m/w) ausführen, gehören Testplanung und -design sowie die Entwicklung von Testfällen und die Arbeit mitTestautomatisierungsframeworks wie z.B. xUnit und Google Test. Ihr besonderes Augenmerk liegt auf der Testautomatisierung undSie sind ebenfalls verantwortlich für die Testdurchführung, die Auswertung der Testergebnisse, die Fehleranalyse und dieBerichterstattung über die Testergebnisse. Die Weiterentwicklung und Optimierung von Test-Tools, Testprozessen und Verfahrenvervollständigen die Liste Ihrer interessanten Aufgaben. Neben der Testautomatisierung sind weitere mögliche Themenschwerpunkteder Aufbau und die Pflege von Testaufbauten oder das Übertragen von kommerziellen QS-Verfahren und -Ideen auf die Standards derLinux-Community. Frische Ideen und Aufgeschlossenheit für systemübergreifendes Denken, welches uns dabei hilft, innovativeSoftware-Lösungen zu entwickeln – entsprechend unserer Vision einer individuellen Mobilität der Zukunft – runden Ihre spannendeTätigkeit ab.

Qualifikationen:- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs.- Fundierte Kenntnisse von Skriptsprachen (insb. Python).- Fundierte Testerfahrungen (Testausführung, Prüfverfahren, Test Tools & Frameworks und insbesondere Testautomatisierung) aufverschiedenen Ebenen (Modul-, System- und Subsystemtests).- Gute praktische Kenntnisse in Software-Entwicklung und Software-Testen.- Gute praktische C/C++-Kenntnisse und objektorientiertes Wissen.- Kenntnisse einer oder mehrerer der folgenden Technologien sind erforderlich: Continuous Integration (Jenkins), Buildsysteme (Yocto,OBS), Audioverarbeitung, Netzwerk- und Bustechnologien.- Erforderliche Kenntnisse für den Themenschwerpunkt Automotive Test-Hardware: - Kenntnisse im Bereich Aufbau und Pflege von Testaufbauten. - Wissen über Fahrzeug-Bussysteme.- Erforderliche Kenntnisse für den Themenschwerpunkt Open Source Software: - Fundiertes Verständnis von Linux sowie Kenntnisse im Debuggen/Profiling von Linux-Anwendungen unter Einsatz von Tools wie etwa gdb und valgrind. - Kenntnisse einer oder mehrerer der folgenden Technologien sind von Vorteil: CMake, Autotools, Git, Qt, GTK+. - Fähigkeit zum Verstehen von Spezifikationen (z. B. Bluetooth) und deren Umsetzung. - Begeisterung für Open-Source Software.


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GUT, WENN IT MALMIT HIGHSPEED UNTERWEGS IST.TEILEN SIE MIT UNS IHRE LEIDENSCHAFT FÜR DETAILGENAUIGKEIT.


Spezialist Continuous Integration (m/w)Stellenreferenz: 88556

Der innerbetriebliche Anbieter von Software der BMW Group sucht Sie und Ihre Begeisterung für Software sowie dieAutomobilindustrie! BMW Car IT bietet Ihnen eine herausfordernde Position im Bereich der Automobil-Softwareentwicklung. AlsSpezialist (m/w) für Continuous Integration arbeiten Sie als Teil eines Teams das als unternehmenseigener Softwarelösungsanbieterfungiert. Sie sind für die Planung und Umsetzung von Teilprojekten mit Schwerpunkt Continuous Validation innerhalb desProjektteams verantwortlich. Dabei arbeiten Sie eng mit anderen Teams in der BMW Car IT sowie der BMW AG zusammen und setzenmoderne Methoden des Softwareprojektmanagements ein, um hervorragende Ergebnisse zu erzielen. In dieser Position haben Sie dieVerantwortung für das Führen technischer Gespräche sowohl innerhalb des Entwicklerteams als auch mit Projektpartnern. DesWeiteren unterstützen Sie das Software Entwicklungs-Team mit Ihrer Erfahrung, bei der Implementierung spezifischer Anforderungenin das bestehende Continuous Integration System. Sie sind verantwortlich für die Lieferungen aus dem Team und prüfen diese auf IhreRichtigkeit. Darüber hinaus verfolgen Sie den Fortschritt anhand festgelegter Ziele und Prioritäten und berichten diesen dem Kunden.Das Ergebnis Ihrer Arbeit ist sowohl die ständige Gesamtübersicht bzgl. des Status Ihrer Teilprojekte als auch ein ständig gepflegterBacklog, welcher die aktuellen Anforderungen und Planungsstände reflektiert. Frische Ideen und Aufgeschlossenheit fürsystemübergreifendes Denken, welches uns dabei hilft, innovative Software-Lösungen zu entwickeln – entsprechend unserer Visioneiner individuellen Mobilität der Zukunft – runden Ihre spannende Tätigkeit ab.

Qualifikationen:- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Elektrotechnik/Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs.- Sehr gute praktische Kenntnisse im Bereich Continuous Integration und dazugehöriger Technologien (Hudson/Jenkins).- Sehr gutes Gesamtverständnis und praktische Kenntnisse im Bereich Softwaretest und Quality Assurance.- Praktische Erfahrung mit Entwicklungs- und Testsystemen in der Automobilindustrie.- Gutes Verständnis für das Testen eingebetteter Software auf verschiedenen Ebenen (Modul, Subsystem, System).- Praktische Erfahrung in der objektorientierten Programmierung mit Java (UML) und Scriptsprachen (insbesondere Python).- Erfahrung mit agilen Projektmanagement-Prozessen (Scrum).- Praktische Erfahrung mit agilen Software-Entwicklungsprozessen, -methoden im Bereich Test und Verifikation und Softwarequalität.- Erfahrung mit Software Buildsystemen und Buildautomatisierung.- Erfahrung in der Umsetzung von ISO26262.- Begeisterung für Software und die Automobilindustrie.- Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit.- Hohe Kundenorientiertheit prägt Ihren Arbeitsstil.- Selbstständiges Arbeiten und die Überzeugung, dass ein offener und ehrlicher Dialog zu den besten Ergebnissen führt.


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EIN PERFEKTES AUTO IST DAS ERGEBNISEINES PERFEKTEN PROZESSES.TEILEN SIE MIT UNS IHRE LEIDENSCHAFT FÜR PERFEKTE SYNCHRONISATION.

Um ein Konzept zum Fliegen zu bringen, braucht man ein Team, das fest auf dem Boden steht. Spezialisten, die hochkomplexeSysteme perfekt steuern. und eine noch bessere Synchronisation zwischen allen Beteiligten möglich machen. Das ist die Grundlagefür herausragendes Arbeiten. Um sich darauf verlassen zu können, suchen wir einen:

Spezialist Prozessentwicklung Prototypenbau (m/w)Stellenreferenz: 87346

Die BMW Group bietet Ihnen eine interessante Aufgabe im Bereich Prototypenbau Hochvoltspeicher. Sie entwickeln Technologienund Prozesse zur Fertigung, schwerpunktmäßig in der Verbindungstechnik. Dabei sind Sie in die Verfahren Kleben, Schweißen undin die damit verbundenen Vor- und Nachbehandlungsprozesse eingebunden. Ihre Tätigkeit umfasst in der frühen Phase die Festlegungvon technologischen Anforderungen gegenüber der Entwicklung zur Sicherstellung der Produzierbarkeit. Darüber hinaus identifizierenSie neue Technologien, die Sie im Zusammenspiel mit der Prozessplanung zur Serienreife bringen. Die in der frühen Phaseprototypenhaft umgesetzten Verfahren realisieren Sie zusammen mit der Prozessplanung und den Anlagenlieferanten unter denKriterien Zeit, Kosten und Qualität in serienreife Prozesse. Diese werden für die Anlagenbeschaffung planungsseitig in dieAusschreibungsunterlagen übernommen. Die technologische Unterstützung von Planung und Betreiber beim Hochlauf der neuentwickelten Prozesse zum Start of Production rundet Ihr spannendes Tätigkeitsgebiet ab.

Qualifikationen:- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften, Produktionstechnik oder eines vergleichbaren Studienganges.- Erweiterte Berufserfahrung in Klebe- und Schweißprozessen.- Kenntnisse der klassischen Werkstoffe sowie der High Tech Materialen aus der Kunststoffbranche (CFK und GFK).- Lieferantennetzwerk.- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse.- Team- und Kommunikationsfähigkeit.- Eigenverantwortliche Arbeitsweise.- Analytisches Denkvermögen.


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ERFOLG ENTSTEHT ZWISCHEN MENSCHEN,NICHT ZWISCHEN ABTEILUNGEN.TEILEN SIE MIT UNS IHRE LEIDENSCHAFT FÜR IDEENBESCHLEUNIGUNG.

Wer lenken will, muss steuern können. Eigene Netzwerke aufbauen, Spielräume für neue Ideen nutzen, Eigenverantwortungkonsequent wahrnehmen. Kollegen mit dem eigenen Enthusiasmus anstecken. Nur so gibt man Ideen den Drive, der sie zu echtenInnovationen werden lässt. Damit das so bleibt, suchen wir zur Verstärkung unseres Teams einen:

Spezialist Kostenanalyse Karosserie (m/w)Stellenreferenz: 85586

Wir bieten Ihnen bei der BMW Group eine interessante Tätigkeit als Spezialist (m/w) im Bereich Kostenanalyse. Sie tragen im CostEngineering die Gesamtverantwortung für die Kostenanalyse eines oder auch mehrerer Module im Bereich Karosserie-/Anbauteile.Bereits in der frühen Phase der Produktentstehung wirken Sie in den cross-funktionalen Teams kostengestalterisch mit. Im Rahmendes BMW Zielkostenmanagement-Prozesses unterstützen Sie Controlling, Entwicklung, Produktlinie und Einkauf mitKostenbewertungen zu technischen Konzepten und Lösungen. Dabei greifen Sie auf die Erkenntnisse aus den Benchmarking-Aktivitäten zurück, die das Cost Engineering in Abstimmung mit der Entwicklung, dem Einkauf und Controlling durchführen. Bei Plan-Ziel-Abweichungen wirken Sie aktiv an der Generierung von technischen Maßnahmen zur Kostenreduktion mit. Im Vorfeld derAuftragsvergabe an die Lieferanten stehen Sie dem Einkauf aktiv bei der Gestaltung von Ausschreibungen und bei der Validierung vonAngebotspreisen zur Seite. Des Weiteren bewerten Sie Änderungskosten und unterstützen den Einkauf vor und nach SOP bei denKosten- und Preisverhandlungen mit den Zulieferern. Im Rahmen dieser Aufgaben arbeiten Sie projekt- und aktivitätenbezogen mittechnologieorientierten Kosteningenieuren zusammen, die auf Basis Ihres Expertenwissens zu definierten Querschnittstechnologiendie Teilanalysen und Best-Practice-Kalkulationen für einzelne Bauteile oder Baugruppen innerhalb des Moduls erstellen. Auch bei denKostenanalysen von Sonderbetriebsmitteln, Logistik- und Entwicklungskosten werden Sie durch Kollegen mit entsprechendemSpezialisten Know-how unterstützt.

Qualifikationen:- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieurswissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesen oder eines vergleichbaren Studienganges.- Fundierte Berufserfahrung in den Bereichen Entwicklung, Fertigung, Einkauf, Qualitätssicherung oder Controlling.- Interdisziplinäre Projekterfahrung.- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse mit Produkt-, Technologie- und Fertigungsprozesskenntnissen aus den Bereichen Karosserie oder Interieur.- Kenntnisse des Produktentstehungsprozesses.- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.- Team- und Kommunikationsfähigkeit.- Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise.- Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsstärke.


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GUT, WENN EINE APP LÄUFT.GENIAL, WENN SIE AUCH FÄHRT.TEILEN SIE MIT UNS IHRE LEIDENSCHAFT FÜR DETAILGENAUIGKEIT.


Product Owner Infotainment Head Unit Software (m/w)Stellenreferenz: 88552

Der innerbetriebliche Anbieter von Software der BMW Group sucht Sie und Ihre Begeisterung für Software sowie dieAutomobilindustrie! BMW Car IT bietet Ihnen eine herausfordernde Position im Bereich der Automobil-Softwareentwicklung. AlsProduct Owner (m/w) Infotainment Head Unit Software arbeiten Sie in einem internationalen Team bei BMW Car IT. Sie sindverantwortlich für die Definition und Priorisierung von Arbeitspaketen für ein oder zwei Scrum Teams und treten als externeSchnittstelle für diese Teams auf. Ihr Aufgabengebiet umfasst:- Erstellung des Backlogs und der Vision für Ihr Teilprojekt.- Verständnis für die Anforderungen des Kunden und Dokumentation dieser in umsetzbaren User Stories.- Priorisieren der User Stories anhand der Kundenbedürfnisse sowie durch Feedback und Input aller beteiligten Stakeholdern wie Produktmanagement, Marktanforderungen, etc.- Anpassung auf sich verändernde Anforderungen und Prioritäten. - Bewertung und Freigabe der Ergebnisse Ihrer Scrum Teams.- Beobachtung des Entwicklungsfortschritts und Benachrichtigung der Stakeholder, unter Beachtung der gegebenen Prioritäten und Ziele.Frische Ideen und Aufgeschlossenheit für systemübergreifendes Denken, welches uns dabei hilft, innovative Software-Lösungen zuentwickeln – entsprechend unserer Vision einer individuellen Mobilität der Zukunft – runden Ihre spannende Tätigkeit ab.

Qualifikationen:- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs.- Vertiefte Kenntnisse in Scrum, idealerweise durch mehrjährige Erfahrung als Product Owner.- Nachgewiesene Erfahrungen und Ergebnisse in der Planung, Organisation und Durchführung von Softwareprojekten.- Bereitschaft, wichtige und nachhaltige Entscheidungen über Umfang, Inhalt und Prioritäten von Arbeitspaketen zu treffen.- Fähigkeit zur Diskussion über technische Themen, sowohl mit technischen als auch nicht-technischen Gesprächspartnern.- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.- Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit.- Hohe kundenorientierte Arbeitsweise.- Selbstständiges Arbeiten.


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DAS PRODUKT IST DAS HERZ.DIE IT DAS NERVENSYSTEM.TEILEN SIE MIT UNS IHRE LEIDENSCHAFT FÜR EINE MODERNE IT.

Komplexe Systeme brauchen stets die richtige Pflege. Besonders von Menschen, die mit guten Ideen, Begeisterung und mit Hilfeperfekter Arbeitsbedingungen brillieren. Erst sie machen eine IT unverwechselbar, schlau und dadurch modern. Denn ohne ITwäre die Innovationskraft der BMW Group undenkbar. Damit das auch in Zukunft so bleibt, suchen wir für unser Team eine/einen ...IT Design Spezialisten für Vertriebssysteme (m/w)Stellenreferenz: 87521

Wir, die BMW Group sind der weltweit führende Automobilhersteller im Premiumsegment. Motivierte, kompetente und flexibleMitarbeiter sind für unseren Unternehmenserfolg entscheidender als je zuvor. Wir fördern und entwickeln Sie mit attraktivenLeistungen und Angeboten. Die bedarfsgerechte und kundenorientierte IT Ausstattung unserer Neufahrzeugverkäufer sind einSchlüsselfaktor für den Erfolg der BMW Group. Dabei erhalten die erforderlichen IT Systeme für die Produktdarstellung und für dieVerkaufsprozesse in der nationalen und in der internationalen Handelsorganisation einen immer größeren Fokus. Der Bereich IT DesignVertriebssysteme in der zentralen IT stellt die Zukunftsfähigkeit der IT Lösungen an den in- und ausländischen Standorten sicher. Wirsorgen dafür, dass unsere IT Systeme den Verkauf unserer Fahrzeuge im Handel bestmöglich unterstützen und ein besonderesVerkaufserlebnis für unsere Kunden bieten. Wir erreichen gesamtoptimale Lösungen, in dem wir eng in Teams von Spezialisten fürGeschäftsprozesse, IT Technologien, IT Prozesse und Projektmanagern zusammenarbeiten. In Ihrer neuen Funktion als IT DesignSpezialist für Vertriebssysteme (m/w) verantworten Sie die Umsetzung der fachlichen Anforderungen der zukünftigen ITVerkaufsplattform für Fahrzeuge der Handelsorganisation der BMW Group. Sie sind Repräsentant (m/w) der fachlichen Stakeholderfür Ihren Anteil an der IT Lösung im Vertrieb. Ihre Stärke in der Prozessanalyse und der Konzeptarbeit bringen Sie in dieunterschiedlichen Entwicklungsansätze ein, je nach dem ausgewählten Projektansatz - agiles oder klassisches Vorgehen. In einer agilenProjektvorgehensweise verantworten Sie als Product Owner (m/w) die Erfassung und Priorisierung von fachlichen Anforderungen. Siebestimmen den fachlichen Scope Ihres Teilbereiches und legen die Reihenfolge fest, in der die fachlichen Anforderungen umgesetztwerden. Die Anforderungen werden von Ihnen erfasst und bei Bedarf um Detaillierungen ergänzt. Darüber hinaus steuern undüberwachen Sie die Umsetzung und den Test mit Ihrem Entwicklungsteam. Die toolunterstütze Anforderungsanalyse ist Ihnen bestensbekannt. Mit der Abnahme der umgesetzten Anforderungen/User Stories - fachlich und technisch - liefern Sie in der agilenVorgehensweise in regelmäßigen Abständen getestete, abnahmefähige Software Bausteine für die Verkaufsplattform. Die Abstimmungmit den Prozesspartnern, sowie die Informationsverdichtung für die Projektleitung, runden Ihr abwechslungsreiches Aufgabengebietab.

Qualifikationen:- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.- Fundierte Erfahrung im toolunterstützten Anforderungsmanagement.- Fundierte Erfahrung in der Prozessanalyse und Konzepterstellung.- Erfahrung in der Anwendung von IT Vorgehensmodellen (klassische und agile Vorgehensweise).- Erfahrung in der Neu- und Weiterentwicklung von Softwaresystemen und dem zugehörigen Rollout.- Wünschenswert sind Kenntnisse in Fahrzeug- und Endkundenprozessen im Automobilvertrieb.- Verhandlungssichere Deutsch- und konversationsfähige Englischkenntnisse.- Team- und Kommunikationsfähigkeit.- Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise.- Sicheres Auftreten.


Recruiting


An acht großen Wirtschaftsstandorten in Deutschland betreuen unsere mehr als 600 Anwälte, Steuerberater und Notare deutsche und ausländische Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen - vom erfolgreichen Mittelständler bis zum weltweit agierenden Konzern. Wir beraten in- und ausländische Mandanten aus zahlreichen Branchen, darunter Industrie-, Handels- und Dienstleistungsunternehmen sowie öffentliche Institutionen.

Für unser Büro in Berlin suchen wir ab sofort eine(n)

Rechtsanwältin/Rechtsanwalt für den Tätigkeitsbereich Gesellschaftsrecht. Das Gesellschaftsrecht einschließlich Transaktionsgeschäft und Venture Capital sowie Private Equity, aber auch die Restrukturierung und gesellschaftsrechtliche Rundumberatung von Unternehmen jeglicher Größe zählen zu den Kernbereichen unseres Beratungsspektrums.

Gefordert ist meist nicht nur der Gesellschaftsrechtler. Wirtschaftliche Sachverhalte sind so komplex geworden, dass nur ein Team von Experten verschiedener Fachbereiche eine Lösung präsentieren kann, die den Anforderungen gerecht wird. Häufig treffen widerstreitende Interessen aufeinander, zum Beispiel kann eine aus steuerlicher Sicht optimale Regelung aus gesellschaftsrechtlicher Sicht nur mit Einschränkungen geeignet sein. Unsere gesellschaftsrechtlichen und steuerrechtlichen Experten arbeiten hier Hand in Hand, zeigen unseren Mandanten Konflikte auf und schlagen diejenige Lösung vor, die nach der vorgegebenen Interessenlage maßgeschneidert ist.

Zu unseren Mandanten zählen Unternehmer und Unternehmen aller Größenordnungen und Branchen, vom Mittelstand bis zur Großindustrie, nationale und internationale Konzerne sowie Finanzinvestoren. Ihr Profil:

Mit zwei hervorragenden juristischen Staatsexamina, fundierten Englisch- und Französischkenntnissen und eventuell LL.M. oder Promotion stehen Ihnen nun alle Möglichkeiten offen.

CMS Hasche Sigle bietet das Umfeld, das Ihr Talent verdient: exzellente Mandate, internationale Projekte, kollegiales Miteinander und individuelle Förderung Ihrer Karriere.

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CMS Hasche Sigle Partnerschaftsgesellschaft von Rechtsanwälten und Steuerberatern mbB Ralf Kurney | Lennéstraße 7 | 10785 Berlin E:[email protected]


Für unser Büro in Brüssel suchen wir ab sofort eine(n)

Rechtsanwältin/Rechtsanwalt für den Tätigkeitsbereich Kartellrecht und Beihilfenrecht. Als eine der führenden Kanzleien im Kartellrecht verfügen wir über nahezu 40 Jahre Erfahrung auf diesem Gebiet. Mit etwa 140 Kartellanwälten, davon über 35 in Deutschland, ist die Praxisgruppe Kartellrecht des CMS-Verbunds in über 20 europäischen Staaten und in China präsent. In Brüssel bilden wir zusammen mit unseren Partnerkanzleien aus dem CMS-Verbund das CMS EU Law Office. Hier beraten wir zu allen Fragestellungen vor allem des deutschen und EU-Kartellrechts sowie des Beihilfenrechts, aber auch des allgemeinen EU-Rechts. Wir vertreten Unternehmen gegenüber der Europäischen Kommission, dem Bundeskartellamt und weiteren Institutionen auf nationaler oder EU-Ebene sowie in Verfahren vor deutschen Gerichten und den Gerichten der Europäischen Union. Zudem beraten wir zu Fragen des Trade Law, z.B. im Bereich Anti-Dumping. Mit Ihrer juristischen Expertise begleiten Sie vom ersten Tag an Unternehmen in allen Facetten des Kartell- und Beihilfenrechts. Sie unterstützen bei Dawn Raids, verteidigen in Kartellverfahren und begleiten M&A Transaktionen in der Fusionskontrolle. Sie gestalten Vertriebs- und Kooperationsverträge und weisen den Weg durch die Untiefen der Regelungen zum Missbrauch von Marktmacht. Im Beihilfenrecht beraten Sie Unternehmen und die öffentliche Hand zur beihilfefreien Gestaltung wirtschaftlicher Prozesse sowie in Verfahren vor der EU-Kommission und Gerichten.

Ihr Profil:

Mit zwei hervorragenden juristischen Staatsexamina, fundierten Englischkenntnissen und eventuell LL. M. oder Promotion stehen Ihnen alle Möglichkeiten offen.


CMS Hasche Sigle Partnerschaftsgesellschaft von Rechtsanwälten und Steuerberatern mbB Kai Neuhaus LL.M.| Avenue des Nerviens 85 | 1040 Brüssel, Belgien E:[email protected]


Für unser Büro in Köln suchen wir ab sofort eine(n)

Rechtsanwältin/Rechtsanwalt für den Tätigkeitsbereich Bank-, Kapitalmarkt- und Gesellschaftsrecht

Sie werden Teil unseres Teams Banking & Finance, das in Berlin, Frankfurt/Main, Hamburg, Köln und Stuttgart mit über 40 Anwälten für unsere Mandanten vor Ort tätig ist. In unserem Team decken wir sämtliche Fragestellungen im Hinblick auf Finanzierungen, Restrukturierungen, Bankrecht, Bankaufsichts- und Kapitalanlagerecht sowie Kapitalmarktrecht ab.

Neben unserer Kernkompetenz im Finanzierungsbereich profitieren unsere Mandanten von unserer Expertise in wichtigen Branchen und Wirtschaftsbereichen. Dazu gehören insbesondere die Finanzierung von konventionellen und erneuerbaren Energieprojekten, von Infrastruktur- und Immobilienprojekten sowie von Vorhaben in den Bereichen Verkehr, Logistik und Maritime Wirtschaft.

Im Hinblick auf die angespannte Lage in einigen Branchen bildet auch die insolvenznahe Beratung von Banken und Schuldnern einen wichtigen Teil unserer Beratung. Bei der Begleitung von Restrukturierungen setzen wir auf eine enge Zusammenarbeit mit anderen CMS-Anwälten aus relevanten Rechtsgebieten, vornehmlich unsere Kollegen aus dem Bereich Insolvenzrecht.

Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt im Bereich Projekt-, Akquisitions- und Immobilenfinanzierungen mit zahlreichen Bezügen zum Insolvenz- und Gesellschaftsrecht.

Ihre Aufgaben:

x Strukturieren von Finanzierungen x Durchführen der rechtlichen Due Diligence x Entwerfen und Verhandeln von Kredit- und Sicherheitenverträgen x Erstellen von Legal Opinions und sonstigen Gutachten x Projektkoordination x Bearbeitung zahlreicher Schnittstellen zu Gesellschaftervereinbarungen, Akquisitions- und

Projektverträgen x laufende Betreuung von Bestandsprojekten in intensiver Zusammenarbeit mit Spezialisten aus

verschiedenen Geschäftsbereichen

Ihr Profil:

Mit zwei hervorragenden juristischen Staatsexamina, fundierten Englischkenntnissen und eventuell LL. M. oder Promotion stehen Ihnen nun alle Möglichkeiten offen. CMS Hasche Sigle bietet das Umfeld, das Ihr Talent verdient: exzellente Mandate, internationale Projekte, kollegiales Miteinander und individuelle Förderung Ihrer Karriere.

CMS Hasche Sigle Partnerschaftsgesellschaft von Rechtsanwälten und Steuerberatern mbB Dr. Angela Emmert | Kranhaus 1, Im Zollhafen 18 | 50678 Köln E:[email protected]


Für unser Büro in München suchen wir ab sofort eine(n)

Rechtsanwältin/Rechtsanwalt für den Tätigkeitsbereich M&A/Gesellschaftsrecht

Wir bieten Ihnen spannende und abwechslungsreiche Aufgaben bei Transaktionen und in der laufenden gesellschaftsrechtlichen Beratung. Sie werden Mitglied eines erfolgreichen Teams, haben vom ersten Tag an Kontakt zu Mandanten und übernehmen früh eigene Verantwortung. Gemeinsam betreuen wir vor allem M&A Transaktionen (private und public, für Strategen und Finanzinvestoren) sowie Joint Ventures. Der überwiegende Teil unserer Mandate ist international, sei es, dass wir deutsche Mandanten im Ausland oder ausländische Mandanten in Deutschland beraten. Entsprechend findet ein hoher Anteil der täglichen Arbeit auf Englisch statt.

CMS Hasche Sigle bietet ein ideales Umfeld für Ihre weitere Entwicklung: exzellente Mandate, internationale Projekte, Kollegialität und eine steile Lernkurve dank intensiver Aus- und Weiterbildung.

Ihr Profil:

Wir suchen motivierte Kolleginnen und Kollegen mit zwei hervorragenden Examina, fundierten Englischkenntnissen, Freude an Teamarbeit, Neugier auf Herausforderungen sowie gerne LL.M. oder Promotion.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

CMS Hasche Sigle Partnerschaftsgesellschaft von Rechtsanwälten und Steuerberatern mbB Dr. Claudia Rid | Nymphenburger Straße 12 | 80335 München E:[email protected]


Für unser Büro in Hamburg suchen wir ab sofort eine(n)

Rechtsanwältin/Rechtsanwalt für den Tätigkeitsbereich Gesellschaftsrecht/Litigation

Das Gesellschaftsrecht einschließlich Mergers & Acquisitions, Joint Ventures, Strukturmaßnahmen und die Rundumberatung von Familiengesellschaften und mittelständischen Unternehmen zählen zu den Kernbereichen unseres Beratungsspektrums. Wir beraten unsere Mandanten auch in Gesellschafterstreitigkeiten und sogenannten Post M&A-Auseinandersetzungen.

Ihr Profil:

Mit zwei hervorragenden juristischen Staatsexamina, fundierten Englischkenntnissen und eventuell LL. M. oder Promotion stehen Ihnen nun alle Möglichkeiten offen. CMS Hasche Sigle bietet das Umfeld, das Ihr Talent verdient: exzellente Mandate, internationale Projekte, kollegiales Miteinander und individuelle Förderung Ihrer Karriere.

CMS Hasche Sigle Partnerschaftsgesellschaft von Rechtsanwälten und Steuerberatern mbB Dr. Hilke Herchen | Stadthausbrücke 1-3 | 20355 Hamburg E:[email protected]

An acht großen Wirtschaftsstandorten in Deutschland betreuen unsere mehr als 600 Anwälte, Steuerberater und Notare deutsche und ausländische Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen - vom erfolgreichen Mittel-ständler bis zum weltweit agierenden Konzern. Wir beraten in- und ausländische Mandanten aus zahlreichen Branchen, darunter Industrie-, Handels- und Dienstleistungsunternehmen sowie öffentliche Institutionen.

Für unser Büro in Stuttgart suchen wir für den Fachbereich Gewerblicher Rechtsschutz ab sofort eine(n)

Rechtsanwaltsfachangestellte/Markensachbearbeiter (m/w)

Ihre Aufgaben: - Übernahme der Markensachbearbeitung:

Prüfung von deutsch- und fremdsprachigen Markeneintragungsurkunden, Verwaltung der relevanten Daten anhand einer Markenverwal-tungssoftware, Berechnung und Kontrolle von Fristen, Vorbereitung von Markenanmeldungen und anderen Standardvorgängen

- Korrespondenz sowie Telefonkontakt mit unseren Mandanten, zum Teil in einem interna-tionalen Umfeld

- Erstellung und Bearbeitung von Schriftsätzen

- Aktenführung, Ablage, Wiedervorlage

- Schreiben nach Diktat und auf Zuruf

- Bearbeitung des Posteingangs und Fristenkon-trolle

- Terminkoordination, Reiseorganisation und -abrechnung

- Vorbereitung der Rechnungsstellung

Es erwartet Sie: - Zusammenarbeit in einem kleinen Sekretari-

atsteam

- überdurchschnittliches Gehalt plus leistungs-bezogene Vergütung

- sicherer Arbeitsplatz

- sehr gutes Betriebsklima und familienfreundli-ches Arbeitsumfeld

- intensive Einarbeitung und umfangreiche innerbetriebliche Weiterbildung

Ihr Profil: - erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung

- Erfahrung im Bereich der Markenverwaltung

- gute MS Office Kenntnisse

- gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

- hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung

- Teamplayer mit Eigeninitiative, Flexibilität und Organisationsgeschick

- ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und gute Umgangsformen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin per E-Mail an:

CMS Hasche Sigle Partnerschaftsgesellschaft von Rechtsanwälten und Steuerberatern mbB Julia Rath | Schöttlestr. 8 | 70597 Stuttgart E:[email protected]


Für unser Büro in Stuttgart suchen wir ab sofort eine(n)

Rechtsanwältin/Rechtsanwalt für den Tätigkeitsbereich Privates Bau- und Immobilienrecht

CMS Hasche Sigle gehört seit langem zu den führenden Anwaltssozietäten auf dem Gebiet des Bau- und Immobilienrechts. Mit über 100 Anwälten an allen Standorten von CMS Hasche Sigle verfügen wir über ein leistungsfähiges Team, mit dem wir sowohl Unternehmen bei großen Bau-, Infrastruktur- und Beschaffungsprojekten wie auch öffentliche Auftraggeber beraten und unterstützen.

Schwerpunkte Ihrer Tätigkeit in diesem Bereich werden sein:

x Beratung von Bau-, Infrastruktur- und Beschaffungsprojekten x Beratung und Vertretung beim Claim-Management und komplexen forensischen Verfahren x Beratung bei Immobilientransaktionen

Ihr Profil:

Sie bringen idealerweise bereits Berufserfahrung in diesen Gebieten mit oder sind bereit, sich intensiv in Ihren neuen Tätigkeitsbereich einzuarbeiten. Mit zwei hervorragenden juristischen Staatsexamina, fundierten Englischkenntnissen und eventuell LL.M. oder Promotion stehen Ihnen alle Möglichkeiten offen.


CMS Hasche Sigle Partnerschaftsgesellschaft von Rechtsanwälten und Steuerberatern mbB Dr. Achim Lindemann | Schöttlestraße 8 | 70597 Stuttgart E:[email protected]


Für unser Büro in Berlin suchen wir ab sofort eine(n)

Rechtsanwältin/Rechtsanwalt für den Tätigkeitsbereich Real Estate & Public

Für CMS Hasche Sigle ist der Geschäftsbereich Real Estate & Public eine strategische Kernkompetenz. In diesem Geschäftsbereich sind mehr als 80 Anwälte tätig. Diese beherrschen alle Facetten der umfangreichen Materie von der Beratung anspruchsvoller Immobilieninvestitionen und -transaktionen bis zu großen Immobilienprojektentwicklungen. In grenzüberschreitenden Mandaten beraten wir gemeinsam mit unseren internationalen Partnern des CMS-Verbundes. Zu unseren Mandanten zählen nationale und internationale Immobilieninvestoren, Immobilien-Projektentwickler, öffentlich-rechtliche Körperschaften sowie Banken und Versicherungen.

Schwerpunkte der Tätigkeit sind:

x Beratung nationaler und internationaler Immobilieneigentümer, Investoren und Projektentwickler bei Immobilientransaktionen (Gewerbe- und Wohnimmobilien, Share- und Asset Deal)

x Beratung im Bereich des Legal Asset Management x Beratung bei Immobilienprojektentwicklungen x Beratung und Vertretung beim Claim-Management und bei komplexen forensischen Verfahren

Was sollten Sie mitbringen? Vor allem Interesse an für die Immobilienwirtschaft relevanten Rechtsgebieten. Mit zwei hervorragenden juristischen Staatsexamina, fundierten Englischkenntnissen und eventuell LL.M. oder Promotion stehen Ihnen alle Möglichkeiten offen. CMS Hasche Sigle bietet das Umfeld, das Ihr Talent verdient: exzellente Mandate, internationale Projekte, sehr kollegiales Miteinander und individuelle Förderung Ihrer Karriere. CMS Hasche Sigle Partnerschaftsgesellschaft von Rechtsanwälten und Steuerberatern mbB Ralf Kurney | Lennéstraße 7 | 10785 Berlin E:[email protected]

Ob Lanzarote, Bali oder New York - pauschal, individuell oder geschäftlich - in der Touristiksparte der REWE Group sind Sie von Ihrem Schreibtisch aus überall auf der Welt unterwegs. Entsprechend bunt und vielfältig sind die Aufgaben und Chancen, die bei uns auf Sie warten. Ihre Begeisterung, Ihr Engagement und Ihre Leistung werden Tausende von Urlaubern bewegen - nicht zuletzt auch Ihre Karriere.

Für unseren Standort in Frankfurt am Main suchen wir ab Oktober 2014

PRAKTIKANTEN (M/W) in touristischen Bereichen

Als BWL-Student/in mit Schwerpunkt Touristik wollen Sie viel entdecken und noch mehr erfahren? Dann unternehmen Sie einen spannenden Trip in die Reisebranche. Freuen Sie sich auf vielseitige Einblicke und neue Ausblicke und lassen Sie Ihren 4- bis 6-monatigen Ausflug zur schönsten Zeit des Jahres werden.

Unterstützen Sie uns mit Ihrem Know-how je nach Interessensschwerpunkt im Reklamationsmanagement, im Qualitätsma-nagement, im Flugmanagement, bei unserem Onlineportal DERhotel.com, im Krisenmanagement, in der Verkaufsförderung, im Bereich MICE, in der Marktforschung oder im Marketing.

Erfahren Sie, mit welchen Reklamationen sich Reisende an einen Reiseveranstalter wenden oder wirken Sie bei Kundenbin-dungsaktionen mit. Lernen Sie den Ablauf beim Flugeinkauf kennen oder wie ein Online-Hotelportal betreut wird. Unterstützen Sie uns in Krisensituationen, bei der Organisation von Events oder bei der Planung von Seminaren und Kongressen. Recherchieren Sie aktuelle Marktentwicklungen oder werden Sie kreativ bei der Erstellung von Werbematerialien.

Sie sind offen im Umgang mit anderen Menschen, sehr zuverlässig und arbeiten gerne im Team. Zudem haben Sie gute Englischkenntnisse und sind sicher im Umgang mit den MS-Office Anwendungen.

Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter www.dertouristik.com

Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte per E-Mail an: [email protected]

Ihre Ansprechpartnerin: Pauline Scheele (069 9588-1451), DER Touristik Frankfurt GmbH & Co. KG, 60424 Frankfurt

GEMEINSAMANS ZIEL


Für unseren IT-Bereich am Standort Frankfurt am Main suchen wir für 4-6 Monate einen

PRAKTIKANTEN (M/W) ITIhre Aufgaben: ∙ Ihre Hauptaufgabe liegt in der Unterstützung des Projektteams, welches mit der Einführung eines neuen touristischen

Produktinformations-Managementsystems beauftragt ist. ∙ Im Rahmen dieser Tätigkeit unterstützen Sie die Testaktivitäten sowie die vorbereitenden Maßnahmen zur Produktiv-

nahme des neuen Systems. ∙ Dabei arbeiten Sie eng mit dem Projektteam als auch mit Arbeitskollegen aus allen touristischen Fachbereichen zu-

sammen.

Ihr Profil: ∙ Sie studieren BWL mit Schwerpunkt Touristik oder Wirtschaftsinformatik und konnten idealerweise bereits Erfah-

rungen im touristischen Umfeld sammeln. ∙ Persönlich überzeugen Sie mit Ihrem sicheren und souveränen Auftreten, Ihrem Planungs- und Organisationsge-

schick und Ihrem Kommunikationstalent. ∙ Sie arbeiten ziel- und ergebnisorientiert und bringen jede Menge Teamgeist mit.

Sie brauchen weitere Informationen oder wollen sich direkt bewerben? Gehen Sie auf Erkundungstour: www.dertouristik.com

Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte an: [email protected]

Ihre Ansprechpartnerin: Pauline Scheele (069 9588-1451), DER Touristik GmbH, 60424 Frankfurt

VIELFALTERLEBEN


Für unser bereichsübergreifendes Traineeprogramm am Standort Frankfurt suchen wir einen

TRAINEE KAUFMÄNNISCHE BEREICHE (M/W)Ihre Aufgaben: ∙ Während des 18-monatigen Programms lernen Sie die Zusammenhänge des touristischen Geschäfts mit allen

relevanten Prozessen kennen. ∙ Sie unterstützen in den Bereichen Finanz- und Rechnungswesen und Controlling sowie in der Abteilung Organisation

mit den Aufgabenfeldern Kommunikation, Zentrale Dienste und Einkauf. ∙ Hierbei lernen Sie das Tagesgeschäft kennen und unterstützen in Qualitätsmanagementfragen. ∙ Darüber hinaus arbeiten Sie an aktuellen Themen und Projekten mit und tragen aktiv zu deren Optimierung bei.

Ihr Profil: ∙ Sie haben Ihr BWL- Studium mit den Schwerpunkten Finanz- und Rechnungswesen, Controlling und/oder Organisation

hervorragend abgeschlossen und bringen idealerweise praktische Kenntnisse in Form einer kaufmännischen Ausbildung und/oder mehreren einschlägigen Praktika mit.

∙ Gute Englischkenntnisse sowie ein hohes EDV-Verständnis setzen wir voraus. ∙ Sie denken analytisch, arbeiten strukturiert und runden mit Ihrer kommunikativen, engagierten und teamorientierten

Art Ihr Profil ab.


Senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an: [email protected]

Ihre Ansprechpartnerin: Pauline Scheele (069 9588-1451), DER Touristik GmbH, 60424 Frankfurt

GEMEINSAMANS ZIEL


Für verschiedene Unternehmensbereiche suchen wir regelmäßig

AUSHILFEN (M/W) in Voll- und Teilzeit

Sind Sie Student/in und suchen zur Finanzierung Ihres Studiums einen interessanten Nebenjob? Sie sind flexibel einsetzbar und verfügen bereits über erste berufliche Erfahrung?

Dann melden Sie sich bei uns. Wir suchen regelmäßig für unsere touristischen Produktbereiche, im Bereich Marketing für unsere Grafik aber auch in der Informationstechnologie (studentische) Aushilfen, die uns je nach Einsatzbereich in Voll- oder Teilzeit unterstützen.

Sie befinden sich in einem Studium mit der Fachrichtung Tourismusmanagement bzw. Wirtschaftswissenschaften. Idealerweise haben Sie bereits eine touristische Ausbildung (Reiseverkehrs-/Tourismuskaufleute) oder eine andere kauf-männische Ausbildung abgeschlossen. Gerne kommen wir auch mit Ihnen ins Gespräch, wenn Sie als Quereinsteiger Kenntnisse aus der Touristik mitbringen. Neben sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen setzen wir einen sicheren Umgang mit den MS-Office-Produkten voraus. Persönlich überzeugen Sie durch Ihre kommunikative Persönlichkeit, Ihre gute Auffassungsgabe sowie Ihr Engagement.


Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehalts-vorstellung an: Personalabteilung.Rö[email protected]

Ihre Ansprechpartnerin: Nicole Rödenbeck (069 9588-1402), DER Touristik GmbH, 60424 Frankfurt

GEMEINSAMANS ZIEL


Für verschiedene Produktbereiche suchen wir regelmäßig

TOURISTISCHE PRODUKTKOORDINATOREN (M/W)Ihre Aufgaben: ∙ Sie unterstützen die Produktmanager im operativen Tagesgeschäft und sind dabei für die gesamte Abwicklung und

Betreuung unserer Produkte sowie für die dazugehörige Kontingentsverwaltung zuständig. ∙ Daneben bearbeiten Sie Umbuchungen und Kulanzen, bearbeiten Texte und Katalogseiten und führen Testbuchungen

sowie Preisvergleiche durch. ∙ Auch die Erstellung von Reiseunterlagen und Routenverläufen sowie die Kontrolle und Pflege des Reiseunterlagenbe-

standes gehören zu Ihren Aufgaben. ∙ Sie erfassen darüber hinaus die Stammdaten, erstellen Statistiken und sind für die Rechnungsprüfung verantwortlich.

Ihr Profil: ∙ Für diese Position bringen Sie eine touristische Ausbildung mit und haben Ihre Kenntnisse idealerweise innerhalb

eines Fachstudiums oder einer vergleichbaren touristischen Fortbildung vertieft. ∙ Neben einem sicheren Umgang mit den MS-Office-Produkten sowie QuarkXPress setzen wir gute Englischkennt-

nisse voraus. ∙ Persönlich überzeugen Sie mit Ihrem Kommunikationstalent und Verhandlungsgeschick, Ihrem sicheren Auftreten

sowie einer verantwortungsbewussten und selbstständigen Arbeitsweise. ∙ Darüber hinaus bringen Sie jede Menge Teamgeist und Belastbarkeit mit.

Weitere Informationen sowie alle vakanten Positionen finden Sie auf unserer Karriereseite unter www.dertouristik.com

Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehalts-vorstellung an: [email protected]

Ihre Ansprechpartnerin: Carolin Merz (069 9588-1437), DER Touristik Frankfurt GmbH & Co. KG, 60424 Frankfurt

VIELFALTERLEBEN


Für verschiedene Produktbereiche suchen wir regelmäßig

TOURISTISCHE PRODUKTMANAGER (M/W)Ihre Aufgaben: ∙ Zu Ihren Aufgaben gehören neben der Produktplanung, dem eigenständigen Einkauf und den damit verbundenen

Vertragsverhandlungen auch die Preiskalkulationen. ∙ Dabei erfassen Sie termingerecht die Einkaufsdaten, unterstützen bei der Katalogproduktion, verwalten Kontingente

und bearbeiten Reklamationen. ∙ Darüber hinaus übernehmen Sie selbstverständlich auch das operative Tagesgeschäft, die Planung und Durchführung

von Marketingmaßnahmen und sind Ansprechpartner/in unserer Service-Teams.

Ihr Profil: ∙ Sie haben Ihre touristische Ausbildung und idealerweise Ihr BWL-Studium erfolgreich abgeschlossen und konnten

Ihr Know-how mehrere Jahre im Produktmanagement und Einkauf vertiefen. ∙ Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Reservierungssystemen, den MS-Office-Produkten sowie

verhandlungssichere Englischkenntnisse setzen wir voraus. ∙ Persönlich zeichnen Sie sich durch Ihre strukturierte Arbeitsweise, Zahlenverständnis, Durchsetzungsvermögen

und Ihr Verhandlungsgeschick aus. ∙ Darüber hinaus sind Sie ein echtes Organisationstalent und bringen jede Menge Einsatzbereitschaft und Teamgeist mit.

Weitere Informationen sowie alle vakanten Positionen finden Sie auf unserer Karriereseite unter www.dertouristik.com

Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehalts-vorstellung an: [email protected]


Für unseren Standort in Frankfurt am Main suchen wir ab Oktober 2014

PRAKTIKANTEN (M/W) im touristischen Produktmanagement

Als BWL-Student/in mit Schwerpunkt Touristik wollen Sie viel entdecken und noch mehr erfahren? Dann unternehmen Sie einen spannenden Trip in die Reisebranche. Freuen Sie sich auf vielseitige Einblicke und neue Ausblicke und lassen Sie Ihren 4- bis 6-monatigen Ausflug zur schönsten Zeit des Jahres werden.

Unterstützen Sie mit Ihrem Know-how das touristische Produktmanagement bei der Katalogproduktion, Angebots erstellung und der Preiskalkulation sowie bei der Pflege des Internetauftrittes. Sie lernen die Abwicklung von Reisen kennen, überwachen und pflegen die Kontingente in unserem Reservierungssystem und stehen in Kontakt mit Kunden und Leistungsträgern.

Sie sind offen im Umgang mit anderen Menschen, sehr zuverlässig und arbeiten gerne im Team. Zudem haben Sie gute Englischkenntnisse und sind sicher im Umgang mit den MS-Office Anwendungen.


Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte per E-Mail an: [email protected]

Ihre Ansprechpartnerin: Pauline Scheele (069 9588-1451), DER Touristik Frankfurt GmbH & Co. KG, 60424 Frankfurt

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Step Into The Circle ... and be a part.Sie suchen das Besondere – wir auch.

Als internationale Kanzlei mit Standorten in den wichtigsten Wirtschaftszentren der Welt bieten wir Ihnen viel Raum für eigenverantwortliche Tätigkeit und persönliche Gestaltung. Wir setzen auf eine kollegiale Arbeitsatmosphäre, die motiviert und in der es Spaß macht, seinen Teil beizutragen.

Bei uns spielen Geschlecht, sexuelle Identi-tät oder Herkunft keine Rolle. Es zählen ausschließlich Exzellenz und Qualifikation jedes Einzelnen. Unsere Mitarbeiter haben die Chance, ihr individuelles Potenzial maximal auszuschöpfen und damit nach ihrem besten Vermögen zum Kanzleierfolg und dem Erfolg unserer Mandanten beizu-tragen.

Wir suchen jederzeit hochqualifizierte Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte sowie Referendarinnen und Referendare für alle unsere Beratungsgebiete.

Sie wollen dazugehören? Dann sprechen Sie uns im Rahmen der STICKS & STONES Messe an oder vereinbaren Sie ein persönliches Vorstellungsgespräch.

Ihre Ansprechpartnerin:

Hedi Ruth Osenberg Head of HR Marketing & Recruitment T +49 40 36 90 63 76 E [email protected]

www.stepintothecircle.com

Step Into The Circle ... and be a part.Sie suchen das Besondere – wir auch.

Als internationale Kanzlei mit Standorten in den wichtigsten Wirtschaftszentren der Welt bieten wir Ihnen viel Raum für eigenverantwortliche Tätigkeit und persönliche Gestaltung. Wir setzen auf eine kollegiale Arbeitsatmosphäre, die motiviert und in der es Spaß macht, seinen Teil beizutragen.

Bei uns spielen Geschlecht, sexuelle Identi-tät oder Herkunft keine Rolle. Es zählen ausschließlich Exzellenz und Qualifikation jedes Einzelnen. Unsere Mitarbeiter haben die Chance, ihr individuelles Potenzial maximal auszuschöpfen und damit nach ihrem besten Vermögen zum Kanzleierfolg und dem Erfolg unserer Mandanten beizu-tragen.

Wir suchen jederzeit hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Business Services (IT, Finance, Human Resources, Sekretariat etc.).

Sie wollen dazugehören? Dann sprechen Sie uns im Rahmen der STICKS & STONES Messe an oder vereinbaren Sie ein persönliches Vorstellungsgespräch.

Ihre Ansprechpartnerin:

Ursula Geertzen Head of HR Business Services T +49 221 20 50 74 91 E [email protected]

www.stepintothecircle.com

Hogan Lovells – The People Development Firm. Mehr unter: hoganlovells.de/karriere

Für unsere Büros in Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg und Münchensuchen wir exzellente

Referendare (m/w) undwissenschaftliche Mitarbeiter (m/w)

mit unternehmerischem Denken und echtem Interesse für wirtschaftliche Abläufe und Zusammenhänge.

Sprechen Sie uns an!

Recruitment Team GermanyTelefon: +49 (0) 211 1368-120

Bringing the best together. [email protected]

Hogan Lovells – The People Development Firm. Mehr unter: hoganlovells.de/karriere

Wir suchen Associates, die sich für den globalen Einsatz in unseren Teams ebenso begeistern können wie für engagierte Arbeit vor Ort.

– Arbeitsrecht (Hamburg, München)– Bank-, Aktien-, Kapitalmarktrecht (Frankfurt)– Finanzierung, Restrukturierung, Insolvenzrecht (München)– Gesellschaftsrecht (Frankfurt, München)– Gewerblicher Rechtsschutz (Hamburg, München)– Immobilienwirtschaftsrecht (Düsseldorf, Frankfurt, München)– Produkthaftung (München)– Prozessführung (München)

Recruitment Team GermanyTelefon: +49 (0) 211 1368-120

Bringing the best together. [email protected]

Direkteinsteigerprogramm Teamleiter/in Kasse in München Brunnthal Als Direkteinsteiger bei IKEA übernimmst du mit dem ersten Tag Verantwortung und gestaltest mit. Dein Start wird ein Erfolg: Weil das Trainingspaket und die Einarbeitungsphase im Einrichtungshaus ganz individuell auf dich zugeschnitten sind - freundliche Unterstützung durch Kollegen und Vorgesetzte inklusive. Auf deine umfangreiche Einarbeitung folgt direkt dein Einstieg als Teamleiter/in Kasse in unserem Einrichtungshaus.

Du bist die Stimme unserer Kunden: Weil du deren Erwartungen und Wünsche am allerbesten kennst. Mit diesem Wissen und einer großen Portion Engagement und Leidenschaft gelingt es dir, das Einkaufserlebnis unserer Kunden ständig zu verbessern. Gemeinsam mit deinem Team und deinen Schnittstellen arbeitest du daran, dass ein Besuch bei IKEA zu einem positiven Erlebnis wird. Sollte dennoch mal etwas haken, läufst du zur Hochform auf: Zusammen mit deinem Team machst du aus Problemen erfolgreiche Lösungen. Was du liebst? Zufriedene Kunden. Was du bei uns findest? Toll ausgebildete Mitarbeiter und den Freiraum für eigenverantwortliches Handeln. Wir vertrauen dir und deinem Team.

Dein Profil:

x Du verstehst Serviceorientierung als Grundlage deines kaufmännischen Denkens und des nachhaltigen Wachstums von IKEA.

x Du bist ein Organisationstalent, liebst es Strukturen und Arbeitsabläufe zu optimieren und kannst diese Verbesserungen in einem Team etablieren.

x Mit einem kühlen Kopf bleibst du auch unter Stress gelassen. Dein Lächeln kann nichts aus der Ruhe bringen.

x Kommunikation ist für dich ein wesentlicher Bestandteil deiner Persönlichkeit: Du stehst für Transparenz und gibst dein Wissen weiter.

x Als Führungskraft bist du begeisternd. Gemeinsam mit deinen Mitarbeiter gelingt es dir, Ziele zu erreichen, für Wachstum und langfristige Ertragswerte zu sorgen.

x Du bist eine erfahrene Führungskraft und führst mindestens 20 Mitarbeiter

x Du arbeitest gerne mit Zahlen

Du findest bei uns:

x ein Unternehmen, in dem du dich nicht anpassen musst, sondern einbringen darfst.

x ein Unternehmen, das Talente fördert und dir viel Unterstützung bei deiner Entwicklung bietet.

x alle Chancen eines weltweit erfolgreichen, wachsenden Unternehmens: Bei IKEA stehen dir vielfältige Karrierewege offen.

x eine ganze Reihe von Leistungen, die es dir ermöglichen, Karriere und Privatleben in Einklang zu bringen.

x eine tarifgerechte Bezahlung. x das Versprechen, dich bevorzugt zu

behandeln, wenn du schwerbehindert bist und die nötigen Voraussetzungen mitbringst.

x die Stelle ist unbefristet ab sofort in Vollzeit (163h/Monat) zu besetzen

Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unter www.ikea.de/jobs

Direkteinsteigerprogramm Teamleiter/in Kundenservice in München Brunnthal Als Direkteinsteiger bei IKEA übernimmst du mit dem ersten Tag Verantwortung und gestaltest mit. Dein Start wird ein Erfolg: Weil das Trainingspaket und die Einarbeitungsphase im Einrichtungshaus ganz individuell auf dich zugeschnitten sind - freundliche Unterstützung durch Kollegen und Vorgesetzte inklusive. Auf deine umfangreiche Einarbeitung folgt direkt dein Einstieg als Teamleiter/in Kundenservice in unserem Einrichtungshaus.

Du sorgst für ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis. Der perfekte Service ist ein Herzstück unseres Handelns. Nur dann, wenn sich unsere Kunden bei IKEA bestens aufgehoben fühlen, kommen sie gerne wieder. Es liegt in deiner Hand, unseren Service ständig zu verbessern. Mit Engagement und Gelassenheit übertriffst du die Erwartungen und Wünsche unserer Kunden. Du bist gerne Dienstleister. Schwierigkeiten und Probleme siehst du als Herausforderung. Und gibst alles, um sie im Sinne unserer Kunden zu lösen. Weil du die Welt aus den Augen unserer Kunden siehst. Dir liegt die Aus- und Weiterbildung deiner Mitarbeiter am Herzen. Als eingespieltes Team sorgt ihr dafür, dass wir unsere Kunden schon bald wieder bei IKEA begrüßen können.

Dein Profil:

x Du verstehst Serviceorientierung als

Grundlage deines kaufmännischen Denkens

und des nachhaltigen Wachstums von IKEA.

x Du bist ein Organisationstalent, liebst es

Strukturen und Arbeitsabläufe zu optimieren

und kannst diese Verbesserungen in einem

Team etablieren.

x Mit einem kühlen Kopf bleibst du auch unter

Stress gelassen. Dein Lächeln kann nichts aus

der Ruhe bringen.

x Kommunikation ist für dich ein wesentlicher

Bestandteil deiner Persönlichkeit: Du stehst

für Transparenz und gibst dein Wissen weiter.

x Als Führungskraft bist du begeisternd.

Gemeinsam mit deinen Mitarbeiter gelingt es

dir, Ziele zu erreichen, für Wachstum und

langfristige Ertragswerte zu sorgen.

x Du hast schon Führungserfahrung von Teams

mit mindestens 10 Mitarbeitern

Du findest bei uns:

x ein Unternehmen, in dem du dich nicht

anpassen musst, sondern einbringen darfst.

x ein Unternehmen, das Talente fördert und dir

viel Unterstützung bei deiner Entwicklung

bietet.

x alle Chancen eines weltweit erfolgreichen,

wachsenden Unternehmens: Bei IKEA stehen

dir vielfältige Karrierewege offen.

x eine ganze Reihe von Leistungen, die es dir

ermöglichen, Karriere und Privatleben in

Einklang zu bringen.

x eine tarifgerechte Bezahlung.

x das Versprechen, dich bevorzugt zu

behandeln, wenn du schwerbehindert bist und

die nötigen Voraussetzungen mitbringst.

x die Stelle ist unbefristet ab sofort in Vollzeit

(163h/Monat) zu besetzen


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Direkteinsteigerprogramm Teamleiter/in Verkauf in München Brunnthal

Als Direkteinsteiger bei IKEA übernimmst du mit dem ersten Tag Verantwortung und gestaltest mit. Dein Start wird ein Erfolg: Weil das Trainingspaket und die Einarbeitungsphase im Einrichtungshaus ganz individuell auf dich zugeschnitten sind - freundliche Unterstützung durch Kollegen und Vorgesetzte inklusive. Auf deine umfangreiche Einarbeitung folgt direkt dein Einstieg als Teamleiter/in Verkauf in unserem Einrichtungshaus.

Dank dir kommen die Kunden gerne wieder. Du sorgst dafür, dass die Kunden immer ein bisschen mehr mitnehmen, als sie erwarten. Nicht nur ihre Einkäufe, sondern auch ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis. Egal wie stressig es hinter den Kulissen zu geht – du behältst immer den Überblick. Du weißt, dass unsere Qualitätsansprüche hoch sind. Und schaffst es, sie nicht nur zu erfüllen, sondern zu übertreffen. Du bist Verkäufer aus Leidenschaft. Und ein Vorbild für bis zu 20 Mitarbeiter. Ihre Aus- und Weiterbildung liegt dir besonders am Herzen. Denn du weißt, dass ihr nur dann Erfolg habt, wenn du es schaffst, aus vielen Profis ein eingespieltes Team zu formen. Als Teamleiter einer Abteilung im IKEA Einrichtungshaus bist du für ihren Erfolg verantwortlich.

Dein Profil:

x Du verstehst Serviceorientierung als Grundlage deines kaufmännischen Denkens und des nachhaltigen Wachstums von IKEA.

x Du bist ein Organisationstalent, liebst es Strukturen und Arbeitsabläufe zu optimieren und kannst diese Verbesserungen in einem Team etablieren.

x Mit einem kühlen Kopf bleibst du auch unter Stress gelassen. Dein Lächeln kann nichts aus der Ruhe bringen.

x Kommunikation ist für dich ein wesentlicher Bestandteil deiner Persönlichkeit: Du stehst für Transparenz und gibst dein Wissen weiter.

x Als Führungskraft bist du begeisternd. Gemeinsam mit deinen Mitarbeiter gelingt es dir, Ziele zu erreichen, für Wachstum und langfristige Ertragswerte zu sorgen.

x Du bist ein begeisterter Händler unterstützt deine Mitarbeiter im aktiven Verkaufen

x Du hast schon Erfahrung in der Mitarbeiterführung

Du findest bei uns:







x die Stelle ist unbefristet ab sofort in Vollzeit (163h/Monat) zu besetzen


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Mitarbeiter/in Recruitment & Support in Teilzeit (Potsdam)

Sicher kennst du IKEA. Aber weißt du auch, dass wir bei IKEA erst durch unsere Mitarbeiter so erfolgreich geworden sind. Dazu brauchen wir vor allem Menschen, die IKEA mit Leben füllen. Unsere Aufgabe ist es, genau diese Menschen zu finden. Hast du Lust, uns dabei zu helfen? Du bist kommunikativ und begeisterungsfähig und behältst in turbulenten Situationen immer einen kühlen Kopf? Dich zeichnet ein gutes Gespür für Menschen aus? Strukturiertes, selbstständiges Arbeiten ist für dich kein Fremdwort und du hast Lust, uns aktiv bei der Suche nach neuen IKEA Mitarbeitern zu unterstützen? Administrative Aufgaben gehen dir zudem leicht von der Hand? Dann bist du bei uns genau richtig!

Dein Profil:

x Ein gutes Gespür für Menschen: Du findest zielsicher die Mitarbeiter, die zu IKEA passen

x Eine freundliche Ausstrahlung und einen aktiven Treiber deiner Arbeit

x Neugier auf Rekrutierungsthemen x Einen MS-Office-Kenner x Lust auf die Arbeit mit unserem Online

Rekrutierungssystem sowie mit Papierbewerbungen

x Idealerweise erste Erfahrungen im Bewerbermanagement

Du findest bei uns:


x Du erhältst eine tarifgerechte Bezahlung sowie Weihnachts- & Urlaubsgeld.

x Die Stellen sind befristet für den Zeitraum 01. August 2014 bis 30. Juni 2015 und das Stundenvolumen kann zwischen 60h und 120h pro Monat betragen. Deine wöchentliche Arbeitszeit kann nach Absprache flexibel eingeteilt werden. Nenne uns einfach deine Vorstellungen im Anschreiben.

x Fragen oder Anregungen? Einfach per Email an [email protected].

Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unter www.ikea.de/jobs (Standort Potsdam)

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www.ausbildung.ikea.de


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http://www.ausbildung.ikea.de/


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Mitarbeiter/in Gebäude und Liegenschaften bei IKEA in Ulm Ohne dich wäre IKEA außer Betrieb. Als Mitarbeiter/in Gebäude & Liegenschaften gehörst du zu den „guten Geistern“ des Hauses. Es liegt dir am Herzen, dass das Einrichtungshaus jederzeit gepflegt und gut in Schuss ist. Du erkennst Schwachstellen und veranlasst ihre Reparatur. Und kümmerst dich darum, dass von der Klima- und Lüftungsanlage bis zur Telefonanlage alles das macht, was es soll. Funktionieren nämlich. Was du dafür mitbringen musst, ist eine Ausbildung im Bereich der Elektrik/Elektroinstallation oder Heizung, Lüftung, Klimatechnik. Außerdem hast du schon einige Jahre Berufserfahrung gesammelt. Ganz egal, wie stressig es ist: Du behältst immer einen kühlen Kopf. Und trittst freundlich, aber bestimmt auf.

Dein Profil:

x Fundiertes Wissen in der Regelungstechnik und der Bedienung von Digital-Direct-Controlled geregelter Raum-Luft-Technik sowie Heizungs-, Lüftungs-, und Klimaanlagen.

x Ein Kenner der englischen Sprache x Ein PC-affiner Kollege, der sich mit Hardware

und Software auskennt. x Den Willen, Wochenend- und

Bereitschaftsdienst zu übernehmen x Die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten. Und

ein wachsames Auge auf die Kosten in deinem Bereich.

x Gutes Verständnis für Mess-, Steuerungs- und Regeltechnik.

x Liebe zum Einrichten

Du findest bei uns:







x die Stelle ist unbefristet ab sofort in Vollzeit zu besetzen

Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unter www.ikea.de/jobs (Standort Ulm)

http://www.ikea.de/jobs

Ihr Kontakt: Bitte bewerben Sie sich online unter www.karriere.mckinsey.de

Unser Name steht seit mehr als 80 Jahren für exzellente Topmanagement-Beratung in aller Welt. Wir beraten die Füh-rungsspitzen von Großunternehmen, staatlichen und öffentlich-rechtlichen Institutionen und unterstützen innovative und schnell wachsende junge Firmen. Allein in Deutschland setzen sich rund 1.300 Beraterinnen und Berater dafür ein, die Leistungsfähigkeit der von uns beratenen Unternehmen und Einrichtungen spürbar und dauerhaft zu verbessern.

Haben Sie Spaß an komplexen Herausforderungen? Gehen Sie wichtigen Fragen und Problemen immer auf den Grund? Suchen Sie nach kreativen Lösungen, ohne das Machbare aus den Augen zu verlieren? Dann sind Sie bei uns richtig.

Fellow Intern/Associate Intern (m/w)Beschreibung: McKinsey lädt Sie ein, die Arbeit eines Unternehmensberaters/einer Unter-nehmensbaraterin live zu erleben. Ein Praktikum bei McKinsey ist kein typisches Praktikum: Für acht bis zwölf Wochen arbeiten Sie in einem Beratungsteam direkt vor Ort bei unseren Klienten. Sie arbeiten dort an den zentralen Frage-stellungen und Projekten dieser Klienten, erstellen Analysen, nehmen an Meetings teil – Sie arbeiten als vollwertiges Mitglied in einem unserer Teams. So treffen Sie Menschen, deren Ziel es ist, die Leistungsfähigkeit unserer Klienten substanziell und dauerhaft zu verbessern. Wir bieten Ihnen dabei die Chance, Ihre Fähigkeiten in den unterschiedlichsten Projekten einzubringen. Ob Sie einen Klienten aus der Konsum güterindustrie dabei unterstützen, seine Marke besser zu verstehen und wirksamer zu managen, oder ob Sie eine M&A-Strategie für einen globalen Flughafenbetreiber entwickeln – der Vielfalt sind keine Grenzen gesetzt.Sie möchten mehr über die Arbeit als Fellow Intern oder Associate Intern wissen? Auf der McKinsey-Website finden Sie alle wichtigen Informationen.

Praktikumsmöglichkeiten im Ausland: Studierenden mit großer Neugier auf die Unternehmenswelt in anderen Ländern und Interesse an einzigartigen Erfahrungen ermöglicht McKinsey gegebenen-falls auch Praktika im Ausland. Sie können Ihre Länderpräferenzen angeben und aktiv Einfluss darauf nehmen, dass Sie in einem Beratungsteam möglichst in einem Ihrer Wunschländer eingesetzt werden. Während Ihres Auslandsprak-tikums betreut Sie selbstverständlich ein Kollege oder eine Kollegin aus dem deutschen Büro von McKinsey.

Zielgruppe:Wenn Sie über mindestens zwei Jahre Studienerfahrung verfügen, bewerben Sie sich als Fellow Intern. Haben Sie bereits ein Diplom oder einen Master erworben und befinden sich auf dem Weg zu einem wei-teren Abschluss wie einem MBA oder einer Promotion, dann kommen Sie als Associate Intern zu uns. In beiden Fällen gilt: Studie-rende aller Fachrichtungen sind uns will-kommen, ein wirtschaftswissenschaftli-cher Hintergrund ist keine Voraussetzung. Juristen ist es zudem möglich, das Prakti-kum als Wahlstation während des Referen-dariats zu absolvieren.

Zeitraum: 8 bis 12 Wochen

Bewerbungsfrist: ab sofort

Anforderungen:Sie überzeugen durch außergewöhnliche Leistungen – im und neben dem Studium? Sie sind hoch motiviert und kommunikati-onsstark? Sie bringen Engagement mit und möchten Veränderungen bewirken? Dann bewerben Sie sich bei uns!

Sie finden bei uns ständig neue, herausfordernde Aufgaben in einem engagierten Team – mit vielen Weiterbildungsmöglichkei-ten und Freiräumen zur persönlichen Entwicklung. Eine leistungsorientierte Vergütung und attraktive Sozialleistungen runden unser Angebot ab. Unter http://www.mckinsey.de erfahren Sie mehr über uns.

Ihr Kontakt:Frau Silke Huppertz, McKinsey & Company, Telefon: +49 221 208-7510, E-Mail: [email protected] Bitte bewerben Sie sich online unter www.karriere.mckinsey.de

Unser Name steht seit mehr als 80 Jahren für exzellente Topmanagement-Beratung in aller Welt. Wir beraten die Führungs spitzen von Großunternehmen, staatlichen und öffentlich-rechtlichen Institutionen und unterstützen innovative und schnell wachsende junge Firmen. Allein in Deutschland setzen sich rund 1.300 Beraterinnen und Berater dafür ein, die Leistungsfähigkeit der von uns beratenen Unternehmen und Einrichtungen spürbar und dauerhaft zu verbessern.

Haben Sie Spaß an komplexen Herausforderungen? Gehen Sie wichtigen Fragen und Problemen immer auf den Grund? Suchen Sie nach kreativen Lösungen, ohne das Machbare aus den Augen zu verlieren? Dann sind Sie bei uns richtig. Wir suchen an unseren Standorten in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Köln, Stuttgart, München und Wien zum nächstmöglichen Termin (unbefristet) mehrere

(Junior) Fellows/Associates (m/w)Ihre Aufgabe: Der Einstieg als Beraterin oder Berater bei McKinsey eröffnet Ihnen herausfor-dernde Projektarbeit in verschiedenen Branchen, enge internationale Zusam-menarbeit und umfangreiche Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln. Abhän-gig von Ihrer akademischen Qualifikation steigen Sie als Junior Fellow, Fellow oder Associate ein.

-ginnen ihre berufliche Karriere bei uns als Junior Fellow. Nach einem Jahr als Berater erfolgt der Übergang in unser Fellowship-Programm.

-terabschluss beginnen ihre Karriere bei McKinsey mit dem Fellowship-Pro-gramm. Als Fellow haben Sie die Möglichkeit, Ihre berufliche Entwicklung als Berater mit einer weiteren akademischen Ausbildung zu kombinieren. Sie arbeiten für zwei Jahre als Berater in unserem Unternehmen. Anschlie-ßend stellen wir Sie auf Wunsch und bei entsprechender Performance frei, um einen Master oder eine Promotion zu absolvieren – und das bei vollem Gehalt für ein Jahr.

-absolventen mit Promotion, MBA oder relevanter Berufserfahrung einen professionellen Einstieg in die Topmanagement-Beratung. In Teams beraten Sie das Topmanagement von Unternehmen und öffentlichen Institutionen. Schon nach kurzer Zeit übernehmen Sie Führungsaufgaben.

Zielgruppe:Wir stellen Topabsolventen aller Fach- rich tungen ein – Naturwissenschaftler und Inge nieure arbeiten bei uns eben so wie Wirtschaftswissenschaftler, Geistes wissen-schaftler, Mediziner und Juristen. So hat etwa die Hälfte unserer Berater einen nicht wirtschaftswissenschaftlichen Studien hinter -grund.

Anforderungen: Wir suchen Persönlichkeiten. Menschen, die gezeigt haben, dass sie sich engagie-ren und hohe Einsatzbereitschaft erbrin-gen können. Außerdem achten wir auf ei-nen hervorragenden Universitätsabschluss, sehr gute analytische und kommunika - tive Fähigkeiten, Englischkenntnisse sowie außer universitäres Engagement. Auch stark ausgeprägte Kreativität und Teamfähigkeit sind gefragt.

Sie finden bei uns ständig neue, abwechslungsreiche Aufgaben in einem außergewöhnlich engagierten Team – mit internationalen Kontakten, spannenden Karriereperspektiven, vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und Freiräumen zur persönlichen Entwicklung. Eine leistungsorientierte Vergütung und attraktive Sozialleistungen runden unser Angebot ab. Unter http://www.mckinsey.de erfahren Sie mehr.

Ihr Kontakt:Silke Huppertz, McKinsey & Company, E-Mail: [email protected], Tel.: +49 221 208-7510

Unser Name steht mehr als 80 Jahren für exzellente Topmanagement-Beratung in aller Welt. Wir beraten die Führungs-spitzen von Großunternehmen, Regierungsstellen sowie öffentlichen und privaten Organisationen. Allein in Deutsch-land setzen sich rund 1.300 Beraterinnen und Berater dafür ein, die Leistungsfähigkeit von Unternehmen sowie Institutionen spürbar und dauerhaft zu verbessern.

Für eine anspruchsvolle Tätigkeit in der Topmanagement-Beratung mit außergewöhnlich attraktiven beruflichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten suchen wir zum nächstmöglichen Termin

Experienced Professionals (m/w)Ihre Aufgabe: Als Beraterin oder Berater finden Sie bei uns ein ebenso brei-tes wie herausforderndes Aufgabenfeld, in das Sie Ihr Wissen, Ihre Erfahrung und Ihre Ideen einbringen können. In unseren Projekten arbeiten Sie stets an Schlüsselthemen, die für die Zukunft ganzer Branchen und Märkte bedeutsam sind. Sie entwickeln in enger Zusammenarbeit mit dem Topmanage-ment führender Unternehmen zukunftsweisende Strategien und Lösungen. Zudem treiben Sie in unseren Knowledge- Initiativen den Ausbau unseres Wissens voran und entwi-ckeln neue Tools für die Klientenarbeit.Ihren Einstieg gestalten wir individuell: Ihr erstes Projekt ist auf Ihre Interessen und Stärken abgestimmt. Wir ermutigen Sie, auch Ihre Karriereplanung auf Ihre Interessen hin aus-zurichten und Ihre Expertise zu vertiefen. Dazu erhalten Sie fortlaufend Coaching und die Chance, neue Aufgaben und Themen zu erkunden – auch über Ihr Fachgebiet hinaus. So können Sie sich in kurzer Zeit zum gefragten Experten für einzelne Branchen oder Managementfelder entwickeln.

Ihr Profil:-

nehmen und/oder der Beratung und interessieren sich für strategische Fragen.

abgeschlossen und bringen idealerweise eine akademi-sche Zweitqualifikation mit.

-nelle Fähigkeiten.

Kreativität aus und arbeiten selbstständig ebenso gut wie im Team.

freudig und reisen gern.

und Schrift – sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache.

Amazing things happen when you

DO WHAT YOU LOVE Architekt (m/w) Cloud / Office365

Infrastrukturberatung bei Microsoft In unserem Beratungsbereich Infrastruktur dreht sich alles um Betriebssysteme, Virtualisierung, Identity Management, Security und Deployment. Hier begegnen Ihnen modernste Lösungen wie TV über IP, In-Car Entertainment, automatisierte Callcenter oder digi-tale Arbeitsplätze. Und hier sind Sie als Teil unserer wachsenden Beratungsorganisation mit dabei, wenn wir wichtige Überzeu-‐gungsarbeit leisten, individuelle Kundenlösungen planen und bereitstellen. Dabei profitieren Sie von spannenden Einblicken in die Zukunft. Denn Sie arbeiten eng mit den Produkt-Teams in der Microsoft-Zentrale in Redmond (USA) zusammen. Als Microsoft-Spezialist wissen Sie, wie unsere Technologien in Unternehmen ihre volle Wirkung entfalten! Nutzen Sie jetzt Ihr Ar-chitektur-Wissen, um als Technologieberater bei Microsoft den größten und anspruchsvollsten Kundenprojekten zum Erfolg zu ver-‐helfen. Denn unsere Kunden erwarten viel für ihre Investition in unsere Technologien – und Sie erfüllen diese Erwartungen. Ihre täglichen Herausforderungen:

x Als Berater tauchen Sie tief in die bestehenden Prozesse des Kunden ein, analysieren die geschäftlichen Anforderungen und erstellen auf Basis Ihrer Ergebnisse punktgenaue technische Konzepte zur Abbildung der Prozesse.

x Ob Sie das Customizing eines Standardprodukts oder eine kundenindividuelle Entwicklung empfehlen – Sie sind es, der das Pflichtenheft erstellt, in dem immer die optimale Lösung steht, und das Projektziel formuliert.

x Die Implementierungs-, Test- und Rolloutphase überlassen Sie dann dem verantwortlichen Projektleiter, dem Sie jedoch bis zum erfolgreichen Abschluss zur Seite stehen.

x Sie unterstützen den Vertrieb aktiv bei der Identifizierung und Verfolgung neuer Geschäftschancen. Ihr Profil:

x Abgeschlossenes IT- oder Ingenieurstudium bzw. eine vergleichbare Qualifikation x Mindestens 5 Jahre Beratungs- und Projekterfahrung in der Konzeption und Implementierung von Datacenter- und Pri-

vate-Cloud-Technologien, ergänzt um Erfahrung in der Konfiguration von Cloud-Lösungen (﴾Private-Cloud- und Hybrid-Modelle mit Microsoft Office 365)

x Technische Kenntnisse in Microsoft BPOS/Microsoft Office 365 sowie in der Verknüpfung von Backend-Infrastruktur mit der Microsoft Cloud (inklusive Migration von Benutzerkonten, Abgleich von Kontoinformationen, Zusammenarbeit/Federation)

x Technisches Wissen in Microsoft Active Directory und Microsoft Server 2008 / 2012 x Von Vorteil: Erfahrung in Hosting & Outsourcing, Exchange 2010 und Virtualisierungstechnologien (HyperV und System

Center Virtual Machine Manager) x Erfahrung in der Gestaltung komplexer und großvolumiger Lösungen x Microsoft- oder ähnliche Zertifizierungen x Ausgeprägte Problemlösungskompetenz, Freude am Lernen, analytische Stärke und die Fähigkeit, Technologie mit ge-‐

schäftlichen Themen zu verknüpfen x Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift x Spaß an bundesweiten Einsätzen und Umgang mit Kunden

Microsoft Services. Hier starten Sie durch. Für die Kunden. Mit den Kunden. Bei den Kunden. Im Geschäftsbereich Microsoft Services bündeln wir unsere Beratungs- und Sup-portkompetenz zur intensiven und individuellen Betreuung internationaler Großkunden. Über 500 Mitarbeiter sorgen allein in Deutschland dafür, dass unsere Kunden den größtmöglichen Nutzen aus unseren Technologien ziehen. Wir unterstützen unsere Kunden bei allen Microsoft-Themen, von der Architekturberatung bis zur Implementierung und zum Betrieb unserer Technologien. Unsere tragenden Säulen: Consulting Services und Premier Support.

Sie teilen unsere Leidenschaft und unsere Vision der Zukunft? Dann bewerben Sie sich gleich online. Wir freuen uns auf Sie!

MACH Karriere bei Microsoft Junior Technical Account Manager (m/w) – MACH Einstiegsprogramm Standort: München

Sie möchten ab dem 01. Oktober 2014 an unserem Standort München ganz nah am Kunden und mit den neuesten Technologien arbeiten? Dann starten Sie mit dem zweijährigen Einstiegsprogramm der Microsoft Academy for College Hires, kurz MACH, eine abwechs-lungsreiche Karriere. Ihre Zielposition: Junior Technical Account Manager im Team von Microsoft Services. Berufseinstieg bei Microsoft Wenn das größte Softwareunternehmen der Welt und einer der Top-Arbeitgeber Deutschlands um Ihre Auf-merksamkeit bittet, dürfen Sie einiges erwarten. Denn Microsoft schickt Sie als Hochschulabsolvent zielsicher auf Karrierekurs: mit MACH, dem hochkarätigen Ein-stiegsprogramm für Technologieexperten von morgen. Internationale Erfahrungen? Die gibt’s von Beginn an! Denn das Programm bietet erstklassiges Training-on-the-Job, bei dem Sie Microsoft in- und auswendig ken-nenlernen. Dazu ebnen Ihnen Schulungen im In- und Ausland, intensives Mentoring und ein globaler Networ-king Event den Weg in die internationale Microsoft-Community. In der Praxis lernen Sie unsere Schlüsselprodukte und unsere technologischen Strategien von der Pike auf ken-nen, sodass Sie schnell in der Lage sind, unsere Projekt-teams beim Kunden vor Ort zu unterstützen. Ihre Programmschwerpunkte: - Sie besuchen zahlreiche Technologieschulungen in Eu-ropa und den USA und haben die Möglichkeit, die inter-national angesehene Qualifikation eines MCTS (Micro-soft Certified Technology Specialist) zu erwerben. - Internationale Veranstaltungen ermöglichen Ihnen den Aufbau eines länderübergreifenden Netzwerks. - Als Technical Account Manager arbeiten sie in ver-schiedensten Kundenumgebungen, um die Bereitstel-lung von Microsoft Technologien, hochqualitativer Lö-sungen und Innovationen voranzutreiben. - Mit dem Ziel, den IT-Betrieb des Kunden zu entwickeln sowie zu optimieren, präsentieren und realisieren Sie maßgeschneiderte IT-Konzepte. - Durch den Ausbau und die Pflege intensiver Kunden-beziehungen sorgen Sie für hohe Kundenzufriedenheit. - Während des gesamten MACH Programmes werden Sie von einem erfahrenen Mentor unterstützt.

Ihr Profil: - Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftsmathematik bzw. der Ingenieurswissenschaf-ten oder einer ähnlichen Fachrichtung - Einschlägige Praktika oder erste Berufserfahrung im IT- oder Beratungsumfeld - Ausgeprägte technische Affinität sowie Begeisterung für unsere Microsoft Lösungen und Strategien - Spaß am direkten Kundenkontakt, hervorragende Kommunikations- und Präsentationsstärke - Planerische Kompetenz und eine strategische Denk-weise - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Microsoft Services. Hier starten Sie durch. Für den Kunden. Mit den Kunden. Bei den Kunden. Im Geschäftsbereich Microsoft Services bündeln wir unsere Beratungs- und Supportkompetenz zur intensiven und individuellen Betreuung internationaler Großkunden. Über 500 Mitarbeiter sorgen allein in Deutschland mit allen Mitteln dafür, dass unsere Kunden den größtmögli-chen Nutzen aus unseren Technologien ziehen. Wir be-raten und unterstützen unsere Kunden zu allen Micro-soft-Themen, von der Architekturberatung bis zur Im-plementierung und dem Betrieb unserer Technologien. Unsere tragenden Säulen: Consulting Services und Pre-mier Support. Sie teilen unsere Leidenschaft und unsere Vision von der Zukunft? Dann bewerben Sie sich gleich online. Wir freuen uns auf Sie! Microsoft ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und Vielfältigkeit innerhalb der Belegschaft fördert. Wir möchten Sie in einer internationalen Arbeitswelt will-kommen heißen, die durch Flexibilität und einer offenen sowie dynamischen Unternehmenskultur gekennzeich-net ist. Microsoft bietet attraktive Gehaltspakete und vielfältige Benefits. Als Gegenleistung für hervorragende Arbeit investieren wir in Ihre Gesundheitsvorsorge und finanzielle Zukunft und stellen sicher, dass Sie die Mög-lichkeit haben, Ihre Interessen und Leidenschaften auch außerhalb Ihrer Arbeitszeiten wahrnehmen zu können.


DO WHAT YOU LOVE IT-Projektleiter (m/w) Microsoft Consulting Services

Standorte: Bundesweit Willkommen im Team von Microsoft Services! Hier bündeln wir unsere Beratungs- und Supportkompetenz zur intensi-ven und individuellen Betreuung internationaler Großkunden – und hier erwarten Sie herausfordernde Projekte und exzellente Perspektiven in einem wachstumsstarken Umfeld. Denn die Microsoft Cloud und andere innovative Techno-logien erfordern zunehmend unsere Präsenz beim Kunden vor Ort, um individuelle Lösungen zu planen, bereitzustellen und mit allen Mitteln dafür zu sorgen, dass unsere Kunden den größtmöglichen Nutzen aus unseren Technologien zie-‐hen. Und jetzt kommen Sie – um sich mit jeder Menge Projektmanagement Know-how, Erfahrung und grenzenloser Leidenschaft auf den Weg zu namhaften Kunden im gesamten Bundesgebiet zu machen. Ihre Aufgaben: Machen Sie unsere Projekte zu Ihren – und steuern Sie umfangreiche IT-Großprojekte in jeder Phase zielsicher in Rich-‐tung Projekterfolg! In Ihrer verantwortungsvollen Position sind Sie der Kopf eines interdisziplinären Projektteams, das dank Ihrer umsichtigen Steuerung beim Kunden vor Ort zu jeder Zeit Top-Ergebnisse liefert. Hierbei koordinieren Sie sämtliche Prozessschritte von der Idee bis zur Produktivumsetzung und damit alle eingebundenen Teams und Bereiche – ob national oder international, ob auf Kunden- oder Microsoftseite. Ob es um die Projektvorbereitung, Strukturpla-nung oder die Definition der Meilensteine, ob es um Ressourcenplanung, Changemanagement, Controlling oder Risi-komanagement geht – Sie überlassen nichts dem Zufall im Spannungsfeld zwischen Detail und Pragmatismus. Das Happy End Ihrer Erfolgsstory beim Kunden ist eine hochqualitative Lösung, die in time and budget bereitgestellt wurde. Ihre Qualifikation: • Ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Ausbildung, verbunden mit mehrjähriger Projektlei-

tungs- und Beratungserfahrung in allen Phasen komplexer (internationaler) IT-Großprojekte • Umfangreiche Kenntnisse in den Modellen, Methoden, Steuerungs-/Kontrollmechanismen und Tools im Projekt-

management, bevorzugt untermauert durch entsprechende Zertifikate (z.B. durch PMI, GPM oder IPMA) • Idealerweise Erfahrung im IT Consulting und in der Softwareentwicklung • Proven track record in der delivery von komplexen IT Projekten, aussagekräftige Projekthistorie • Erfahrung in Microsoft Technologien • Ausgeprägte Kundenorientierung und hohe Sozialkompetenz • Kommunikations- und Durchsetzungsstärke • Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch (in Wort und Schrift) • Hohe Reisebereitschaft

Microsoft ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und Vielfältigkeit innerhalb der Belegschaft fördert. Wir möchten Sie in einer internationalen Arbeitswelt willkommen heißen, die durch Flexibilität und einer offenen sowie dynamischen Unternehmenskultur gekennzeichnet ist. Microsoft bietet attraktive Gehaltspakete und vielfältige Benefits. Als Gegen-‐leistung für hervorragende Arbeit investieren wir in Ihre Gesundheitsvorsorge und finanzielle Zukunft und stellen si-‐cher, dass Sie die Möglichkeit haben, Ihre Interessen und Leidenschaften auch außerhalb Ihrer Arbeitszeiten wahrneh-men zu können.

MACH Karriere bei Microsoft

Junior Account Executive – Adversiting & Online (m/w) – MACH Einstiegsprogramm Standort: Köln

Von der Hochschule in die globale Microsoft Commu-nity: Starten Sie am 01. Oktober 2014 an unserem Stand-ort Köln mit unserem zweijährigen Einstiegsprogramm Microsoft Academy for College Hires, kurz MACH, eine langfristige und abwechslungsreiche Karriere im strate-gischen Vertrieb oder im Marketing bei Microsoft! Von Anfang an übernehmen Sie als Junior Account Exe-cutive im Bereich Advertising & Online spannende Auf-gaben in der Entwicklung und Pflege langfristiger Kun-denbeziehungen, bei der Analyse von Strategien und Märkten unserer Kunden sowie bei der Entwicklung von Businessplänen mit dem Ziel, unsere Lösungen und Pro-dukte optimal zu platzieren. In der Praxis lernen Sie Pro-dukte und Technologien wie xBox, Windows 8, Skype und MSN, unsere Vertriebsstrategien sowie -prozesse genau kennen, damit Sie sich in den Strukturen unserer Kunden zurechtfinden und unser Unternehmen reprä-sentieren können. Das MACH-Programm: • Eine Programmdauer von 24 Monaten inklusive unbe-fristetem Vertrag. • Neben anspruchsvollem Training on the Job mit inten-‐sivem Coaching profitieren Sie von spezifischen Trai-ningsprogrammen und E-Learning-Kursen, die Sie mit Ihrer Rolle im strategi-schen Vertrieb oder im Marketing vertraut machen. • Sie übernehmen von Beginn an ein hohes Maß an Ei-‐genverantwortung z.B. rund um die strategische Weiter-entwicklung der Geschäftsbereiche sowie Planungspro-zesse. • Sie besuchen diverse Schulungen in Europa und den USA. • Internationale Veranstaltungen ermöglichen Ihnen den Aufbau eines länderübergreifenden Netzwerks. • Während des gesamten MACH-Programmes werden Sie von einem erfahrenen Mentor unterstützt. Ihr Profil: • (﴾Bald)﴿ Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswis-‐senschaften oder einer ähnlichen Fachrichtung • Einschlägige Praktika oder erste Berufserfahrung, ide-‐alerweise im Mediaagenturumfeld, im Sales- oder Mar-ketingbereich oder auf Seiten eines Vermarkters • Interkulturelle Kompetenz im Rahmen von Praktika,

Auslandssemester oder einer ähnlichen Erfahrung • Begeisterung für unsere Microsoft-Produkte sowie die Fähigkeit, Strategien zu entwickeln und umzusetzen • Spaß am direkten Kundenkontakt, Überzeugungskraft und Präsentationsstärke • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Advertising & Online. Hier starten Sie durch. Innerhalb unserer Sales, Marketing & Services Group verantwortet der Bereich Advertising & Online das Errei-chen unserer ambitionierten Wachstums- und Umsatz-ziele im Bereich Online-Werbung und -Marketing. Hier sind engagierte Sales-Experten am Werk, die durch die aktive Ansprache und intensive Zusammenarbeit mit Agenturen und Werbetreibenden die optimale Platzie-rung von Online-Angeboten und -Kampagnen mittels MSN, Xbox, Skype und Bing sicherstellen. Im Zuge der Einführung von Windows 8 rückt neben Suchmaschi-nenwerbung und Display-Anzeigen verstärkt das Thema App-Vermarktung in den Fokus. Sie teilen unsere Leidenschaft und unsere Vision von der Zukunft? Dann bewerben Sie sich gleich hier online oder informieren sich auf www.microsoft.de/careers. Wir freuen uns auf Sie! Microsoft ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und Vielfältigkeit innerhalb der Belegschaft fördert. Wir möchten Sie in einer internationalen Arbeitswelt will-kommen heißen, die durch Flexibilität und einer offenen sowie dynamischen Unternehmenskultur gekennzeich-net ist. Microsoft bietet attraktive Gehaltspakete und vielfältige Benefits. Als Gegenleistung für hervorragende Arbeit investieren wir in Ihre Gesundheitsvorsorge und finanzielle Zukunft und stellen sicher, dass Sie die Mög-lichkeit haben, Ihre Interessen und Leidenschaften auch außerhalb Ihrer Arbeitszeiten wahrnehmen zu können.

MACH Karriere bei Microsoft Junior IT Consultant (m/w) – MACH Einstiegspro-gramm Standort: München oder Köln

Sie möchten ab dem 1. Oktober 2014 an unserem Standort München oder Köln ganz nah am Kunden und mit den neuesten Technologien arbeiten? Dann starten Sie mit dem zweijährigen Einstiegsprogramm der Micro-soft Academy for College Hires, kurz MACH, eine ab-wechslungsreiche Karriere. Ihre Zielposition: Junior IT Consultant im Team von Microsoft Consulting Services. Berufseinstieg bei Microsoft Wenn das größte Softwareunternehmen der Welt und einer der Top-Arbeitgeber Deutschlands um Ihre Auf-merksamkeit bittet, dürfen Sie einiges erwarten. Denn Microsoft schickt Sie als Hochschulabsolvent zielsicher auf Karrierekurs: mit MACH, dem hochkarätigen Ein-stiegsprogramm für Lösungsexperten von morgen. In-ternationale Erfahrungen? Die gibt’s von Beginn an! Denn das Programm bietet anspruchsvollstes Training-on-the-Job, bei dem Sie Microsoft in- und auswendig kennenlernen. Dazu ebnen Ihnen Schulungen im In- und Ausland, intensives Mentoring und ein globaler Networking Event den Weg in die internationale Micro-soft-Community. In der Praxis lernen Sie unsere Schlüsselprodukte, unsere Lösungen und unsere technologischen Strategien von der Pike auf kennen, sodass Sie schnell in der Lage sind, unsere Projektteams vor Ort beim Kunden im Bereich Anwendungsentwicklung, Infrastruktur oder Social Colla-boration zu unterstützen. Ihre Programmschwerpunkte: • Sie besuchen zahlreiche Technologieschulungen in Eu-‐ropa und den USA und haben die Möglichkeit, die inter-national angesehene Qualifikation eines MCTS (Micro-soft Certified Technology Specialist) zu erwerben. • Internationale Veranstaltungen ermöglichen Ihnen den Aufbau eines länderübergreifenden Netzwerks. • Als Junior IT Consultant tauchen Sie tief in die beste-‐henden Prozesse des Kunden ein, unterstützen bei der Analyse der geschäftlichen Anforderungen und bei der Erstellung punktgenauer technische Konzepte zur Abbil-dung der Prozesse. • Sie arbeiten in den verschiedensten Kundenumgebun-‐gen mit dem Ziel, die Bereitstellung von Microsoft-Tech-nologien und hochqualitativer Lösungen voranzutreiben und die Kundenzufriedenheit zu erhöhen. • Während des gesamten MACH Programmes werden Sie von einem erfahrenen Mentor unterstützt. • Sie arbeiten an aktuellen Megatrends wie Big Data,

Mobile, Social oder Modern-Apps Ihr Profil: • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder (Wirtschafts-)Mathematik oder einer ähnlichen Fachrichtung • Einschlägige Praktika oder erste Berufserfahrung im IT- oder Beratungs-Umfeld • Ausgeprägte technische Affinität sowie Begeisterung für unsere Microsoft Lösungen und Strategien • Spaß am direkten Kundenkontakt, Kommunikations- und Präsentationsstärke • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands Consulting Services. Hier starten Sie durch. Ob Cloud Computing, TV über IP, InCar Entertainment oder Social Solutions: Mit unserer Innovationskraft kata-pultieren wir namhafte Unternehmen im gesamten Bun-desgebiet ins nächste Technologiezeitalter. Als Mitglied unserer wachsenden Beratungsorganisation sind Sie mit dabei, wenn wir wichtige Überzeugungsarbeit leisten, in-dividuelle Kundenlösungen planen und bereitstellen. Da-bei profitieren Sie von faszinierenden Einblicken in die Zukunft. Denn Sie arbeiten eng mit den Produktgruppen in der Microsoft-Zentrale in Redmond (USA) zusammen: Damit Sie früher als alle anderen wissen, welche Ent-wicklungen kommen und sie ins Gespräch bringen kön-nen. Sie teilen unsere Leidenschaft und unsere Vision von der Zukunft? Dann bewerben Sie sich gleich hier online oder informieren sich auf www.micro-soft.de/careers. Wir freuen uns auf Sie! Microsoft ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und Vielfältigkeit innerhalb der Belegschaft fördert. Wir möchten Sie in einer internationalen Arbeitswelt will-kommen heißen, die durch Flexibilität und einer offenen sowie dynamischen Unternehmenskultur gekennzeich-net ist. Microsoft bietet attraktive Gehaltspakete und vielfältige Benefits. Als Gegenleistung für hervorragende Arbeit investieren wir in Ihre Gesundheitsvorsorge und finanzielle Zukunft und stellen sicher, dass Sie die Mög-lichkeit haben, Ihre Interessen und Leidenschaften auch außerhalb Ihrer Arbeitszeiten wahrnehmen zu können.

STEP (Student Explorer Program)

Praktikum oder Werkstudententätigkeit Visual Studio Produktmar-

keting

Standort: München

Verfügbarkeit: Ab sofort für 4-6 Monate

Verfügbarkeit: Mitte Februar 2014 für 5-6 Monate

Die Verbreitung und Nutzung unserer Entwicklungs-

werkzeuge und unserer .NET-Plattform hat für Microsoft

höchste strategische Bedeutung. Hierfür engagiert sich

bei uns ein vielseitiges Team, das sich aus Marketing,

Vertrieb und technischen Spezialisten zusammensetzt.

Als Praktikant/in im Produktmarketing gewinnst du tiefe

Einblicke in unsere Geschäftsprozesse und unterstützt

als vollwertiges Teammitglied bei der der Steuerung und

Optimierung der Kunden- und Partnerkommunikation,

ebenso wie bei der Konzeption und Umsetzung von

Veranstaltungen und anderen umsatzfördernden Maß-

nahmen. Im Anschluss an das Praktikum ist eine Weiter-

beschäftigung als Werkstudent/in möglich. Auch der di-

rekte Einstieg als Werkstudent/in ist denkbar.

Student Explorer Program (STEP) bei Microsoft

Als Praktikant bist du ein vollwertiges Mitglied der

Microsoft-Community. Du tauchst in unsere spannende

Praxis ein, wirst intensiv betreut und kannst dich für un-

ser Einstiegsprogramm MACH empfehlen. Natürlich

kommt auch der Spaß nicht zu kurz. Du sammelst wert-

volle Kontakte, kannst dich mit Experten austauschen

und lernst bei Networking-Veranstaltungen andere

Praktikanten kennen.

Deine täglichen Herausforderungen:

• Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von lokalen oder weltweiten Kampagnen um die Verbreitung

und Nutzung der Microsoft Entwickler-Tools zu steigern

• Eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung von Informationsveranstaltungen für und mit Kunden

bzw. Partnern an verschiedenen Standorten deutsch-

landweit

• Optimierung der Marketingkommunikation: Erstellen

von Materialien für relevante Stakeholder sowie die

Überprüfung und Optimierung bestehender Inhalte.

• Zusammenarbeit mit Partnern und Softwarehändlern bei der Erstellung von Marketing-Plänen und Umset-

zung gemeinsamer Aktionen zum Ausbau des Geschäfts

mit unseren Entwicklungswerkzeugen.

• Verantwortung für das monatliche Reporting relevan-‐ter Marketing-Metriken, inkl. Aufbereitung sowie fortlau-

fender Analyse und Interpretation der Daten.

Dein Profil:

• Studium, idealerweise Informatik oder Rechts-, Wirt-

schafts-, Sozial- oder Kommunikationswissenschaften

• Praktika oder erste Berufserfahrung in der Planung, Koordination und Umsetzung von Projekten im IT-Um-

feld

• Grundlegendes technisches Verständnis (﴾und Bereit-

schaft dieses selbstständig auszubauen), Empathie und

Verständnis für technische Zielgruppen sowie Affinität

zu Microsoft-Technologien

• Selbstständige strukturiere Arbeitsweise mit hohen An-‐sprüchen an Qualität, Präzision und Zuverlässigkeit so-

wie ausgeprägte analytische Fähigkeiten

• Souveränes Auftreten im Umgang mit Kunden und Partnern sowie hohes Maß an Verantwortungsbereit-

schaft und Durchsetzungsstärke

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort

und Schrift

Du teilst unsere Leidenschaft und unsere Vision der Zu-

kunft? Dann bewirb dich gleich online auf unserer Karri-

ereseite für das Praktikum/ die Werkstudententätigkeit.

Wir freuen uns auf dich!

Die Developer Experience Group innerhalb der Micro-

soft Deutschland GmbH betreut die IT-Professionals,

Softwareentwickler, Kreativen und Start-ups in Deutsch-

land. Die Mission unseres Teams ist es, die deutschen

Entwickler über unsere Technologien und Trends mit

großem Enthusiasmus und fundiertem Technikverständ-

nis zu informieren und sie dafür nachhaltig zu begeis-

tern. Die Entwicklung auf Basis unserer Windows-Platt-

form – über Windows, Windows Phone und Azure bis

zu Xbox - steht ebenso im Fokus der DX-Aktivitäten wie

der aktive Vertrieb unserer Entwicklungswerkzeuge.

Microsoft ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und

Vielfältigkeit innerhalb der Belegschaft fördert. Wir

möchten dich in einer internationalen Arbeitswelt will-

kommen heißen, die durch Flexibilität und einer offenen

sowie dynamischen Unternehmenskultur gekennzeich-

net ist. Microsoft bietet attraktive Gehaltspakete und

vielfältige Benefits. Als Gegenleistung für hervorragende

Arbeit investieren wir in deine Gesundheitsvorsorge und

finanzielle Zukunft und stellen sicher, dass du die Mög-

lichkeit hast, deine Interessen und Leidenschaften auch

außerhalb deiner Arbeitszeiten wahrnehmen zu können.

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Praktikant / Werksstudent (m/w) im Marketing - Schwerpunkt Te-lekommunikations & Medienkunden Standort: München

Verfügbarkeit: Ab Juni / Juli für 6 Monate


Du treibst Dinge gerne voran? Kreatives Arbeiten im Team bereitet dir Spaß? - Dann bieten wir dir die Mög-lichkeit, uns für 6 Monate im Team Telekommunikati-ons- & Medienkunden bei Microsoft zu unterstützen. Student Explorer Program (STEP) bei Microsoft Als Praktikant bist du ein vollwertiges Mitglied der Microsoft-Community. Du tauchst in unsere spannende Praxis ein, wirst intensiv betreut und kannst dich für un-ser Einstiegsprogramm MACH empfehlen. Natürlich kommt auch der Spaß nicht zu kurz. Du sammelst wert-volle Kontakte, kannst dich mit Experten austauschen und lernst bei Networking-Veranstaltungen andere Praktikanten kennen. Deine täglichen Herausforderungen: Als vollwertiges Teammitglied in der Großkundenbe-treuung für Kunden aus dem Bereich Kommunikation & Medien bekommst du vom ersten Tag an Einblicke in Arbeit der großen deutschen Verlags - und Medienhäu-ser, Fernsehsender und Mobilfunkunternehmen. Bei uns hast du die Chance, eigenständig Teilprojekte voranzutreiben, die Teams in der täglichen Arbeit zu Unterstützen und die Zusammenarbeit mit dem Kunden miterleben. Du kannst Kundentexte formulieren und Marketingmaterialien erstellen. Eine deiner zukünftigen Herausforderungen könnte die Organisation eines Bran-chenevents sein für die Medienkunden. Dazu gehört Er-stellung der Einladung, Kommunikation nach extern, Or-ganisation von Speaker und Themen. Darüber hinaus würdest du als Verantwortlicher den monatlichen Mediennewsletter an die Medienkunden in-haltlich erstellen, Themen relegieren und aufarbeiten. Wenn du dich mit dem Gedanken durch innovative Technologien die Art und Weise wie Menschen mitei-nander Arbeiten voranzutreiben identifizieren kannst und sehen willst, wie Unternehmen neue Businessmo-delle auf Basis von Microsoft Produkten entwickeln – dann bist du bei uns richtig. Dein Profil: • Leidenschaft für neue Medien und Technologien • Erste Erfahrungen im Berufsleben (﴾Ausbildung, ein-‐schlägige Praktika) sind wünschenswert • Sicherer Umgang mit Microsoft Office (insbesondere Excel und Powerpoint)

• Strukturiertes Arbeiten kombiniert mit Freude an ei-‐genverantwortlichem, kreativem Arbeiten • Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke, Begeiste-‐rungsfähigkeit und Teamplayer-Qualitäten • Spaß an der Arbeit in einem über Deutschland verteil-ten Team • Sehr gutes Englisch Du teilst unsere Leidenschaft und unsere Vision der Zu-kunft? Dann bewirb dich gleich online auf unserer Karri-ereseite für das Praktikum / die Werkstudententätigkeit. Wir freuen uns auf dich! Microsoft Enterprise and Partner Group (EPG). Hier star-test du durch. Dein Weg führt dich in einen Geschäftsbereich, der die Betreuung von Großunternehmen mit mehr als 500 PCs über alle Branchen hinweg verantwortet. Gemeinsam mit ausgewählten Partnern stellt Microsoft den Kunden ein ausgewogenes und skalierbares Portfolio integrierter Lösungen, Richtung weisender Produkte und umfassen-der Dienstleistungen zur Verfügung. Der Vertriebsbe-reich Communication & Media betreut innerhalb der Großkundenorganisation EPG 28 Kunden die in der Branche Telekommunikations oder Medien (Verlagshäu-ser, Rundfunk- & Fernsehanstalten) beheimatet sind. Microsoft ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und Vielfältigkeit innerhalb der Belegschaft fördert. Wir möchten dich in einer internationalen Arbeitswelt will-kommen heißen, die durch Flexibilität und einer offenen sowie dynamischen Unternehmenskultur gekennzeich-net ist. Microsoft bietet attraktive Gehaltspakete und vielfältige Benefits. Als Gegenleistung für hervorragende Arbeit investieren wir in deine Gesundheitsvorsorge und finanzielle Zukunft und stellen sicher, dass du die Mög-lichkeit hast, deine Interessen und Leidenschaften auch außerhalb deiner Arbeitszeiten wahrnehmen zu können.


Praktikant (m/w) Kommunikationsstrategie Premier Standort: München

Verfügbarkeit: Ab sofort für 6 Monate


Du hast einen Drang komplexe Strukturen zu analysie-ren und zu vereinfachen? Du kennst dich mit modernen Kommunikationskanälen aus und weißt diese richtig ein-zusetzen? Dann bieten wir Dir ab April 2014 die Chance, bis zu sechs Monate lang Microsoft Premier Services in unserer Zentrale in Unterschleißheim kennenzulernen und spannende Aufgaben zu übernehmen. Student Explorer Program (STEP) bei Microsoft Als Praktikant bist Du ein vollwertiges Mitglied der Microsoft-Community. Tauche in unsere spannende Praxis ein, werde intensiv betreut und empfehle Dich für unser Einstiegsprogramm MACH. Natürlich kommt auch der Spaß nicht zu kurz. Du sammelst wertvolle Kontakte, kannst Dich mit Experten austauschen und lernst bei Networking-Veranstaltungen andere Praktikanten ken-nen. Konkret bieten wir Dir die Chance, aktiv die Ziele und Arbeitsweise von Microsoft Services zu beeinflussen. Da-bei gewinnst du interessante Einblicke und arbeitest mit den neuesten Microsoft-Technologien. Deine täglichen Herausforderungen: • Deine Herausforderung besteht darin, bestehende Kommunikationsstrukturen auf Ihre Inhalte, Frequenz und Zielgruppen zu analysieren • Du findest Wege um moderne Formen der Kommuni-‐kation im Bereich Microsoft Services nachhaltig zu etab-lieren • Du führst selbstständig Teilprojekte durch, bereitest Projektunterlagen auf und übernimmst das Projektcon-trolling • Teamübergreifend trittst du mit Kollegen in Kontakt und findest Potentiale, komplexe Informationen zu kon-solidieren

Dein Profil: • Du bist selbstständig, zuverlässig, teamfähig und bereit neue Herausforderungen anzunehmen • Studium der Wirtschaftsinformatik, Wirtschafts- und Kommunikationswissenschaften oder ähnlicher Studien-gang • Exzellentes Englisch und sicherer Umgang mit Micro-‐soft Office • Kommunikationsstärke und Teamplayer-Qualitäten • Begeisterungsfähigkeit und ein ausgeprägtes Ver-‐ständnis für wirtschaftliche, informationstechnische und netzpolitische Themen Microsoft Premier Support. Microsoft Premier Support ist ein innovatives Support-Angebot für den operativen IT Betrieb von Großunter-nehmen. Mithilfe des Microsoft Premier Support unter-stützen wir das komplette Servicemanagement, wobei präventive Support-Leistungen im Vordergrund stehen, die unnötige Support-Kosten und Ausfallzeiten vermei-den können. Du teilst unsere Leidenschaft und unsere Vision der Zu-kunft? Dann bewirb dich gleich online auf unserer Karri-ereseite für das Praktikum. Wir freuen uns auf dich! Microsoft ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und Vielfältigkeit innerhalb der Belegschaft fördert. Wir möchten dich in einer internationalen Arbeitswelt will-kommen heißen, die durch Flexibilität und einer offenen sowie dynamischen Unternehmenskultur gekennzeich-net ist. Microsoft bietet attraktive Gehaltspakete und vielfältige Benefits. Als Gegenleistung für hervorragende Arbeit investieren wir in deine Gesundheitsvorsorge und finanzielle Zukunft und stellen sicher, dass du die Mög-lichkeit hast, deine Interessen und Leidenschaften auch außerhalb deiner Arbeitszeiten wahrnehmen zu können.


Praktikant / Werksstudent (m/w) Vertriebssteuerung Standort: München

Verfügbarkeit: ab sofort für 6 Monate Verfügbarkeit: Mitte Februar 2014 für 5-6 Monate

Du treibst Dinge gerne voran? Komplexen Sachverhalten auf den Grund zu gehen machen Dir ebenso Spaß, wie Business Insights zu generieren und diese - auch Unter-nehmensbereichsübergreifend - zu berichten und abzu-stimmen? Dann bieten wir Dir die Möglichkeit, uns für 6 Monate im Sales Excellence Team bei Microsoft Services zu unterstützen. Student Explorer Program (STEP) bei Microsoft Als Praktikant bist du ein vollwertiges Mitglied der Microsoft-Community. Du tauchst in unsere spannende Praxis ein, wirst intensiv betreut und kannst dich für un-ser Einstiegsprogramm MACH empfehlen. Natürlich kommt auch der Spaß nicht zu kurz. Du sammelst wert-volle Kontakte, kannst dich mit Experten austauschen und lernst bei Networking-Veranstaltungen andere Praktikanten kennen. Deine täglichen Herausforderungen: Als Teil des Sales Excellence Teams bist Du Ansprech-partner für die Vertriebsleitung und das Management von Microsoft Services. • Du informierst das Senior Management über die aktu-‐elle Geschäftsentwicklung, unterstützt bei der Erstellung des Forecasts, den kurzfristigen Ergebnisprognosen und erstellst Ergebnis- und Abweichungsanalysen. • Du führst selbstständig Teilprojekte durch und stehst dabei in Abstimmung mit Stakeholdern aus anderen Un-ternehmensbereichen wie z.B. Marketing, Finance, dem Lizenzvertrieb, uvm. • Mit der kontinuierliche Optimierung und Weiterent-‐wicklung bestehender Reportingsstrukturen und -Maß-nahmen bringst Du Deine ganz persönlichen, kreative Note nachhaltig ein. Dein Profil: • Studium im höheren Semester, idealerweise BWL, Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftsingenieurwesen • erste Erfahrungen im Berufsleben (﴾Ausbildung, ein-‐schlägige Praktika) sind wünschenswert • Sicherer Umgang mit Microsoft Office (﴾insbesondere Excel und Access) • ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und struktu-‐riertes Arbeiten • Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten • Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Teamplayer-Qualitäten

• Spaß an der Arbeit in einem internationalen Team und Begeisterungsfähigkeit • Sehr gutes Englisch Microsoft Services unterstützt Unternehmen auf der ganzen Welt auf dem Weg zu gesteigerter Wettbe-werbsfähigkeit, schneller Reaktion auf sich kontinuierlich verändernde Anforderungen, optimierten Produkten und Services, neuen Märkten und der nachhaltigen Ver-besserung von Unternehmenskennwerten. Dabei kommt der passgenauen Ausrichtung der Infor-mations- und Kommunikationstechnologie im Unterneh-men eine Schlüsselrolle zu, denn die Herausforderung liegt darin, eine verzahnte Technologie und Applikation-sumgebung zu schaffen, die exakt auf die Anforderun-gen des Unternehmens und der jeweiligen Bereiche ab-gestimmt ist, hochgradig skaliert, stets zur Verfügung steht, bezüglich zukünftiger Entwicklungen und Stan-dards offen ist und das Kerngeschäft unterstützt. Du teilst unsere Leidenschaft und unsere Vision der Zu-kunft? Dann bewirb dich gleich online auf unserer Karri-ereseite für das Praktikum / die Werkstudententätigkeit. Wir freuen uns auf dich! Microsoft ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und Vielfältigkeit innerhalb der Belegschaft fördert. Wir möchten dich in einer internationalen Arbeitswelt will-kommen heißen, die durch Flexibilität und einer offenen sowie dynamischen Unternehmenskultur gekennzeich-net ist. Microsoft bietet attraktive Gehaltspakete und vielfältige Benefits. Als Gegenleistung für hervorragende Arbeit investieren wir in deine Gesundheitsvorsorge und finanzielle Zukunft und stellen sicher, dass du die Mög-lichkeit hast, deine Interessen und Leidenschaften auch außerhalb deiner Arbeitszeiten wahrnehmen zu können.


DO WHAT YOU LOVE Berater (m/w) IT-Strategie

Willkommen im Team von Microsoft Services! Hier bündeln wir unsere Beratungs- und Supportkompetenz zur in-tensiven und individuellen Betreuung internationaler Großkunden – und hier erwarten Sie herausfordernde Projekte und exzellente Perspektiven in einem wachstumsstarken Umfeld. Denn die Microsoft Cloud und andere innovative Technologien erfordern zunehmend unsere Präsenz beim Kunden vor Ort, um individuelle Lösungen zu planen, be-‐reitzustellen und mit allen Mitteln dafür zu sorgen, dass unsere Kunden den größtmöglichen Nutzen aus unseren Technologien ziehen. Und jetzt kommen Sie – um sich mit jeder Menge Microsoft-Know-how, Beratungserfahrung und grenzenloser Leidenschaft auf den Weg zu namhaften Kunden im gesamten Bundesgebiet zu machen: als Mit-glied unserer Service Line „IT-Strategie“, in der wir die Effizienz und Wirtschaftlichkeit unserer Kunden durch den optimierten Einsatz von IT in den Blickpunkt rücken. Ihre Aufgaben: Als ausgewiesener Experte sowohl in Business- als auch IT-Themen möchten wir Sie gerne projektseitig – jeweils für ca. 1 Jahr – zu einem unserer Top-Unternehmenskunden entsenden, um dessen Informationstechnologie und Pro-zesse als strategischer IT-Berater vor Ort zukunftsweisend auszurichten. Im Zuge dieser langfristigen Partnerschaft, die Sie zu großen, namhaften Dax-Unternehmen führt, arbeiten Sie eng mit dem jeweiligen Top-Management der kaufmännischen und technischen Bereiche zusammen. Ziel ist es, eine Roadmap zur Einführung neuer Technologien zu entwickeln, die maßgeblich zum Geschäftserfolg des Unternehmens beitragen. Hierdurch bereiten Sie Microsoft-Technologien bzw. entsprechenden Investitionen den Weg. Alles in allem wird es Ihre Aufgabe sein, den Bedarf an IT-Investitionen objektiv zu beurteilen, zu planen, zu orchestrieren und die Einführung entsprechender Schlüssel-‐technologien systematisch zu begleiten. Dabei reicht Ihr Engagement von der Entwicklung einer formellen Lösungs-‐architektur bis hin zur übergreifenden Technologieberatung. Doch was immer Sie auch tun: Immer handeln Sie aus der Perspektive des Kunden, mit dessen Zufriedenheit sich die Wahrscheinlichkeit einer erfolgreichen Integration und Interoperatibilität von Microsoft-Technologien in der heterogenen Kundenumgebung erhöht. Ihre Qualifikation: x Ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik, Sozialwissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften x Langjährige Erfahrung und nachweisliche Erfolge als Business- oder IT-Consultant mit Branchenschwerpunkt

Öffentlicher Dienst, Finanzdienstleistungen, Telekommunikation, Handel, Industrie oder Energie x Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Zukunftstechnologien: Cloud/S+S, Missionskritischen Applikatio-

nen, Optimized Desktop, Unified Communications und Collaboration x Know-how bezüglich der Stärken und Schwächen von IT-Systemen und –Produkten x Umfangreiche Beratungs- und Managementkompetenzen für die Zusammenarbeit mit der höchsten Kunden-‐

ebene x Fundierte Wettbewerbs- und Brancheneinblicke einschließlich der betrieblichen Abläufe der Marktteilnehmer

und der eingesetzten Technologien x Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Microsoft ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und Vielfältigkeit innerhalb der Belegschaft fördert. Wir möch-‐ten Sie in einer internationalen Arbeitswelt willkommen heißen, die durch Flexibilität und einer offenen sowie dy-‐namischen Unternehmenskultur gekennzeichnet ist. Microsoft bietet attraktive Gehaltspakete und vielfältige Be-‐nefits. Als Gegenleistung für hervorragende Arbeit investieren wir in Ihre Gesundheitsvorsorge und finanzielle Zu-kunft und stellen sicher, dass Sie die Möglichkeit haben, Ihre Interessen und Leidenschaften auch außerhalb Ihrer Arbeitszeiten wahrnehmen zu können.

Was wir wollen Wir steuern Großprojekte und reorganisieren Geschäftsprozesse in den Branchen Automobil, Energie, Luftfahrt und Telekommunikation. Als Spin-off des Fraunhofer Institutes 1996 gegründet, sind wir heute 2.500 P3-ler an 35 Standorten im In- und Ausland. Wir suchen ab sofort für unsere Standorte Stuttgart und München

Masterand/ Diplomand (m/w) – Ableitung eines Äquivalents des „Moore’schen Gesetzes“ für Energiespeichersysteme

Ihre Aufgaben

¸ Masterarbeit/Diplomarbeit/bei einer technischen Unternehmensberatung

¸ Erstellung einer Abschlussarbeit im Umfeld des Entwicklungsmanagements im Bereich Elektromobilität

¸ Erarbeitung einer theoretischen Grundlage für die strategische Entwicklungsplanung

¸ Studium des (Wirtschafts-) Ingenieurwesens, der Physik oder vergleichbaren Studiengängen

¸ Erste praktische Erfahrungen in der Entwicklung im Umfeld E-Mobilität

¸ Sicherer Umgang mit MS-Office

¸ Interesse an methodischem Arbeiten ¸ Teamgeist, Motivation und Spaß an Theorie

und Entwicklung ¸ Kenntnisse im Themenfeld Energietechnik

Worüber wir uns freuen

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bevorzugt per E-Mail in einer PDF-Datei. Bitte geben Sie in Ihrem Anschreiben Ihre Einkommensvorstellung und frühesten Eintrittstermin an.

Automotive Marei Assig Tel: +49 (0)711 252 749 15 Mail: [email protected] www.p3-group.com

Automotive I Aviation I Communications I Energy

¸ Schwerpunkt der Arbeit ist die Übertragung des „Moore‘schen Gesetzes“ (Verdoppelung der Leistungsfähigkeit bei Computerchips ca. alle 20 Monate), auf die Entwicklung von Energiespeichersystemen. Insbesondere für Elektrofahrzeuge

¸ Welche technischen Grenzen würden eine solche Gesetzmäßigkeit einschränken?

¸ Gibt es diesbezüglich bereits Untersuchungen, haben sich diese als richtig herausgestellt bzw. weisen diese Ansätze methodische Schwächen auf?

¸ Eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem qualifizierten und engagierten Team

¸ Ein Mentor, der Sie von Anfang an begleitet. ¸ Einblicke in das spannende Umfeld der

Automobilindustrie

¸ Eine attraktive und leistungsorientierte Vergütung

¸ Mitwirkung an der Entwicklung eines dynamischen, international wachsenden Dienstleistungs-unternehmens

Was wir wollen Wir steuern Großprojekte und reorganisieren Geschäftsprozesse in den Branchen Automobil, Energie, Luftfahrt und Telekommunikation. Als Spin-off des Fraunhofer Institutes 1996 gegründet, sind wir heute 2.500 P3-ler an 35 Standorten im In- und Ausland. Wir suchen ab sofort für unsere Standorte Stuttgart und München

Experten (m/w) - für automotive Bordnetze


Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bevorzugt per E-Mail in einer PDF-Datei. Bitte geben Sie in Ihrem Anschreiben Ihre Gehaltsvorstellung und frühesten Eintrittstermin an.

Automotive Julia Friz Tel: +49 49 (0)711 700 26 46 15 Mail: [email protected] www.p3-group.com


¸ Hohe Verantwortung von Anfang an mit weitergehenden Perspektiven

¸ Eine angemessene, leistungsorientierte Vergütung



Ihre Aufgaben

¸ Eigenständige Ausarbeitung von technischen Lösungen zur Bordnetzoptimierung

¸ Elektrische Auslegung von Niedervolt- und Hochvolt-Bordnetzen ¸ Speicherauslegung im Bordnetz ¸ Spezifizieren von Lastenheften im Bordnetz Umfeld ¸ Komponentenauslegung im Bordnetz

¸ Qualitätssicherung und Dokumentation ¸ Fachbereichsübergreifende Abstimmung und Steuerung mit

angrenzenden Fachbereichen und Lieferanten bezüglich technischer Fragestellungen, Terminen, Qualität und Kosten

¸ Abgeschlossenes Studium oder technische Ausbildung mit Berufserfahrung in den Fachbereichen Elektrotechnik, Physik, Fzg. Technik

¸ EE-Kompetenz im automobilen Bereich ¸ Erfahrung mit Bordnetz- Architekturen ¸ Erfahrung mit CAN Bus Systemen

¸ Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

¸ Flexibilität und Kommunikationsstärke ¸ Gut ausgeprägte analytische

Fähigkeiten ¸ Teamfähigkeit und Begeisterung für die

Automobilindustrie

Was wir wollen Wir steuern Großprojekte und reorganisieren Geschäftsprozesse in den Branchen Automobil, Energie, Luftfahrt und Telekommunikation. Als Spin-off des Fraunhofer Institutes 1996 gegründet, sind wir heute 2.500 P3-ler an 35 Standorten im In- und Ausland. Wir suchen für unseren Standort München einen

Praktikanten (m/w) im Bereich Ingenieurwesen

Ihre Aufgaben

¸ Erstellen von CAD-Modellen für Rapid Prototyping ¸ Verwaltung der CAD-Datenbank ¸ Inbetriebnahme und Bedienung unseres 3D-Druckers und Nachbearbeitung der 3D-Modelle ¸ Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten ¸ Weitere Unterstützungen des Engineering Clusters

¸ Studium des Maschinenbaus oder Wirtschaftsingenieurwesens

¸ Verständnis für komplexe technische Zusammenhänge

¸ Sorgfältige Text- und Layout- Kommunikation ¸ Erfahrung im Umgang mit CAD-Programmen

¸ Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

¸ Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Excel, PowerPoint, Outlook)

¸ Kommunikationsfähigkeit, Selbständiges und effizientes Arbeiten

¸ Start: ab sofort ¸ Dauer: 6 Monate



Automotive Marei Assig Tel: +49 49 (0)711 700 26 46 15 Mail: [email protected] www.p3-group.com

¸ Spannende Aufgaben in einem dynamischen, techniknahen Umfeld

¸ Training on the job und die Möglichkeit in netter, kollegialer Arbeitsatmosphäre praktische Erfahrungen zu sammeln

Langfristige Perspektiven, auch über das ¸Studium hinaus

¸ Die Eigenverantwortliche Mitarbeit in einem hoch motivierten und professionellen Team mit flachen Hierarchien

¸ Flexible Arbeitszeitenregelung und leistungsgerechte Vergütung


Was wir wollen Wir steuern Großprojekte und reorganisieren Geschäftsprozesse in den Branchen Automobil, Energie, Luftfahrt und Telekommunikation. Als Spin-off des Fraunhofer Institutes 1996 gegründet, sind wir heute 2.500 P3-ler an 35 Standorten im In- und Ausland. Wir suchen für unseren Standort in München

Praktikanten (m/w) – Projektmanagement/ Qualitätsmanagement

Ihre Aufgaben

¸ Projekt- und Auftragskoordination zwischen unterschiedlichen Entwicklungsabteilungen/Linien

¸ Terminplanung und Nachhalten der einzelnen Arbeitspakete und Projektmeilensteine

¸ In einem Team arbeiten, das sich durch Teamgeist, Flexibilität und Eigeninitiative auszeichnet

¸ Praktische Erfahrungen ¸ Selbstsicheres Auftreten ¸ MS Office Kenntnisse

(Excel und Powerpoint)

¸ Spaß am Kommunizieren, Diskutieren und Vorantreiben von technischen Inhalten

¸ Sehr gute Englischkenntnisse


Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bevorzugt per E-Mail in einer PDF-Datei.

Automotive Marei Assig Tel: +49 (0)711 252 749 15 Mail: [email protected] www.p3-group.com


¸ Konzeptionelle Erarbeitung von inhaltlichen Präsentationen,

Statusberichten zur Vorstellung im Gesamtprojekt ¸ Konzeptionelle Mitarbeit bei der Erstellung eines

Schulungskonzepts und operative Unterstützung bei der Durchführung

¸ Unternehmerisch arbeiten ¸ Pflege der Berichterstattung und Qualitätsabsicherungsmatrix

¸ Einstieg ab sofort ¸ Eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem

qualifizierten und engagierten Team ¸ Projektverantwortung von Anfang an mit

weitergehenden Perspektiven



Was wir wollen Wir steuern Großprojekte und reorganisieren Geschäftsprozesse in den Branchen Automobil, Energie, Luftfahrt und Telekommunikation. Als Spin-off des Fraunhofer Institutes 1996 gegründet, sind wir heute 2.500 P3-ler an 35 Standorten im In- und Ausland. Wir suchen für unseren Standort in Stuttgart

Projektunterstützung (m/w) – für unsere Leistungen in der Automobilindustrie

Ihre Aufgaben

¸ Umsetzung von wertschöpfenden Maßnahmen aus unseren Projekten ¸ Prozesse durchführen und dabei kontinuierlich überprüfen ¸ Änderungen leben, verfolgen und in die Prozesse mit aufnehmen ¸ Koordination zwischen den verschiedenen Projekt- und Prozesspartnern ¸ Projektsteuerung ermöglichen

¸ Abgeschlossenes Studium: Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen

¸ Erste Erfahrungen im Änderungsmanagement wären von Vorteil

¸ Erfahrung in der Prozessdokumentation ¸ Kreativität und große Lust neue Wege zu

gehen ¸ Hohe Eigenmotivation

¸ Soziale Kompetenz ¸ Teamfähigkeit ¸ Flexibilität



Automotive Marei Assig Tel: +49 49 (0)711 700 26 46 15 Mail: [email protected] www.p3-group.com


¸ Hohe Verantwortung von Anfang an mit weitergehenden Perspektiven

¸ Einen Mentor, der Sie von Anfang an begleitet




Was wir wollen Wir steuern Großprojekte und reorganisieren Geschäftsprozesse in den Branchen Automobil, Energie, Luftfahrt und Mobilfunk. Als Spin-off des Fraunhofer Institutes 1996 gegründet, sind wir heute 2.500 P3-ler an 35 Standorten im In- und Ausland. Wir suchen ab sofort für unsere Standorte Stuttgart und München

Bachelorand / Masterand/ Diplomand (m/w)

Ihre Aufgaben

¸ Masterarbeit/Diplomarbeit/Bachelorarbeit bei einer technischen Unternehmensberatung

¸ Erstellung einer Abschlussarbeit im Umfeld des Projektmanagements

¸ Recherche und Bewertung von Organisationen, Projekt und Unternehmenskulturen, Mitarbeitern und Prozessen in Projekten, sowie Organisationen zur Abwicklung von Projekten

¸ Studium Ingenieurwesen/Wirtschaftsingenieurwesen/Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbaren Studiengängen

¸ Erste praktische Erfahrungen in der Automobilindustrie

¸ Ein sicheres Auftreten und unternehmerisches Denken

¸ Interesse ein fundiertes Fachwissen aufzubauen

¸ Freude an methodischem Arbeiten ¸ Kenntnisse im Themenfeld

Projektmanagement ¸ Sicherer Umgang mit MS-Office (Excel,

Powerpoint)



Automotive Marei Assig Tel: +49 (0)711 700 26 46 15 Mail: [email protected] www.p3-group.com



¸ Ein Mentor, der Sie von Anfang an begleitet. ¸ Einblicke in das spannende Umfeld der

Automobilindustrie

¸ Eine attraktive und leistungsorientierte Vergütung


¸ Transfer und Anwendung von Reifegradsystemen ¸ Entwicklung einer Methodik zur Leistungsmessung und -

Bewertung der genannten Themenfelder ¸ Anfertigung einer Abschlussarbeit innerhalb von 6 Monaten

Was wir wollen Wir steuern Großprojekte und reorganisieren Geschäftsprozesse in den Branchen Automobil, Energie, Luftfahrt und Telekommunikation. Als Spin-off des Fraunhofer Institutes 1996 gegründet, sind wir heute 2.500 P3-ler an 35 Standorten im In- und Ausland. Wir suchen für unsere Standorte in Stuttgart, München, Wolfsburg und Ingolstadt einen

Consultant (m/w) – Hochschulabsolvent oder Berufseinsteiger

Ihre Aufgaben

¸ Reorganisierungsprojekte ¸ Prozessmanagement , Prozessoptimierung und

-beratung ¸ Qualitätsoptimierung und -management ¸ Strategieberatung ¸ Analyse, Optimierung und Standardisierung von

unternehmensweit gültigen Prozessen

¸ Ein abgeschlossenes Studium des Ingenieurwesens oder des Wirtschaftsingenieurwesens

¸ Erste Berufserfahrung in der Automobilindustrie

¸ Unternehmerisches Denken und hervorragende analytische Fähigkeiten

¸ Hohe Eigenmotivation, soziale Kompetenz sowie Kommunikationsstärke

¸ Teamfähigkeit ¸ Flexibilität



Automotive Julia Friz Tel: +49 (0)711 252 749 18 Mail: [email protected] www.p3-group.com


¸ Projektmanagement ¸ Kundenbegleitung in allen Projektphasen - von der Strategie

bis zur Umsetzung ¸ Aufbau nachhaltiger Beziehungen zu unseren Kunden und

gemeinsame Entwicklung von Lösungen für komplexe Probleme


¸ Projektverantwortung von Anfang an mit weitergehenden Perspektiven



!

PANDA sucht PRAKTI! PANDA ist der Karriere-Contest für weibliche Führungstalente. Mehr Frauen in Führungspositionen - das ist das Ziel. Contest, Konferenz, Networking-Event:

2015 geht PANDA in die dritte Runde und sucht für die Vorbereitung tatkräftige

Unterstützung für den PANDA-Unterschlupf in Berlin. !Zu Deinen Aufgaben gehört die Unterstützung in allen Phasen der Organisation:

Akquise von Partnerunternehmen, Bewerberinnen-Ansprache, Aufbau von Kooperationen und Medienpartnerschaften, Datenbankpflege, Texten für Presse, Website, Social Media, Unterstützung beim Event selbst und ausführliches Feiern nach getaner Arbeit. Je nach Begabung und Interesse finden wir

gemeinsam die passenden Aufgaben und Du erhältst Deine eigenen Projekte.

!Wenn Du wie wir der Meinung bist, dass mehr Frauen in den Führungsetagen ein wichtiges Anliegen sind, wenn Du viel über die Organisation eines innovativen

Karriere-Formats lernen möchtest und als vollwertiges Teammitglied bei der

Weiterentwicklung von PANDA dabei sein wi l lst , melde Dich mit Motivationsschreiben und Lebenslauf unter [email protected]. !Start: nach Absprache, spätestens Oktober 2014

Dauer: idealerweise 6 Monate Vergütung: 400 Euro Ort: Berlin / Prenzlauer Berg !

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AT SAP, YOU CAN IMPACT THE WAY BUSINESS IS RUN

Sie erwarten eine einzigartige Karriere? Motiviert Sie Spitzenleistung? Bei SAP haben Sie dieMöglichkeit wirklich etwas zu bewegen. Sie helfen Unternehmen aller Größen in mehr als 25Branchen mehr zu erreichen und verbessern so die weltweiten Abläufe in der Wirtschaft.

INHALTE UND ZIELE

SAP Education ist weltweit führender Schulungsanbieter im SAP-Bereich für alle Zielgruppen imUnternehmen. Über 300.000 Lernende pro Jahr erhalten in mehr als 40 Ländern und mehr als500 verschiedenen Ausbildungen SAP-Know-How aus erster Hand. Neben denSchulung-Services vertreibt SAP Education auch Software Produkte, die dazu beitragen, nochmehr aus den Business-Lösungen der Kunden herauszuholen (SAP Enterprise Learning, SAPWorkforce Performance Builder, etc.).

Mit einem sehr breiten Produkt- und Serviceportfolio und dem Fokus auf Erfolg suchen wir fürSAP Education Deutschland einen Senior Account Executive / Expert (w/m) - EducationProject-/Services Sales. Er/Sie ist verantwortlich für das aktive Verkaufen von EducationConsulting Services, sowie kundenindividuellen eLearning und eContent im Rahmen vonKundenprojekten. Somit trägt der Senior Account Executive / Expert (w/m) - EducationProject-/Services Sales maßgeblich zum Ausbau der SAP Marktposition in diesem Umfeld bei.Die Vertriebsaktivitäten erfolgen in enger Abstimmung mit den (Education) Service- undSoftware-Vertriebsbereichen.

AUFGABEN

Proaktiver Vertrieb von Education Consulting Services (z.B.Anwender-Qualifizierungsprojekte, Trainingskonzepte), sowie eLearning und eContentServicesProfessionelles Management aller Leads, Opportunities, sowie Bids für die zugeordnetenAccounts/Industrien inkl. Forecasting in enger Zusammenarbeit mit dem Education-, Lizenz-und Beratungsvertrieb der SAP DeutschlandSelbständige Erstellung und inhaltliche Ausarbeitung von Angeboten

Erreichung der vereinbarten Umsatzziele

Alignment mit SAP Consulting (SAM), sowie Education Sales und Demand Management

Akquisition von Projekten bei (Education) Neukunden

Gesamtheitlicher Ansatz bei der Positionierung der Education Project Services

Verhandeln von anspruchsvollen Vertragskonstellationen bis zum Abschluss

Positionierung der Education Software (z.B. Workforce Performance Builder) in Projekten

AUSBILDUNG UND QUALIFIKATIONEN / FÄHIGKEITEN UND KOMPETENZEN

Erfolgreich abgeschlossenes natur- oder wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudiumoder vergleichbare AusbildungNachweisliche Erfahrungen und Erfolge im Umfeld des Projekt- und / oder Servicevertriebes

Kenntnisse im Umfeld von SAP Endanwenderprojekten

Kenntnisse im Umfeld von Knowledge/Education Products und Services

Kenntnisse im Umfeld von SAP Implementierungsprojekten

Ganzheitlicher Überblick über das SAP-Produktportfolio

Sicheres Argumentationsvermögen und souveränes Auftreten – auch in kritischen Situationen

Erfahrung in Vertragsverhandlungen- von der Angebotserstellung bis zum Vertragsabschluss

Erfolgreicher Umgang mit Menschen auf allen Ebenen – insbesondere Entscheidungsträgern

Sehr gute Präsentationskenntnisse

STANDORTAny Location, ,Deutschland

FUNKTIONSBEREICHSales

REISETÄTIGKEIT0% - 70%

KARRIERESTATUSBerufserfahren

ANSTELLUNGSVERHÄLTNISVollzeit, unbefristet

ANSPRECHPARTNERFrau Kohler (Recruiting-Hotline: Tel. +49 6227 748599)

REFERENZCODEDE-58451900-DE-14-001

ZUSÄTZLICHE INFORMATIONStartzeitpunkt in Absprache, alle SAP Standorteals Dienstsitz möglich

Senior Account Executive / Expert (w/m) -Education Project-/Services Sales

Bitte beachten Sie, dass wir generell nur Bewerbungen akzeptieren, die wir online über unser Bewerbersystem erhalten haben. Kandidaten/Kandidatinnen, dieaufgrund einer Behinderung Unterstützung während des Bewerbungsprozesses benötigen, werden gebeten HR Direct zu kontaktieren (Americas:[email protected], APJ: [email protected], EMEA: [email protected])


Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

BERUFSERFAHRUNG

Mindestens 5 Jahre Vertriebserfahrung und Erfahrung mit einem der oben genannten Themenim vertriebsnahen Umfeld.

VIELFALT IN JEDER HINSICHT

Um die Innovationskraft optimal zu nutzen, investiert SAP in die Entwicklung der individuellenFähigkeiten und Talente jedes einzelnen Mitarbeiters.

Senior Account Executive / Expert (w/m) -Education Project-/Services Sales




INHALTE UND ZIELE

Als SAP Management Consulting Team ergänzt Business Transformation Services (BTS) dasBeratungsangebot von SAP um die primär betriebswirtschaftlich orientierte Strategie-, Prozess-und Organisationsberatung. Dabei unterstützen wir Kunden bei

der strategischen Ausrichtung und der Verbesserung ihrer Geschäftsprozesse,

der Entwicklung und Umsetzung von Innovationsthemen,

der Abstimmung von strategischen Zielen, Prozessen und IT,

dem organisatorischen Wandel im Rahmen von Transformationsprojekten,

Investitionsentscheidungen auf Basis von detaillierten Business Case Untersuchungen,

der Erzielung von Kostenreduzierung, Prozesseffizienz und –flexibilität sowie

dem Design effektiver Steuerungs- und Kennzahlensysteme.

Das BTS Team Supply Chain Management berät Industriekunden bei der Gestaltung,Transformation und IT-Unterstützung ihrer Wertschöpfungsprozesse. Unser Leistungs¬portfoliodeckt alle Ebenen des Supply Chain Management vom strategischen Design und derKoordination unternehmensübergreifender Lieferketten bis zu speziellen Aufgaben der SupplyChain Execution ab.

AUFGABEN

Sie starten als Business Consultant (w/m) in unseren Projektteams. Dabei werden SieAufgaben in folgenden Bereichen übernehmen:

Arbeit in internationalen Projekten in enger Abstimmung mit verschiedenen Kundenbereichenund SAP-Einheiten unterschiedlicher Regionen und KulturenFür den Schwerpunkt Supply Chain Planning: Gestalten und Optimieren integrierterPlanungsprozessen in der Supply Chain (Absatz-, Produktions-, Materialbedarfsplanung),Sales and Operations Planning, Spare Parts Planning, Forecasting, BestandsmanagementFür den Schwerpunkt Supply Chain Execution: Gestalten und Optimieren von operativenlogistischen Prozessen mit den Schwerpunkten Transportmanagement und LagerwirtschaftAbbilden von Kundenanforderungen auf das SAP SCM-Lösungsportfolio

Unterstützung beim Ausbau des BTS SCM Lösungsportfolios für Supply Chain Management

Unterstützung bei der Durchführung von Kosten-/Nutzenanalysen für Großprojekte

Unterstützung bei Analysen, Auswertungen und Angebotserstellungen

Vorbereitung und Durchführung von Kundenworkshops

Treiben von Innovationen durch das Identifizieren von Verbesserungspotenzialen in SupplyChain Prozessen und Lösungen. Entwicklung von Soll-Konzepten und Unterstützung bei derEinführung neuer Strategien und ProzesseAktiver Wissensaustausch innerhalb der SAP SCM Community

Entwicklung von Tools, Vorlagen und Methoden zum Thema Responsive Supply Networks

Demonstration von Thought Leadership durch das Erstellen von Publikationen, die Mitarbeitin internen und externen Communities sowie aktive Teilnahme an Fachkonferenzen undExpertenforen

Um Ihnen den Einstieg zu erleichtern, steht Ihnen während der ersten Monate ein(e) erfahrener

STANDORTAny Location, ,Deutschland

FUNKTIONSBEREICHConsulting





Business Consultant (w/m) Supply ChainManagement, Schwerpunkt Supply ChainPlanning oder Supply Chain Execution



Kollege(in) als Mentor zur Seite.


Sie besitzen ein sehr gut abgeschlossenes Hochschulstudium vorzugsweise mit derSpezialisierung Beschaffung, Produktionswirtschaft, Logistik oder Supply ChainManagement.Sie verfügen über sehr gute und praktisch fundierte Kenntnisse im Supply ChainManagement, idealerweise ergänzt durch SCM-bezogene Zertifizierungen (z.B. SCOR,APICS)Sie verfügen über grundlegende Kenntnisse des SAP-Lösungsportfolios, insbesondere ECCsowie APO, SPP, S&OP (für Schwerpunkt Supply Chain Planning) oder TM, EWM (fürSchwerpunkt Supply Chain Execution)Sie zeichnen sich durch eine hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit aus

Komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und zu strukturieren gehört ebenso zu IhrenStärken wie das Entwickeln kreativer und innovativer LösungsansätzeSie bearbeiten Projektaufgaben selbständig und ergebnisorientiert

Sie bevorzugen die Zusammenarbeit im Team sowie den Aufbau von Netzwerken überverschiedene Organisationsebenen und -bereicheEin grundlegendes Verständnis für IT-Markttrends und deren Auswirkung aufGeschäftsstrategien können Sie vorweisenSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.

BERUFSERFAHRUNG

Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Supply Chain Management mit einem dero.g. SchwerpunkteSie besitzen ein Bewusstsein für kulturelle Unterschiede und können erste Berufserfahrung ineinem globalen Umfeld vorweisenDie Fähigkeit auf die individuellen Bedürfnisse unserer unterschiedlichen Kundenentsprechend eingehen zu können zeichnet Sie als Person aus



Business Consultant (w/m) Supply ChainManagement, Schwerpunkt Supply ChainPlanning oder Supply Chain Execution




INHALTE UND ZIELE

SAP entwickelt maßgeschneiderte Unternehmenslösungen für ihre Kunden rund um denGlobus. Unseren Erfolg verdanken wir der hohen Qualität unserer Produkte sowie derlangjährigen Erfahrung und dem Know-How unserer Mitarbeiter.

Durch erfolgreiche Kundenprojekte im Marktsegment Telekommunikation schaffen wirReferenzen, steigern den Bekanntheitsgrad der SAP und das Vertrauen neuer Kunden in dieSAP. Branchenspezifische Lösungen sichern den Erfolg des Kunden. SAP Consulting bietetden Unternehmen in der Telekommunikationsbranche weltweit ganzheitlicheBeratungsunterstützung, von der Prozessanalyse über die Erstellung individuellerLösungskonzepte bis hin zur Implementierung unserer Lösungen. Wir arbeiten hierbei eng mitder SAP Produktentwicklung, unseren Global Delivery Einheiten, sowie Lösungs- undImplementierungspartnern zusammen.

Ihr Weg führt Sie in unseren Industriebereich Telekommunikation.

Walldorf und Ratingen sind als SAP Standort möglich.

AUFGABEN

Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der technischen Umsetzung von Prozessen im BereichOrdermanagement und Billing unserer SAP Telecommunications-Lösung. Sie analysieren dieKundenanforderungen und entwerfen technische Konzepte im Bereich der SAPBranchenapplikationen SAP CRM, hybris, Convergent Charging & Invoicing und setzen dieseerfolgreich um. Sie bauen durch die Projektarbeit bei unseren Kunden Branchenwissen auf,vertiefen Ihr Wissen in den klassischen SAP Entwicklungs- und Integrationswerkzeugen undlernen die neuen SAP Produkte HANA und Mobile Applications kennen.


Gutes abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschafsinformatik odervergleichbarer AbschlussProgrammierkenntnisse im Bereich Java und ABAP

Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Konzeptionelle und analytische Stärke

Selbständige Arbeitsweise

BERUFSERFAHRUNG

Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Entwickler (w/m) im Bereich SAP.



STANDORTWalldorf/St. Leon-Rot,Baden-Württemberg,Deutschland






ZUSÄTZLICHE INFORMATIONRatingen ist als SAP Standort möglich.

Development Consultant (w/m) für den BereichTelekommunikation




INHALTE UND ZIELE

Die SAP Consulting Organisation führt ambitionierte und erfolgreiche Beratungsprojekte in derEnergieversorgungsbranche durch. Dabei unterstützen wir bereits in einer frühen Phase bei derstrategischen Ausrichtung und der Konzeption, helfen mit bei der Erstellung von Prototypen imEntscheidungsfindungsprozess des Kunden und begleiten die Realisierung bis hin zurProduktivsetzung. Anschließend erfolgt eine Nachbetreuung und Optimierung unsererBranchenlösungen gemäß den gesetzlichen Anforderungen aufgrund der Liberalisierung derEnergiemärkte. Energiewende und Elektro-Mobilität eröffnen neue Chancen.

Berlin oder Dresden sind als SAP-Standort möglich.

AUFGABEN

Unsere Berater (w/m) realisieren für unsere Kunden erstklassige organisatorische Konzepteund integrierte Lösungen in der Energieversorgungsbranche. Ihre Projekte sind dabei genausoabwechslungsreich und vielfältig wie das Geschäft unserer regionalen und internationalenKunden. Die Beratungsteams verfolgen hierbei einen ganzheitlichen Beratungsansatz undbringen ihr fundiertes Wissen um die Bedürfnisse unserer Kunden ein.

Strategische Prozess- und Konzeptberatung zur Optimierung von Geschäftsprozessen fürunsere KundenUnterstützung und Qualitätssicherung bei der Einführung der SAP-Lösungen fürEnergieversorgungsunternehmenAktive Mitarbeit bei der Akquisition neuer Projekte, Angebotserstellung und -präsentation

Aktive Mitarbeit bei der Konzeption, der Realisierung und dem Roll Out neuer Lösungen undServices, insbesondere im Umfeld CRM und IS-U und neuen Abrechnungslösungen wieConvergent Charging & Invoicing.


Branchenerfahrung und Prozess Know-How im Bereich der Energieversorgung oderähnlichen Industrien.Vertiefte Kenntnisse in mehreren der SAP Utilities Lösungen (z.B. CRM, IS-U, IDEX, EDM)mit Schwerpunkt im Bereich CRM-B2B, CRM-B2C und/oder CRM-Marketing als Berater(w/m)Ausgeprägtes technologisches und prozessuales Verständnis; wünschenswert sind

Kenntnisse in den SAP-CRM Prozessen, der CRM-Angebotskalkulation, derCRM-Oberflächenentwicklung, der Interaktion CRM und IS-U und/oder demCRM-Prozessframework kombiniert mit Branchen-Know-howAusgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Hohe Kundenorientierung

Selbständige Arbeitsweise, ggf. die Fähigkeit, Teilprojektleitungen zu übernehmen

Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

BERUFSERFAHRUNG

Nach dem erfolgreichen Abschluss Ihres Studiums der Wirtschaftswissenschaften, des

STANDORTBerlin, ,Deutschland






ZUSÄTZLICHE INFORMATIONDresden ist als SAP-Standort möglich

Consultant (w/m) für den Bereich Utilities mitSchwerpunkt CRM



(Wirtschafts-) Ingenieurwesens, der Wirtschaftsinformatik, der Wirtschaftsmathematik odervergleichbaren Studiengängen, konnten Sie sich bereits vertiefte Kenntnisse über dieProzesse der Energieversorgungsunternehmen in liberalisierten Märkten aneignen.Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Berater (w/m) im Utilities-Umfeld.



Consultant (w/m) für den Bereich Utilities mitSchwerpunkt CRM



Do you demand the best from your professional career? Are you inspired by excellence? AtSAP, you will have the power to make a real impact. As the global market leader for businesssoftware, SAP helps companies and organizations in more than 25 industries to run better.

PURPOSE AND OBJECTIVES

SAP provides a comprehensive range of enterprise software applications and businesssolutions and supports leading companies worldwide in creating added value. As themanagement consultancy of SAP, SAP Business Transformation Services (BTS) supportscustomers in defining, planning and optimizing of their IT landscape and of strategic IT projectportfolios.

CIO Advisory delivers strategic services relevant for the CIO agenda in every IT organization.We draw on a holistic service portfolio which is aligned with the IT capability framework. Ourservices are centered around the CIO's key topics:

IT Strategy

IT Architecture

IT Management

For our Consultants a strong focus on execution, a drive for customers’ success, creativity andagility are key characteristics.

EXPECTATIONS AND TASKS

Ability to solve complex IT related issues IT management of our customers

Analysis of IT organizations and their processes

Evaluation of harmonization- and standardization potential

Development of business cases and execution of Total Cost of Ownership (TCO) analyses

Supporting the Strategic IT community including topic development and market positioning

Develop the IT strategy and IT architecture for hybrid landscapes based on SAP HANA andSAP Cloud solutionStrong intercultural skills with the ability work in multi-national teams in virtual and matrixorganizations

EDUCATION AND QUALIFICATIONS / SKILLS AND COMPETENCIES

Master degree or equivalent

Background in Management Consulting methodologies, concepts and procedures

First experiences in defining SAP centered IT strategies, IT roadmaps and/or IT architectures

Knowledgeable in SAP cloud environments and/or SAP HANA landscapes

Understanding of IT trends and their impact on IT strategies with specific focus on current andfuture SAP solutionsHands-on experience with SAP products

Analytical, conceptual and methodological skills

Excellent communication & presentation skills

Strong problem solving abilities & out-of-the box thinking

Fluent in German and English

WORK EXPERIENCE

3+ years of consulting experience in IT Strategy, IT Architecture and/or IT Management.

LOCATIONAny Location, ,Germany

WORK AREAConsulting

EXPECTED TRAVEL0% - 100%

CAREER STATUSProfessional

EMPLOYMENT TYPERegular Full Time

REFERENCE CODEDE-58592516-EN-14-001

ADDITIONAL INFORMATIONAll SAP branch offices in Germany are possible.

Business Enterprise Consultant SAP BTS CIOAdvisory

Please note that SAP only accepts applications submitted via our online recruiting system. Individuals with disabilities who require a reasonable accommodation inthe job application process should contact HR Direct (Americas: [email protected], APJ: [email protected], EMEA: [email protected])


SAP'S DIVERSITY COMMITMENT

To harness the power of innovation, SAP invests in the development of its diverse employees.We aspire to leverage the qualities and appreciate the unique competencies that each personbrings to the company.

Business Enterprise Consultant SAP BTS CIOAdvisory





Headquartered in Walldorf, Germany, with locations in more than 130 countries, SAP AG is theworld leader in enterprise software and software-related services. Within SAP’s Products &Innovation board area, the CD & SP (Custom Development & Strategic Projects) departmenthas the mission to invent, design, build and deliver new innovative and world-class products thatcreate value to customers and contribute to SAP‘s future market growth.

Together with leading universities, partners, customers, and other SAP development groups, wedrive the adoption of best practices, concepts and prototypes driven by academic research intonew software solutions and business models, based on SAPs Business Platform HANA. Fromour location in Walldorf we are cooperating with many national and international universities toadopt research results at the interface of technology and business. Among others, our teamfocuses on a new way to manage intangible assets to enable companies driving their businessperformance better. One of the focus area of the “intangibles assets” program is to deal withmarketing intangibles like brand value for example.

Within our team, we practice a trust-based working model. If you need to work flexibly fromanother location or at another time you can do so given your manager’s agreement.


Your focus will be in the area of marketing intangibles to analyze and develop new waysadopting state of the art research results which has been approved in practice once already.This follows the “Lead user” concept of innovation. We are looking for a motivated PhD studentto work with us on a subproject “Marketing Intangibles” within the area of ‘Intangible Assets’.

The PhD candidate is expected to make crucial contributions on the research and the transferside. In parallel, he/she will be part of a research team at one of the leading institutes anduniversities from our network. The selected PhD candidates will get the opportunity todemonstrate how their skills apply to the following tasks:

Publish peer reviewed research papers as well as internal/external presentations

Contribute to collaborative research and transfer projects

Drive thought leadership in our co-innovation program “Intangible Assets” with the focus onmarketing aspects and adopt latest research results in that area into information systems.Build up an internal network and collaborate closely in order to maximize the impact of ourco-innovation results..Supervise students and interns

Apply scientific principles and concepts to evaluate and assess the potential of new conceptsand solutions.Develop HANA based solutions and co-innovate them with customers

We provide a highly motivating project environment with multiple international partners inindustry and academia for applied research.

LOCATIONWalldorf/St. Leon-Rot,Baden-Wurttemberg,Germany

WORK AREASoftware - Research


CAREER STATUSGraduate

EMPLOYMENT TYPELimited Full Time

CONTACT DATAMrs. M. Herrler (Recruiting Hotline: +49 62277-48599)


ADDITIONAL INFORMATIONContract limited to 3 years

PhD Student for new marketing intangiblessolutions on HANA




As part of your application you should provide the following qualifications:

Requires SkillsCompleted MSc or equivalent degree in Information Systems or Business Administration

Experience and knowledge in Marketing

Analytical and conceptual thinking skills

Knowledge in Statistics

Practical experience in programming

Preferred SkillsFundamental knowledge about HANA

Interest in theoretical and conceptual as well as empirical scientific studies

Self-motivated with the ability to work independently within a complex project environment

Good communication & writing skills (English and German)

Ability to work in a multicultural environment

WORK EXPERIENCE

Entry Level



PhD Student for new marketing intangiblessolutions on HANA





Our team has the mission to design and develop a massively scalable, multi-tenant aware andextremely fast data management engine. We are at the very beginning of the project phase, stillin research mode. Our goal is to expand from a research prototype to a productive version ofthe engine. In this process we will make use of the newest technology stack and cooperationpossibilities with universities and research institutes.

We are looking for C++-developers to bring their talents to the SAP HANA Research &Development team.


As a developer in the SAP HANA Research & Development team you will be working with agroup of exceptionally talented and motivated colleagues.

You will need to:

Identify relevant technology trends and drive education in related domains

Write meticulous software implementations

Be able to multiply your skills by actively mentoring other resources within the team

Continually enhance your existing skills and seek new areas for personal development

Be a strong, committed, reliable team player with a strong service ethic; as well as being aproactive networker, a self-starter and self-motivated.

Your tasks will include developing new concepts in the following areas:

Compression algorithms

Transactions, persistence, metadata handling

Massively distributed algorithms and infrastructure for high speed processing

Multi-tenancy concepts

Cloud computing


Required skills:

Very good Doctoral, Master’s or Bachelor’s degree in Computer Science or related fields

A solid foundation in computer science with strong competencies in data structure,algorithms, and software designGood C++ skills and experience in implementing performance critical algorithms

Willingness to take responsibility, drive new developments, and work creatively onchallenging and groundbreaking development tasks in accordance with the highest technicalstandardsIntermediate German and fluent English both spoken and written, plus a high level ofcommitment, team-spirit, flexibility, and initiative


WORK AREASoftware - Design and Development


CAREER STATUSGraduate

EMPLOYMENT TYPERegular Full Time

CONTACT DATAMs. S. Hunzelmann (Hotline: +49 6227 7 48599)


Software Engineer for the SAP HANA Research& Development Team



Preferred skills:

Knowledge in scripting language (for example in Python, Java script or Lua)

Database knowledge

Knowledge in design patterns and object oriented programming

WORK EXPERIENCE

0-2 years



Software Engineer for the SAP HANA Research& Development Team





You have not found a specific job for an internship in our job database? Then please feel free toapply via this job posting!

Every year, we give around 700 student interns (f/m) the opportunity to work on exciting projectsor in day-today operations in various areas at SAP, offering them the chance to learn fromexperienced colleagues. Internships generally last between three and six months. Interns (f/m)are always supported by a personal mentor during this period.

Capable, motivated people feel at home at SAP - in an environment that fosters innovation,rewards initiative, and enables professional success. There's no better place to boost yourcareer opportunities. As an intern at SAP, you can lay the foundations for a successful careeralready during your studies.


Internships may become available in the following areas:Software Development

Research & Development

Quality Management

Consulting

Information Technology

Product Management / Solution Management

Human Resources, Finance & Controlling, Project Management, Marketing &CommunicationsService & Support

In your cover letter, please state the area in which you are interested in as well as the preferredstart date and duration of your employment so we can forward your application to the right area.


You are a student (f/m) of a technical, business, scientific, or languages degree and haveachieved aboveaverage results so farDepending on the tasks to be performed, you have programming knowledge, for example:Java, C/C++In any case, you must be familiar with the Microsoft Office applications

You have very good English (and depending on the job German) skills - oral and written

You are a self-starter who possesses good communication skills, is capable of workingindependently, and enjoys teamwork

Your set of application documents should contain a cover letter, a tabular CV, copies of theobtained degrees and (if available) copies of your references from former employers (e.g.internships). Please describe your experience and skills in foreign languages and computerprograms/programming languages as well.

!PLEASE APPLY ONLINE AT WWW.SAP.DE/KARRIERE!

LOCATIONAny Location, ,Germany

WORK AREACorporate Operations

EXPECTED TRAVEL0%

CAREER STATUSStudent


CONTACT DATASAP Career Hotline (+49 6227 7-48599)


Speculative application: Student Internship atSAP





Speculative application: Student Internship atSAP





The Center of Excellence (CoE) Process Integration Technology (PIT) is a consultingdepartment within SAP Technology Consulting dealing with cross-application topics andtechnologies in SAP NetWeaver environments.


The result of the thesis (bachelor or master thesis) is the specification and implementation of an"Automated Source-Code Evaluator", which can be used by customers to identify weaknessesand evaluate room for improvement in decision making business processes.In the course of the thesis work the student will have the opportunity to work within a team ofSAP Technology Consulting and deal with the following tasks:

Definition of source-code quality metrics

Analyze the different technologies for automated code evaluation

Implementation of an "Automated Source-Code Evaluator"

Testing and validation of the implemented solution


Preferred fields of study: Computer Science, Business Information Systems/Technology orrelatedGood ABAP-programming skills, experience with Software Development would be ideal

Very good command of German and English, both written and spoken

Experience in Business Rule Framework Plus (BRFplus) preferred but not mandatory

Solution oriented, communicative, independent working style and a high level of motivation,ability to work in a team

Your set of application documents should contain a cover letter, a tabular CV, copies of theobtained degrees and (if available) copies of your references from former employers (e.g.internships). Please describe your experience and skills in foreign languages, programminglanguages and computer programs.

! PLEASE APPLY ONLINE ON WWW.CAREERSATSAP.COM !




WORK AREASoftware - Design and Development

EXPECTED TRAVEL0%

CAREER STATUSStudent


CONTACT DATAMs. K. Klee (Hotline +49 6227 7 48599)


ADDITIONAL INFORMATIONStart as soon as possible

Thesis (f/m): Automated Source-CodeEvaluator


! !!!!!!!!!!!!Die STICKS & STONES — der Rockstar der Karrieremessen (für Schwule, L e s b e n , H e t e r o s ) — s u c h t f ü r i h r e n H e i m a t h a f e n i n Berlin individualistische und persönlichkeitsstarke Einhörner!!!In Dir steckt eine Extraportion Kreativität, Querdenkergeist und Charme? Du bist kommunikativ, kontaktfreudig und gehst gerne auf Menschen zu? Bist vielleicht ein wenig verrückt? Wenn ja, dann könntest Du zu uns passen! !!Bei STICKS & STONES lernst Du das Eventgeschäft von A bis Z kennen. Zu Deinen Aufgaben gehören u. a. die Vorbereitung und Durchführung der Karrieremesse. Du baust Kontakte zu Kooperationspartnern sowie Sponsoren auf. Du arbeitest an der Messe-Strategie mit, erarbeitest neue Ideen für unsere Werbekampagnen und unterstützt uns bei der Durchführung überregionaler Events. Je nach Fähigkeit und Bereitschaft (PR, Marketing, Design, Film, Social Media, Coding, Organisation, Sales, Feiern etc.) erhältst Du eigene Projekte. Du hast auch die Möglichkeit bei unseren Projekten PANDA (Der Karriere-Contest für weibliche Fürhungskräfte), 24/7UNICORN (Deutschlands führender LGBTI Diversity Kongress) PRIDE 175 (Das LGBTI Diversity-Siegel) mitwirken.!!Als PraktikantIn von STICKS & STONES gehörst Du zu den schönsten Einhörnern und machst die Welt ein wenig besser. !!Praktikumsbeginn: ab September 2015!Ort: Berlin/P-Berg, Wichertstraße 9a (S-/U-Bhf. Schönhauser Allee)!Vergütung: 200-400 € + Provision!! !

Interesse? Dann sende Deinen Lebenslauf & Motivationsschreiben an [email protected] !

mit dem Stichwort „I will rock you“.

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Wir sind eine Tochter der französischen Genossenschaftsbank Crédit Mutuel, eine der finanzstärksten Bankengruppen in Europa. Gemeinsam gestalten wir mit unseren 6.500 Mitarbeitern die TARGOBANK in Deutschland. Einfach, leistungsstark, zuverlässig und auf Augenhöhe. Mit einem klaren Versprechen an alle, die für uns und mit uns arbeiten: Erfolg und Verantwortung. Wollen Sie diese Bank mit uns gestalten? Dann bewerben Sie sich.

Kundenbetreuer/-in in Berlin-KöpenickAuf uns können Sie sich verlassen – Ihre Vorteile. Sie wollen mit Leistung überzeugen und Ihre Karriereziele in einem kollegialen Umfeld zügig und fair erreichen? Dann profitieren Sie von unserer transparenten und leistungsorientiertenMitarbeiterentwicklung. Neben besten Karrierechancen erhalten Sie ein attraktives Gehalt, erfolgsabhängige Zusatzvergütungen und eine lukrative Altersvorsorge. Als Teil der Bankengruppe Crédit Mutuel bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem nachhaltig handelndenUnternehmen.

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! Freude an der Arbeit mit Kunden ! Abgeschlossene Bankausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation ! Erfahrung in der kompetenten und vertrauensvollen Beratung von Privatkunden ! Eigenverantwortliche Arbeitsweise

Jetzt bewerben: Senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen inkl. Eintrittstermin unter der Referenznummer 105261.Ihr Ansprechpartner: Roman Wloch, Telefonnummer: 0173 - 725 33 58. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind uns willkommen.




Neue Bank sucht neue Banker. Wir sind eine Tochter der französischen Genossenschaftsbank Crédit Mutuel, eine der finanzstärksten Bankengruppen in Europa. Gemeinsam bauen wir mit unseren 6.500 Mitarbeitern die Bank der Zukunft. Einfach, leistungsstark, zuverlässig und auf Augenhöhe. Mit einem klaren Versprechen an alle, die für uns und mit uns arbeiten: Erfolg und Verantwortung. Wollen Sie diese neue Bank mit uns gestalten? Dann bewerben Sie sich.

Mitarbeiter (m/w) Vertriebsaußendienst (Gebietsleiter) - Sachsen-Anhalt/ ThüringenAuf uns können Sie sich verlassen – Ihre Vorteile. Sie wollen mit Leistung überzeugen und Ihre Karriereziele in einem kollegialen Umfeld zügig und fair erreichen? Dann profitieren Sie von unserer transparenten und leistungsorientiertenMitarbeiterentwicklung. Neben besten Karrierechancen erhalten Sie ein attraktives Gehalt, erfolgsabhängige Zusatzvergütungen und eine lukrative Altersvorsorge. Als Teil der Bankengruppe Crédit Mutuel bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem nachhaltig handelndenUnternehmen.

Bei uns können Sie erfolgreich sein – Ihre Aufgaben. Sie betreuen die Kfz-Handelspartner persönlich vor Ort, bauen weitere Partnerschaften aus und pflegen diese. Sie sind verantwortlich für den Umsatz für Ihre Vertriebsregion. Ferner beantworten Sie alle Fragen zu aktuellen Produkten und Programmen sowie zur Finanzdienstleistungssoftware der TARGOBANK. Sie gewährleisten eine hohe Kontaktfrequenz zu IhrenAutomobilhandelsunternehmen im Zusammenwirken mit den Vertriebsassistenten (m/w) am Standort Düsseldorf. Sie schulen die Händlerpartner für die Absatz- und Händlereinkaufsfinanzierung und führen regionale Händlerveranstaltungen durch. Auf Fach- und Händlerhausmessen sind Sie präsent.


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! Mehrjährige Erfahrung in der Händler- und Einkaufsfinanzierung im KFZ-Bereich ! Erfahrung im Verkauf von Bankdienstleistungen ! Idealerweise zusätzlich Erfahrung im Verkauf von Automobilen ! Erfahrungen in Verkaufsschulungen (Softwarebedienung und Kreditprodukteverkauf) ! Kundenorientiertes Denken und Handeln ! Freude am Verkauf und am Erfolg, sowie gemeinsam mit einem dynamischen Bereich zu

wachsen ! Hohe Eigenmotivation und Belastungsfähigkeit ! Gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen ! Bereitschaft zu mehrtägigen Reisen im Betreuungsgebiet

Jetzt bewerben: Senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen inkl. Eintrittstermin unter der Referenznummer 105166.Ihr Ansprechpartner: Lisa Singer, Tel. 0211/8984-1677. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind uns willkommen.




Wir sind eine Tochter der französischen Genossenschaftsbank Crédit Mutuel, eine der finanzstärksten Bankengruppen in Europa. Gemeinsam gestalten wir mit unseren 6.500 Mitarbeitern die TARGOBANK in Deutschland. Einfach, leistungsstark, zuverlässig und auf Augenhöhe. Mit einem klaren Versprechen an alle, die für uns und mit uns arbeiten: Erfolg und Verantwortung. Wollen Sie diese Bank mit uns gestalten? Dann bewerben Sie sich.

(Senior) Relationship Manager/-in für Partner-Programm im Außendienst (Region Mitte- und Ostdeutschland)Auf uns können Sie sich verlassen – Ihre Vorteile. Sie wollen mit Leistung überzeugen und Ihre Karriereziele in einem kollegialen Umfeld zügig und fair erreichen? Dann profitieren Sie von unserer transparenten und leistungsorientiertenMitarbeiterentwicklung. Neben besten Karrierechancen erhalten Sie ein attraktives Gehalt, erfolgsabhängige Zusatzvergütungen und eine lukrative Altersvorsorge. Als Teil der Bankengruppe Crédit Mutuel bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem nachhaltig handelndenUnternehmen.

Zu Ihren Aufgaben zählen das Relationship Management und die eigenständige Akquisition von Partnern (Firmen und Vereine) sowie die Durchführung von individuellen Werbemaßnahmen online/offline und Promotionstagen bei den Partner-Unternehmen mit anschließender Erfolgsmessung. Sie setzen eigenständig werbliche Jahrespläne auf und verhandeln diese mit den Unternehmen oder Vereinen. Ferner gewinnen Sie Neukunden und binden diese langfristig durchdie Sicherstellung eines erstklassigen Kundenservices und entsprechender Partner-Aktivitäten in der Region. Ihre Arbeitszeit und Termine planen Sie eigenständig, bereiten Gespräche sorgfältig vor undstellen eine zeitnahe Dokumentation der Aktivitäten und Absprachen mit den Partnern sicher. Die Teilnahme an Betriebsveranstaltungen der Partner und ggf. Präsentationsbeiträge sowie das Führen interner Vorträge zum Partner-Programm auf Team-Meetings gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Weiter sind Sie Ansprechpartner vor Ort zwischen den Partner-Unternehmen und denFilialmitarbeitern. Sie arbeiten eng mit den Vertriebseinheiten der Bank in der Region zusammen und unterstützen diese.


! Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung ! Mehrjährige Erfahrung im Business-to-Business (B2B)-Geschäft ! Ausgeprägte Freude am Kundenkontakt ! Exzellente Fähigkeiten im Auf- und Ausbau von Kontakten und deren Nutzung ! Sicheres Auftreten und überdurchschnittliche Präsentationsstärke ! Hohe Eigenorganisation und eigenverantwortliche Arbeitsweise ! Schnelle Auffassungsgabe, hohe Flexibilität und absolute Zuverlässigkeit ! Starke Eigenmotivation und Umsetzungsstärke ! Reisebereitschaft im Gebiet ! Führerschein Klasse B ! Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office

Jetzt bewerben: Senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen inkl. Eintrittstermin unter der Referenznummer 104876.Ihr Ansprechpartner: Lisa Singer, Tel. 0211-8984-1677. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind uns willkommen.



V A N G A R D I S T M E D I A G M B H Mariahilferstr. 49/15 / 1060 Wien / t +43 1 94 29 139 / f +43 12 533 91 61 / [email protected] / WWW.vangardist.coM

iban at12 20111 8234 5066 900 / bic gibaatWWxxx / blz 2011 / fbn 402 666 g / Uid atU 68 24 83 27

STELLENAUSSCHREIBUNGVANGARDIST ist ein internationales Online Männer-Lifestyle-Magazin, das monatlich als E-Paper erscheint. Das Lifestyle-Magazin berichtet über Gesellschaftspolitik, Mode, Reise, Kunst und Kultur und positioniert sich mit progressiver Berichterstattung sowie hoch-wertigem Bilder-, Video- und Musik-Content in der ersten Liga der neuen Medien. Vor kurzem expandierte das österreichische Magazin nach Deutschland und öffnete ein Office in Berlin. Für den Eventbereich auf www.vangardist.com sucht das Unternehmen jetzt...

...eine(n) Event- und Partyexperte/in in Berlin.

Du lässt kein Festival und keine Party aus? Du bist immer top informiert sowohl über Megaevents, als auch über kleine Indepen-dent-Konzerte von aufstrebenden Künstlern? Du liebst das Nachtleben, lernst für dein Leben gerne neue, interessante Leute kennen und hast heute schon ein Gespür dafür, zu welchem Club die Menschenmassen morgen pilgern werden? Dann bewirb dich jetzt als Event- und Partyexperte/in für VANGARDIST in Berlin.

Zu deinen Aufgaben zählen: - die ständige Suche nach neuen, hippen Veranstaltungen (Konzerte, Festivals, Partys, Storeeröffnungen, Vernissagen) - Betreuung des VANGARDIST-Eventkalenders für Berlin (Kontaktierung der Ansprechpersonen und Aushandlung von kleineren Kooperationen wie Gewinnspiele, Einholen von allen relevanten Informationen zum Event) - die ansprechende Vertretung von VANGARDIST vor Ort (du bist das Gesicht von VANGARDIST bei Veranstaltungen)

Gewünschte Qualifikationen: Starke Begeisterung für Events und Partys, Gespür für Trends, hohe kommunikative Kompetenz, Extrovertiertheit, Genauigkeit in der Bearbeitung und der ständigen Aktualisierung des Kalenders, Grund-Know-How in Bildbearbeitung, Teamfähigkeit, Flexibilität.

Was wir dir bieten: - Möglichkeit des autonomen Arbeitens - Offenheit gegenüber neuen Eventvorschlägen - Flexible Arbeitszeiten - Networking-Möglichkeiten bei exklusiven Events - Gratis-Zutritt zu den angesagtesten Partys und Special Events (je nachdem, was du daraus machst)

Umfang: Geringfügige Beschäftigung. Entlohnung ist individuell auszuverhandeln.

Interesse geweckt?Dann komm einfach mit deinen Bewerbungsunterlagen zum VANGARDIST-Stand der sticks&stones und lass uns wissen, warum genau du das Gesicht von VANGARDIST bei Veranstaltungen sein sollst.


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STELLENAUSSCHREIBUNGVANGARDIST ist ein internationales Online Männer-Lifestyle-Magazin, das monatlich als E-Paper erscheint. Das Lifestyle-Magazin berichtet über Gesellschaftspolitik, Mode, Reise, Kunst und Kultur und positioniert sich mit progressiver Berichterstattung sowie hoch-wertigem Bilder-, Video- und Musik-Content in der ersten Liga der neuen Medien. Vor kurzem expandierte das österreichische Magazin nach Deutschland und öffnete ein Office in Berlin. Dafür sucht VANGARDIST

...eine(n) Online-RedakteurIn..

Du interessierst dich für Mode, Reisen, Lifestyle und Architektur und wolltest schon immer deine journalistische Kreativität in einem coolen, dynamischen Unternehmen ausleben? Du berichtest begeistert sowohl über die neuesten Modekollektionen der großen Star-designer, als auch über kleine Independent-Film-Produktionen? Dann bewirb dich jetzt als RedakteurIn und werde Teil des VANGAR-DIST-Teams in Berlin.

Zu deinen Aufgaben zählen: - die redaktionelle Betreuung des „Daily News“-Bereichs auf www.vangardist.com - Recherche von redaktionellen Themen, Kontaktierung der Ansprechpersonen, Interviewführung - Erstellung von Publikationsplänen und Umsetzung der entsprechenden Social Media Verbreitung des redaktionellen Contents

Gewünschte Qualifikationen: Journalistische Erfahrung in einem Printmedium oder einer Online-Redaktion und mit allen gängigen Social Media Kanälen (Facebook, Twitter, Instagram, Google+), Grund-Know-How in Bildbearbeitung und Google Tools (Adwords), exzellenter schriftlicher Ausdruck, ausgezeichnete Kenntnisse in Deutsch und Englisch, ausgeprägtes Interesse an Lifestyle- und Modethemen, Teamfähigkeit, Flexibilität.

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-372

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MANCHMAL FÄLLT DIE AUSWAHL SCHWER.DIE ENTSCHEIDUNG FÜR WHITE & CASE WAR EINFACH.

White & Case ist eine der führenden internationalen Anwaltssozietäten. Wir beraten unsere Mandantenan 39 Standorten in 26 Ländern weltweit. In Deutschland gehören wir zu den TOP-10-Wirtschaftskanzleien– mit einem Führungsanspruch in vielen Rechtsgebieten.

Für den Bereich Wirtschaftsstrafrecht an unserem Standort Berlin suchen wir Berufseinsteiger (m/w) oder Rechtsanwälte (m/w) mit erster Berufserfahrung. In unserem Team vertreten Sie deutsche und internationale Mandanten in komplexen nationalen und grenzüberschreitenden Verfahren und Ermittlungen. Daneben beraten Sie präventiv und strategisch zu Fragen der Compliance und begleiten bei unternehmensinternen Ermittlungen. Sie haben Interesse an der Bearbeitung komplexer juristischer Fragestellungen und bringen ausgezeichnete juristische Qualifikationen, sehr gute Englischkenntnisse, einen ausgeprägten Teamgeist sowie unternehmerisches Denken mit? Dann entscheiden Sie sich für uns.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung:Verena Szulczyk, Legal RecruitingTel.: + 49 69 29994 1235, E-Mail: [email protected] Mehr über uns: www.whitecase.com/careers/europe/germany

Unsere Standorte in Deutschland: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München

Dr. Susanne Weckbach, Associate bei White & Case

White & Case Karriere-App


White & Case ist eine der führenden internationalen Anwaltssozietäten. Wir beraten unsere Mandanten an 39 Standorten in 26 Ländern weltweit. In Deutschland gehören wir zu den TOP-10-Wirtschaftskanzleien mit einem Führungsanspruch in vielen Rechtsgebieten.

Für unser Team im Bereich Dispute Resolution an unserem Standort Hamburg suchen wir ab sofort Rechtsanwälte (m/w).

In unserem Team vertreten Sie deutsche und internationale Mandanten in ausschließlich wirtschafts-rechtlichen Rechtsstreitigkeiten. Unser Ziel ist es, Sie im Rahmen der Mandatsbearbeitung und durch vielfältige interne Fortbildungsprogramme zu einem qualifizierten Interessenvertreter unserer Mandanten auszubilden. Sie haben Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und der Bearbeitung komplexer Fragestellungen und bringen ausgezeichnete juristische Qualifikationen, gute Englischkenntnisse, einen ausgeprägten Teamgeist sowie unternehmerisches Denken mit? Dann entscheiden Sie sich für uns.



Dr. Florian Kleinschmit, Local Partner bei White & Case




Zur Verstärkung unseres Bank Finance-Teams suchen wir Rechtsanwälte (m/w) am Standort Frankfurt.

In unserem Team beraten und vertreten wir namhafte nationale und internationale Banken und Unternehmen in allen finanzierungsrechtlichen Fragestellungen. Die Erstellung von Kreditsicherheiten, die Begleitung von Finanzierungstransaktionen oder die Teilnahme an Verhandlungen – Ihr Tätigkeitsspektrum umfasst viele interessante Aspekte. Sie haben Interesse an der Bearbeitung komplexer juristischer Fragestellungen und bringen ausgezeichnete juristische Qualifikationen, sehr gute Englischkenntnisse, einen ausgeprägten Teamgeist sowie unternehmerisches Denken mit? Dann entschieden Sie sich für uns.



Annekatrin Kutzbach, Associate bei White & Case




Für den Bereich Mergers&Acquisitions / private Equity an unserem Standort Berlin suchen wir Berufseinsteiger (m/w) oder Rechtsanwälte (m/w) mit erster Berufserfahrung. In unserem Team beraten Sie deutsche und internationale Mandanten bei komplexen M&A-Transaktionen. Unser Ziel ist es, Sie im Rahmen der Mandatsbearbeitung und durch vielfältige interne Fortbildungsprogramme zu einem qualifizierten Gesprächspartner unserer Mandanten auszubilden. Sie haben ausgezeichnete juristische Qualifikationen, gute Englischkenntnisse, ein ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis und Freude an Teamwork? Dann entscheiden Sie sich für uns.



Dr. Florian Kleinschmit, Local Partner bei White & Case


DIE ENTSCHEIDUNG FÜR WHITE & CASE WAR EINFACH.


Wenn Sie zu den Besten gehören, sind Sie richtig bei uns. Wir suchen Rechtsanwälte (m/w), Referendare (m/w), wissenschaftliche Mitarbeiter (m/w) und Praktikanten (m/w): überdurchschnittlich qualifiziert, mit ausgezeichnetem Englisch und ausgeprägtem Interesse an Wirtschaft. Für alle Rechtsgebiete. Für alle unsere Standorte in Deutschland.

Entscheiden Sie sich jetzt für uns: Verena Szulczyk, Legal Recruitment Tel.: + 49 69 29994 1235, E-Mail: [email protected] Mehr über uns: www.whitecase.com/careers/europe/germany


Dr. Martin Weber, Associate bei White & Case


MANCHMAL FÄLLT DIE AUSWAHL SCHWER.

s & s career book 2014

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