CASE STUDY

BIURO DENTSU AEGIS NETWORK POLSKACASE STUDY

2

DESIGN OF OFFICE INTERIOR FOR DENTSU AEGIS NETWORK POLAND

Design office: TRZOP ARCHITEKCIThe leading architect: Bartosz TrzopArchitects: Piotr Hamerski, Konrad Rakowski, Aleksandra AmbroziakLocation: Building X2, Czerska12 Street, WarsawAuthor of the building project: PROJEKT Polsko ‑Belgijska Pracownia Architektury Sp. z o.o.Preparation date (conceptual and executive design): 2013Date of implementation: 2013 – 2015Office space: 7120 m²Surface of the common area: 650 m²General contractor: Erbud S.A.

Ekonomia cyfrowa, globalizacja, konwergencja, wzajemne połączenia i transparentność wymagają szybkiego i elastycznego działania. Wymuszają na nas wszystkich zmianę myślenia w kierunku pracy zespołowej, szybkiego podejmowania decyzji, a także adaptacji do zmieniających się potrzeb. Pojawia się konieczność prowadzenia biznesu i reagowania w „real time”, budowania kultury start up’ów, a przez to także środowiska pracy, które zapewnia wsparcie dla procesu ciągłej zmiany, eksperymentów i poszukiwań charakterystycznych dla innowacji.

Podstawą ekonomii cyfrowej, jest słowo „WE” / Razem! gdzie co-working, praca projektowa i partnerstwa są oczywistością. „Adaptive environment” był punktem wyjścia w projektowaniu X2, ewoluował od pojęcia biura do formy końcowej jaką jest obecnie X2 czyli „laboratorium dla marek, produktów i usług, miejscem eksperymentowania i kuźnią talentów, miejscem redefiniujacym podejscie do pracy”.

Infrastruktura tego budynku jest odwzorowaniem pełnego ekosystemu komunikacyjnego marki, pozwala testować precyzyjne planowanie komunikacji behavioralnej z wykorzystaniem potencjalu kreacji, angażującego kontentu, social media, performance, RTB. Pozwala na tworzenie nowych rozwiązań, które poprzez analizę DATA, UX oraz potencjał technologiczny pozwalają wpływać na kształt produktów i usług osadzając je w fundamentach ekonomii cyfrowej…

Witamy Was w X2, gdzie biznes miesza się z kulturą, sztuką, inspiracją, technologią, gdzie wszyscy żyją w kulturze start upu, gdzie well-being nie jest pustym słowem, a dzieciaki naszych pracowników mają własny day care…

Digital economy, globalization, convergence, interconnection and transparency require rapid and flexible action. They enforce a change of mind-set on all of us towards teamwork, rapid decision-making and adaptation to changing needs. The need arises to do business and to respond in “real time”, to build a culture of start-ups, and therefore also a working environment that provides support for the process of continuous change, experimentation and exploration which are typical of innovation.

The foundation of the digital economy is the word “WE” / Together! (“WE” / Razem!) where co-working, project work and partnerships are a matter of course. The “adaptive environment” was the starting point for designing X2, which evolved from the concept of an office to the final form which is currently X2, namely a “laboratory for brands, products and services, a place for experimentation and a crucible of talents, a place which redefines the approach to work”. The infrastructure of this building is a representation of a the brand’s complete communication ecosystem, enabling the testing of the precise planning of behavioural communication using the potential for creativity, involving content, social media, performance and RTB. It enables the creation of new solutions which, by analysing DATA, UX and the technological potential, helps influence the shape of products and services, embedding them in the foundations of the digital economy…

Welcome to X2, where business mingles with culture, art, inspiration and technology, where everyone lives in a start -up culture, where well-being is not an empty term and the kids of our employees have their own day care…

SŁAWOMIR STĘPNIEWSKI CEO Dentsu Aegis Network Polska

PROJEKT WNĘTRZ BIURA DENTSU AEGIS NETWORK POLSKA

Pracownia projektowa: TRZOP ARCHITEKCIArchitekt prowadzący: Bartosz TrzopArchitekci: Piotr Hamerski, Konrad Rakowski, Aleksandra AmbroziakLokalizacja: Budynek X2, ul. Czerska12, WarszawaAutor projektu budynku: PROJEKT Polsko ‑Belgijska Pracownia Architektury Sp. z o.o.Data opracowania (projekt koncepcyjny i wykonawczy): 2013Data realizacji: 2013 – 2015Powierzchnia biurowa: 7120 m²Powierzchnia części wspólnych: 650 m²Generalny wykonawca: Erbud S.A.

3

Designing the Dentsu Network Aegis Poland office building was a big challenge for us, both in terms of an innovative approach to investor expectations and very short deadlines for the design documentation. The concepts were created in just six weeks, but the implementation turned out to be a two-year adventure. Fortunately, the investor was aware of his needs and was available to make quick decisions during key stages of the project – the perfect partner during the entire investment process.

Projekt Dentsu Aegis Network Polska był dla nas dużym wyzwaniem, zarówno jeśli chodzi o innowacyjne podejście inwestora do przyszłego biura, jak i bardzo krótkie terminy przygotowania całej dokumentacji projektowej. Projekt koncepcyjny i wykonawczy powstał w zaledwie sześć tygodni, za to cały proces realizacji okazał się prawie dwuletnią przygodą gdzie na całe szczęście, po drugiej stronie czekał na nas świadomy swoich potrzeb inwestor, który podejmował szybkie decyzje w kluczowych dla projektu momentach jak i był dla nas doskonałym partnerem podczas całego procesu inwestycyjnego.

architekt BARTOSZ TRZOP właściciel pracowni TRZOP ARCHITEKCI

lobby główne ze zjeżdżalnią

4

Od samego początku założenie było jasne – budynek nie miał być typowym biurowcem. Miała powstać przestrzeń, która odzwierciedla wartości i filozofię firmy Dentsu Aegis Network – miejsce które łączy różne funkcje a przez to łączy ludzi, w niewymuszony sposób zachęca do komunikacji i współpracy, twórczo inspiruje i ułatwia pracę w zespole. Po przekroczeniu rano drzwi biura umysł pracownika miał nie tyle nie przestać działać ale działać jeszcze intensywniej poprzez różnego rodzaju twórcze bodźce i wymuszoną, nieustanną komunikację ze wszystkimi pracownikami Dentsu.

The objective was clear from the start – the building was not to be a typical office. We had to create a space that reflects the values and philosophy of Dentsu Network Aegis – a place that combines different functions, connects people and in an unforced way encourages communication, cooperation and inspires creativity. After crossing the threshold of the office the mind of an employee, through various creative impulses, should be able to work more effectively. Constant communication between people is the key that makes up Dentsu Network Aegis Poland.

5

Pod jednym dachem budynku X2 miał zostać stworzony swojego rodzaju ekosystem, w którym ludzie nie tylko pracują (przeważnie dłużej niż standardowe 8 godzin) ale również dyskutują i wymieniają pomysły podczas zabawy, odpoczynku czy uprawiając sport. Biura Dentsu to także połączenie dwóch światów – technologii i sztuki.

Czy to się udało? Po kilku miesiącach po przeprowadzce inwestor twierdzi, że tak. Postaram się zatem opisać rozwiązania projektowe które go do takiej opinii skłoniły a które były naszą odpowiedzią na jego założenia do projektu.

Under the roof of building X2 we created an ecosystem in which people not only work but also meet, discuss and exchange ideas while having coffee, playing sports or relaxing. The Dentsu offices are a combination of two worlds – technology and art.

Was this goal achieved? A few months after moving in the investor said yes. I will describe the design solutions that were our response to his objectives and ultimately led him to such a positive outlook.

RZUT PARTERU

RZUT 3 PIĘTRA

rzut III piętra third floor

rzut parteru ground floor

lobby główne ze zjeżdżalnią

6

EKSPERCI W OŚWIETLENIU

Dla architektów i inwestorów świadczymy usługi w zakresie:

+ wsparcie w przygotowaniu i realizacji projektów oświetleniowych

+ dystrybucja sprzętu oświetleniowego wiodących producentów m.in. XAL, Wever&Ducre, Fagerhult, RZB, LedLinear, PUK, Platek

+ produkcja opraw w wykonaniach specjalnych

+ analizy ekonomiczne zaproponowanych rozwiązań

PLUS LIGHTING

ul. Ostroroga 24a 01-163 Warszawa T: +48 790 70 50 60 biuro@plusligthing.eu

www.plusligthing.eu

Dentsu Aegis Network składa się z 10 spółek. Pierwszy tydzień naszej pracy polegał na ciągłych spotkaniach z poszczególnymi spółkami i burzy mózgów w jaki sposób rozlokować je w czteropiętrowym budynku aby ich ekosystem pracy polegający na wzajemnych zależnościach działał jeszcze lepiej. Okazało się, że mimo, iż w zasadzie wszystkie firmy działają wspólnie to niektóre muszą być zlokalizowane tuż obok siebie. Niestety część z nich ze względu na swoją wielkość zajęła całe piętro a strategia inwestora zakładała konieczność pełnej integracji ich zespołów z zespołami z innych spółek.

Zostało to już stwierdzone naukowo, że skuteczna komunikacja wcale nie zależy od często organizowanych zebrań czy sprawnie wysyłanych maili ale bardziej od nieformalnych spotkań na kawie, „zderzeń” na korytarzu czy przy toalecie. W języku angielskim to zjawisko nazywa się „propinquity” czyli efekt częstości kontaktów, im częściej się widzimy i rozmawiamy z ludźmi tym firma działa lepiej. O to właśnie chodziło w naszym projekcie.

Jak zatem wywołać ten efekt w tym konkretnym przypadku? „Zderzenie” w windzie kursującej pomiędzy klatkami wydawało się mocno niewystarczające. Oprócz otwarcia do codziennego użytku ewakuacyjnych klatek schodowych (po jednej w każdym z dwóch skrzydeł budynku), dodano jeszcze dwoje nowych, okrągłych schodów pomiędzy pierwszym i drugim a trzecim i czwartym piętrem. Nie bez przyczyny klatki zostały zlokalizowane w coffee pointach czyli mniej formalnych strefach, które w naturalny sposób sprzyjają spotkaniom. Zaplanowaliśmy po dwa takie miejsca w centralnej lokalizacji na wszystkich piętrach.

Każda kondygnacja ma plan prostokąta z trzonem windowym pośrodku i przyklejonymi do niego po obu stronach ciągami toalet i ewakuacyjnych klatek schodowych. Przestrzeń biurową zaprojektowano wokół nich aby zapewnić jak największy dostęp naturalnego światła do pracy. Zespoły biurek w tzw. układzie „bench” zaprojektowano od 4 do 8 stanowisk w zależności od szerokości przestrzeni i wytycznych dla danego zespołu.

1 strefa kreacji w Isobar II piętrooświetlenie lighting Plus Lightingmarki brands Blow Up Designmeble furniture Arc Interiorsmarki brands Comforty / Arper / Vitra

2 chillout dla gości parteroświetlenie lighting Plus Lightingmarki brands Wever & Ducré / XAL meble furniture Arc Interiorsmarki brands Comforty / Arper / Vitra

3 office hub w socializer II piętrooświetlenie lighting Plus Lightingmarki brands Wever & Ducré / XAL meble furniture Arc Interiorsmarki brands Comforty / Arper / Vitra

4 dodatkowe schody pomiędzy I a II piętrem

Dentsu Aegis Network is made up of 10 brands. The first week consisted mostly of meetings with individual firms and brainstorming on how to collocate them in a four story building so their interdependent ecosystem would be most sufficient. It turned out that although in principle all brands work together some must be located next to each other. Unfortunately, due to their size they would take up a whole floor, which went against the investor strategy that assumed their full integration and teamwork.

It has been scientifically observed that effective communication does not depend on reading e-mails or organizing meetings. It is the random encounters in the corridor and informal meetings over coffee that proves more efficient. In English, this phenomenon is called

“propinquity” – the frequency of contacts effect. The more we see and talk to people the better the company works. That’s what this project was about.

Elevator or staircase encounters are deemed insufficient, so how do we implement this effect? Fire exits were opened – one in each of the two wings – and two circular staircases were added between the first and second and the third and fourth floors. The staircases were located in areas conducive to informal meetings – coffee points and cafes – that have been arranged centrally, two on each floor.

Each floor has a rectangular plan with the elevator shaft in the middle. The restrooms and exits are located on both sides. The office space was designed around them to ensure maximum natural lighting. Desks were arranged in a “bench” pattern and were designed with 4 to 8 stations, depending on the width of the space and guidelines for the group.

PO PIERWSZE

KOMUNIKACJA PO DRUGIE

KOMUNIKACJA, PO TRZECIE…

COMMUNICATION,COMMUNICATION,

AND…

8

2

1

3

4

9

SWOBODNA, PRZYJAZNA PRZESTRZEŃ DO PRACY I SPOTKAŃ

strefa kreacji w Isobar – II piętro

oświetlenie lighting Plus Lightingmarki brands Itre / XALmeble furniture Arc Interiorsmarki brands Comforty

10

WELL‑BEING, FRIENDLY SPACE

Przestrzenie otwarte przemieszano ze strefami miękkimi w postaci osłoniętych parawanami i wysokimi oparciami mebli lub dmuchanych kopuł, w których znajdują się miejsca służące do spotkań oraz miejsca do pracy indywidualnej. Z naszych obserwacji wynikło, że pracownicy Dentsu średnio 50% swojego czasu spędzają poza biurkiem, a dużą część zadań, które wykonują przy nim wykonaliby lepiej w innym, mniej formalnym miejscu, które bardziej powinno przypominać kawiarnię niż tradycyjne biuro.

Takich właśnie pomieszczeń w budynku X2 nie brakuje. Ludzie w biurach, szczególnie w branżach związanych z kreacją, coraz częściej nie siedzą przy biurkach a wolą pójść z laptopem do kafejki, parku czy biblioteki, stąd zaprojektowanie przez nas wielu takich miejsc pracy jak budki telefoniczne, meble „alkowy” czy salki – kopuły wykonane z dmuchanych powłok z kul do zorbigu.

Open office space was mixed with soft zones in the form of screens, high-backed furniture, alcoves and “zoorbing” inflatable domes. These are places for informal meetings or space for individual work. We observed that Dentsu employees spend about 50% of time away from their desk and they perform their tasks better in less formal conditions.

The X2 building is full of such areas. Offices employees, especially in the creative sectors, more often prefer to sit with their laptop in a cafe, park or library rather than a desk. Hence the design of our many informal workplaces such as telephone booths, “alcoves” or small rooms – domes made with inflatable coatings.

11

Świadomie odeszliśmy więc od nudnej zasady tayloryzmu czyli prostego openspacu ze sztywno ustawionymi rzędami biurek a stworzyliśmy układy mebli biurowych z dodatkiem tzw. stref miękkich, które formują naturalne zespoły. W każdej takiej strefie, pomiędzy biurkami, pojawił duży stół z regulowaną za pomocą elektrycznego siłownika wysokością blatu oraz tablica gdzie dany zespół, nie idąc do tradycyjnej sali konferencyjnej, ma możliwość szybkiej pracy w grupie oraz zapisywania bieżących zadań czy harmonogramów.

Oprócz miejsc naturalnej komunikacji i spotkań, znalazły się tu również i miejsca służące wyciszeniu i koncentracji. Na każdym piętrze zlokalizowano budki telefoniczne, wykończone miękkimi, akustycznymi materiałami, utrzymanymi w kolorze danego piętra. Specjalnie w tym celu powstał również zaprojektowany przez nas mebel w kształcie kosza plażowego.

W projekcie postawiliśmy również na zapewnienie dużej elastyczności i mobilności w kreowaniu wielkości i rodzaju stref pracy. Przestrzeń według założeń inwestora miała być bardziej swobodna zarówno pod względem jej organizacji jak i charakteru i estetyki.

Znacząco ułatwiła nam to decyzja aby w całym budynku, poza wybranymi strefami, nie robić w ogóle sufitów podwieszanych, co pod względem estetycznym nawiązywało również do loftowego charakteru biura i samego budynku.

Wszystkie stropy pozostawiliśmy nie otynkowane, malując je w całości z zamontowanymi na nich instalacjami na kolor antracytowy. Stworzyliśmy tym samym kontrastowe tło dla białych opraw oświetleniowych, których charakterystyczne układy są przez to bardziej podkreślone.

We consciously walked away from the boring principles of Taylorism and simple open spaces with rigid rows of desks. We created office furniture systems with the addition of so-called soft zones, which form natural teams. In each zone there is a work desk – a table with an adjustable countertop, electric actuator and a blackboard. The team does not have to meet in a traditional boardroom, can have frequent discussions within the group, swap ideas or current tasks.

In addition to places of natural communication, there are also spots for tranquility and concentration. Telephone booths finished with soft, acoustic materials such as felt wallpaper are located on each floor. We designed and manufactured a beach basket-shaped chair especially for the Dentsu offices.

In the Dentsu Network Aegis project, we walked away from standard office division. Instead, we focused on a variety of open spaces, flexibility and mobility in size and type of work zone. According to the investor’s guidelines, the work space was supposed to be more relaxed in terms of organization as well as it’s character and aesthetics.

Except for selected zones, the investor opted for no suspended ceilings. In terms of aesthetics this alluded to the loft nature of the office and the building itself. The ceilings were left un-plastered with mounted installations and painted an anthracite color, which created a nice contrast for the white lighting fixtures.

1

3

2

1 office hub „zoorbing” w iProspect – III piętrooświetlenie lighting Plus Lightingmarki brands Floswykładzina carpet Interface Urban Retraet

2 chillout dla gości parteroświetlenie lighting Plus Lightingmarki brands Wever & Ducrémeble furniture Arc Interiors marki brands Comforty / Arper

3 coffee point w Isobar II piętrooświetlenie lighting Plus Lightingmarki brands XAL

12

Globalny producent płytek dywanowych Interface wprowadziła na rynek najnowsze kolekcje wykładzin – Human Nature oraz Composure zaprojektowane przez Davida Oakey. Dostępne na całym świecie kolekcje oparte są na założeniu, że należy projektować przestrzenie, które pobudzają zmysły poprzez światło, kolor, fakturę, detale i mają w sobie wyraźną „iskrę ludzkiej twórczości”. Kolekcja stanowi podstawę do tworzenia pięknych wnętrz, które inspirują użytkowników.

Najnowszy projekt Human Nature jest nietypowy i oryginalny – jego idea opiera się na koncepcji wrodzonego przywiązania ludzi do ziemi i natury. Wykładziny tej kolekcji przywodzą na myśl podłoże lasów, pól trawiastych i żwirowych ścieżek ogrodowych. „Im więcej dowiadujemy się o naszym świecie przyrody, tym bardziej czujemy inspirację, aby zmienić swoje podejście do tego, co nas otacza” – powiedział dyrektor kreatywny Interface Chip Degrace. „Ta kolekcja łączy w sobie zarówno rozsądek i piękno”.

Jak wszystko w świecie przyrody, podłoża kolekcji są bardzo zróżnicowane. Human Nature posiada projekty idealne do tworzenia pomysłowych wzorów podłóg. Są one dostępne w różnych teksturach np. z wzorem świeżo skoszonej trawy, skał itd. Takie rozwiązania mają sprawdzić się zwłaszcza w miejscach pracy, tworząc przyjemny klimat i dobre warunki do skupienia. Kolekcja oferuje znaczną przewagę nad twardymi powierzchniami, pochłania dźwięk i poprawia akustykę pomieszczeń, tworząc w ten sposób bardziej komfortowe i wydajne środowisko pracy.

„Naukowcy odkryli, że ludzie pragną zmian sensorycznych, a nasze warunki pracy są często płaskie i nienaturalne” – mówi Oakey. „Poza tym nie ma wątpliwości, że każdy zwróci uwagę na estetykę betonu, kamienia i drewna. Human Nature ma łączyć fizyczne i akustyczne zalety miękkich tworzyw, a także ma stanowić korzystne

połączenie obu światów – twardych powierzchni desek z korzyściami płynącymi z miękkiej, dywanowej płytki. Sprawi to, że każdy poczuje się komfortowo i naturalnie”.

Human Nature ucieleśnia 20-letnią historię Interface jako pioniera zrównoważonego rozwoju. Europejska fabryka w Scherpenzeel wykorzystuje w 100% energię odnawialną i nie generuje jakichkolwiek odpadów produkcyjnych.

INTERFACE POLSKA SP. Z O.O.

ul. Rydygiera 15/U101-793 Warszawatel. +48 500 151 101krzysztof.szymczak@interface.comwww.interface.com

WYKŁADZINY

wykładzina Composure

wykładzina Human Nature

wykładzina Composure

AKUSTYKAACOUSTICS

oświetlenie lighting Plus Lightingmarki brands XAL / Plus Lightingmeble furniture Arc Interiorsmarki brands Morosowykładzina carpet Interface Net Effectsufity ceilings Knauf AMF Heradesign

14

W związku z powyższym rozwiązaniem pojawił się jednak problem akustyki we wnętrzu. Musieliśmy znaleźć materiały, które min. zastąpią funkcję tradycyjnych sufitów. Nie od dziś wiadomo, że odpowiednie środowisko akustyczne ma ogromny wpływ na jakość jak i komfort pracy. Praca w hałasie rozmów może obniżyć poziom efektywności pracownika nawet o 50%, nie wspominając o negatywnym wpływie na jego samopoczucie. Jednym z materiałów które pozwoliły zlikwidować w naszym projekcie te negatywne aspekty okazały się panele z prasowanej wełny drzewnej Hera Design.

However, with this solution a problem appeared – the interior acoustics. We had to find materials that replaced the function of traditional ceilings. A suitable acoustic setting has a huge impact on quality and comfort in the workplace. A noisy environment can lower employee efficiency up to 50%. One of the materials that allowed us to eliminate the negative aspects were panels of pressed wooden wool by Hera Design.

15

Znalazły one zastosowanie jako sufity podwieszane w pasach przyokiennych i wybranych pomieszczeniach jak sala spotkań VIP czy strefy w coffee pointach. Wszystkie sufity utrzymane są w białym kolorze, pozostając w stonowanej konwencji kolorystycznej wnętrza. Ten sam materiał wykorzystaliśmy również na ekrany akustyczne na ścianach korytarzy i w openspace’ach. Dodatkowo ekrany pełnią funkcję tła dla monochromatycznych grafik/murali, wykonywanych przez pracowników działów kreacji Dentsu.

Aby ograniczyć rozprzestrzenianie się hałasu pomiędzy samymi stanowiskami pracy i poszczególnymi strefami na openspace’ach poprzedzielano je specjalnymi, filcowymi kurtynami i parawanami, składającymi się z geometrycznych modułów firmy Abstracta. Dla poprawy wyciszenia w budkach telefonicznych użyto filcowe tapety i grube wykładziny.

The panels were utilized in ceilings, windowpanes and in selected VIP rooms and coffee points. The same material was used as a noise barrier on the walls of corridors and open spaces. In addition, the screens are used as backgrounds for monochrome graphics/murals designed by Dentsu creative departments.

To reduce the noise level between zones and individual workstations we partitioned them with special felt curtains and screens, consisting of geometric shaped modules form Abstracta. Felt wallpaper in the same color as each individual floor was used in the telephone booths.

1

3

2

4

1 gabinety zarządu – IV piętromeble furniture Arc Interiorsmarki brands Morosowykładzina carpet Interface Net Effect

2 gabinet w Carat – IV piętrooświetlenie lighting Plus Lightingmarki brands Wever & Ducré / XALmeble furniture Arc Interiorsmarki brands Morosowykładzina carpet Interface Net Effect

3 open space socializer – II piętrooświetlenie lighting Plus Lightingmarki brands Wever & Ducré / XALmeble furniture Arc Interiorsmarki brands Comforty

4 strefa kreacji w Isobar – II piętrooświetlenie lighting Plus Lightingmarki brands Blow Up Design / XAL

16

Aquapark SiedlceBusko HotelGeopark SiedlceDentsu AegisASP Katowice - Bartosz Makowski ©Lublin Park TechnologicznyMCK Katowice

1

2

3

4

5

6

7

The whole office was designed with the use of environmentally friendly technologies. Most of the materials chosen for the interior, including the aforementioned acoustic solutions, are recycled products. Perhaps the best example of this is the NetEffect liner,implemented on all floors and made from fishing nets. It turns out that 90% of used fishing nets end up in seas and oceans and the Interface Company developed a special program to recover them. They are used to manufacture carpets and create jobs in poor countries of South America and Asia.

Such products are part of the global company policy of conserving the environment.

Another eco-friendly solution are the natural plant pots spread about the open spaces, making the office appear homier.

An important element of the office are intelligent building control systems that automatically adjust air conditioning, ventilation and lighting to individual needs of users in any given area.

THE APPLIED SOLUTIONS ARE NOT ONLY ECOLOGICAL BUT ALSO ENERGY EFFICIENT.And the main reason why the investor approved our proposal to apply LED light sources throughout the office. In addition to saving energy – just 6 watts per 1 m² – the fixtures correspond with the various office zones. In addition, specially selected shades of micro prism suppress the glare and reflections on computer screens, having a positive effect on employee efficiency.

Całe biura zaprojektowano z wykorzystaniem technologii przyjaznych środowisku. Większość materiałów wybranych do wykończenia wnętrza, w tym również wyżej wymienione rozwiązania akustyczne, to produkty powstałe w wyniku recyclingu. Chyba najlepszym tego przykładem są wykładziny NetEffect, które użyto na wszystkich kondygnacjach a wykonane zostały z sieci rybackich. Jak się okazuje 90% zużytych sieci rybackich ląduje w morzach i oceanach a firma Interface opracowała specjalny program wyławiania ich i wykorzystania do produkcji wykładzin, jednocześnie tworząc przy tym miejsca pracy w ubogich krajach Ameryki południowej czy Azji.

Takie produkty i historie doskonale wpisały się w globalną politykę firmy odnośnie środowiska naturalnego.

Kolejnym ekologicznym rozwiązaniem są donice z naturalnymi kwiatami które pojawiają się w dużych ilościach na wszystkich powierzchniach openspace. To kolejny zabieg, który w prosty sposób udomawia biurową powierzchnię.

Ważnym elementem biura są również inteligentne systemy sterowania budynkiem, które pozwalają automatycznie dostosowywać klimatyzację, wentylację i oświetlenie do indywidualnych potrzeb użytkowników na danej powierzchni.

ZASTOSOWANE ROZWIĄZANIA SĄ NIE TYLKO EKOLOGICZNE ALE I ENERGOOSZCZĘDNE.To podstawowy powód dlaczego inwestor zaakceptował naszą propozycję zastosowania na całej powierzchni biura ledowych źródeł światła. Poza oczywistym aspektem oszczędności energii elektrycznej – zaledwie 6 Watów na 1 m² – zastosowane oprawy dopasowano również pod względem specyfiki pracy różnych stref biura, co ma wpływ na efektywność pracy, np. specjalnie dobrane klosze z mikropryzmą niwelują efekt odbicia światła na ekranach komputerów.

EKOLOGIA ECOLOGY

1 office hub w Posterscope – III piętrooświetlenie lighting Plus Lightingmarki brands Wever & Ducré / XAL / Plus Lightingmeble furniture Arc Interiorsmarki brands Vitra Alcovewykładzina carpet Interface Net Effect

2 gabinety zarządu IV piętrooświetlenie lighting Plus Lightingmarki brands Wever & Ducré / XAL / Plus Lightingmeble furniture Arc Interiorsmarki brands Vitra Alcovewykładzina carpet Interface Net Effect

3 tarasoświetlenie lighting Plus Lightingmarki brands Dark

4 recepcja zarządu IV piętrooświetlenie lighting Plus Lightingmarki brands Wever & Ducré / XAL / Plus Lighting

5 openspace w Isobar II piętrooświetlenie lighting Plus Lightingmarki brands Wever & Ducré / XAL / Plus Lighting

18

1 3

2

5

4

19

XAL – fot. Adrian Bishoff

NAJLEPSZE MARKI OŚWIETLENIOWE

W JEDNYM MIEJSCU

ZAPRASZAMY DO NOWEGO SHOWROOMU!PLUS LIGHTING

ul. Ostroroga 24a, 01-163 Warszawa T: +48 790 70 50 60 E: biuro@plusligthing.eu

www.plusligthing.eu

NAJLEPSZE MARKI OŚWIETLENIOWE

W JEDNYM MIEJSCU

EKSPERCI W OŚWIETLENIU

PRZESTRZEŃ BIURATOŻSAMA Z IDENTYFIKACJĄ SPÓŁEK

Każde piętro miało być również tożsame ze spółkami które się na nich znajdują. Uzyskaliśmy ten efekt poprzez zróżnicowanie kolorystyki, opraw oświetleniowych, rodzaju wykładzin oraz dobór odpowiednich form kojarzących się z danym brandem.

Na każdym piętrze dominuje jedna wiodąca oprawa oświetleniowa, zamontowana w charakterystycznym układzie przestrzennym. Najbardziej oryginalny wzór w kształcie gałązki umieściliśmy na trzecim piętrze, gdzie zlokalizowany jest dom mediowy Vizeum. Logotypem firmy jest drzewo, które było dla nas wyjściem do powtórzenia motywów z nim związanych w układzie oświetlenia, jak i w obudowie dodanej przez nas klatki schodowej.

Jednorodne natomiast dla wszystkich pięter pozostaje oświetlenie komunikacji w postaci ledowej tuby która ciągnie się nieprzerwanie przez przestrzeń całego piętra, pomagając tym samym osobie która po raz pierwszy znalazła się na danym openspace odnaleźć drogę do wyjścia, schodów czy toalet.

Swobodny charakter miejsc pracy czy spotkań został dodatkowo podkreślony przez użycie opraw oświetleniowych w ciekawych formach przedmiotów codziennego użytku ale powtórzonych w skali XXL, co w momencie pierwszego zetknięcia z nimi odbiorcy powodowuje często uśmiech na ustach.

Generalnym założeniem kolorystycznym dla całej przestrzeni miału być stonowane, monochromatyczne kolory, stąd główne barwy we wnętrzu to jasna szarość na ścianach, antracytowe sufity z instalacjami, białe oprawy oświetleniowe i grafitowa ślusarka w szklanych ściankach działowych. Barwnym elementem natomiast są zawsze wykładziny i tapicerki w miękkich meblach, różne na każdym piętrze ale tożsame z kolorystyką danej spółki, która je zajmuje.

Całości dopełnia identyfikacja wizualna w postaci brandingów, komiksowych grafik i drogowskazów, rozmieszczona w zasadzie we wszystkich strefach biura. W procesie projektowania identyfikacji współpracowaliśmy z działami kreacji Dentsu, dając pracownikom firmy możliwość współtworzenia otoczenia miejsc pracy aby przyszłe biuro dawało im uczucie „ich własnej przestrzeni”, co w oczywisty sposób wpływa na lepsze samopoczucie i większe utożsamianie się z firmą.

1

2

3

1 2 sala konferencyjna w Vizeum – III piętrooświetlenie lighting Plus Lightingmarki brands XALmeble furniture Arc Interiorsmarki brands Steelcase / Vitra / Arperwykładzina carpet Interface Urban Retreat

3 obudowa klatki schodowej w Vizeum – III piętrooświetlenie lighting Plus Lightingmarki brands XAL / Darkwykładzina carpet Interface Urban Retreat

22

OFFICE IDENTITYBRAND IDENTITY

Each floor had to be identical to the brands located on them. This was achieved by varying colors, lighting fixtures, style of carpet and the use of appropriate forms associated with a particular brand. A leading light fixture mounted in a characteristic spatial pattern for that given floor distinguishes each story. The most unique arrangement is the form of twigs designed for the third floor – the location of Vizeum media house. Their company logo is a tree and this motif reoccurs throughout the lighting system, the stairwell casing and the type and color of carpeting.

Consistent on all floors are rows of LED lights – roads in the form of a tube which cover the entire floor. They lead the way to the nearest exit, stairs and restrooms.

The casual nature of the work place is enhanced by lighting fixtures in forms of everyday objects blown up to a XXL scale.

The general color scheme for the entire surface had to be subdued and monochromatic. The main interior color is a light gray on the walls, anthracite ceiling installations, white fixtures and graphite ironwork in partition glass walls. The colorful elements that add contrast are carpeting and upholstery, different on each floor but consistent with the colors of the brands.

Visual identification in the form of branding, comic art and signposts displayed in nearly all areas of the office complete the concept. During the design process we worked closely with Dentsu creative departments. This gave employees the opportunity to co-create their work and leisure environment and a feeling of their “own space”.

4

5

6

4 sala konferencyjna Tokyo – IV piętromeble furniture Arc Interiorsmarki brands Vitra wykładzina carpet Interface Net Effectsufity ceilings Knauf AMF Heradesign

5 schody i coffee point w Isobar – II piętrooświetlenie lighting Plus Lightingmarki brands XAL / Plus Lighting

6 openspace w strefie zarządu – IV piętrooświetlenie lighting Plus Lightingmarki brands XAL / Plus Lighting

23

Dentsu Aegis Network to światowy lider innowacyjnego rynku reklamy, opartego na nowych technologiach i cyfrowej obsłudze klienta. Samo wnętrze budynku zostało zaprojektowane w taki sposób aby być narzędziem i żywym przykładem tej filozofii, gdzie potencjalny klient Dentsu odbywa cyfrową podróż a jego reakcje na rzeczy które spotyka i widzi są nieustannie rejestrowane. Na koniec takiej wycieczki gość otrzymuje cyfrowy zapis swoich zachowań, który w namacalny sposób pokazuje jak świat wirtualny przenika się tutaj ze światem realnym.

Aby tę myśl wprowadzić w życie na wszystkich piętrach zainstalowano ponad 50 ekranów tworzących system Customer Digital Journey. Zaprojektowany przez Dentsu Aegis Network Polska zintegrowany system nośników komunikacji cyfrowej służy budowaniu komunikacji wizualnej z klientami, gośćmi i pracownikami firmy. Technologia jest oparta na beaconach BLE (Bluetooth Low Energy).

Jest to zatem chyba pierwszy w Polsce budynek, który działa jak marketingowe, cyfrowe narzędzie a jak twierdzi inwestor budynek nie jest biurem a laboratorium dla marek, gdzie dzięki wytworzeniu ekosystemu naturalnej komunikacji można w pełni wykorzystać potencjał ekonomii cyfrowej. Samo zaś wnętrze ma ułatwić odwiedzającym biuro ocieranie się na prawie każdym kroku o powstające tu innowacyjne technologie, czy korzystanie z nowych aplikacji.

W myśl tej technologicznej idei nazewnictwo sal konferencyjnych nawiązuje do polskich i światowych odkrywców i naukowców. Oprócz Maria Skłodowskiej Curie jest i Steve Jobs czy Elon Musk, kończąc na technologicznych liderach – specjalnych zonach Google, YouTube i Facebook. Partnerstwa biznesowe, wyniesione na inny poziom nieznany szeroko do tej pory. Idea ambasad na terenie X2, to urzeczywistnienie symbiozy między Partnerami i aktywnego współtworzenia rozwiązań dla Klientów w trybie „realtime”. Ambasady Facebooka, Google czy WP jasno podkreślają kulturę organizacyjną Dentsu Aegis Network.

DIGITAL SIGNAGEWith the newest technologies and digital customer service, Dentsu Network Aegis is a global leader in the innovative advertising sector. The interior design is a tool and living example of this philosophy. When the potential customer of Dentsu Digital takes a virtual journey his reactions to the things he sees are recorded. At the end of the tour, the guest receives a digital recording of his behavior. In a tangible way we see how Denstu merges the virtual world with the real world.

To accomplish this over 50 screens were installed throughout the building forming the Digital Customer Journey system. Designed by Dentsu Network Aegis Poland, this integrated digital media communications system is used to build visual contact with customers, guests and employees. The technology is based on BLE beacons (Bluetooth Low Energy).

It is probably the first building in Poland that operates as a digital marketing tool. As the investor says – an office is a brand laboratory and thanks to the natural ecosystems of communication fully exploits the potential of the digital economy. The interior space facilitates the innovative technologies and applications transpiring at Dentsu.

Conference rooms were named in honor of Polish and foreign explorer and scientists – Maria Sklodowska Curie, Steve Jobs and Elon Musk and the technical leaders – Google, YouTube and Facebook. The mission of building X2 is the symbiosis between partners and producing “realtime” solutions for clients. Facebook, Google and WP groups emphasize the organizational culture of Aegis Dentsu Network.

1

1 video wall w chillout dla gości – parter oświetlenie lighting Plus Lightingmarki brands XAL

2 ekrany za recepcją w lobby głównymoświetlenie lighting Plus Lightingmarki brands XAL

3 5 hol windowy

4 6 ściana z ekranami w garażu podziemnym

24

2

3

4

5

6

25

Modern offices are no longer seen only as a place where employees fulfill their duties. The architecture and interior design should take into account that the staff performs tasks that require varying conditions. The employees space should stimulate creativity, facilitate communication, and most importantly, be a place where he feels comfortable. The new Dentsu Aegis Network office was designed precisely with this strategy in mind.

W BIURZE LEPIEJ NIŻ W DOMU… ZASKAKUJĄCE FUNKCJE BUDYNKU

Nowoczesne biura przestają być postrzegane wyłącznie jako miejsca przygotowane do wypełnienia przez pracowników ich biurowych obowiązków. Zarówno architektura jak i aranżacja wnętrza powinny uwzględniać fakt, że w ciągu dnia pracownicy wykonują czynności wymagające zmiennych warunków. Przestrzeń w której pracownik się znajduje powinna stymulować jego kreatywność, ułatwiać komunikację, a co najważniejsze być miejscem, w którym czuje się komfortowo. Nowa przestrzeń biurowa Dentsu Aegis Network została zaprojektowana właśnie z taką myślą o strategii rozwoju grupy.

BETTER AT THE OFFICE THAN AT HOME…

SURPRISING FUNCTIONALITY

26

HERADESIGN® –nowoczesne systemy adaptacji akustycznej

AkustykaEkologiaDesign

HERADESIGN® to marka należąca do Knauf AMF GmbH. HERADESIGN® to materiały poprawiające akustykę wnętrz, nadające niezwykły ekologiczny i nowoczesny design. HERADESIGN® to wełna drzewna łączona spoiwem magnezytowym. Służy do aplikacji jako okładziny ścian, sufity podwieszane oraz indywidualne przestrzenne ustroje akustyczne. Cechy szczególne płyt HERADESIGN® to:

Jeśli pracujesz nad nowym projektem gdzie chcesz poprawić warunki akustyczne i jego funkcjonalność, zainteresował Cię ten nowoczesny produkt, skontaktuj się z nami.

Możemy przedstawić Ci indywidualnie produkty, próbki i broszury. Możemy przesłać wiele zdjęć z realizacji. Możemy pomóc nadać wnętrzu indywidualnego i niepowtarzalnego charakteru. Możemy Wam pomóc wraz z akustykami w analizie projektów.

Miejsca aplikacji:

� poprawa zrozumiałości komunikatów (α do 0,95)

� dowolny kolor płyt

�wydłużenie trwałości materiałów do 25 lat

� certyfikaty ekologiczne: FSC, PEFC, Blue Angel

� nowoczesne włókniste struktury

� okładziny ścian, sufity podwieszane systemy przestrzenne

� dowolne nadruki

� szkoły i uniwersytety

� biura, sale konferencyjne

� SPA, fitness, kręgielnie

� hale sportowe i baseny

� domy mieszkalne

� restauracje i kawiarnie

� aule, biblioteki i domy kultury

Knauf AMF sp. z o.o.02-222 Warszawa, Al. Jerozolimskie 195BTel.: +48 22 8734-702E-Mail: heradesign@knaufamf.pl, www.heradesign.com

Już wjeżdżając czy wchodząc do budynku czujemy się wyjątkowo.

Garaż wita swoich gości tuż po przekroczeniu bramy wjazdowej poprzez zaawansowany system, który rozpoznaje numer rejestracyjny samochodu anonsowanego gościa, a następnie wskazuje mu miejsce parkingowe poprzez ciąg monitorów rozmieszczonych na rampie wjazdowej i wzdłuż miejsc parkingowych dla gości.

Mimo, że mamy XXI wiek to nie samą technologią człowiek żyje zatem obok cyfrowych nowinek znalazły się w garażu również parkingi dla rowerów czy dwupoziomowy fitness dla pracowników. Na poziomie -1 zainstalowano typowe dla siłowni maszyny natomiast na -2 znaduje się sala z lustrami przeznaczona do bardziej kobiecych programów jak step, pilates, zumba, itp. W tym samym kompleksie zaprojektowaliśmy również szatnie z prysznicami służace zrówno ćwiczącym jak i rowerzystom.

Osoby wchodzące do biurowca przez parter wita przestronne, dwupoziomowe lobby z galerią. Zarówno tu jak i w holach windowych, w konsultacji z projektantami budynku: architektami Adamem Wagnerem, Pawłem Strugiem i Alicją Górecką z pracowni PBPA, użyliśmy materiałów tożsamych z zewnętrzem budynku – dominuje cegła, stal w postaci ceowników, nawiązujących do fasady budynku oraz beton. Lada recepcyjna wykonana została ze spieków kwarcowych z wyciętym w nich i podświetlonym logotypem inwestora. Za ladą witają gości także dwie ścianki złożone z monitorów. Tak samo jak na powierzchni biurowej, sufity z odsłoniętymi instalacjami pomalowano na kolor antracytowy, zachowując loftową stylistykę biurowca. Na środku, w przestrzennym układzie, zwisają ogromne lampy w kształcie pierścieni, które w różnych układach powtarzają się również na całej powierzchni parteru.

kantyna / centrum konferencyjne na parterze

oświetlenie lighting Plus Lightingmarki brands XALmeble furniture Arc Interiorsmarki brands Steelcase / Vitra / Arper

28

Upon arrival we already feel exceptional.

The garage welcomes guests shortly after crossing the gateway. An advanced integrated system recognizes the visitors’ car registration number and through a series of monitors located on the entrance ramp and along the guest parking spaces, shows him to his spot.

Although we are in the 21st century, man does not live only with technology. Next to the digital innovations there is also a parking spot for bicycles and two-level fitness facilities for employees. A typical gym is located on level -1, while on level -2 a laced hall of mirrors designed for female-targeted programs like pilates, or zumba. There are changing rooms in the same complex.

A spacious, two-storey lobby and gallery welcomes visitors. In consultation with the building designers – architects Adam Wagner, Paweł Strug and Alicja Górecka from PBPA studio – the lobby and lifts were finished with identical materials as the exterior of the building – brick, steel in the form of channel sections and concrete. Carved and illuminated into the reception desk made of sintered quartz is the investors’ logo. Two video wall monitors are behind the counter. The ceilings and exposed installations were painted anthracite, maintaining the loft style of the office. Large, ring shaped lamps hang is a spatial arrangement in the center. They reoccur in various configurations over the entire surface of the floor.

29

Najbardziej dominującym elementem w lobby jest zainstalowana na galerii zjeżdżalnia. To chyba najbardziej oryginalny pomysł, który zaszczepił nam inwestor i tak powstała metalowa rura, którą z wysokości pięciu metrów zjeżdżają pracownicy witający gości w recepcji. Dzięki temu, chyba po raz pierwszy w Polsce, wchodząc do biurowca możemy poczuć się trochę jak dzieci na placu zabaw.

Ale nie jest to jedyny element, który może budzić skojarzenie właśnie z placem zabaw czy z parkiem. Zaraz za zjeżdżalnią, całą ścianę obrasta norweski mech z wybarwionym logiem Dentsu, natomiast po obu stronach lobby, za przeszklonymi ścianami na piętrze zlokalizowano strefę innowacji i chillout, dzięki czemu osoby odwiedzające biuro od razu mają styczność z innowacyjnymi technologiami, które powstają tu często w atmosferze zabawy. Można powiedzieć, że ta swobodna atmosfera pracy, którą tak bardzo podkreślał inwestor od początku naszej pracy nad projektem, unosi się tu w powietrzu.

W budynku nie zabrakło także miejsca dla maluchów. Za recepcją zlokalizowano przestrzeń dla dzieci pracowników, tzw. „Day care”, gdzie rodzice mogą zostawić dziecko na parę godzin pod opieką niani. Dzieci mają również dostęp do umieszczonego na tyłach budynku, wyłożonego drewnem tarasu. Podobny dostęp ma także inna, chyba najważniejsza funkcja zlokalizowana na parterze – centrum konferencyjne.

Ciąg sal konferencyjnych został podzielony mobilnymi, składanymi ściankami, dając możliwość elastycznego dopasowania przestrzeni zarówno jeśli chodzi o wielkość jak ich układ w zależności od rodzaju spotkań, konferencji czy oficjalnych prezentacji nowych produktów, kiedy miejsce to działa jako strefa partnerska. Na tym nie kończy się jednak wachlarz możliwych funkcji. Poprzez dobranie mobilnych mebli, odpowiednie zaprojektowanie instalacji oraz pomieszczenia dostaw dla posiłków, część centrum konferencyjnego na codzień pełni również funkcję biurowej kantyny dla pracowników.

Całości na parterze dopełnia chillout dla gości, gdzie odwiedzający biuro, czekając na spotkanie i siedząc na bujanych fotelach czy w dmuchanym iglo mogą zapoznać się na video wall’u z działalnością firmy.

W efekcie cała przestrzeń na parterze to tzw „adaptive environment” – gdzie zaszyta jest wielofunkcyjność, począwszy od kantyny, poprzez miejsca do warsztatów z Klientami i Partnerami biznesowymi, skończywszy na sali kinowej czy możliwości organizowania koncertów czy pokazów mody.

Z ciekawszych przestrzeni, które ulokowano na kolejnych piętrach na uwagę zasługują laboratoria dla nowych technologii oraz studio audio video.

Laboratoria dla nowych technologii tzw. „MakerLab” to przestrzeń gdzie poprzez zabawę i naukę powstają innowacyjne technologie i prowadzone są warsztaty dla dzieci i młodzieży np. w zakresie robotyki i programowania. Wszystkie te rozwiązania technologiczne, można testować od razu na miejscu.

Natomiast na drugim piętrze umieszczono profesjonalne studio fotograficzne i dźwiękowe, gdzie realizowane są sesje fotograficzne i zaawansowane projekty video.

1

3

2

4

1 obrazy na korytarzu i recepcji w strefie zarządu IV piętrowykładzina carpet Interface Net Effectsufity ceilings Knauf AMF Heradesign

2 fitness na poziomie -1

32

The most dominant element in the lobby is a slide installed on the gallery. It is the investors’ most original idea. He created a metal tube five meters high in which employees slide down to welcome their visitors. Perhaps this is the first time in Poland where upon entering an office building both employees and visitors can feel like children on a playground.

This is not the only element that can be associated with a playground or park. Behind the slide an entire wall is overgrown with Norwegian moss with the Dentsu logo dyed onto it. Behind glass walls located on both sides of the lobby is an innovation and chill out zone. This allows office guests immediate contact with the technologies developed in the building – often in a fun atmosphere. As the investor emphasized from the beginning of the project – this causal work ambiance is in the air.

There is also a place for kids. Located at the rear of the reception is a day care where parents can leave their child under the care of a nanny. The children have access to a wood-paneled terrace, located at the rear of the building, which combines with perhaps the most important function located on the ground floor – the conference center.

The sequence of rooms was divided with mobile, foldable walls, allowing flexibility to adapt the space in terms of size and arrangement to the type of function. But the range of capabilities doesn’t stop there. Matching mobile furniture, appropriate installation designs and catering transform part of the conference center into a daily canteen for employees.

The guest chill out zones located on the ground floor complete the entire surface. Guests can relax in rocking chairs or in an inflatable igloo, watch the video documentary about the company while waiting for their meeting.

The entire space on the ground floor is called an “adaptive environment” – it is versatile, ranging from the canteen, space for workshops, a movie theater and the possibility of organizing concerts or fashion shows.

One of the most interesting areas are the laboratories for new technologies and audio/video studios located on the first floor.

Laboratories for new technologies – so-called “MakerLabs” – are places where through fun and learning innovative technologies are created. There are numerous organized workshops for children and young people eg. in the field of robotics and programming. All of these technologies can be tested on the spot.

Situated on the second floor are professional photo and sound studios where photo, video and sound sessions often take place.

5

6

73 chillout dla gości w połączeniu z salą konferencyjną

partermeble furniture Arc Interiors marki brands Steelcase / Arper

4 chillout – I piętro oświetlenie lighting Plus Lightingmarki brands Wever & Ducré meble furniture Arc Interiors marki brands Comforty

5 6 7 lobby główne ze zjeżdżalniąoświetlenie lighting Plus Lightingmarki brands Wever & Ducré

33

Całości dopełnia wszechobecna na powierzchni biura sztuka.

W całym biurze z naciskiem na ostatnie, czwarte piętro, przygotowano miejsca do prezentacji kolekcji polskiej sztuki współczesnej ze zbiorów inwestora. Spokojne barwy na korytarzach czy w salach konferencyjnych i specjalne dedykowane ruchome oświetlenie, pozwalają skupić uwagę na obrazach min. takich autorów jak Fangor, Kantor, Tarasewicz czy Bujnowski. Dzięki zaprojektowaniu na całej powierzchni wielu takich miejsc ekspozycyjnych mogą odbywać się tutaj wystawy i wernisaże.

Podczas całego procesu projektowego przyświecała nam idea „wszystko pod jednym dachem”.

Biura takie jak Dentsu Aegis Network Polska mają być wielofunkcyjne i komfortowe, oferując swoim pracownikom zróżnicowane przestrzenie zarówno do pracy, jak i odpoczynku. Na każdym kroku spotykamy również inspirujące bodźce, które wpisują się nową filozofię aranżacji powierzchni biurowych wytworzonych w kulturze startup’ów, gdzie biznes miesza się z rozrywką i kulturą a nauka ze sztuką. Tutaj w centrum uwagi jest przede wszystkim człowiek i jego potrzeby co finalnie przekłada się na dobre samopoczucie pracowników, efektywność a co za tym idzie lepsze działanie i wyniki firmy.

Art pieces found throughout the entire office space complete the whole.

Much emphasis was put on the fourth floor – a place for displaying Polish contemporary art from the investors’ private collection. Subdued colors in the hallways and conference rooms and special mobile lights allow guests to focus their attention on paintings by Fangor, Kantor, Tarasewicz and Bujnowski. There are several such rooms throughout the building which enable Dentsu to host art exhibitions.

The idea of “everything under one roof” was our guide throughout the production process.

The Dentsu Network Aegis Poland offices are meant to be multifunctional and comfortable, offering its employees varied space for both work and rest. With every step we encounter inspiring stimuli, part of a new philosophy of office space. Formed in the culture of startups, where business mixes with entertainment and culture and science with art. Here we focus on man and his needs, which translates into the well-being of employees, efficiency and enhances the performance and results of the company.

iluminacja RGB Plus Lighting

34

35

KNAUF AMF

Al. Jerozolimskie 195 B02-222 Warszawa

tel. +48 22 873 47 02

heradesign@knaufamf.plwww.heradesign.com

ARC INTERIORS

ul. Rydygiera 15/U101-793 Warszawa

tel. +48 500 151 104tel. +48 22 862 48 40office@arcinteriors.plwww.arcinteriors.pl

TRZOP ARCHITEKCI

ul. J. P. Woronicza 31 lok. 402-640 Warszawa

tel. +48 601 307 431tel. +48 22 490 33 15

info@trzoparchitekci.plwww.trzoparchitekci.pl

PLUS LIGHTING

Ostroroga 24a01-163 Warszawa

tel. +48 790 70 50 60fax +48 22 833 25 55

biuro@pluslighting.euwww.pluslighting.eu

zdjęcia photos Piotr Zacny / smartstudio.pl