1. Career Day 2012 UniCam UniMCRicerca del lavoro e social networkLayout by orngjce223, CC-BYCarlo Vaccari - UniCam carlo.vaccari@unicam.ithttp://vaccaricarlo.wordpress.com Fiastra, 24-25 ottobre 2012 1

2. Layout by orngjce223, CC-BYThis material is distributed under the Creative Commons"Attribution - NonCommercial - Share Alike - 3.0", available athttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/Fiastra, 24-25 ottobre 2012 3. indiceInternet e la ricerca di lavoroSocial networkRicerca del lavoro e social networkLinkedinTrovare lavoro con altri social network e altri sitiLayout by orngjce223, CC-BYSocial network e ricerca del lavoro: i rischi Fiastra, 24-25 ottobre 2012 3 4. uso di Internet per la ricerca di lavoro Azioni svolte per cercare lavoro nelle ultime 4 settimanevalori .000 valori %2010 2011 2010 2011Centro per limpiego568 619 27,0 29,3Colloquio lavoro 641 65530,5 31,1Attivit legate a un concorso176 149 2,72,3Consultato offerte su giornali1.181 1.092 56,2 51,8Risposto o messo inserzioni su giornali512 53524,4 25,4Layout by orngjce223, CC-BYInviato curriculum1.356 1.388 64,5 65,8Si rivolto ad amici e conoscenti1.643 1.627 78,2 77,2Internet 892 92542,4 43,9Agenzia di lavoro interinale 407 38519,3 18,3Totale disoccupati2.102 2.108 100,0 100,0 Fonte: mia elaborazione su indagine Forze Lavoro Istat Fiastra, 24-25 ottobre 20124 5. uso di Internet per la ricerca di lavoro Caratteristiche di chi usa Internet per cercare lavoro2010 2011 SESSO maschio 40,3 41,5 femmina 44,8 46,6 ETA 15-29 52,2 53,6 30-49 38,8 41,4 50 e oltre23,8 22,9 RIPARTIZIONI TERRITORIALI Nord47,0 47,9Layout by orngjce223, CC-BY Centro48,0 47,8 Sud 36,5 39,3 TITOLO DI STUDIO fino media25,6 27,4 Diploma 52,3 54,2 Laurea e oltre71,3 72,1 TOTALE42,4 43,9 Fonte: mia elaborazione su indagine Forze Lavoro IstatFiastra, 24-25 ottobre 20125 6. social networkDefinizione: siti web che consentono alle persone di:- costruire un profilo pubblico o semi-pubblico- definire una lista di utenti con cui connettersi- navigare nelle proprie connessioni e in quelle definite da altriOggi tra i siti pi utilizzati al mondo:Layout by orngjce223, CC-BY- Facebook (2)- Twitter (8)- Linkedin (12) Fiastra, 24-25 ottobre 2012 6 7. social networkLayout by orngjce223, CC-BYFiastra, 24-25 ottobre 2012 7 8. Ricerca del lavoro e social networkDati da una ricerca Adecco su Digital Reputation e Social Recruiting le aziendei candidatiLayout by orngjce223, CC-BY Fiastra, 24-25 ottobre 2012 8 9. Ricerca del lavoro e social networkLayout by orngjce223, CC-BYFiastra, 24-25 ottobre 2012 9 10. Ricerca del lavoro e social networkMotivi di utilizzo dei social media (aziende/candidati)Layout by orngjce223, CC-BYFiastra, 24-25 ottobre 2012 10 11. Ricerca del lavoro e social networkElementi valutati dalle aziendeLayout by orngjce223, CC-BYFiastra, 24-25 ottobre 2012 11 12. LinkedinQualche numero su Linkedin: 175 milioni di utenti 60m+ USA, 16m+ India, 9m+ Brasile 10m+ in UK 4m+ in Francia3m+ in Olanda, Spagna e Italia 2 milioni di pagine aziendaliLayout by orngjce223, CC-BY 1 milione di gruppi 23% degli accessi da mobile qualche altra statistica da Alexa dal 2004: la curva di interesse nel tempo per GoogleFiastra, 24-25 ottobre 2012 12 13. LinkedinFunzionalit:inserimento curriculum vitae e di una lista di contatti(necessaria approvazione o presentazione)richiesta di essere presentati a contatti comuniricerca di lavori, persone e opportunit (vedi esempio)le aziende elencano posti disponibili e ricercanoLayout by orngjce223, CC-BYpossibili candidatigli utenti possono seguire le aziende e ricevere unavviso in caso di nuove offertefunzioni social: gruppi, integrazione con blog, APInew! EndorsementFiastra, 24-25 ottobre 2012 13 14. LinkedinMappadei contatti(anche online)Layout by orngjce223, CC-BY Fiastra, 24-25 ottobre 2012 14 15. altri siti di ricerca di lavoroAlcuni siti rilasciano applicazioni per Facebook (es.BeKnown di Monster) che usano i contatti Facebook percercare lavoro o candidatiMolte agenzie di ricerca hanno profili su Facebook : vediCercoLavoro o GiGroupInternet ma non social network:Layout by orngjce223, CC-BY multinazionali come Adecco o Monster siti pubblici come ClicLavoro metamotori come Jobrapido giornali, come Corriere della Sera o Repubblica Fiastra, 24-25 ottobre 201215 16. consigli per cercare il lavoro sui SN1. Creare un personal brand di successo:1.1. Completare il profilo: usate il vostro nome, usate una foto adatta (al lavoro desiderato), riempite le informazioni (mini cv), descrivete la presenza in rete (blog, sito, altri SN)1.2. Impostazioni per la privacy: coerenza con la ricerca vale per post, link e foto (anche dove siete taggati)2. Controllare i feed: nelle notizie degli amici ci sono ricercheLayout by orngjce223, CC-BY3. Essere attivi in un gruppo, in una fan page o diventare amico di unimpresa fatevi notare, partecipate ai contest4. Instaurare un dialogo con lazienda attraverso un gruppo, una fan page o un utente5. Provare strumenti, come Marketplace e Facebook careersFiastra, 24-25 ottobre 2012 16 17. i rischi dei SN per il lavoroFare attenzione a ci che si scrive di s sui social networkRischi:- discriminazioni se gi si possiede un posto di lavoro(danneggiare la carriera o diventare causa di mobbing)- in caso si stia cercando lavoro o se si desidera cambiarloLayout by orngjce223, CC-BYI giovani a rischio per aver pubblicato (anni prima) contenutiche possono non piacere ai (potenziali) datori di lavoroUna ricerca completa su vantaggi e rischi dei social network:To log or not to log? - Risks and benefits of emerging life-logging applications (ENISA.eu)Fiastra, 24-25 ottobre 201217 18. i rischi dei SN per il lavoroConsigli:1. Cercate informazioni su voi stessi su motori di ricerca esocial network e leggeteli con gli occhi del datore di lavoro2. Evitate di scrivere informazioni troppo personali su voistessi, foto ecc.3. Usate le funzioni dei social network per restringerelaccesso alle vostre informazioniLayout by orngjce223, CC-BY4. In alcuni casi, usate un nickname di fantasia5. Consigli del Garante della Privacy: Social network: attenti agli effetti collateraliFiastra, 24-25 ottobre 2012 18