CENTRE NATIONAL DE LA RECHERHE SCIENTIFIQUE Délégation Provence et Corse– Service des Ressources Humaines

PLAN DE FORMATION D’UNITE 2014

INTITULE de L’UNITE

Laboratoire d’Astrophysique de Marseille

CODE UNITE

UMR7326

NOM du DIRECTEUR

Jean Gabriel CUBY

NOM du CORRESPONDANT de FORMATION

Frédérique Lépine-Hébert

A – PRESENTATION de L’UNITE et de son CONTEXTE 1 – Organigramme

2 – Projet scientifique 2 – Projet scientifique Le LAM est structuré autour de trois thématiques prioritaires distribuées sur 8 équipes: la cosmologie, la formation et l’évolution des galaxies ; la formation et l’évolution des systèmes planétaires ; l'instrumentation des très grands télescopes. Ces thématiques ont en support un ensemble de trois services techniques dont la mission est de préparer, de concevoir, et de réaliser l'instrumentation des grands observatoires au sol ou dans l'espace, ainsi qu’un centre de données (CeSAM) qui développe les outils de traitement et d’archivage des données des grands instruments de la discipline. Le LAM pilote ou participe au développement d’instruments pour les missions spatiales pour le compte des grandes agences internationales (CNES, ESA, NASA). Ainsi, le LAM a joué un rôle important dans le développement des missions Herschel, Corot, Rosetta, GALEX, et est aujourd’hui engagé sur la mission Euclid de l’ESA et dont la date de lancement est prévue pour 2020. Les chercheurs du laboratoire exploitent les données de ces missions qui servent toutes les thématiques scientifiques de l’unité : Corot pour les exoplanètes, GALEX, Herschel et Euclid pour les galaxies et la cosmologie, et Rosetta pour les petits corps du système solaire, en l’occurrence les comètes et les astéroïdes. Le laboratoire participe également à des projets d’instruments pour les grands télescopes au sol, au premier rang desquels le futur télescope géant européen de 39 mètres de diamètre, l’E-ELT. Nous avons également des projets de développement instrumental avec des instituts ou des universités de renom (JPL, Caltech, Princeton, Berkeley) pour les plus grands des télescopes de la génération actuelle de 8-10 mètres de diamètre. Euclid est une mission destinée à la caractérisation de l’énergie noire, et est une des missions spatiales à très forte visibilité de l’agence spatiale européenne (ESA), regroupant plus de 1000 chercheurs et ingénieurs en Europe. Le LAM est un des laboratoires les plus impliqués dans la réalisation technique de la mission, avec la maitrise d’œuvre, pour le CNES, du développement d’un des deux instruments de la mission dont le cout est estimé à 120 M€. Une des spécificités du LAM est donc la capacité à piloter des projets scientifiques depuis le développement des projets instrumentaux qui permettent de les mener jusqu’au traitement, l’analyse et l’interprétation des données.

B – COMPETENCES 1 – Bilan des actions de formation 2012-2013

NOM CORPS LIEU Nb de JOURS INTITULE DATE STATUT

FORMATIONS 2012 Gretten L. - Marseille 1 Accompagnement des personnels non permanents le 30/01/2012 CDD

Lepine F. T Marseille 1 Accompagner et intégrer un agent handicapé 2012 le 28/06/2012 ITA

Rossin C. IR Marseille 1 Accompagner et intégrer un agent handicapé 2012 le 28/06/2012 ITA

Vicq H. IE Marseille 1 Accompagner et intégrer un agent handicapé 2013 le 28/06/2012 ITA

Caillat A. IE Marseille 1 Accueil des entrants le 27/06/2012 ITA Rodionov S. IE Marseille 1 Accueil des entrants le 27/06/2012 ITA Sanchez P. AI Marseille 1 Accueil des entrants le 27/06/2012 ITA Moreau C. IR Marseille 30h Anglais général collectif 2011-2012 du 01/11/2011 au 28/02/2012 ITA

Bon W. AI Marseille 30h Anglais général collectif 2011-2012 du 01/11/2011 au 28/02/2012 CDD Gimenez J.L. IE Marseille 30h Anglais général collectif 2011-2012 du 01/11/2011 au 28/01/2012 ITA Landerecthe

P. AI Marseille 30h Anglais général collectif 2011-2012 du 01/11/2011 au 28/01/2012 ITA

Moreau C. IR Marseille 30h Anglais général collectif 2011-2012 du 01/11/2011 au 28/01/2012 ITA Moreau C. IR Marseille 30h Anglais présentiel Groupe 2 du 17/11/2011 au 02/02/2012 ITA

Gimenez J.L. IE Marseille 30h Anglais présentiel Groupe 3 du 17/11/2011 au 02/02/2012 ITA Garcia N. AI Marseille 6h Formation téléphonique anglais du 27/10/2011 au 23/04/2012 ITA Rossin C. IR Marseille 6h Formation téléphonique anglais du 27/10/2011 au 23/04/2012 ITA

Vives S. IR Marseille 6h Formation téléphonique anglais du 27/10/2011 au 23/04/2012 ITA Surace C. IR Meudon 3 Animation en réseau de compétences du 01/02/2012 au 03/02/2012 ITA

Gray M. Professeur en détachement Marseille 3 Apprendre à programmer en C du 23/04/2012 au 25/04/2012 Stagiaire

Le Baron A. AJ Marseille 126 B2i du 17/02/2012 au 22/06/2012

IATOSS

Surace C. IR Marseille 3 Décider et prédire avec des données multifactorielles du 08/02/2012 au 10/02/2012

ITA

Chabaud P.-Y. IE Cargèse 5 Ecole d'été du CNRS : traitement d'images ITA

Agneray F. AI Cargèse 5 Ecole thématique ADA7 Tutorials : Advanced data processing and reproductible research

du 07/05/2012 au 11/05/2012 CDD

Chabaud P.-Y. IE Cargèse 5 Ecole thématique ADA7 Tutorials : Advanced data processing and reproductible research

du 07/05/2012 au 11/05/2012 ITA

Peillon C. IR Cargèse 5 Ecole thématique ADA7 Tutorials : Advanced data processing and reproductible research

du 07/05/2012 au 11/05/2012 CDD

Surace C. IR Cargèse 5 Ecole thématique ADA7 Tutorials : Advanced data processing and reproductible research

du 07/05/2012 au 11/05/2012 CDD

Roehlly Y. T Cargèse 5 Ecole thématique ADA7 Tutorials : Advanced data processing and reproductible research

du 07/05/2012 au 11/05/2012 CDD

Vicq H. IE Marseille 1 Elaboration d'objectifs dans le cadre d'entretiens professionnels

le 08/06/2012 ITA

Dansaut A. T Marseille 1 Excel : création de bases de données et outils associés le 08/06/2012

IATOSS

Dansaut A. T Marseille 1 Excel : initiations aux fonctions avancées le 13/02/2012 IATOSS Dansaut A. T Marseille 1 Excel : les tableaux croisés dynamiques le 14/02/2012 IATOSS Dansaut A. T Marseille 1 Excel : mise en forme et création de graphiques le 07/06/2012 IATOSS Sehim C. AJT Marseille 1 Finances publiques appliquées à l'Université le 10/05/2012 ITA

Landerecthe P. AI Marseille 1 Formation achat public travaux le 13/04/2012 ITA

Ducret F. IR Satillieu 3 Formation AQS / Qualité du 23/04/2012 au 25/04/2012 ITA Vicq H. IE Satillieu 3 Formation AQS / Qualité du 23/04/2012 au 25/04/2012 ITA

Almenara J. M. Post-doc Marseille 48h Français pour personnel étranger du 5/03/2012 au 29/06/2012 CDD

Barros S. Post-doc Marseille 48h Français pour personnel étranger du 5/03/2012 au 29/06/2012 CDD Lemaux B. Post-doc Marseille 48h Français pour personnel étranger du 5/03/2012 au 29/06/2012 CDD Paraficz D Post-doc Marseille 48h Français pour personnel étranger du 5/03/2012 au 29/06/2012 CDD

Rodionov S. IE Marseille 48h Français pour personnel étranger du 5/03/2012 au 29/06/2012 ITA Voyer E. Post-doc Marseille 48h Français pour personnel étranger du 5/03/2012 au 29/06/2012 CDD Zafar T. Post-doc Marseille 48h Français pour personnel étranger du 5/03/2012 au 29/06/2012 CDD

Fabron C. IR Aix-en-provence 1 Gestion du temps des priorités le 10/07/2012 ITA

Rossin C. IR Aix-en-provence 1 Gestion du temps des priorités le 10/07/2012 ITA

Landerecthe P. AI Marseille 7 Habilitation électrique du 23/01/2012 au 30/01/2012 ITA

Benedetti J.-A. T Marseille 3

Habilitation électrique dans environnements spécifiques ITA

Grassi E. IE Marseille 3 Habilitation électrique dans environnements spécifiques ITA

Peillon C. IR Marseille 3 Initiation aux technologies et méthodologies de la réalité virtuelle

du 19/06/2012 au 21/06/2012 CDD

Brun R. IR Marseille 3 Initiation aux technologies et méthodologies de la réalité virtuelle

du 19/06/2012 au 21/06/2013 ITA

Brun R. IR Marseille 1 Journée d'informations retraites le 03/04/2012 ITA

Lepine F. T Aix-en-provence 1 Journée d'informations retraites le 27/03/2012 ITA

Cuby J.-G. Astronome Paris 1 Journée nationale d'accueil des nouveaux directeurs d'unité le 17/01/2012

Chercheur

Caillat A. IE Paris 1 Journée nationale d'accueil du CNRS le 20/03/2012 ITA

Rodionov S. IE Paris 1 Journée nationale d'accueil du CNRS le 20/03/2012 ITA Brun R. IR Cargèse 3 Journées de l'optique du 17/10/2012 au 19/12/2012 ITA

Lepine F. T Aix-en-provence 2 La prise de note efficace du 16/04/2012 au 17/04/2012 ITA

Colin C. AI Plessis-Paté 3 LABVIEW Expert du 26/03/2012 au 28/03/2012 ITA Cuby J.-G. Astronome Marseille 2 Management Directeurs d'unités du 03/10/2012 au 04/10/2012 Chercheur Cuby J.-G. Astronome Marseille 4 Management Directeurs d'unités du 12/11/2012 au 18/12/2012 Chercheur

Zavagno A. Maître de conférence Marseille 2 Management Directeurs d'unités du 02/07/2012 au 03/07/2012 Ens.

Chercheur

Zavagno A. Maître de conférence Marseille 4 Management Directeurs d'unités du 17/09/2012 au 15/11/2012 Ens.

Chercheur

Cuby J.-G. Astronome Meudon 2 Accompagnement à la prise de fonction des nouveaux directeurs d'unités du 26/03/2012 au 28/03/2012

Chercheur

Ferrari M. Astronome Meudon 2 Accompagnement à la prise de fonction des nouveaux directeurs d'unités du 26/03/2012 au 28/03/2012

Chercheur

Zavagno A. Maître de conference Meudon 2 Accompagnement à la prise de fonction des

nouveaux directeurs d'unités du 26/03/2012 au 28/03/2012 Ens.

Chercheur Landerecthe

P. AI Marseille 1 Politique d'achat fourniture, service et travaux du 12/04/2012 au 13/04/2012 ITA

Laurent P. AI Marseille 4 Présenter son activité professionnelle à l'écrit et à l'oral du 10/01/2012 au 14/02/2012 ITA

Boselli A. DR Marseille 2 Python : connaître les bases de la programmation du 15/03/2012 au 16/03/2012 Chercheur Comparat J. Doctorant Marseille 2 Python : programmer et orienter un objet du 07/06/2012 au 08/06/2012 -

Zurlo A. Doctorant Nice et Frejus 5 Reconstruction d'images - Application

Astrophysiques du 18/06/2012 au 22/06/2012 CDD

Oloron R. T Marseille 1 Recyclage sauveteur secouriste du travail le 04/06/2012 ITA Carle M. IE Marseille 1 Secourisme / Sauveteur le 28/06/2012 IATOSS Lepine F. T Marseille 1 Rencontre des correspondants formation le 31/05/2012 ITA Surace C. IR Paris 3 Travail en réseau de compétences du 01/02/2012 au 03/02/2012 ITA

Brun R. IR Marseille 30 Anglais à distance nov. 2012 ITA

Grassi E. IE Marseille 6 Formation de management d'équipe oct. 2012, nov. 2012 et Janv. 2013 ITA

Fabron C. IR Marseille 6 Formation de management d'équipe oct. 2012, nov. 2012 et Janv. 2013 ITA

Burgarella D. Astronome Marseille 2 Python : développer des petites applications Web ou des interfaces Web du 26/11/2012 au 27/11/2012 Chercheur

Burgarella D. Astronome Marseille 2 Python : utiliser les modules de calcul scientifique du 17/09/2012 au 18/09/2012 Chercheur Landerecthe

P. AI Marseille 2 Formation des présidents et membres de jury de

concours externes du 06/09/2012 au 07/09/2012 ITA

El Hadi K. IE Marseille 3 Statistiques : petits échantillons du 23/10/2012 au 25/10/2012 IATOSS

El Hadi K. IE Marseille 3 Statistiques : Analyse de variance et régression linéaire du 18/12/2012 au 20/12/2012 IATOSS

Caillat A. IE Cargèse 3 ANF Journées de l'optique du 17/10/2012 au 19/10/2012 ITA El Hadi K. IE Cargèse 3 ANF Journées de l'optique du 17/10/2012 au 19/10/2012 IATOSS

Laslandes M. Doctorant Cargèse 3 ANF Journées de l'optique du 17/10/2012 au 19/10/2012 - Azcon F. T Marseille 6h Anglais à distance : e-learning + téléphone de nov. 2012 à mai 2013 ITA Madec F. IE Marseille 6h Anglais à distance : e-learning + téléphone de nov. 2012 à mai 2013 ITA Vicq H. IE Marseille 6h Anglais à distance : e-learning + téléphone de nov. 2012 à mai 2013 ITA

Appert-Collin V. AI Paris 5 CATIA : les fondamentaux du 24/09/2012 au 28/09/2012 CDD

Sanchez P. AI Paris 5 CATIA : les fondamentaux du 24/09/2012 au 28/09/2012 ITA

Rossin C. IR Marseille 8 Management d'équipe oct., nov., dec. 2012 & janv., mars 2013 ITA

Vicq H. IE Marseille 8 Management d'équipe oct., nov., dec. 2012 & janv., mars 2013 ITA

Azcon F. T Marseille 3 Rédiger son courrier administratif du 15/10/2012 au 19/10/2012 ITA

Vicq H. IE Lyon 2 L'administrateur dans le laboratoire de recherche : un métier, des compétences du 18/10/2012 au 19/10/2012 ITA

Vicq H. IE Marseille 2 Formation bureautique : Word, Power point oct. ou nov. 2012 ITA

Caillat A. IE Marseille 3 ANF : ZEMAX pour débutants du 25/09/2012 au 27/09/2012 ITA

NOM Intitulé de la formation Lieu Nb de jours dates Statut

Formations de Janvier à Juin 2013

Praficz D. Cours de français Marseille 30 H de Nov. 2012 à Fév.

2013 CDD

Durkalec A. Cours de français Marseille 30 H de Nov. 2012 à Fév.

2013 Doctorant

Samal M. Cours de français Marseille 30 H de Nov. 2012 à Fév.

2013 Post Doc

Bruno G. Cours de français Marseille 30 H de Nov. 2012 à Fév.

2013 Doctorant

Barros S. Cours de français Marseille 30 H de Nov. 2012 à Fév.

2013 Post Doc

Fragkoudi F. Cours de français Marseille 30 H de Nov. 2012 à Fév.

2013 Doctorant

Iannuzzi F. Cours de français Marseille 30 H de Nov. 2012 à Fév.

2013 Post Doc

Wang BW Cours de français Marseille 30 H de Nov. 2012 à Fév.

2013 Doctorant

Apostolakos N. Cours de français Marseille 30 H de Nov. 2012 à Fév.

2013 CDD

Lemaux B. Cours de français Marseille 30 H de Nov. 2012 à Fév.

2013 CDD

Voyer E. Cours de français Marseille 30 H de Nov. 2012 à Fév.

2013 CDD

Zurlo A. Cours de français Marseille 30 H de Nov. 2012 à Fév.

2013 Doctorant

Pinto C. Phyton : Développer des programmes Marseille 4 du 28/01/13 au

31/01/13 CDD

Penin A. Python : Développer des programmes Marseille 4 du 28/01/13 au

31/01/13 CDD Lépine F. Présenter son activité professionnelle Ecrit Marseille 2 les 9 et 23/01/13 ITA Lépine F. Présenter son activité professionnelle Oral Marseille 2 les 6 et 23/02/13 ITA

Gray M. Apprendre à programmer en C++ Marseille 3 du 04/02/13 au

06/02/13 CDD

Pagot E. Apprendre à programmer en C++ Marseille 3 du 04/02/13 au

06/02/13 CDD

Roehlly Y. Décrire et analyser les données multifactorielles Marseille 3 du 12/02/13 au

14/02/13 CDD

Dessaux F. Formation d'Auditeur interne Nantes 4 du 04/02/13 au

07/02/13 CDD

Lépine F. Droit et Gestion des agents non titulaires Nice 2 du 25/03/13 au

26/03/13 ITA Landerecthe P. Sécurité dans l'utilisation du gaz Vitrolles 1 le 21/03/13 ITA Benedetti J-A Sécurité dans l'utilisation du gaz Vitrolles 1 le 21/03/13 ITA

Carle M. Sécurité dans l'utilisation du gaz Vitrolles 1 le 21/03/13 BIATSS Barette R. Sécurité dans l'utilisation du gaz Vitrolles 1 le 21/03/13 ITA

Pagot E. Python : programmer et orienté objet Marseille 2 du 07/03/13 au

08/03/13 CDD

Pagot E. Apprentissage au langage HTML Marseille 3 du 11/03/13 au

13/03/13 CDD Costille A. Journée nationale d'accueil Paris 1 le 27/03/13 ITA

Vernazza P. Journée nationale d'accueil Paris 1 le 27/03/13 ITA

Pagot E. Python : Faire interagir Python avec d'autres langages Marseille 2 du 25/03/13 au

26/03/13 CDD Pagot E. Python : Créer des interfaces utilisateurs conviviales Marseille 1 le 27/03/13 CDD Garcia N. Donner de l'impact à ses supports de communication Marseille 1 le 12/04/13 ITA

Zavagno A. Donner de l'impact à ses supports de communication Marseille 1 le 12/04/13 Chercheur

Costille A. Journée d'accueil nouveaux entrants Paris 3 du 09/04/13 au

11/04/13 ITA

Surace Ch. Présidents et Membres de jury de concours internes Paris 2 du 09/04/13 au

10/04/13 ITA Lépine F. La mobilité internationale des scientifiques étrangers Marseille 1 le 14/05/13 ITA

Vives S. Lighting and Illumination Using Zemax Stanstsed

(GB) 5 du 20/05/13 au

24/05/13 ITA

Pascal S. Lighting and Illumination Using Zemax Stanstsed

(GB) 5 du 20/05/13 au

24/05/13 CDD

Herrero V. Formation "Serre-fil" Marseille 1 le 24/05/13 BIATSS Floriot J. Formation "Serre-fil" Marseille 1 le 24/05/13 BIATSS Ducret F. Formation "Serre-fil" Marseille 1 le 24/05/13 ITA Repetti B. Formation "Serre-fil" Marseille 1 le 24/05/13 ITA

Blanchard P. Formation "Serre-fil" Marseille 1 le 24/05/13 ITA Coudeyre F. Formation "Serre-fil" Marseille 1 le 24/05/13 ITA

Origné A. Formation "Serre-fil" Marseille 1 le 24/05/13 ITA Grassi E. Formation "Serre-fil" Marseille 1 le 24/05/13 ITA

Meunier J-Ch Formation "Serre-fil" Marseille 1 le 24/05/13 ITA Vibert D. Formation "Serre-fil" Marseille 1 le 24/05/13 ITA

Staraselki J-L Formation "Serre-fil" Marseille 1 le 24/05/13 IATOS Caillat A. Formation "Serre-fil" Marseille 1 le 24/05/13 ITA

Landerecthe P. Formation "Serre-fil" Marseille 1 le 24/05/13 ITA Oloron R. Recyclage annuel sauveteur secouriste du travail Marseille 1 le 29/05/13 ITA

Boissier S. Savoir communiquer avec les médias Marseille 2 du 16/05/13 au

17/05/13 Chercheur

Gry C. Savoir communiquer avec les médias Marseille 2 du 16/05/13 au

17/05/13 Chercheur

El Hadi K. Management responsable d’équipes Marseille 2 du 13/05/13 au

14/05/13 BIATSS

El Hadi K. Management responsable d’équipes Marseille 2 du 10/06/13 au

11/06/13 BIATSS Costille A. Accueil nouveaux entrants Marseille 1 le 11/06/13 ITA

Formations en cours ou à venir

El Hadi K. Management responsables d'équipes Marseille 5 de Sept. à Déc.

20123 BIATSS

Azcon F. Formation " Assistante de chef de projet" Paris 3 du 07/07/13 au

10/07/13 ITA

Landerecthe P. Maîtriser et organiser la maintenance et le vérifications

techniques Nîmes 4 du 30/09/13 au

04/10/13 ITA

Dessaux F. Formation de formateurs internes CNRS Marseille 4 12-13/09/12 et 07-

08/10/13 CDD Garcia N. Donner de l'impact à ses supports de communication Marseille 1 le 20/09/13 ITA

Vicq H. Formation Handicap Marseille 1 le 01/10/13 ITA

Meunier J-Ch Management de projet Satillieu 5 du 30/09/13 au

03/10/13 ITA

Vives S. Pilotage et organisation : petits et grands projets Satillieu 5 du 30/09/13 au

03/10/13 ITA

Vicq H. Bureautique 2013 en Centre de Ressources Marseille 2 du 26/09/13 au

27/09/13 ITA

Pagot E. Accompagnement des personnels contractuels Marseille 4 13-15/11/13 et

10/12/13 CDD

Formations organisées par le LAM

Joulié P. CATIA Expert LAM 4 du 10/06/13 au

14/06/13 BIATSS

Bervas J. CATIA Expert LAM 4 du 10/06/13 au

14/06/13 CDD

Bozier A. CATIA Expert LAM 4 du 10/06/13 au

14/06/13 CDD

Sanchez P. CATIA Expert LAM 4 du 10/06/13 au

14/06/13 CDD

Ceria W. CATIA Expert LAM 4 du 10/06/13 au

14/06/13 CDD

Vives S. Atelier Réseau Métiers du CNRS- ZEMAX pour débutants

(Formateur) LAM 3 du 17/09/13 au

19/09/13 ITA

Jegouso D. Atelier Réseau Métiers du CNRS- ZEMAX pour débutants

(Formateur) LAM 3 du 17/09/13 au

19/09/13 Institut Neel

Challita Z. Atelier Réseau Métiers du CNRS- ZEMAX pour débutants

(Formateur) LAM 3 du 17/09/13 au

19/09/13 Doctorant

Marcotto A Atelier Réseau Métiers du CNRS- ZEMAX pour débutants

(Formateur) LAM 3 du 17/09/13 au

19/09/13 Obs. Côte

d'Azur

Badr T. Atelier Réseau Métiers du CNRS- ZEMAX pour débutants

(Formateur) LAM 3 du 17/09/13 au

19/09/13 Labo. Phys.

Lasers

Origné A. Atelier Réseau Métiers du CNRS- ZEMAX pour débutants

(Formateur) LAM 3 du 17/09/13 au

19/09/13 ITA

Lanzoni P. Atelier Réseau Métiers du CNRS- ZEMAX pour débutants

(Formateur) LAM 3 du 17/09/13 au

19/09/13 BIATSS

Breslavetz I. Atelier Réseau Métiers du CNRS- ZEMAX pour débutants

(Formateur) LAM 3 du 17/09/13 au

19/09/13 L.N.C.M.I

Onofri F. Atelier Réseau Métiers du CNRS- ZEMAX pour débutants

(Formateur) LAM 3 du 17/09/13 au

19/09/13 IUSTI

Leprince M-C Atelier Réseau Métiers du CNRS- ZEMAX pour débutants

(Formateur) LAM 3 du 17/09/13 au

19/09/13 IAS

2 – Transfert du savoir-faire de l’unité :

Formation Optique : Responsables : Kacem El Hadi et Marc Ferrari Objectifs : être familiarisé avec l’optique adaptative et ses principaux éléments, être initié aux tests et caractérisation de différents éléments (analyseur d’onde, miroir déformable, contrôleur) Savoir évaluer, mesurer les performances et les pertinences de chaque éléments et savoir dimensionner un système d’optique adaptative. Publics : Chercheurs, ingénieurs et techniciens ; Date : 22/09/2014 au 24/09/201. Formation ZEMAX : Initiation à la conception optique. Responsable : Sébastien Vives. Public : toute personne désirant concevoir des systèmes optiques. Dates : 23/09/2014 au 25/09/2014 et 13/05/2014 au 15/05/2014 . Formation Web, Base de données : Responsable : Chrystel Moreau 5 jours par an

3 – Besoins de formation Les besoins de formation ont été recueillis :

• Fiche 4 du dossier d’activité • Enquête auprès des responsables de services et d’équipes

Tableau des Actions de formation :

Intitulé de l'action Agents concernés tutelle de l'agent Domaine de connaissance

Niveau (débutant, perfectionnement, avancé) Durée Priorité

Connaissance Scientifiques Mathématiques statistiques des vibrations Laurent Ph. CNRS 100 Débutant 2 A Astro Statistique Data Mining Surace Ch, CNRS 100 Avancé 2 B Initiation à l'optique Fabron Ch. CNRS 100 Débutant 2 B Initiation à l'optique Rossin Ch. CNRS 100 Perfectionnement 2 B

Techniques Spécifiques Techiques du vide Vors P. CNRS 200 Débutant 2 A Techiques du vide Barette R. CNRS 200 Débutant 2 A Techiques du vide Bénédetti A. CNRS 200 Débutant 2 A Cryogénie Bénédetti A. CNRS 200 Débutant 2 A Cryogénie Barette R. CNRS 200 Débutant 2 A CATIA Composites Laurent Ph. CNRS 200 Débutant 5 B CATIA Composites Gimenez JL. CNRS 200 Perfectionnement 5 A CATIA Expert Llored M. CNRS 200 Perfectionnement 5 B CATIA Expert Gimenez JL. CNRS 200 Perfectionnement 5 A Vibrations Barette R. CNRS 200 Débutant 5 A Techniques et technologies des véhicules spatiaux Fabron Ch. CNRS 200 Perfectionnement 5 B Techniques et technologies des véhicules spatiaux Gimenez JL. CNRS 200 Débutant 5 B

Techniques et technologies des véhicules spatiaux Garcia J. CNRS 200 Débutant 5 B Techniques et technologies des véhicules spatiaux Madec F. CNRS 200 Perfectionnement 5 B Techniques et technologies des véhicules spatiaux Dohlen K. CNRS 200 Perfectionnement 5 A Techniques et technologies des véhicules spatiaux Vives S. CNRS 200 Avancé 5 B Techniques et technologies des véhicules spatiaux Le Mignant D. CNRS 200 Avancé 5 A Techniques et technologies des véhicules spatiaux Joel Le Merrer CNRS 200 débutant 5 B Techniques et technologies des véhicules spatiaux Caillat A. CNRS 200 Perfectionnement 5 B TTVS Carle Michael AMU 200 Avancé 5 A Patran/Nastran Pamplona T. CNRS 200 Perfectionnement 5 A Métrologie Garcia J. CNRS 200 Perfectionnement 5 A Technique de collage niveau opérateur Garcia J. CNRS 200 Perfectionnement 2 A Technique de collage niveau opérateur Blanchard P. CNRS 200 Débutant 2 A Techniques de collage Laurent Ph. CNRS 200 Perfectionnement 2 A Technique de collage FloriotJ. AMU 200 Perfectionnement 2 A Technique de collage Caillat A. CNRS 200 Perfectionnement 2 A Programmation commande numérique fraisage Blanchard P. CNRS 200 Perfectionnement 2 A Soudage TIG Blanchard P. CNRS 200 Perfectionnement 3 A IDL Gray M. CDD 200 Débutant 2 A Suivi activités AIT/AIV d'un instrument spatial Martin L. CNRS 200 Perfectionnement 2 A Communication interne Garcia N. CNRS 200 Perfectionnement 2 B Utilisation des Instruments de mesures et alignements optique Caillat A. CNRS 200 Perfectionnement 2 A Exploitation des mesures optiques Caillat A. CNRS 200 Perfectionnement 2 B Evaluation et maîtrise des incertitudes de mesure José Garcia CNRS 200 débutant 3 A Evaluation des incertitudes de mesure José Garcia CNRS 200 débutant 1 B La fonction d'étalonnage : estimation et utilisation José Garcia CNRS 200 débutant 1 B Pratiques des incertitudes de mesures dans l'entreprise José Garcia CNRS 200 débutant 2 B Ecriture et lecture des exigences dimensionnelles Patrice Sanchez CNRS 200 débutant 2 A Fab. & Contrôle optique Johan Floriot AMU 200 A 2 A

Fab. & Contrôle optique Kacem El Hadi AMU 200 A 2 A Labview Kacem El Hadi AMU 200 Perfectionnement 3 A Labview Patrick Lanzoni AMU 200 Perfectionnement 3 A Labview Morgan Gray CNRS 200 Débutant 3 B

Informatique Python scientifique Fenouillet T. CNRS 300 Perfectionnement 5 B Statistiques et analyses des données Meunier JC. CNRS 300 Avancé 5 A Matlab Patrick Lanzoni AMU 300 Avancé 5 B Matlab Morgan Gray CNRS 300 Perfectionnement/Avancé 5 A

Latex Morgan Gray CNRS 300 Débutant /Perfectionnement 5 C

C++ Chabaud P Y. CNRS 300 Perfectionnement 5 A SSO Fenouillet T. CNRS 300 Perfectionnement 5 A GPU Rodionov S. CNRS 300 Perfectionnement 5 A

Bureautique Word avancé et powerpoint Vicq H. CNRS 400 Avancé 2 A Dessin assisté par ordinateur Landerecthe P. CNRS 400 Débutant 2 B CAO-DAO Origné A CNRS 400 Perfectionnement 2 B Excel perfectionnement Gilibert B. CNRS 400 Perfectionnement 2 B Excel perfectionnement Oloron R. CNRS 400 Perfectionnement 2 A Formation sur Birt/SILAB Oloron R. CNRS 400 Perfectionnement 2 A Imformatique bureautique Vors P. CNRS 400 Débutant 2 B Excel Bénédetti A. CNRS 400 Débutant 2 B Powerpoint Gilibert B. CNRS 400 Débutant 2 B ACCES Visual Basic Garcia Nataly CNRS 400 Débutant 2 A INDESIGN Garcia Nataly CNRS 400 Débutant 2 A

Hygiène & Sécurité / Ethique / Prévention Régles de propreté salles blanches Landerecthe P. CNRS 600 Perfectionnement 1 A

Habilitation pont roulant Landerecthe P. CNRS 600 Avancé 3 C

Habilitation pont roulant Blanchard P. CNRS 600 Perfrctionnement 3 A CACES Landerecthe P. CNRS 600 3 C Hailitation électricité recyclage Landerecthe P. CNRS 600 3 A Habilitation conduite chariot élévateur Blanchard P. CNRS 600 Perfectionnement 3 A

Partenariat et Valorisation Gestion de projet européen Surace Ch. CNRS 700 Avancé 3 A Contrats CEE Séhim Ch. CNRS 700 débutant 1 A Propriete intellectuelle Surace Ch. CNRS 700 B

Ressources humaines Recruter les collaborateurs Lépine F. CNRS 900 Perfectionnement 2 A

Management / Qualité Management des hommes et des unités Ducret F. CNRS 1000 Perfectionnement 2 A Management des hommes et des unités Vicq H. CNRS 1000 Perfectionnement 2 A Management des hommes et des unités Landerecthe Pascal CNRS 1000 avancé 2 A Management des hommes et des unités Grassi E CNRS 1000 Perfectionnement 2 B Management des hommes et des unités Jaquet M. CNRS 1000 Perfectionnement 2 A Management des hommes et des unités Madec F. CNRS 1000 Débutant 2 B Management des hommes et des unités Ferrand D. CNRS 1000 Débutant 2 B Management des hommes et des unités Moreau C. CNRS 1000 Débutant 2 A Management des hommes et des unités Azcon F. CNRS 1000 Débutant 2 B Management des hommes et des unités Johan Floriot AMU 1000 avancé 2 B Management des hommes et des unités Kacem El Hadi AMU 1000 avancé 2 B Management des hommes et des unités Tresse L. AMU 1000 Perfectionnement 2 A Management des hommes et des unités Dohlen K. CNRS 1000 Perfectionnement 2 A Management des hommes et des unités Gilibert B. CNRS 1000 Débutant 2 C Gérer une équipe Carle Michael AMU 1000 Avancé 5 B Gérer une équipe Fabron Christophe CNRS 1000 Avancé 5 A Gestion des conflits Prieto E. CNRS 1000 Perfectionnement 2 A

Qualité et Management des projets Grassi E. CNRS 1000 Perfectionnement 2 A Qualité et Management des projets Vola P. CNRS 1000 Avancé 2 A Qualité et Management des projets Pamplona T. CNRS 1000 Débutant 2 A Qualité et Management des projets Ferrand D. CNRS 1000 Avancé 2 A Qualité et Management des projets Grange R. CNRS 1000 Avancé 2 A Qualité et Management des projets Vives S. CNRS 1000 Perfectionnement 2 A Qualité et Management des projets Meunier JC. CNRS 1000 Perfectionnement 2 A Qualité et Management des projets Carle Michael AMU 1000 Avancé 2 A Ingénérie Système Grange R CNRS 1000 Avancé 2 B Ingénérie Système Prieto E. CNRS 1000 Avancé 2 A Ingénérie Système Vives S. CNRS 1000 Avancé 2 A Aspects système, AIT/AIV Madec F. CNRS 1000 Perfectionnement 2 A MS Project Dohlen K. CNRS 1000 Perfectionnement 2 A Gestion et Optimisation du plan de charges Le Mignant D. CNRS 1000 Perfectionnement 1 A Analyse produit et analyse des risques Jaquet M. CNRS 1000 Perfectionnement 2 A Initiation à la qualité pour les administrateurs Vicq H. CNRS 1000 Débutant 2 A

Culture Institutionnelle et Efficacité Personnelle Gestion du temps Lépine F. CNRS 1100 Perfectionnement 2 A Gestion du temps Le Migant D. CNRS 1100 Avancé 2 A Préparation concours Landerecthe P. CNRS 1100 Perfectionnement 6 A Préparation concours Séhim Ch. CNRS 1100 Perfectionnement 6 A Préparation concours Grassi E. CNRS 1100 Avancé 6 A VAE Garcia .N CNRS 1100 B

Langues Anglais Ducret F. CNRS 1200 Perfectionnement 30h A Anglais Lépine F. CNRS 1200 Perfectionnement 30h A Anglais Landerecthe Pascal CNRS 1200 Débutant 30h A Anglais Da Sylva Ch. AMU 1200 Débutant 30h A Anglais Pamplona T. CNRS 1200 Perfectionnement 30h A

Anglais Azcon F. CNRS 1200 Perfectionnement 30h A Anglais Chaubaud PY CNRS 1200 Perfectionnement 30h A Anglais Lanzoni P AMU 1200 Perfectionnement 30h A Anglais Immersion Moreau C. CNRS 1200 Perfectionnement 30h B Anglais Immersion Meunier JC. CNRS 1200 Avancé 30h B Angais écrit et oral Vicq H. CNRS 1200 Perfectionnement 30h A Angais écrit et oral Séhim Ch. CNRS 1200 Perfectionnement 30h A Angais écrit et oral Llorde M. CNRS 1200 Perfectionnement 30h A Français pour personnels étrangers Mario Bonamigo AMU 1200 débutant 30h A Français pour personnels étrangers Bruno Ribeiro AMU 1200 débutant 30h A Français pour personnels étrangers Nimish Hathi AMU 1200 débutant 30h A Français pour personnels étrangers Rodionov S. CNRS 1200 perfectionnement 30h A Français pour personnels étrangers Wang B W . AMU 1200 perfectionnement 30h A Français pour personnels étrangers Durkalec A. AMU 1200 perfectionnement 30h A Français pour personnels étrangers Samal M. CNRS 1200 perfectionnement 30h A Français pour personnels étrangers Bruno G . AMU 1200 perfectionnement 30h A Français pour personnels étrangers Barros S. CNRS 1200 perfectionnement 30h A Français pour personnels étrangers Fragkoudi F. CNRS 1200 perfectionnement 30h A Français pour personnels étrangers Iannuzzi F. CNRS 1200 Perfectionnement 30h A Français pour personnels étrangers Lemaux B . AMU 1200 Perfectionnement 30h A Français pour personnels étrangers Zurlo A. CNRS 1200 Perfectionnement 30h A Japonais Burgarella D. AMU 1200 débutant 30h B Japonais Buat V. AMU 1200 débutant 30h B

Tableau des Stages Intra Labo :

Intitulé de l'action

Agents concernés tutelle de l'agent Domaine de

connaissance

Niveau Durée

Priorité (nom - prénom)

(cnrs/univ/inserm/autre…) (débutant, perfectionnement, avancé)

(nbre de

jours) Zemax, calcul optique Origné A. CNRS 200 Perfectionnement 5 B Zemax Lanzoni P. AMU 200 Débutant/Perfectionnement 5 B Zemax Floriot J. AMU 200 Avancé 5 B Zemax Escolle C. Doctorant 200 Avancé 5 A

Python scientifique Rodionov S. CNRS 300 Perfectionnement 5 A

Python scientifique Peillon C. CNRS 300 Perfectionnement 5 A

Python scientifique Chabaud P Y. CNRS 300 Perfectionnement 5 A

Python scientifique Agneray F. CNRS 300 Perfectionnement 5 A

Python scientifique Gimenez .S AMU 300 Perfectionnement 5 A

Python scientifique Meunier J C. CNRS 300 Perfectionnement 5 A

Python scientifique Surace C. CNRS 300 Perfectionnement 5 A Python scientifique Boclet B. CNRS 300 Perfectionnement 5 A Python scientifique Vibert D. CNRS 300 Perfectionnement 5 A Formation Python Amram P. AMU 300 Débutant 5 A Formation Python Buat V. AMU 300 Débutant 5 A

Formation Python Burgarella D. AMU 300 Débutant 5 A

Formation Python Delsanti A. AMU 300 Débutant 5 A Formation Python Delsanti A. AMU 300 Perfectionnement 5 A

Besoins formation Anglais :

Nom prenom mail labo Classement Chabaud Pierre Yves Pierre-yves.chabaud@lam.fr UMR7326 6 Moreau Chrystel chrystel.moreau@lam.fr UMR7326 14 Meunier Jean-Charles Jean-charles.meunier@lam.fr UMR7326 13 Agneray Francois francois.agneray@lam.fr UMR7326-CDD 7 Boclet Brice brice.boclet@lam.fr UMR7326-CDD 1 CDD en recrutement ?? UMR7326-CDD 19 CDD en recrutement ?? UMR7326-CDD 20 Lepine frédérique frederique.lepine@oamp.fr UMR7326 8 Vicq helene helene.vicq@oamp.fr UMR7326 9 Origné Alain alain.origne@oamp.fr UMR7326 16 Arthaud Gilles gilles.arthaud@oamp.fr UMR7326 11 Llored Marc marc.llored@oamp.fr UMR7326 17 Bozier Alexandre alexandre.bozier@oamp.fr UMR7326 CDD 3 Lamandé Vincent vincent.lamande@oamp.fr UMR7326 CDD 5 Landerecthe Pascal pascal.landerecthe@oamp.fr LAM7326 4 Caillat Amandine amandine.caillat@oamp.fr LAM7326 10 Madec Fabrice fabrice.madec@oamp.fr LAM7326 12 Vives Sebastien sebastien.vives@oamp.fr LAM7326 15 Pamplona Tony tony.pamplona@oamp.fr LAM7326 2

mailto:frederique.lepine@oamp.frmailto:helene.vicq@oamp.frmailto:alain.origne@oamp.frmailto:gilles.arthaud@oamp.frmailto:marc.llored@oamp.frmailto:alexandre.bozier@oamp.frmailto:vincent.lamande@oamp.frmailto:pascal.landerecthe@oamp.frmailto:amandine.caillat@oamp.frmailto:fabrice.madec@oamp.frmailto:sebastien.vives@oamp.frmailto:tony.pamplona@oamp.fr

Besoins de formation des agents contractuels (CDD) :

Intitulé de l'action Agents concernés

tutelle de l'agent

Domaine de connaissance

Niveau (débutant, perfectionnement,

avancé) Durée Priorité

CDD nouvellement Recrutés ou en cours de recrutement Formations axées mécanique Patran-Nastran dynamique …. FEBVRE Aurélien IR BE/Mécanique CNRS 200

débutant ou perfectionnement A

Formations axées mécanique Patran-Nastran dynamique …. Ceria William AI BE/Mécanique CNRS 200

débutant ou perfectionnement A

Formations axées mécanique Patran-Nastran dynamique …. Bozier Alexandre AI BE/Mécanique CNRS 200

débutant ou perfectionnement A

Formations axées mécanique Patran-Nastran dynamique ….Suivi activités AIT/AIV d'un instrument spatial Bervas Jonathan AI BE/Mécanique CNRS 200

débutant ou perfectionnement A

Formations axées mécanique Patran-Nastran dynamique ….

RAKOTONIMBAHY Eddy IE BE/Mécanique CNRS 200

débutant ou perfectionnement A

Suivi activités AIT/AIV d'un instrument spatial Beaumont Florent CNRS 200

débutant ou perfectionnement

Français NIMISH AMU 1200 débutant A Formations axées Informatique Python , C++…. Pegot-Ogier Thomas CNRS 300

débutant ou perfectionnement A

Formations axées Informatique Python , C++…. MEGE CNRS 300

débutant ou perfectionnement A

Formations axées Informatique Python , C++…. IGE_CeSam 300

débutant ou perfectionnement A

Formations axées optique, Zemax, Labvew…. AI Optique /LOOM 200

débutant ou perfectionnement A

Formations axées Informatique Python , C++…… IE_CeSam_Algorythme CNRS 300

débutant ou perfectionnement A

Formations axées Informatique Python , C++…… IR équipe système Solaire 1/10 CNRS 300

débutant ou perfectionnement A

Formations axées qualité, gestion de projet ….. IE contrôleur/euse Projet CNRS 300

débutant ou perfectionnement A

Formations axées Informatique Python , C++…. 2 IE CeSam CNRS 300

débutant ou perfectionnement A

Formations axées Informatique Python , C++…. IR_CeSam CNRS 300

débutant ou perfectionnement A

C – PLAN de FORMATION Le savoir-faire technique du laboratoire pour le développement des instruments des télescopes au sol et des missions spatiales est centré sur les métiers de l’optique, de la mécanique et de l’assemblage et de l’intégration des systèmes complexes. Les projets que nous développons et que nous caractérisons avec nos plateformes technologiques sont à la pointe de la technologie et au meilleur niveau international. Ils requièrent que les personnels soient continument formés aux derniers outils, méthodes et innovations dans leurs domaines respectifs. Le management de projet est l’objet d’un très grand nombre de demandes de formation. Une autre orientation importante du laboratoire prise depuis des années est le développement du centre de données CeSAM. Ce centre a acquis une réputation de rang international, en contribuant au développement des outils de traitement et d’archivage des données des missions citées ci-dessus. Les métiers des systèmes d’information sont eux aussi, et peut-être davantage encore que les métiers techniques, soumis à l’évolution permanente des techniques et des technologies, et les personnels doivent être préparés et formés en continu à ces évolutions. Sur le plan logistique, nous occupons depuis 5 ans un bâtiment neuf équipé de plateformes technologiques nouvelles et sophistiquées, ce qui a demandé des efforts importants pour la prise en main des locaux et la gestion des malfaçons. Les plateformes sont en cours de finalisation, la cuve cryogénique à vide ERIOS, qui sera le navire amiral de nos plateformes technologiques, sera installé fin 2013 / début 2014 et marquera la fin de notre aménagement à Château-Gombert et la mise en opération complète de nos plateformes. Il convient maintenant d’orienter la formation des personnels concernés vers les aspects maintenance du bâtiment et des plateformes. Sur le plan fonctionnel et organisationnel, le laboratoire fait un effort conséquent pour imprimer une démarche qualité à l’ensemble de ses activités. C’est en particulier le cas des métiers de l’administration, qui sont eux aussi soumis aux évolutions constantes de l’environnement administratif des tutelles. Un effort important est ici aussi nécessaire afin d’offrir aux personnels les formations qui leur permettront de répondre au mieux à cette démarche. Egalement, plusieurs chercheurs ont pris des responsabilités d’encadrement au sein du laboratoire, ou souhaitent faire évoluer leurs carrières dans cette perspective, ce qui requiert des formations spécifiques à ces fonctions auxquelles ils ne sont en général pas formés. Le positionnement international du laboratoire exige une mise à niveau continue des personnels en anglais, y compris pour les personnels de l’administration pour l’accueil des étrangers, leur intégration au laboratoire et dans la cité, ainsi que pour tous les aspects contractuels en langue anglaise. Pour les mêmes raisons, nous accueillons de nombreux personnels étrangers (étudiants, post-doctorants, visiteurs) ; celles et ceux qui restent plusieurs mois ou des années ont un droit légitime à des formations intensives et accélérées en français afin de faciliter leur intégration et leur vie au quotidien. Concernant l’évolution des personnels ITs, le LAM a connu une baisse sans précédent de ses effectifs, avec une baisse de plus de 20% de ses effectifs en 5 ans, sans remplacement des départs à la retraite. Cette situation est incompréhensible en regard des efforts consentis par l’ensemble des tutelles pour développer de nouvelles plateformes technologiques mutualisées d’envergure, du classement du laboratoire en A+, ainsi que de son dynamisme et de sa capacité à attirer des grands projets de niveau international. L’ensemble des personnels est en conséquence soumis à d’importants stress professionnels ; ils doivent surmonter à la fois la réduction des personnels, la mise en place de nouveaux moyens techniques complexes, ainsi que les exigences accrues et souhaitées par la direction en démarche qualité. Une aide significative du CNRS pour la formation qui permettra aux personnels de surmonter cette période difficile est donc demandée et attendue. Enfin, la loi du 12 mars 2012 relative à l'accès à l'emploi titulaire et à l'amélioration des conditions d'emploi des agents contractuels dans la fonction publique a eu un impact sur les conditions d’embauche et d’encadrement de ces agents. S’appuyant sur la charte des CDD du CNRS nous avons développé en interne au LAM une procédure précisant de manière détaillée les différentes étapes de

l’embauche depuis le recrutement jusqu’à la fin de contrat. Dans cette procédure, nous prévoyons des entretiens formels avec les supérieurs hiérarchiques des agents contractuels au cours desquels les besoins en formation doivent être identifiés. Par nature, ces besoins sont difficiles à anticiper de manière annuelle ou pluri-annuelle et ne peuvent l’être qu’au cas par cas au gré des recrutements. Une estimation prévisionnelle est néanmoins donnée dans ce document. Ces formations sont prioritaires pour le laboratoire, afin d’accompagner et de préparer les personnels contractuels dans leurs futures recherches d’emploi.

Fait à Marseille, le 01/08/2013 Le correspondant formation Le directeur d’unité

Délégation Provence et Corse– Service des Ressources HumainesPLAN DE FORMATION D’UNITEA – PRESENTATION de L’UNITE et de son CONTEXTE1 – Organigramme2 – Projet scientifiqueB – COMPETENCES1 – Bilan des actions de formation 2012-20132 – Transfert du savoir-faire de l’unité :C – PLAN de FORMATION