enami- informe final documents/20180307 logros 4... · instalación de una planta hidrometalurgia...

69
Memoria gestión 2014 -2018 1 7 de marzo de 2018

Upload: others

Post on 31-Aug-2019

1 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

Memoria gestión 2014 -2018

1

7 de marzo de 2018

PLAN ESTRATEGICO 2015 – 2018

CONTENIDOS

1

2

2

6

7

3

4

5

8

1

5

2

3

4

6

7

Eficiencia, productividad y gestión de costos

Desarrollo de RRHH y Productividad Laboral

Potenciar el ámbito y el alcance de ENAMI

Fomento productivo y desarrollo del sector de

pequeña y mediana minería

Modernización de ENAMI

ENAMI Sustentable

DESAFIOS 2018

PLANIFICACION ESTRATEGICA 2014 - 2018

Una de nuestras primeras acciones fue

revisar el Plan estratégico de 2008, y

en función de sus logros y desafíos

proyectar y planificar la ENAMI al

2018. A través de un proceso

participativo, con nuestros sindicatos,

mineros, Instituto de Ingenieros en

Minas y nuestro Directorio, construimos

en 2014 una carta de navegación

que nos señalara el rumbo por los

próximos años.

HOJA DE RUTA

Objetivos Estratégicos

1. Eficiencia, productividad y gestión de costos

2. Desarrollo de Recursos Humanos y Productividad Laboral

3. Potenciar el ámbito y el alcance de ENAMI

4. Fomento productivo y desarrollo del sector de pequeña y

mediana minería

5. Modernización de ENAMI

6. ENAMI Sustentable

PLAN ESTRATEGICO 2014 - 2018

GESTION DEL PLAN ESTRATEGICO

o 6 Objetivos Estratégicos.

o 68 Planes de Acción.

o 73 Iniciativas con cronograma,

responsables, HH, Presupuesto,

Indicadores de Desempeño (KPI) y

entregables.

Herramienta de gestión y Control:

Proactive Office

EFICIENCIA PRODUCTIVIDAD Y GESTION DE COSTOS

1EFICIENCIA PRODUCTIVIDAD

Y GESTION DE COSTOS

6

PO

PLANTAS DE BENEFICIO

7

Margen económico positivo

superando el margen presupuestado, bajo el

escenario de mayor desabastecimiento de

minerales:

2014: MMUS$ 13,345 con sobre stock

2015: MMUS$ 1,09 desabastecimiento

2016: MMUS$ 6,60 desabastecimiento

2017: MMUS$ 9,69 desabastecimiento

EFICIENCIA PRODUCTIVIDAD Y GESTION DE COSTOS

PLANTAS DE BENEFICIO

8

EFICIENCIA PRODUCTIVIDAD Y GESTION DE COSTOS

PLANTAS DE BENEFICIO

Desde el año 2014 al

año 2017, se logró

rebajar costos por:

MMUS$ 4,5entre adecuación y

rebaja de servicios

de terceros, insumos,

optimización de los

procesos, entre otras

medidas.

Las recuperaciones aumentaron en forma

global tanto de óxidos (en 1,17 %) como de

sulfuros (en 0,87 %), superando los valores

establecidos en la tarifa.

9

EFICIENCIA PRODUCTIVIDAD Y GESTION DE COSTOS

Plan de licuación de stocks de minerales y

liquidación de circulante

EFICIENCIA PRODUCTIVIDAD Y GESTION DE COSTOS

La licuación de stocks de

minerales mediante contratos de

venta y maquila con terceros fue

de 5,7 millones de toneladas de

minerales lo que significó un

ingreso superior a los

MMUS$ 450 entre los años

2014 a 2017.

GESTION FINANCIERA

EFICIENCIA PRODUCTIVIDAD Y GESTION DE COSTOS

Se separó deuda bancaria en deuda de corto y largo plazo,

o Al 2014 la deuda de Corto plazo era de

MMUS$ 102

2017 cierra con MMUS$ 119

o Al 2014 la deuda de largo plazo era

de MMUS$ 150

2017 Cierra con MMUS$ 85

Lo que e implica una disminución total en la deuda de

MMUS$ 48 respecto de 2014.

Posicionamiento en el mercado del

concentrado de escoria de botadero

producido por Planta Matta a partir de

noviembre 2016.

Se beneficiaron escorias para copar la

capacidad ociosa que mantenía la

Planta.

El 2017, se embarcaron 12.770toneladas de concentrado con un ingreso

de MMUS$ 16,55.

BENEFICIO DE ESCORIAS Y CIRCULANTE

EFICIENCIA PRODUCTIVIDAD Y GESTION DE COSTOS

BENEFICIO DE ESCORIAS Y CIRCULANTE

EFICIENCIA PRODUCTIVIDAD Y GESTION DE COSTOS

Venta de 38.000 TMS de

circulantes de Fundición HVL

acopiados en los patios desde el

año 2013 con un ingreso de

MMUS$ 92,7

18.000 TMS fueron exportadas.

100 % de circulantes exportados

14

REBAJA DE COTIZACION ADICIONAL DIFERENCIADA

PERIODO 2018 - 2019

Reducción de costos: US$ 540.000

SEGURIDAD

EFICIENCIA PRODUCTIVIDAD Y GESTION DE COSTOS

Modelo de Gestión Integrada de Contratos:

o Actualización de la Normativa

Interna.

o Cierre de Brechas.

o Implementación de Nuevos Soportes

Técnicos.

o Definición de Criterios de

Tercerización y Dotación Óptima.

o Alianza Estratégica.

o Estructura Corporativa.

o Reglamento Especial de Seguridad y

Salud Ocupacional.

GESTION DE CONTRATOS

EFICIENCIA PRODUCTIVIDAD Y GESTION DE COSTOS

Diagnóstico evidencia 253 contratos permanentes por

MUS$ 66 y de 2000 trabajadores contratistas

Se formula una Política de

Gestión de Contratistas,

que es aprobada por el

Directorio.

Ahorro de MMU$ 4

55

46

4

1.0

36

1.0

84

-

200

400

600

800

1.000

1.200

2014 2017

Gestión Propiedad Minera ENAMI (2014-2017)

PEDIMENTOS MANIFESTACIONES

14.400

128.900

237.710 220.449

24.211

-

50.000

100.000

150.000

200.000

250.000

2014 2017 VENDIDAS

Há de Propiedad Minera ENAMI (2014-2017)

Pedimentos Manifestaciones

PROPIEDAD MINERA

o Se aumenta el activo de la Propiedad Minera en US$ 1.919.470. o Se obtiene una regalía por concepto de arriendos de las Propiedades

Mineras de US$ 1.034.911.

o Se recuperan US$ 278.040 por concepto de reembolso de las

patentes mineras de propiedades que se encuentran en arriendo.

o Se traspasan 24.211 hectáreas de concesiones de explotación

a empresas mineras.

EFICIENCIA PRODUCTIVIDAD Y GESTION DE COSTOS

2DESARROLLO DE

RECURSOS HUMANOS y

PRODUCTIVIDAD LABORAL

17

DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS

Y PRODUCTIVIDAD LABORAL

18

Aprobación de la Primera Política de

Recursos Humanos en la historia de la

empresa.

El objetivo de la política de Recursos Humanos

es valorar y promover el diálogo permanente

en la empresa, a través de distintos espacios

basados en el respecto, la colaboración, la

confianza y la transparencia; generando

instancias que contribuyan a fortalecer la

participación sindical, el compromiso y el

sentido de permanencia de todos los

trabajadores que integran la empresa.

DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS

Y PRODUCTIVIDAD LABORAL

19

Plan de egreso voluntario, al que se

acogieron 136 trabajadores permitió un

ahorro de USD 3.511.726.

Además permite incorporar personas de

acuerdo a las necesidades y desafíos de

la empresa.

20

Disminución del gasto en personal equivalente a USD

12.210.498 en el periodo 2014 - 2018

29% corresponde al ahorro por el plan de egreso

El 71% se explica por rebaja en los

contratos a plazo fijo u obras y por

disminuciones paulatinas generadas por

los programas de ahorros de costos en

sobretiempos, turnos, vacaciones y un

plan de salud ocupacional destinado a

establecer mayor productividad con el

seguimiento de licencias médicas y

correcto uso de personal por servicios

temporales S.T.

DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS

Y PRODUCTIVIDAD LABORAL

21

31 procesos de negociación de los

cuales 30 fueron exitosos para los

trabajadores, la empresa y los

distintos sindicatos y uno de ellos

tuvo una huelga legal de 26 días,

llegándose finalmente a un

acuerdo.

DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS

Y PRODUCTIVIDAD LABORAL

22

3POTENCIAR EL

AMBITO Y ALCANCE

DE ENAMI

23

En materia de cobertura nacional de

la gestión fomento, se abren 2nuevas oficinas mineras, en las

ciudades de Iquique y Concepción,

llegando a 15 oficinas en todo el

país.

NUEVAS OFICINAS MINERAS EN IQUIQUE Y CONCEPCION

Así ENAMI tiene presencia

desde Arica hasta Concepción.

POTENCIAR EL AMBITO Y ALCANCE DE ENAMI

Se cumplió con el anhelo de las Asociaciones

Mineras de la región de Coquimbo de reabrir un

Poder de Compra para minerales de cobre

sulfurado y oxidado, utilizando plantas de Terceros,

como son la Planta Don Julio de Minera Barba en

Combarbalá y la Planta de Sulfatos en sector de

Canela Baja.

APERTURA DE PODER DE COMPRAS EN COMBARBALÁ

Este proyecto fue impulsado por el

Ministerio de Minería a partir del

Programa para Zonas Rezagadas

que se encuentra en desarrollo en

esas comunas.

POTENCIAR EL AMBITO Y ALCANCE DE ENAMI

CONTRATO PLANTA BARRILES

La capacidad de procesamiento es de

5 mil tms/mes de minerales de cobre

oxidado.

Las inversiones serían realizadas por la

propia empresa, sin riesgo para ENAMI.

POTENCIAR EL AMBITO Y ALCANCE DE ENAMI

Alianza público privada que permitirá la

instalación de una planta hidrometalurgia

modular de bajo costo para beneficiar los

minerales de Barriles, en un lugar próximo a

la Planta de Chancado.

Este modelo podría activar sectores como Iquique, Calama, Canela, u otros con

potencial minero menor al necesario para instalar una planta grande.

INNOVACION Y NUEVOS NEGOCIOS

26

Creación de la Unidad de Innovación y Nuevos

Negocios, con 3 objetivos principales:

i. Construir y gestionar una cartera de proyectos de

innovación y nuevos negocios, priorizarlos y

materializarlos.

ii. Establecer espacios y nexos colaborativos dentro

de ENAMI para desarrollar proyectos de

innovación y nuevos negocios.

iii. Fomentar y desarrollar espacios colaborativos

para la innovación y Nuevos Negocios entre los

grupos de interés externos a ENAMI.

POTENCIAR EL AMBITO Y ALCANCE DE ENAMI

La estrategia de innovación de ENAMI promueve el desarrollo de

proyectos, orientados a mejorar procesos, con un enfoque integrado

de las necesidades actuales de nuestra operación con foco en:

INNOVACION Y NUEVOS NEGOCIOSPOTENCIAR EL AMBITO Y ALCANCE DE ENAMI

o Mayores Ingresos: Apalancamiento de

ingresos vía operación actual (Ripios,

Relaves, Escorias, Otros Yacimientos,

etc.)

o Disminuir Pérdidas Operacionales:

Aseguramiento del Margen

Operacional vía optimización de

procesos, Negocios en Pérdida, etc.

o Nuevos Negocios: Creación de

Negocios no habituales de ENAMI

(Polimetálica, No Metálica, Modelo

ENAMI, Otros Productos, etc.)

i. Alianza público privada para

implementar un nuevo poder de

compra de oro en Rancagua.

ENAMI- Codelco- Minera Valle Central

INNOVACION Y NUEVOS NEGOCIOS

POTENCIAR EL AMBITO Y ALCANCE DE ENAMI

1. Poder de Compra Seco:

o Inicio Operación: Octubre 2018

2. Poder de Compra con Planta Concentradora

o Inicio Operación: Mayo 2020

Modelo de Negocio B.O.T. con Minera Valle Central.

INNOVACION Y NUEVOS NEGOCIOS

POTENCIAR EL AMBITO Y ALCANCE DE ENAMI

ii. Ejecución de una prueba piloto industrial de tecnología de lecho

empacado con la empresa Nerin en China. Incorpora el

concepto de refinación continua de cobre;

Tecnología permite menor tiempo de residencia, menores tamaños de

equipo; operación continua en fundición, mejoras en seguridad

operacionales, eliminación de humos negros, entre otros.

Como referencia la Planta Piloto Industrial es capaz de producir unas

40 ktmf/a de ánodos (Valor inversión planta 1,5 MUS$)

Cronograma:

1. Prueba Piloto Industrial

o Desarrollo Prueba Piloto Industrial:

Marzo – Abril 2018

2. Etapa Validación Industrial

o Último trimestre 2018

iii. El proyecto de lixiviación de escorias, para

obtención de cátodos de cobre.

INNOVACION Y NUEVOS NEGOCIOS

POTENCIAR EL AMBITO Y ALCANCE DE ENAMI

iv. Alianzas institucionales y académicas de

I+D aplicada para potenciar el

desarrollo y la innovación en la pequeña

y mediana minería. “Impulsa”

vi. MOU (promesa con Whealt

Mineral

vii. Contrato ENSORSIA

v. Acuerdo con la CCHEN para la

evaluación de alternativas

de explotación del Litio.

Se han firmado más de 60 alianzas estratégicas con diferentes

instituciones y operadores tecnológicos, para el desarrollo de trabajos

en conjunto en temas de Innovación y Nuevos Negocios.

INNOVACION Y NUEVOS NEGOCIOS

POTENCIAR EL AMBITO Y ALCANCE DE ENAMI

32

4 FOMENTO PRODUCTIVO

Y DESARROLLO DE LA

PEQUEÑA Y MEDIANA MINERÍA

Estudios geológicos distritales

33

FOMENTO PRODUCTIVO Y DESARROLLO DE LA

PEQUEÑA MINERIA

54 estudios con una inversión

de US$ 2.219.955, los

que permitieron determinar

recursos inferidos del orden de

las 22,2 millones de toneladas,

constituyéndose en la base

para generar un

reconocimiento más específico

de algunas faenas mineras, a

través del instrumento

Reconocimiento de Reservas.

Reconocimiento de Reservas

34

FOMENTO PRODUCTIVO Y DESARROLLO DE LA

PEQUEÑA MINERIA

33.096 metros de labores

de reconocimiento.

25.184 metros de

sondajes en faenas de

pequeña minería con una

inversión de US$ 11.751.465

distribuidos en 310proyectos.

5,85 millones de toneladas

de recursos mineros

alumbrados en proyectos

concluidos en el periodo.

17 proyectos por

US$ 1.695.111

Los principales objetivos de los proyectos

ejecutados fueron construcción de

labores mineras de seguridad, tales como

chimeneas de ventilación y vía de escape

y bancos y taludes.

Apoyo a la Producción segura

FOMENTO PRODUCTIVO Y DESARROLLO DE LA

PEQUEÑA MINERIA

73 cursos, tanto a productores como a

trabajadores de la pequeña minería, con

una inversión de US$ 651.642, lo que

permitió la capacitación de 943 personas desde Arica a Maule.

Desarrollo de Capacidades Técnicas

FOMENTO PRODUCTIVO Y DESARROLLO DE LA

PEQUEÑA MINERIA

Los cursos se realizaron en las ciudades

de Tocopilla, Antofagasta, Taltal, El

Salado, Copiapó, La Serena, Cabildo, La

Ligua y Rancagua.

464 operaciones, por

US$ 12.999.692

Principal objetivo: adquisición de

equipos mineros y de transporte

financiamiento de capital de

trabajo.

356 operaciones de

renegociación por un total de

US$ 6.593.740.

Fomento financiero

FOMENTO PRODUCTIVO Y DESARROLLO DE LA

PEQUEÑA MINERIA

Cartera conformada por un total

72 contratos, a los cuales se les

ha efectuado una supervisión

técnica y administrativa,

asegurando un control

permanente sobre el patrimonio

de ENAMI.

CONTROL Y ADMINISTRACIÓN DE LOS CONTRATOS DE ARRIENDO

Gestión de cartera existente

Gestionar nuevos contratos

FOMENTO PRODUCTIVO Y DESARROLLO DE LA

PEQUEÑA MINERIA

Se destaca la renovación de la

totalidad de los contratos de

arriendo en mina Cerro Negro,

provincia de Chañaral.

Julio del 2014 - Coquimbo /Octubre del 2017- La Serena

EXPOENAMI 2014 y 2017

Apoyando al sector con una línea

crediticia especial para la adquisición

de equipamiento minero, la que

alcanzó a 41 operaciones por un

monto total de US$ 1.746.063

FOMENTO PRODUCTIVO Y DESARROLLO DE LA

PEQUEÑA Y MEDIANA MINERIA

o Charlas técnicas y foros de

interés para pequeños y

medianos mineros.

o Visitas de estudiantes de liceos

técnicos y universidades.

o Tertulias culturales.

Fijación de precio futuro del

cobre para la Pequeña y

Mediana Minería.

FOMENTO PRODUCTIVO Y DESARROLLO DE LA

PEQUEÑA Y MEDIANA MINERIA

Con la pequeña minería a

través de la SONAMI, con sus

Asociaciones Mineras, se logró

algo inédito que fue la fijación

de precios del cobre con ventas

para todo el sector.

Se administró a partir del año 2015 la sustentación de

precios del cobre producto de la caída, en

conformidad a las indicaciones del Ministerio de

Hacienda.

FOMENTO PRODUCTIVO Y DESARROLLO DE LA

PEQUEÑA Y MEDIANA MINERIA

Aplicación Tarifas de sustentación al sector de la pequeña y

mediana minería en el período de precios bajos.

A la Pequeña Minería se otorgó:

o sustentación MMUS$ 55,8

A la Mediana Minería:

Sustentación por MMUS$ 10,34

o Créditos para financiamiento de

proyectos de inversión.

MMUS$ 9

FOMENTO PRODUCTIVO Y DESARROLLO DE LA

MEDIANA MINERIA

Renegociación de créditos

o MMUS$ 6,2

FOMENTO PRODUCTIVO Y DESARROLLO DE LA

PEQUEÑA Y MEDIANA MINERIA

Pequeña Minería:

o Anticipos por MMUS$3,13 el año 2015 y

MMUS$1,14 el año 2017

Rápida reaccion frente a emergencias climaticas

Mediana Minería

o Créditos de emergencia por

MMUSD$ 2,95 los años

o Créditos de Emergencia: 157 operaciones

por MMUS$ 2.19

FOMENTO PRODUCTIVO Y DESARROLLO DE LA

PEQUEÑA MINERIA

Objetivos Específicos:

o Diagnóstico potencial geológico minero

o Regularización de faenas

o Habilitación de faenas

o Financiamiento de capital de trabajo

o Seguimiento y control

Monto Máximo: Hasta US$ 20.000

Se trata de un aporte financiero en el marco de un

proyecto minero para los nuevos productores de minerales

menores a 1.000 ton/mes.

NUEVO INSTRUMENTOPlan piloto, hasta el 31.12.2018.

Financia la habilitación o puesta en marcha de una faena minera nueva

o de un productor que se reactiva

FOMENTO PRODUCTIVO Y DESARROLLO DE LA

MEDIANA MINERIA

o No será requisito tener la condición de

habitualidad para optar a este crédito

de inversión.

o Monto: Lo determinará el proyecto con

un máximo de US$ 1.000.000

NUEVO INSTRUMENTO

Financia la habilitación o puesta en marcha de una faena minera nueva o

de un productor que se reactiva.

Crédito a los productores mayores a 1000 ton/mes de

mineral o 50 ton/mes de concentrados.

46

5

MODERNIZACION

5

MODERNIZACION

En su trabajo por dar

cumplimiento al Decreto

Supremo D.S. 28 la ENAMI se

propuso ir más allá del

cumplimiento normativo y así

desarrollar un proyecto , que al

2022 cumpliera con los más

altos estándares de cumplimiento

ambiental, que ubique a la

fundición en el primer cuartil de

productividad y que además

tuviera un valor agregado para

los mineros, y para el fomento de

la Pequeña y Mediana Minería.

MODERNIZACION FUNDICION HERNAN VIDELA LIRA

Del cumplimiento normativo a la Fundición de clase Mundial

SE DIVIDE EL PROYECTO EN 2 ETAPAS

MODERNIZACION FUNDICION HERNAN VIDELA LIRA

Etapa1 :

Asegura el cumplimiento del D.S.28

Plazo : diciembre 2018.

Etapa 2 :

Transforma la fundición en un

complejo metalúrgico de clase

mundial .

Plazo : diciembre 2022.

de captura de SO2 y

As exige la nueva norma de

emisiones, lo que implica que

todas las fundiciones deben

realizar importantes inversiones

para dar cumplimiento con

esta normativa.

Diciembre del año 2018 es el

plazo de cumplimiento para la

FHVL.

95%

ETAPA 1

CUMPLIMIENTO NORMA DE EMISIÓN D.S. 28

Inversión estimada: MMUS$ 54

Fortalecer el rol de fomento de ENAMI

hacia la pequeña y mediana minería,

mediante la modernización de su

fundición relevando aspectos como

la competitividad, productividad y

sustentabilidad.

Estándar de clase mundial de

protección de la salud de las

personas, del medio ambiente y velar

por las condiciones de seguridad del

personal y de los equipos e

instalaciones de la Empresa.

ETAPA 2

UNA FUNDICION DE CLASE MUNDIAL

MODERNIZACIÓN CON TECNOLOGÍA BBR-BCC

MMUS$ 760 *, de inversión para la

Fundición/Refinería con una capacidad

de procesamiento de 700 ktpa de concentrados y una producción de

cátodos cercana de 200.000 tpa.

ETAPA 2

MODERNIZACIÓN CON TECNOLOGÍA BBR-BCC

Recuperaciones de Cu mayor a

98,5% con costos de operación

menores a 20 cUS$/lb Cu.

Sobre la base de los estudios ya realizados a nivel de Prefactibilidad,

un horizonte de evaluación de 25 años, para unos TC/RC

proyectados de 118/11,8 y un precio de ácido sulfúrico de 35 US$/ton,

el proyecto presenta un VAN positivo de MMUS$ 245

Nota: (*) En base a información resultados “Ingeniería de Prefactibilidad, año 2016”

La empresa China Nerin está realizando la

ingeniería y suministro de la planta de

tratamiento de gases de cola, cuyo

montaje y puesta en marcha se proyecta

para los meses de septiembre a diciembre

2018.

Las modificaciones y mejoramiento del tren

de gases está en su etapa de adquisición

de equipos y materiales, para ser

implementados durante la mantención

general de la fundición en junio.

ETAPA 1 CUMPLIMIENTO NORMA DE EMISIÓN D.S. 28

Otros proyectos como la eliminación de humos negros están en etapas

de ingenierías finales para comenzar el proceso de adquisición.

Durante los meses de marzo a mayo se realizarán obras de saneamiento y

obras tempranas en diferentes frentes de trabajo.

ESTADO ACTUAL ETAPA 1

MODERNIZACION FUNDICION HERNAN VIDELA LIRA

ESTADO ACTUAL ETAPA 2

Cochilco y el Ministerio de Desarrollo Social recomendaron el

estudio de factibilidad con fecha 31 de mayo de 2017; sin

embargo el Ministerio de Hacienda, postergó las tramitación de su

identificación hasta 28 de noviembre de 2017, aludiendo almandato presidencial del 1 de junio.

Actualmente se está desarrollando

el estudio de la Factibilidad de

Tecnología BBR-BCC, 700 ktpa

(Bottom Blowing Reactor (BBR-SKS), y

Convertidor BCC.

54

6ENAMI SUSTENTABLE

“La seguridad y el respeto a la vida”, se han instalado como valor

central que guía la estrategia de gestión en faenas, mediante el

autocuidado y el liderazgo visible.

SUSTENTABILIDAD

SEGURIDAD

- Caminatas de Seguridad

- Inducción H+SEG.- Control de Gestión y Reportes de

Accidentes - ANTIRION.

- Reglamento Especial de Seguridad y Salud Ocupacional Contratistas

- Sistema de Acreditación – SIGIS- Auditorías Preventivas

SEGURIDAD

SUSTENTABILIDAD

- Deptos. Faenas Experto SERNAGEOMIN.

- Estándar de Seguridad Prev. De Fatalidades.

- Plan de Gestión - Lineamiento Corporativo

- Gestión Higiene Industrial.

EFICIENCIA ENERGETICA

57

En 2017 se licitó el contrato por el

suministro de energía eléctrica para las

Plantas Taltal, Salado, Delta y Vallenar,

que significará un ahorro inicial para el

año 2018 de US$ 700.000.

Energías renovables.

Posteriormente se incorporarán Planta

Matta y FHVL.

SUSTENTABILIDAD

Se desarrolló un sistema de control y

seguimiento de la gestión ambiental para

cada faena de la empresa : permisos,

compromisos, monitoreos y planes de

seguimiento ambiental.

SUSTENTABILIDAD

MEDIO AMBIENTE

o Se aprobó y se encuentra en desarrollo una Estrategia de gestión de

Planes de Cierre y sus directrices sectoriales en implementación.

o Se aprobó y se encuentra en desarrollo una estrategia de gestión

integrada del recurso hídrico para las faenas de ENAMI.

ENAMI actualizó la Política de Relaciones

con sus comunidades.

Se elaboró la Estrategia de Relaciones

Comunitarias y se creó en la Empresa la

Unidad de Relaciones con la Comunidad.

RELACIONES COMUNITARIAS 2014-2017

SUSTENTABILIDAD

Diseño e implementación del

Programa SOMOS COMUNIDAD

RELACIONES COMUNITARIAS 2014-2018

SUSTENTABILIDAD

o 98 Mesas de Trabajo.

o Apoyo a la Formulación de 43 Proyectos, a

ser presentados a fondos regionales.

o 27 visitas Conociendo Enami.

o 3900 especies entregadas en

arborización beneficiando a 18

organizaciones sociales.

PROGRAMA SOMOS COMUNIDAD

RELACIONES COMUNITARIAS 2014-2018

o APP SOMOS COMUNIDAD.

SUSTENTABILIDAD

o Campañas de Difusión de temas de

interés.

o Mini sitio Calidad del aire, con

indicadores de calidad

del aire en línea

http://indicadores.enami.cl/

o Reuniones de presentación de avances del

Proyecto de Modernización de la FHVL

PROGRAMA SOMOS COMUNIDAD

REALIZACION Y DIFUSION DE ESTUDIO DE IMPACTO DE

LA ACTIVIDAD DE ENAMI

62

MILLONES DE USD2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015

Total

Ventas totales 1.478 1.301 1.718 1.964 1.781 1.609 1.595 1.20712.653

Efectos directos e indirectos 2.187 1.925 2.541 2.905 2.635 2.379 2.359 1.78518.716

Efectos inducidos 963 848 1.120 1.280 1.161 1.048 1.039 7878.246

Efectos productivos totales 4.628 4.074 5.379 6.149 5.577 5.036 4.993 3.77939.615

El impacto global de ENAMI en la economía nacional *en el periodo 2008–2015, asciende a MMUS$ 39.615

*Arica Parinacota, Tarapacá, Antofagasta, Atacama, Coquimbo, Valparaiso,

RM, Rancagua

63

EFECTO FACTOR RESUMEN

Multiplicador del producto

2,48

Por cada unidad monetariavendida por ENAMI se generan 1,48 unidades monetarias en la

economía

Efecto Inducido0,652

Por cada unidad monetariavendida por ENAMI se generan 0,652 unidades monetarias en la

economía debidas al consumo de los trabajadores de ENAMI y sus

efectos multiplicativos en el empleo

Efecto Total3.13

Por cada unidad monetaria producida por ENAMI se generan 2.13 unidades monetarias en la

economía por el multiplicador del producto y el efecto inducido

REALIZACION Y DIFUSION DE ESTUDIO DE IMPACTO DE

LA ACTIVIDAD DE ENAMI

En los últimos 8 años, la actividad de ENAMI ha significado un aporte al

país de más de MMUS$1.700

64

VPN MMUSD

REALIZACION Y DIFUSION DE ESTUDIO DE IMPACTO DE

LA ACTIVIDAD DE ENAMI

2008 - 2015

65

DESAFIOS

MODERNIZACION FHVL

Desarrollar la ingeniería básica de la

tecnología BBR-BCC, definir el modelo

de financiamiento que le dará

viabilidad a la fase inversional del

proyecto e iniciar el proceso de

tramitación de permisos ambientales

y sectoriales y el proceso de

participación ambiental anticipada

mediante la definición e

implementación de un plan de

trabajo con las comunidades y partes

interesadas.

Cumplimiento del D.S. 28 del

Ministerio de Medio Ambiente en

diciembre de 2018, mediante la

continuación del ciclo inversional

que incluye el suministro, montaje,

construcción y puesta en marcha

del Proyecto Etapa 1.

66

DESAFIOS 2018

o Mantener y/o mejorar la recuperación del

proceso de óxidos y sulfuros.

o Obtener un resultado económico positivo en las plantas

de beneficio, mantener y controlar constantemente

rebaja de costos por proceso.

67

DESAFIOS 2018

o Implementar un Sistema de

Gestión de la Innovación al

interior de ENAMI.

o Avanzar en estudios de distritos en la

búsqueda de nuevos metales.

o Diseñar alternativas para enfrentar la falta de

abastecimiento de minerales.

o Mejorar la gestión y desempeño

en los Poderes de Compra.

68

RECURSOS PARA CUMPLIR ROL DE FOMENTO

Actualizar a la actual realidad el aporte que hace el Estado

fijado en US$ 8.000.000 anuales a través del Decreto 76( 2003)

MUS$ 2012 2013 2014 2015 2016 2017

Aporte Fiscal

Fomento7.882 8.388 7.380 7.540 8.295 8.437

16.298 9.916 7.198 14.778 12.433 15.501Aporte ENAMI

Fomento

Total Gasto

Fomento24.180 18.304 14.578 22.318 20.728 23.938

DESAFIOS

Memoria gestión 2014 -2018

69

7 de marzo de 2018