conducting an employment selection validation study at a food

23
D.E.L.T.A., 17:1, 2001 (131-153) ENTREVISTA/INTERVIEW Interview with M. A. K. Halliday, Cardiff, July 1998 Interviewers: Geoff Thompson (GT), from the University of Liverpool and Heloisa Collins (HC), from the Pontifícia Uni- versidade Católica de São Paulo PUC-SP. Resumo: Esta entrevista com MAK Halliday foi conduzida durante o 25º Instituto e Congresso Internacionais em Linguística Sistêmico-Funcional, realizado em Cardiff, Grã-Bretanha. A entrevista apresenta discussões muito interessantes e frequentemente inéditas sobre o desenvolvimento da teoria Sistêmico-Funcional, a relação entre a Sistêmico-Funcional e outras escolas linguísticas, a visão de MAK Halliday sobre a Linguística Crítica, as relações entre linguística e cognição e a questão da relação entre Registro e Gênero. Adicionalmente, MAK Halliday toca em algumas questões teórico- práticas de análise tais como a questão da extensão do Tema e a relação entre Transitividade e Ergatividade. A entrevista termina com uma discussão sobre as difi- culdades a serem superadas na análise mediada por computador, à luz da complexidade da teoria. Abstract: This interview with MAK Halliday was conducted in Cardiff, UK, during the 25 th International Systemic Functional Institute & Congress. The interview offers interesting discussion on traditional and new issues in Systemic Functional Linguistics, including the development of the theory, the relationship between systemic functional linguistics and other linguistic trends, MAK Halliday´s views on critical linguistics, the relationship between linguistics and cognition and the relationship between Register and Genre. In addition to those issues, MAK Halliday deals with some theoretical and practical analytical issues, such as Theme, Transitivity and Ergativity. The interview closes with a discussion about difficulties to be overcome by computer-mediated analysis, in the light of the complexity of the theory.

Upload: others

Post on 03-Feb-2022

3 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

Page 1: Conducting an Employment Selection Validation Study at a Food

������������ ��� � � ������

��������������������

�������������� ����������������������������

������������������ �!"���#� $����!��%�����������

&����"��������������������#��$����!��'�����()��%��*

������������+��)���,-�'����.'%�*,'�

������������������������ �����������������������������������������������

�������������������������� ����������� ��! ��"#�������$����������� �������$

%�&"'�����(�)��� ��������� �*�������� ������+��� ���� ������������� �� ���,����� ����

�-����� ��.��� �� ������� ����� ��� ������ ��! ��"#�������$� �� ����/&�� ������ �

��! ��"#�������� �� ������� �������� ����������$� �� �&�� ��������������� ��.��� �

����������������$��������/+�������������������������/&������,����&���������/&�������

0���������%!����)�������� ����$������������������� ����� ���,����+�����1���"

*�2����� ��� ��2���� ���� �� �� �� ,����&�� ��� �3����&�� ��� 4� �� �� �� ����/&�� �����

4���������������������)��������������� ����� �� ��������&����.��������"

��������������� ���*������������2���� ������*����� *������$�5���������� *��3����

��� �����)

���� ��4(�������6�6�(�������������6���������������������$�7�$������

�(�����(�������������� ���� ��#������������������8���������)�4(�������6�������

���������������������������������������6��������� ���� ��#�����������������$

�������� �(�� �����* ���� �� � �(�� �(����$� �(�� ��������(*� .��6���� ����� �� ���������

��������� ���� ��(��� �������� ������$������������9�� �6�� ��� ������� ��������$

�(����������(*�.��6������������������������������(����������(*�.��6����0������

����%����)� ��� ������� ��� �(���� �����$������������� ������ 6�(� �� �� �(��������

���� *�������� ���������� �����$� ���(� ��� 4(� �$� 4�������� �����������)� 4(�

�����6��������6�(�������������.�����������������.������� ��.���� *����" ������

�������$����(����(���� ��(���� *��3����� ��(���(����)

Page 2: Conducting an Employment Selection Validation Study at a Food

�� ������������ �

�������)����

����� ���� !��"�"#�� $%�&'$��&� ��� (# &�))��*+�� &' ��,� ���� ����

���� �#��%�#-� �.���/�$�0'�$��%�#-� ������'���1�(%�, �����"���� ��0($�-�2 #��&� ���� ��-!� � 3'2�-���� ���"#��/#&�� 4%���2-�� ��#�5�� �%�6�+7#--�&#.8��) ���&-.�"�-$%/���%�����4 %4%�#-�) %/�����!� .�2�,�����,�

����������'����%%5�����)% /�%)�#�/#��� $-#���2#��&�%��6�+�7#--�&#.8�/%��� �/4% �#��� �$����"% 5� #�� ���� ��/������ ������������ ��� #��������

%�� ��� ���&� �&����#',��� 2.�7#--�&#.� ��/��-)��"���� ���� #�����#�$�� %)(� ����#��6#���������������$%' ���%))� �&�'��#--�#�'��9'��%44% �'���.��% �!����� ����/#���4%�����%)� �������% .� ������� -�,���%)�7#--�&#.8��$' �������5��,�#�&��%�&��$'������'���%)����� ����"���� ��%"���.���/�$������6# ,# ��:� .���#!�&�:'����6# �����#!�����;��� �0 ����#�&�<�%)) ���%/4�%��

����(%�, ����2 %',����%,���� ��'�& �&��%)��.���/�$������2%�����"#�&��=4� ���$�&��������)��-&��) %/�#--�%!� �����"% -&���4�#5� ��%) �;% �','���"� �� �4 ������&�2.�#�4# �.�%)�)�)������ ���# $�� ���>)���������#-)�4 ������&4#4� ��#��/�/2� ��%) �����(���#�2���#��%�#-� ���# $��4 %?�$�����2'������$%//'��$#��%����#����# ��&�����#$��!���������@@ ��2 ��,��,��%,���� ��"%��#/��%)�#44-��&�-��,'������>�����#/�% �,��#��&�) %/������44-��&���,-����#�,'#,����'&����*����A�����*��#�� ����*��!� ���.�%) ���!� 4%%-�� #�&��$-'&�&�0-%��#!�����6�5��7%�.��<�%)) ���%/4�%���6�5���$%���#�&��'�#���%/4�%���#/%�,�%��� �������%��� ���#/�% �,��#��&�) %/������A�; %�, #/#�&��;B��< #&'#CD%��/����,'E���$#��4-�$#&#������'&%��&�����,'#�,�/��#���;*(��;��#�&���$-'&�&�6# �#����%����#�(�-#�������-#�:# 2# #�7�-%��#�(%--������%���&#��#/%����%�.�:� 2� ��# &���#�#�&��-�$��0 �� ��#/%�,�/#�.�%��� ����%,���� �� 2%��� ��#/��&�!�-%4�&� ���% ���$#-� #�&#44-��&� ���# $��#�&�4'2-����&���!� #-�?%����4#4� ��"�� ���0��4-#.�&�#/#?% � %-��

���;*(��;��"�� ���0���#&��%��2�������#2-����&�#��#��# �#�%) ��.���/#��$��'&����2�)% ����������(��4 %?�$���7#--�&#.8����%',����#�&�����,�������%-#�,'#,��%4���&�#���"����4� ��,� %#&�)% � ���# $�����-%��%)�"% 5�"#�4 %&'$�&�&' ��,������� �$��.�# ���%!� �� ��������#�&�&���� �#��%����FF"% 5��,�4#4� ��#�&�$%'��-����4#4� ��4'2-����&�#�&�4 ������&�����#��%�#-#�&����� �#��%�#-�$%�)� ��$����#�&�#�"�%-����"�,��� #��%��%)�#44-��&

���"%'-&� -�5�� �%� �#5�� ���� -�2� �.� �%�4'2-�$-.� ��#�5�<�%))���%/4�%��)% ����� ��!#-'#2-��"% 5�

��4�$�#--.�&' ��,������&����,���#,���7�(�

Page 3: Conducting an Employment Selection Validation Study at a Food

�7>6;�>��1�(>��������������������7�6�����+��7������G ��

-��,'����� #�������"#�� )% /�&� ��� ���� �.���/�$�0'�$��%�#-� � � #&���%������� �4��%�(# &�))��%�#����&�#�$%' ���"����6�+�7#--�&#.�"#������ �)% ��#�!� .��4�$�#-�� �#��)% �����: #H�-�#��, %'4�#�&�����%2?�$��%)�!� .�$# �)'-4-#����,��"��$����$-'&�&�4-#����,���������� !��"�

����%4��.%'���?%.� �#&��,��������� !��"�#��/'$��#��"����?%.�&��#-5��,�%�6�+�7#--�&#.�#�&�-#�� �4 �4# ��,�������=��)% �������

����������

�������"!����� �������

7(�A�(#����#�5�.%'�)� ���#2%'���%"�.%'�����.%' �%"��"% 5�#��)�����,

���%�����&�!�-%4/����%)�-��,'����$��#��#�"�%-���#�&���4�$�#--.�-#�,'#,��#��%$�#-�4 #$��$�I

6�+7�A����������#��4# ��%)�����&�!�-%4/����%)�����)��-&����"%'-&#-"#.���/4�#��H���%"�/'$������# ��"����%��� �-��,'�������J!����!� ������ )�-��4# ��$'-# -.�&�����$��% �"#���&��%�2��&�����$�������!� ��#"�/.��-)�#��#���% ���K���%�-.�2�$#/������ ����&�������% .���������)� ���4-#$���2�$#'�������������% ���$#-�#44 %#$������#�����#&�#$$�����%����&�&�J��)��&�$� �#���# �#�&�!�-%4�&� ��%',�� �%� ��#2-��/�� �%� �=4-% �� ���� 9'����%��� ��#�� ��"#�

���� ����&�����0% ��=#/4-������0� ��J��"% 5�A�%2!�%'�-.������/#�����)-'��$�%��/��"#��/.���#$�� ��3�����0� ���A���� ��"#��#��% ��%) ��%-���������/�&&-��7��&�&�#�-%��%) �"% 5�#������4�%�%-%,.�4�%����$����&��#�&����&�&�#�-%��%)"% 5�#������$%���=��%) ����'#��%����&��2'�����&�&�J��"% 5�"����, #//# ���%��)�-�����#&��%�&�!�-%4���#���:'����������#--.�����%%5�����2#��$��%��%���%)�.���/��#�&��� '$�' ������&��������2 %#&� ���������J!��#-"#.��)�-����#�

"�#����"#��&%��,�"#��!� .�/'$��4# ��%) ������ #&���%��A�"�--������%'-&��#.�4� �#4���4# ��%)������' %4�#��� #&���%���2�$#'���"��&�&�J���#5��!� .�/'$�) %/��/� �$#���� '$�' #-��/����&�&����%',���& #"�%�������#4� ���% )� #&���%�� ��� ����*����&���#����A�2'���%���%�/'$������4%���:-%%/)��-&�$�%%-��"��$�����/�&�/% �� �/%������&�#-�%�"������$#/���%�5�%"�%);�5�J��"% 5����)%'�&���#�����"#��/'$��/% ��$%/4#��2-��"����"�#����"#�

&%��,����&� ������ 2 ��,��,� ��� #�%��� � #�4�$��� ��"#�� #-�%� !� .�/'$���)-'��$�&�2.�/.���'&.����(���#��"�� �����#&�2�����#',���2%���� #&���%�#-(�������4�%�%-%,�$#-����% .��#�&�#-�%�/%&� �����% .�2'��#��#44-��&��%(�������-��,'����$���0% ��=#/4-�����&�&�/.�����% �$#-�-��,'����$����� �-#��%�

Page 4: Conducting an Employment Selection Validation Study at a Food

�F ������������ �

�%����%���2��#����%����� �-#��%���%���&%��' %4�#�K�#�&�/.�&�#-�$�%-%,.���(�������&�#-�$���#�&��%�%��

�%"�#�� �,# &�������%$�#-�4 #$��$���#,#�����"%'-&�)��-���#��"�#���J!��=4-% �&��#��2����#�&�!�-%4/����%)����������� �������,#�������,%���2#$5��%0� ����"�%���!��"�"#��A�#�&�������5�����#�&��������%�/#�.�"% &��A���#������/4% �#���&� �$��%��)% �����)'�' ��-#.���������%$�%-%,.�%)�-#�,'#,�����������=�����������#/��#�&�����$%�$�4��%)��%$�%�-��,'����$��$#/�����%�2���,����"#��&�)���&�2.��%/�2%&.��������*����&���#����A��J!��)% ,%������%"��)�����"#���#2%!J��)% /'-#��%��% �0���/#�J���% �"�%���A�#������ � �-#��%���2��"���-��,'����$��� '$�' ��#�&��%$�#-��� '$�' ������'44%���/.�%"������5��,�"#��#2���&�))� ����) %/�����/#����� �#/��%$�%�-��,'����$��#����#���!%-!�&�#�&&�!�-%4�&K���&��&���"#��9'����$ ���$#-�%)��������%/�� ��4�$����6.���)-'��$�$#/��/% �� ) %/�:� �������� �� ,��� #--.� #$$�4��&����� !��"�%)� $'-�' #-� #��/����%���#�&�����) #/�"% 5����"#��'���,�#��������/���)#/�-.� %-��.���/��#�&����� ��))�$��%��-#�,'#,���7���� '$5�/��#������%���-�#&��,�%$�%-%,����"�%� �#--.�2'�-��-#�,'#,�����%��������% .���%���� ��"#��#�-%��%)��)-'��$����� ���#�&���#��4 %!�&�&�����$%���=��)% �/.�����5��,�%����������'���

7(�A��� �/�/2� ���#�����%���%)�����-�$�' ���&' ��,�����������'���.%'�%-&�'��#2%'��"�.����"#����#��:� �������)% �#�"��-���'))� �&�#--��% ���%)$ ���$��/������"#.����4'��#$ %��������&�#��#��������/��"#���%��$%/4-���-."�--� �$��!�&�

6�+7�A�7��"#���%�#--.�2 '�#-�H�&�� ���& %!����/� �,���%'��%)����)��-&�� �� ����5� ���"#��/#��-.� ��� ����*����&� ��#���� ��#�� ����"% 5�"#�/��'�&� ��%%&���#-��%',����#��/�#�������4�$�' ��,%��� #��/����&�2#$5

� ���7#--�&#.�4%�����%'���:#��-�:� ��������#���#&�#���/4% �#�����)-'��$��%������"#.����"��$�

�.���/�$�)'�$��%�#-�-��,'�����!��"����� �-#��%����4��2��"����-#�,'#,��#�&��%$���.������#�4�$��%)

�������% .�"��$��-�&��%�����#��#$5��%����/���#��7#--�&#.�/����%���"#�������&�#�%)� ��� �$��&�#�&

�-#2% #��&� $%&������ ��� �$��&� $%&�� ��� ���� 5��&�%)� -#�,'#,�� ��#��"�� �.4�$#--.� '��� ��� ��)% /#-

$%�!� �#��%��"����) ���&��#�&�)#/�-.��0% ��=#/4-���%���%) �����)�#�' ���%) �%' �-#�,'#,������'$�

$%���=��������#��"��&%��%�����&��%�/#5������,���=4-�$����2�$#'���"��$#�� �-.�%������%��� �4� �%�

'�&� ��#�&��,�"����"���#-5�#2%'��L��#������,�%!� ���� �J���$������-#2% #��&�$%&���������5��&�%)

-#�,'#,����#�����'��&����/% ��)% /#-�$%���=�����'$��#��" ����,���"����"�����&��%�/#5������,�

/% �� �=4-�$��� A� #�&�"�� �.4�$#--.� �#-5� #�&�" ���� #2%'��/% �� $%/4-�=� �%4�$�� ��#�� ��� ��)% /#-

$%�!� �#��%���:� �������# ,'�&���#��/�&&-��$-#���$��-& ����#&�#��#&!#��#,��#���$�%%-�2�$#'��

���.�"� ��/% ��-�5�-.��%�2���=4%��&�#���%/���%��%�-.��%� ��� �$��&�$%&���2'��#-�%��%��-#2% #��&

$%&��K�"�� �#��"% 5��,�$-#���$��-& ���"� ��/% ��-�5�-.��%�2���=4%��&�%�-.��%� ��� �$��&�$%&���#�

�%/���#�&���� �)% ��)#$�&�, �#�� �&�))�$'-��������$%4��,�"��������-#�,'#,��%)��&'$#��%���:� ������

Page 5: Conducting an Employment Selection Validation Study at a Food

�7>6;�>��1�(>��������������������7�6�����+��7������G ��

#$ %���������-#���$�#�&�����"% 5�"#��/��'�&� ��%%&�%!� ��� ��#��"�--�#�&����/#�.�%��� �4-#$���A�#-��%',���%��9'����'��!� �#--.�������#����/���'9#�.#�7#�#���#&� ,%�� ���� ����&� ���:� ������J��"% 5� #�&�:� ��������!���&��� ��%�?%����������4 %?�$��#-%�,�"����#�%��� �-��,'�����<�%)) �.�' �� ��"�%������ ��#�������$%�, ���K�#�&�:� ����6%�#����%"�����#��$%'!� ��"% 5�&�"������/�)% �#�"��-��#��"�--��:� �������"#��#������������'��%)��&'$#��%�� ����%�&%��"��-�� ��"#�� #��*��!� ���.�(%--�,��� �%� ���"#�!� .��#�.��%�/����#�&��%����� #$��

<��A�G%'J!���#-5�&�#2%'���%/��%) �����/#���4�%4-����#����)-'��$�&.%'����#��#2%'������"#.�.%' ����% .�&�!�-%4�&I���#��5��&�%)���#,��"%'-&�.%'��������.%' �����5��,I

6�+7�A�0 %/�����-#���)�)�����%�"# &���#�&�4# ��$'-# -.�"��������# ��&"% 5��,�"������#$�� �����)�-����#�������&�&��%�,���#�/'$��/% ����$' �, %'�&��,�2%������#��%!� #--����% .��#��%!� #--�/%&�-�%) �-#�,'#,���#�&#-�%��4�$�)�$#--.����, #//# �#�&���/#���$������&�&�J���#!��#�.���/#���$�#����#����/��A����"#��!� .�"�#5���%���/%!�&�$%��$�%'�-.������#��&� �$��%��#�&���"#���#.��,���J/��%�� �#&.��%��#5��)' ��� ������%��%��%)�-#�,'#,���� �-#��%���%��%$�#-�4 %$������'���-���)��-�/% ��$%�)�&����%)�"�#����$#���#.#2%'��-#�,'#,������-)���%������#��4� �%&��4# ��$'-# -.����������=���������4���#�-%��%)���/���)� ���%)�#--���=4-% ��,�(�%/�5.J��"% 5����&���)%'�&����&�&�J� �#--.�#��"� �/.�9'����%�������&�&�J����-4�/���%��=4-% ������ �,���5��&�%)���'�����%���/%!�&�2#$5��%�"�#�����#&�2����&%��,�2�)% ���% �,��#--.�%�(�������������)��&�%!� ����%���,-���K�#�&����������=�������"% 5�&�"������#$�� �#��#--�-�!�-����%���2�$#/����!%-!�&�"��������$%���=��%)�&�!�-%4��,�#�, #//# )% ��&'$#��%�#-�4' 4%������%"������--��#"���#��#��#�4# ��%)�"�#�����%/���/��$#--������%$�#-�#$$%'��#2�-��.�%)�����-��,'����A�#-��%',�����"#��J��&� �$�-.4%-���$#-�����"#���#�����#"������ .��,��%�/#5��#�$%�� �2'��%���%��%$���.����&#-�%��%)�$%' ����"��-�# ��#�-%��#2%'��-#�,'#,��) %/�2���,���!%-!�&����4 #$��$#-#44-�$#��%���-�5�����������#&������, %'4�����%�&%���"��$��������5�/'����#!�2���� #2%'�� ���� %�-.� ��/�� ��#�� �%/�2%&.� �#&� ,%�� #� ���# $�� #�&&�!�-%4/����4 %?�$��"�� ����� ��"� ��4 �/# .�#�&���$%�&# .�#�&��� ��# .

�/4�#��H�&���#��2%���$%&���"� ���9'#--.�,%%&�#���� !��,����� ������&�&�)'�$��%���#�&��#"����

"% 5�#��4 %!�&��,�#�2#����)% �/% ����-�,�����&�#�&��))�$��!��#44 %#$�����%��&'$#��%���$)��"�#�

7#--�&#.��#.��-#�� �#2%'��L,�!��,�!#-'���%�!# �������%)�-#�,'#,����#��"� ��� #&���%�#--.���,-�$��&J��

7%"�!� ������!��"��"� ��/���#5��-.�% �/#-�$�%'�-.����� 4 ���&�2.�/#�.�$ ���$��#��2���,�#���%22���

$-#�/���#��"% 5��,�$-#���$��-& ���"� ��-��������--�,����#�&����� ���-.�'�#2-���%�/#��� ������-#2% #��&

$%&��� �9'� �&�)% �#&!#�$�/������������%$���.�

Page 6: Conducting an Employment Selection Validation Study at a Food

�M ������������ �

��#$�� �� #--� ��� ���� �#/�� %%/�� #--� &%��,� ���� �#/�� ?%2� #�&�"% 5��,�%,���� ������4����#2%'���"%�.�# ��-�# ���,��%��#-5��%��#$��%��� ��)��&��,%'��"�#���#$��%��� �"#��%��#2%'�����#��"#���//����-.�!#-'#2-��

:.� ��#�� ��/��� %)� $%' ����"�#�� ��"#�� &%��,� ��� ���� $% �� # �#�� %)-#�,'#,���#&�!� .�-���-��!#-'��#/%�,�-��,'���������"#��J�� �$%,��H�&���%����%',����>+���%"����#�.�$#�����������/���%��' ��2#$5��%������%$�#-I���&��� ��&��%�&�!�-%4�������%��%��%) ��%$�#-���/�%��$�����&�&�#�-%��%) �"% 5������� ��!�������"�� �� ��"#��/%!��,�#"#.� ) %/�����, #//# �#�&�%��� $% �� # �#�� #�&� �#.��,�� �,���� �%"� -��J�� -%%5� #,#��� #��"�#�� ��� %'���&�-#�,'#,�� #�&� ���� �)� �� $#��/#5�� $%��#$�� ��� ��� 2'�� ��� #� &�))� ���4� �4�$��!�����&���������������,��������$��� �&�/.�" ����,�#,#���%�����, #//# ������%',���� �,����-��J�������%"�)# �"��$#��/#5���=4-�$���#��.���/�2#��&�, #//# ��2'���%"�"���� ���� ��/#���$�� ��� ����:.� ��#�� ��/�� ��� �"� ��#��'/2� �%)�4�%4-��"�%�"� ��"% 5��,�����.���/�$�$%/4'�#��%�#--��,'����$���*4��%�#2%'��@N �����#&�,%����!%-!�&�#�)�"���/���� .��,��%�����2����%) �����, #//# �$%/4'�#��%�#--.��2'��"��&�&�J��-�# ��#�.����,) %/���������#&�J��,%���%���#����#,��.��K�2'��) %/�#2%'��@N ��"����)�)��,��� #��%��$%/4'�� �������$%/4'�� �2�$#/��#� �#-� ���# $���%%-����� �"#��:�--�6#��J��4 %?�$�����(#-�)% ��#���#����" %�������, #//# �)% �)� ���#�&������(� ����#��O6#���������P�"#���#5���%���7��"#��&%��,�����;�������*(���#��������/��#�&����.��%%5���/�%��4# ����/���7���=���&�&����, #//# ��&�!�-%4�&�����-�# �������2#��$��5�--�� �9'� �&�)% ���=��,��� #��%��"% 5��,�"����#�$%/4'�� K�#�&���#��)�&�2#$5��//����-.��2%����� %',���/� #�� #� 4� �%�� #�&� #�� #� , �#�� , #//# �#��� 2'�� #-�%� �� %',�� ����=4� ���$��%)� -�# ���,��%"� �%�" ���� , #//# �� �%� ��#�� ���.� $%'-&�2�4 %$����&� ��� ����/#$�������%�#--� ���� ��/��"�J!��/%!�&�%'�� ���%���"&� �$��%������"�5��&��%) �#44-�$#��%���2'����� �J��#-"#.��2����#���,��)�$#��)��&��,�2#$5����%��������% .�

<��A�>�������,���#��$%���#��-.��/� ,�&�-#���"��5�O��������.���/�$���,'����$���'//� ��$�%%-� '��2.�7#--�&#.P�"� �� �)� ��$���2#$5��%�.%' �# -.�"% 5����%"��,�#�$%����'��.�"��$�����/���%�/���%��#!��2����9'���/# 5�&����� �����/���%�2��#�$%���#����� �#&����.%' �����5��,��%���$#��,%2#$5��%������# -.�4#4� ��#�&�)��&�����,�����"��$������&��#�-��/#.��#!�$�#�,�&��2'������2#��$��&�#�� �/#�����%'-&�.%'��#.���#��.%'��#!���������#--.2����"% 5��,�%'���&�#����#��"� ����� ������/2 .%��$�)% /�) %/�������# �I

6�+7�A����#�$� �#����������.������#�J���%���%��#.��%2!�%'�-.����#���� ���#!��J��2�������)�����J--�,�!��.%'�%����=#/4-���>����/4% �#�����4'�

Page 7: Conducting an Employment Selection Validation Study at a Food

�7>6;�>��1�(>��������������������7�6�����+��7������G �

"#�� ���� 4%-���$#-� %����"���� ��"#��"% 5��,�"���� #� , %'4� %)�6# =���-��,'�����"�%�"� �� � .��,� �%� &�!�-%4� #�6# =���� ���% .� %)� -#�,'#,��� �-�# ���#�-%��) %/����/��2�$#'���"��"� ��!� .�$%�$� ��&��%�"% 5�%'��#���% .� ��#�� "%'-&� ,�!�� !#-'�� �%� !# ������� %)� -#�,'#,�� ��#�� "� �� #&���%�#--.���,-�$��&����/�#��&�#-�$���#��%44%��&��%���#�&# &����4%5��-#�,'#,��#��%44%��&��%�" �������#�&�-�# �� �J�-#�,'#,���A�$��-& ���#�&�%���#��!�� �4�#5� ��� �/� ,��,� -#�,'#,��� ) %/��=�$%-%������ '�" �����!� �#$'-# ��� #--� ������5��&�%) � ����,������&�&�J�� ����%' ��-!���#��&%��,�%/�����,��� �2-.� �!%-'��%�# .K�"���#"�������������#--.�#��2���,�4 ���������' %4�#�� ����5��,��2'�����&��,� �%�2��2 %',��� �%,���� ���%"��%���=#/4-��%)�"�� ���J!��$�#�,�&������#�����#&�#����#����/��"�#��.%'�/�,��$#--� #� $-#���$#-�6# =���� !��"��"��$��"#�� !� .�/'$�� ��$��%-%,.�& �!��#�&���� �)% �������,�-#�,'#,��#��#�5��&�%)���$%�&�% &� �4���%/��%��"�� ���������#--.����"#�� �)-�$���,� #��� ���#��$%��� '��,���:'����� ���#�2���� #� ���)��� ,��� #--.�� �%"# &��"�#�� �#�� 2���� $�# #$�� �H�&� #�� ��%�6# =���� ��� ��!� � -�5�&� ������ L��%J� -#2�-��� 2'�� ��J�� $� �#��-.� �%�� L4%���6# =���J������%"�"#���#�2���� �#$$%'���%)�����2#-#�$��2��"��������/#��� �#-� #�&� ���� ��/�%��$� ��� �'/#�� ����% .����&� �%�� �����#&� %) � �����,-#�,'#,�� #�� �������#--.� ��$��%-%,.�& �!���� ��"%'-&�"#��� �%� ���� ��� #�� #4 %&'$��%)� ����&�#-�$��$�2��"����/#�� �#-�4 %$������#�&���/�%��$�4 %�$��������%�������/�%��$�2�$%/��$%��� '$��!��A�$%�����'��!����)�.%'�-�5�����#����"%'-&��#.�����#�)#� -.��/4% �#������)��F

,/&��������)���������0�����)�

<��A��� .�2 %#&-.��"%'-&�������/��%�.%'��%�2��)#� ��%�$�# #$�� �H�����

� ����)#$����#��-#�,'#,��&%����%����/4-.�L �)-�$�J��%$�#-��� '$�' ���2'��L$%��� '��J����/����#�)'�&#�

/���#-�������%)��.���/�$�)'�$��%�#-�-��,'����$�������L �)-�$���,J�!��"�#��'/�����#���%$�#-��� '$�' ��

�=����#�&�-#�,'#,��'���/� �-.�/� % �����/���%��#5��#���/4-���=#/4-���"���#!��&�))� ����"#.��%)

�#-5��,��%��%$�#-���)� �% ��#�&��'4� �% ��2�$#'����%$���.����% ,#����&�����'$��#�"#.���#����� ����

%)����#�&�))� ��$����� #�5�2��"����4�%4-��"�%��#-5��%��#$��%��� ������L$%��� '#-J�!��"��%������%���

�#�&��#��'/�����#��-#�,'#,��'����%��%�-.�/� % ���%$�#-��� '$�' ��2'��#-�%�$%��� '$���#�&�/#���#���

������'���!� .���/���%/�%���'����-#�,'#,��L#44 %4 �#��J�)% �#��%$�#-��'4� �% �����.�# ��2%�����%"��,

���� �#"# ������%)����� ���#�'��#�&���/'-�#��%'�-.� ���)% $��,�������� # $��$#-��%$�#-��.���/���)

4�%4-��2�,���'���,�-����)% /#-�-#�,'#,��"�����#-5��,��%��%$�#-��'4� �% ���#���#���#44���&��)%

�=#/4-���"����������# �&��#44�# #�$��%)�L�� J�#��#��� /�%)� ��4�$�)'-�#&& �����%�/������: ��#����

���.�# ������))�$��$�#�,��,������%$�#-��� '$�' ��F ()��;#'-�����%���#'��@@���:��� ������ ������(�� ����� �������; ��$��%����3��; ��$��%��*��!� ���.

; ����

Page 8: Conducting an Employment Selection Validation Study at a Food

�N ������������ �

�"%�/#����� �#/��%)�-��,'����$��#����%-#���,�#�&�����, #���,��"����.%' �!� .�)� /-.������������, #���,�$#/4I

6�+7�A�G��K� �) �"�#�� .%'��#&� ���/��&�"���� L��%-#���,J�"#�� ���/#���� �#/�� #&���%��) %/�:-%%/)��-&�!�#�(�%/�5.�����% ����/� �$#�"����������������$��%��#'�%�%/%'���.��#=��"��������"#.���#�����.��%%5-#�,'#,��#��#�����,��������-)�� #��� ���#��#���%/���-�/�������#�"�&� ��%$�#-�.���/�#�&�4 %$����������������5���#�J��)#� ���%',��

<��A����������%-#���,�� #&���%����%$�%�-��,'����$��#�&�4 #,/#��$���)% �=#/4-���2�$%/������,��.%'�$#��4'���#��&���)�.%'J ���%������ ����&������/��"�� �#���"�����������.���/�$�)'�$��%�#-�#44 %#$���.%'�$#�J��

6�+7�A���#�J��#2�%-'��-.��������#������������%�-.� �#�%��"�.���#�� #&���%��$ �#��&��%$�%�-��,'����$��#�&�4 #,/#��$��"#��2�$#'���������"� ��J�����������% .�%)�-#�,'#,���������)� ���4-#$���"�� �����.���%'-&��#!��2������&���#-"#.���#�&���#��"��&�&�J�����&�#�$%�$�4��%)��%$�%�-��,'����$���2�$#'��%' �$%�$�4��%)�-��,'����$��#-"#.��"#��L�%$�%J����&���/�-# -.�"����4 #,/#��$���%�/��������#��#-"#.��2������/4-.���������#���#-���&�%) �������/#���$�����&%�J�����&�#���4# #���&��$�4-�������%��� �&�/����%��%)�������%-#��%���%)$%' �������������%-#��%��2��"�����.���/�#�&���=����)�.%'J ��)%$'���,�%������.���/��������=�����?'���&#�#��"��$���#���%�4-#$������������% .�������"����%/�2%&.�&%���"#����%�$%/��#�&���'&.�������=������.�&%����'�&� �#��%�#--.&�))� ����&��$�4-��# .�2#��� �#�&�2%�����&���-%���

<��A�G%'�/����%��&� �# -�� � ��#�� .%'�"� �� %'���&�� L/#���� �#/J-��,'����$���(-�# -.� ��� ��"#��#� ��/��&' ��,�����@M J��"�����/� �$#��� '$�' #-����-��,'����$��"#��#,, ����!�-.�&%/��#������&�.%'��!� �)��-�-�5�,�!��,�'4�-��,'����$�I

6�+7�A�G������� ��"#����&��&Q��2%'������/�&�M J���"������" %��4#4� ��-�5��L�%/���%����%��R&��4S�, #//# J�#�&�L�.��#=�#�&�����$%��'/� J��� �#--.�&�&�� .��%�/#5��$%��#$��"��������/#���� �#/����&����� �#$��%�"#��?'����R+��4�%'�QS�������5��) ��J&�2�����������*����&���#�������"%'-&��#!�,%��%'���������5����"#��%�-.�����-'=' .�%)��%��2���,�����/� �$#���#��/#&����4%���2-���%��' !�!���2�$#'����%�/#�.�,%%&�4�%4-������/� �$#�"� ��& �!��%'������.�?'���-�)������)��-&������"% 5�"��$����%'-&��#!��2����&%����)% �=#/4-���%���#��!���/� �$#��-#�,'#,���"#��& %44�&�)% �#�"�%-��&�$#&�% �/% ������"#��&��$%' #,��,K�2'���#�����#.��������-#���$�"#��2��"����'����%���"#��J��9'������#��2#&����&��J!��#-"#.����?%.�&�������#$���,�A�"��#-"#.��#&���'&�����"�%�"� ������ ����&�

Page 9: Conducting an Employment Selection Validation Study at a Food

�7>6;�>��1�(>��������������������7�6�����+��7������G �@

:'���%������%��� ��#�&����"#��J���%�2%��� �&�����������������#�������!� %$$' �&��%�/����#�����#&��%�4� �'#&��%��� �4�%4-�����"#����!� �#�/����%�# .K��?'���"#���&��%�,���%��"����/.�%"��"% 5����#��"#��"�#��2�$#/��/% �

&�))�$'-��� 3'��� �%�,�!�� .%'�#���=#/4-��� �� �#�&� ?'����%"� ��#�� ��� ����M J�

&#�#�"� ��%'�������"% �������,�.%'�$%'-&�2��$#--�&�"#��&#�#�% �����&����

"#������ �#--.�2#&�"% &�%)���#��&�$#&����)�.%'�"� ��&#�#�% �����&�.%'

"� �� �%� -��,'���� #�� #--��� :'�� .%'� ����� %�� ���� %��� � �#�&�� ��� ��"#�

O�#�&%-4�P�T'� 5� ��� ���� ��=�� &�4# �/���� 2'�-&��,� '4� ���� �' !�.� %)

��,-����*�#,���#�&����"#��J��,%��,��%���#�&�)% �#�.�%)���#���%���������

��?%.�&�"% 5��,�"������/�#�&�<�%)) �.����$����#!�&�( .��#-�#�&��%

%���G%'�"� ��J�� $%/4-���-.� ��%-#��&��2'�� .%'�"� �� ��'��%'�� ) %/� ���

/#���� �#/�%) � -��,'����$���6.� )��-��,�"#�� ��#�� ��� &�&�J�� &%�/��/'$�

�# /�2'�����&�&�#�-%��%) ��# /��%������'2?�$��

7(�A�:'��4 ��'/#2-.�.%'�# ���#44�� ���#��.%'�# ��/#���� �#/��%"Q

6�+7�A���--��.�����-��%',���%/�2%&.�%�$���#�&��%�/��-#�� �%��

R�%���J�����"% .�.%'��#-"#.��2���,�%'��%)�)#���%�IS���&����#�&��R��� �J�

%�-.�%�������,���#��"%'-&�"% .�/��/% �����#�J��2���,����)#���%��S����#

���������%',�����������#��� �%'��4%��������#--�5�%"�4%-���$#-�4# �������#��&%

!� .�"�--�#��-%�,�#�����.J �����%44%����%�Q

�����)�����0�����)�

7(�A��# -�� �.%'��#-5�&�#2%'������4%-���$#-�#�4�$���%) �.%' ����% .����

���/���%�/����#���#/%�,�/%&� ��-��,'�����"����������)'�$��%�#-�� #&���%��

����%���"�%���%"����#�������� �#--.�%��.%' ���&��) %/�����4%-���$#-�4%����%)

!��"���%���%�/����%������%��� �#�4�$�������<'���� �+ �����7���"% 5��#�

�!%-!�&��%"# &��#�!� .�$ ���$#-��4%-���$#-������ 4 ��#��%��%)�����-��,'����$

#�#-.�����7%"�&%�.%'�����������% ��%)����4��%"# &�������/% ��4%-���$#-

4 �%$$'4#��%�I

6�+7�A����������!� .�4%����!�-.�����#!��#�-%��%)����� �������#�&� ��4�$�

)% ������"% 5����� �����#� #�,��%)�"% 5���#��!# ������������=������%�"��$����

� 0% ��=#/4-���(�%/�5.�����#�4#4� �4'2-����&����@MF��&��/������������'&.�%) �-#�,'#,�����'���#�

L/� ��&#�#�# #�,��,J��#�&�/#5�������$-#�/���#��#�$% 4'��L���#-/%���'��-����#�������#�&���)% �-��,'����$

#�#-.����%)�#�.�2'������/%����'4� )�$�#-�5��&J�

Page 10: Conducting an Employment Selection Validation Study at a Food

F ������������ �

#$�'#--.���,#,���"���� -#�,'#,�K�#�&��� ����5� ��#�� �����% ��%)�"% 5� ��#�

<'���� �&%����#�&�%��� �$ ���$#-�&��$%' ���#�#-.����A��% /#��0#� $-%',�

#�&�$%--�#,'���%�������' %4�#��$%��������#�&��-��"�� ��A����%'���#�&��,

�������"#.����&%�����,#,��"����-#�,'#,������ �����#�� #&���%��"��$��&%���J�

�#--.���,#,��"����-#�,'#,���"��$�����/% ��-�5��#�5��&�%)�-��� # .�$ ���$��/

"�� ��.%'�/#5��.%' �$%//���# .�%��������=��2'����� �J���%�"#.����"��$�

�%/�%����-���$%/��,�#-%�,�"�--�,��������#/�� ��'-����%"��������5�$ ���$#-

&��$%' ���#�#-.������#�&��%'���������)#$����#�����.�&%�$%���&� �-#�,'#,�

���'����� �%'�-.�����#!��# ,'�&�A�#�&�/.�"�)��O�'9#�.#�7#�#�P��#��&%����%

/% ���� %�,-.�2�$#'�������)��-��!� .��� %�,-.�#2%'�������A���#�����.�&%�J�

&%������%',������.����--����&��%�-%$#���"�#�����.��#.�#2%'��-#�,'#,��/% �

$-�# -.�"������#�,��� #-�) #/�"% 5���%���#��.%'� �#--.������%�"�#���=�����#

��=�����'���,����� ��%' $���%)������.���/��%)�����4%�����#-�����"�#���% ��%)

$%���=��%)�#-�� �#��!���#�&��%�)% �����%�������5����.�$%'-&�,%�)' ��� �A�#�&

�J/��%���#.��,����.�#--��#!���%�2���.���/�$�����A�2'������%/��"#.�/#5��,

�#--.�$-�# ��%"����.�# �������,������.���/��������������$%���=��%)���#�

�/# 5���/#&��%�$���R�) �.%'�# �� �#--.����� ����&��������-#�,'#,��%) �4%"� �

.%'�/'����#5���� �%'�-.�����4%"� �%)�-#�,'#,��S���%���# ����)�.%'�-�5������

$ ���$#-�%2�� !#��%�����"%'-&�/#5���:'��%������%��� ��#�&����������/�!� .

4%����!�-.����&���� ��# ��%��� �9'����%���"��$��# ���%���4�$�)�$#--.�-��,'����$�

"��$��# ���%����$���# �-.� �-�!#����� ���2'��������5����������� �����,��%�#�5�

��#���������'�&� -.��,��%$�#-����% .I���#���������'�&� -.��,��%$�%�4%-���$#-

2#���%)�����"% 5I�:'����#�J��#�&�))� ����9'����%���#�&���J��%�����#��%���#�5�

�%��) %/�����4%����%)�!��"�%)�-��,'����$���2'��?'���) %/�#�/% ��,��� #-

4%-���$#-�2#$5, %'�&�

7(�A�����%'-&�#&&���#������ �#�%��)% �/.�9'����%��"#����#�����: #H�-�

�%,���� �"���� ���� $% �� %) � ���% ���$#-� ��'&���� ��� �0��� ��� �� ��� #� 2�,

&�!�-%4/����%)� ���# $���������# �#�%)�$ ���$#-�-��,'����$���#�&�%' ��))% �

�#��2�����%��.���/#��$#--.�, %'�&� ���# $��#-"#.��%��-#�,'#,��#�&�����

,%�)% "# &�"��������$ ���$#-���&��#)�� ���#�K�#�&��%�4�%4-��"�--�"�-$%/�

.%' �"% &��%)��'44% �������#�� ��4�$��

/�����"���"�)���������0�����)����)�0������

<��A�����/���#5��.%'��%�������=��9'����%���7%"�&%�.%'������.���/�$

Page 11: Conducting an Employment Selection Validation Study at a Food

�7>6;�>��1�(>��������������������7�6�����+��7������G F

0'�$��%�#-����,'����$��#��-�5�-.��%�&�!�-%4����������=��$%'4-��%)�&�$#&��I7%"�"%'-&�.%'�-�5������%�&�!�-%4I���#���% ��%)����'���&%�.%'�����5�����%'-&�2��#&& �����,I

6�+7�A����%4�����"�--�$%����'���%�4 %!�&��#� ��%' $��)% �4�%4-��"�%# ��#�5��,�#--�5��&��%)�&�))� ����9'����%���#2%'��-#�,'#,�����#�����/���%/���/4% �#������#�����%4��"�--��#44��������#���?'���#������$%--#2% #��%�"���� �&'$#�% �� �%%5� 4-#$�� %!� � ���� -#��� 9'# �� � $���' .�� #� ��/�-# &�!�-%4/����"�--��#5��4-#$����� �-#��%���%�$-���$#-�"% 5���%�/�&�$#-�4 #$��$���%���'&����%) �-#�,'#,��4#��%-%,.��-#�,'#,��&��% &� ��#�&��%�)% ������#�J�/'$��)' ��� �2����&��2'����J��2�,�����,��������5�$%--#2% #��%��2��"���-��,'�����#�&�/�&�$#-� ���# $�� ��"%'-&�2��!� .�!#-'#2-�����%��� �# �# �-#��&��%���#���"��$��������5��%"����#�� �/��&%'���%' $��%)����4� #��%�#�&�����,���������' %�$���$�����/�#������"% 5�"��$�����2���,�&%���%������!%-'��%��#�&�&�!�-%4/����%)�����2 #�������$������-�#&��,��&,������%�-%�,� ��/4-.�������' %-%,.����#���������4#��%-%,.�%) �����2 #����2'����' %�$���$������#$�'#-��!%-'��%��#�&�%4� #��%��%)�����2 #����������5���#��#�-%��%)��&�#��#!��2����$%/��,����"��$�� ��%�#���!� .�"�--�"����2%���%' �%!� #--�/%&�-%)�-#�,'#,��#�&�#-�%�����/%&�-�%)�-#�,'#,��&�!�-%4/�������#���%"����/��%�/���%�/#5��!� .�,%%&��������2'��"�����&��%�-�# ��#�-%��/% ��#2%'�����������&�4�%4-��,%��,����%�/%&� ����'&����%) �����2 #����%������%"�"��$#����� 4 ���%' �-��,'����$�)��&��,��

<��A��%�.%'�����5���#��#��������&��� %',��#�$%/2��#��%��%) ��.���/�$-��,'����$��"������' %�$���$��.%'�/�,�����%"���#���#$�'#--.��(�%/�5.���" %�,��������!��"�%)��%"�-#�,'#,�����-�# ��&I

6�+7�A���--��������5����&�4��&��%��"��$��!� ��%��.%'��#5���������5���"#��" %�,���������)� ���4-#$����������#�����/����%)�����&#�#��7������'4�#4��'&%�4 %2-�/��2.��#.��,��R7%"�$#��#�$��-&�-�# ��-#�,'#,��"�����'$��/4%!� ����&�&#�#IS�:'��"����.%'�#$�'#--.� �$% &�"�#��,%���%��# %'�&����$��-&����J��)# �) %/��/4%!� ����&���%���#��"#��?'����%��#� �#-�9'����%����� �J��#�%��� ���4'��) %/�-�# ���,����% .��%"��R��#��/#5���#�-#�,'#,�-�# �#2-�IS� �� ����5�"�� $#���%"� �#-5� #2%'�� !# �%'�� )�#�' ���� ��$-'&��,9'#����#��!��)�#�' ������%' �$% 4'���#--�5��&��%)�4#��� ���"��$��"��&�&�J�����2�)% ���"��$�� �-#����%������9'����%��%)��%"�����$��-&�-�# ����2�$#'������$��-&����#2-���%� �$%,��H���'$��4#��� ���#�&�2'�-&�%�����/��������5�"�,���#�������%) �#��-�#���"�#���%/��%) �������4#��� ���# ������# ��$� �#��-.4 %, #//�&� �%� -�# ��� #�� 3#.� O��/5�P� %�$�� �/# 5�&�� �)� $��-& ��� # �

Page 12: Conducting an Employment Selection Validation Study at a Food

F� ������������ �

4 �&��4%��&� �%� -�# ��� #&'-��� # �� 4 �&��4%��&� �%� ��#$���:'�� .%'�&%�J��#!�� �%� 4%��'-#��� 2'�-����� �� '$�' #-� '-���� �� &%�J�� ����5� ��� �� ��� #�.���&�)% ����#�&���&%�J������5���� �����#�.��!�&��$��)% ����A�������5�(�%/�5."#��" %�,� ��� �� �%%����&� ���%4�� ��#��"�J--� $%����'�� �%� ���� #$��"����&'$#�% ��A�4# �-.�2�$#'���/#�.�%)����/����--��#!��!� .�4 �/���!���%��%��#2%'��-#�,'#,���#��-�#����������$%'�� ������#����5�%"Q

<��A��%'-&� .%'� �#.�� !� .�2 %#&-.�� ��#�� $%,����%�� ��� 4� �#4�� ���/#?% ���"�# �#�)% ��0���#�&���#�����#�������.%'J ��)��#--.�,%��,�2�-%"���� �5��IM

6�+7�A�����9'����%��%)� $%,����%��� �� ����5�� ��� #� &�))� ���� %���2�$#'����%2%&.��#���!� �&����&�$%,����!��4 %$�������#5��4-#$���4 %$�������%)�$%��$�%'������"��$��# ���������#--.�4# ��%)� ����4 %&'$��%��#�&'�&� ��#�&��,�%)� -#�,'#,������ �J�� �%�&%'2�� #2%'�� ��#��� �� ����5� ���9'����%��"��$������ �����/�������%"�&%�.%'�/%&�-������I����� �#�%���&%�J���#-5�#2%'��$%,����!��/%&�--��,����2�$#'������ �����/��%�/���%�2��"%�4 %2-�/��"����������#��(� ����#��O6#���������P��#��&%�������%���%"�!� .����� �����,-.���%"�����/%&�-�%) �/��&�#�&�$%,����%��"��$�����&���%2��)% �, %'�&�&����/'$�� ���# $���%"����%�����#�������/4-.�2#��&�%��)%-5-��,'����$�$%�$�4����/#��-.�&� �!��,�) %/�/���#-�4 %$�������������, #//# �

��&���"%'-&�#&&�����)' ��� �4%������#����)�.%'�� .��%�'���$%,����%��#��#�"#.%)��=4-#����,�-#�,'#,���.%'����&��%�2��,%��,� %'�&����#�!�$�%'�-.��/#--$� $-���2�$#'�������%�-.��!�&��$��.%'J!��,%��)% �������-��,'����$��!�&��$��������)� ���4-#$����%���"%'-&��#.� #��� ���#��"����%'-&��#5���%/��/%&�-�%)-#�,'#,��#�&�'�����#���%��=4-#���$%,����%�����#�J��"�#��������"�2%%5�2.(� ����#��#�&�/�N����#--�#2%'���"��# ���#-5��,�#2%'��R$%,����%�S��2'��"�$#--����/�#���,��������# ���%��$%�� #&�$�% .�����.J ��$%/4-�/���# .����"#����%��#.���#���%/�2%&.���%'-&��=4-% ������4%"� �%)�, #//#��$���#��"�

M 7#--�&#.��#��) �9'���-.��#�&���#�����%�-.�,%���L#��)# �#�������5��J�����=4-% ��,�-#�,'#,�����#�����

���������%�'��)'-�)'�$��%������4�$'-#���,���4# #��-.�#2%'��$%,����!��4 %$��������#��/�,���2����!%-!�&�

���$��A�#�����,%���%���%��#.�A�����%�-.��!�&��$��"���#!��)% ����/����-��,'����$��������)� ���4-#$������

����-#�� �$%//�����#2%'������$%�$�4��%)�����/��&�2���,�L/��-�#&��,� #��� ���#����-4)'-J�� ����(��6�����6��6#�����������@@N��L(%��� '��,�4 %$������%)�$%��$�%'�������) %/�����$%//%������

/%&�-� �%� ����'�$%//%�������/%&�-�%) �$%,����!���$���$�J�� ���3�����6# ����#�&�������-� ��&���

0������ �����;����������������������*���*��������������������� ���������%�&%��#�&���"�G% 5���%'�-�&,��

44�� �����M�N 6�����+��7#--�&#.�#�&�(��6�����6��6#�����������@@@�������������3*��������(����(�������;��

��������".������**����(�������������%�&%��#�&���"�G% 5��(#���--�

Page 13: Conducting an Employment Selection Validation Study at a Food

�7>6;�>��1�(>��������������������7�6�����+��7������G F�

$#--������%�4'���R'4"# &�S�#�&����� 4 ���$%,����!��4 %$������#����/#���$�% ��/% ��2 %#&-.����/�%��$�

<��A��������(�%/�5�#��, #//# �) %/�!� .��# -.�%����� ��"#��#-%��%)�$%//���# .�%������#/2�,'%'��'���%)�L, #//# J�A�"����� ����"#�4' �-.� #�"#.� %) � &��$ �2��,� �� '$�' ��� )% � ���� -��,'����� % �"����� � �� �)-�$��&��%"�-#�,'#,��"#��4 %$����&����� ��� �,����4� �#4��� �%��#.� ��#�"�J ��$%/��,��%�����4%����"�� ���"����#�!� .�"�--�&�!�-%4�&�/%&�-�#�&"����/% �� ��)% /#��%�� #2%'�� ����2 #���� ��J�� 4%���2-�� �%� ��# �� 2-' ��,��#�� -���I

6�+7�A�������5��������������5���J��#�9'����%��%) �"�#��.%'�4'����� ��������/�&&-��% �%������%��� ���&��%)�����-���������/��4'����������"#.����"%'-&)��-���#��"��$%'-&�,%��� #�,���) %/�-#�,'#,���%�����2 #������#��"��&%�J����&��%����� 4%���#������ /�&�#���-�!�-�%)�$%,����!��4 %$�����,����"%'-&�#.���#��%' ��� %�,�����%' �/%���4%"� )'-�/���%&%-%,.�#�&����% ���$#- ��%' $���������%�����#��"�J!��&�!�-%4�&���� �-#��%���%�-#�,'#,����������#--.-#�,'#,�����/% ��#$$����2-��#�&����2���� ��=4-% �&K���� �)% ��-��J��'������4%"� �%)�����-��,'����$����% .��%�/%!�������#��&� �$��%���6#.2��"��&%�J����&��%�4%��'-#���#�/��&��% �$%,����!��4 %$�������%������"#.�

7(�A�:.�-�# ���,�/% ��#2%'��-#�,'#,���%���-�# ���/% ��#2%'�����2 #������������&��%"�#2%'������/��&I

6�+7�A�G����#�&�2.�-�# ���,�/% ��#2%'������2 #���%���-�# ���/% �#2%'�� -#�,'#,������� �"%� �����/���� ��� ���� -#�,'#,��2 #��������/��&&��#44�# ��A���%',��$%��$�%'������ �/#���������$ ���$#-�$%�$�4���%�/����$%��$�%'�������2�$#'�����#�����$-�# -.�&�)���&��!%-'��%�# �-.��;# ��%) ����4 %2-�/�%)�����/��&�����"�#��# ��.%'�$-#�/��,�����!%-'��%�# .��� /�I��������"�.���%)����9'%����&�-/#��@�"�%�)%--%"���# "�����# "���#-"#.���#�&���� �J�� �%�/.��� �%'�� �����.� $#--�&�/��&K� #��"�� 5�%"�/% �� #2%'��!%-'��%�# .�4 %$����������"�--�)#--����%�4-#$����%"�"�#���&�-/#������#.��,����.��������#��)#--������%�4-#$����)�.%'�&%��#-5�#2%'��/��&��������)%-5�-��,'����$�������"�#�����������#�'��%)��������� /��%)������!%-'��%��%)�����2 #��I���J�-�5����� %4.���) �.%'�-�5�����J���%��#�����,����J���%/�����,�.%'�4%��'-#������#��=4-#�#�% .�$�#�����%"��J/��%���' ��"�����&��������&%����&���� %4.��%)$%' ��Q�:'��/��&�/#.�2��/��-�#&��,� #��� ���#����-4)'-�

@ <���&�-/#���@@���'��(����$�'�������#��;�<���(�� �������� ��(�� �����"�G% 5��:#��$�:%%5��

Page 14: Conducting an Employment Selection Validation Study at a Food

FF ������������ �

1�0�����

<��A�������=��9'����%��$%�$� �������$' ����)%$'��%��4#��� ���,#�� ��=�� -�!�-��6#�.� 4�%4-�� �#!�� $%/�� ���%� �.���/�$�� �� %',�� ��=�#�#-.�����2�$#'��� ���.J!�� )%'�&� ���2�#'��)'--.�#&#4��&�)% � ��#������ ��#�-�!�-��.%'J!��"% 5�&�"��������$%�$�4��%)� �,���� � �2'����� ���#��2���#�-%��%) �&��$'���%��#2%'������'��)'-�����%) �����$%�$�4��%) �,�� �����#�J�.%' �4%����%�I

6�+7�A����� 5��&� %)� �� #�#-�/%&�--��,�"��$�� 3�/�6# ���� �#���� %&'$�&���!%-!����#.��,���#��"���#!��#���4# #����� #�'/�"��$#--�,�� ��

0� ����%��#�4' �-.��� /��%-%,�$#-�4%�����������5�����-�,��-.�/��'�&� ��%%&�����%��%��%)� �,���� �#����% �,��#--.�/�#����%�&�)����������#�J��#��/'$��/.)#'-��#�������:'��#4# ��) %/���#����J��/#5��,�����4%������#��"�����&��"%�� #�#��� ���#2%!������-��,'����$��.���/K�#�&���� �-#����������%��%��%���%)$%��%�#��!����/�%��$��A���#������-#�,'#,��#������ �#-�H#��%��%)�%��� ���/�%��$�.���/��#�&�4 %$��������������5�������!� .�4%"� )'-��2'����J��4# �-.�#�/#��� %) �"�#��.%'�# ��'���,�����/%&�-�)% �����#!��J��)%'�&������$���# .K�2'���J/

��,���� ����L-��,'����$�!# �#��%��#$$% &��,��%�'��J�����&�))� ����$%���=���%)����'#��%���4�%4-��'��

-#�,'#,�����"#.����#��# �� �$%,��H#2-.�&�))� �����)% ��=#/4-�������-#�,'#,��%)�#���"�� �4% ����

&�))� ����) %/���#��%)�#� �$�4������������%��?'���#�9'����%��%)������'2?�$��/#��� ����%',����#�����4# �

%)������#�"�%-�� #�,��%)�-�=�$%, #//#��$#-�$�%�$���"�--�2��&�))� �����%)��������'2�-��"#.���6%��

�,���� �� &%��%�� '��� L�4�$�#-J� , #//# � �#-��%',�� ��� �� # �� #� )�"�/# ,��#-� �=#/4-���� �'$�� #�

��"�4#4� ���#&-����������,-�����"��$��'����%/���� '$�' �����#��# ���%��'��&����#�.�%��� � �,���� ���

��#��$�#�,����������"�%-��$%�)�,' #��%��%) �$�%�$�������#�.�4# ��$'-# � �,���� ����� ���������-�5�-��%%&

��#��4# ��$'-# �$%/2��#��%���%)��� '$�' ���"�--�%$$' ��% �"�--��%��%$$' ������#�4#��� ��%)�$�%�$�����#�

����%���=#$�-.�-�5��#�.�%��� � �,���� �����7#--�&#.��#.��-#�� ������4 %2#2�-������# ���5�"�&���%��#5�

�%/����/4-���=#/4-�����/4� #��!���# ����,�-.�'�-�5�-.��%�%$$' ������"�� �4% ����2'����,�-.�-�5�-.

�%�%$$' ���� �$�4��K�4#���������)% /��# ����,�-.�-�5�-.��%�%$$' ��� %',�%'���# #��!����"�� �#�

�$�����)�$�# ��$-���# ��/% ��-�5�-.��%��#!��#���,����$�&��$��%)�4 ������������)% /���=$�4��������

L6���%&�J���$��%�K�#�&��%�%�� �����)% ��=#/4-���3�����6# �����@@��������(�4�3�;� ���� ����������������/��� &#/��3%���:��?#/����� �.���/�$�-��,'����$�� �-����%��#��� #�#-�/%&�-����#������-#�,'#,����������#��#���/�%��$��.���/���#�

"% 5��#��&�))� ����L-�!�-�J�% ��� #�#�����7#--�&#.J��/%&�-����� ��# ���� ����� #�#��"��$��"��$#������#�

,%��,�) %/�����/%���#2�� #$���%�����/%���$%�$ �����������/#���$��� #�'/�����������%)�/�#���,�

��#��"��"#����%��=4 �������� �#-�H�&�2.�����-�=�$%, #//#��$#-��� #�'/�����������%)�"% &��,��"��'��

�%��=4 ������%���/�#���,����"��$������' ����� �#-�H�&�2.�����4�%�%-%,�$#-��% �, #4�%-%,�$#-���� #�'/

����������%)�4�.��$#-��%'�&��#�&�/# 5����#��"��'����%��=4 ������%���"% &��,����6# ����# ,'�����#�

����/%&�-���%'-&���$-'&��#�)%' ����� #�'/�#2%!����/#���$�����������,�� ���"��$���������� �#-�H�&�2.

������/#���$������%!� ��/4-���� /���4�%4-���#!��,��� �$������%)�4' 4%�����%�$# .�%'��"�������.

'���-#�,'#,���#�&���%���4' 4%����# ��$# ��&�%'��2.�$�%%���,�$� �#���/�#���,���

Page 15: Conducting an Employment Selection Validation Study at a Food

�7>6;�>��1�(>��������������������7�6�����+��7������G F�

�%��&%��,������% ��%) �"% 5�����&'$#��%����#��3�/����&%��,����J��4# ��$'-# -.��������&'$#��%�#-�$%���=����#������#��)%'�&�������� #�#-�/%&�-�'��)'-��#�&�J/��#44.�"������#���������# �������% ��%)�# ,'/�������#��,%�%��2��"���$%--�#,'�����%/��4�%4-��# ��$%/)% �#2-��"�����������%��#��#����% ���$#-$%�$�4��#�&�)��&������-4)'-��2'���J/��'�4�$�%'��%)����#���%/�����,���#����/���%�-�#&��%�#�$� $'-# ��.�������� �#�%���,��:'������%!� #--�) #/�"% 5���!� .�$-%����#�&����#!���%�4 %2-�/�"��������,�� ��/%&�-�#��3�/��#�

&�!�-%4�&� ���� ��J�� �=� #% &��# �-.� 4%"� )'-�� #�&� ��J�� �%/�����,�"��$�

��#$�� ���#!��)%'�&�'��)'-��#�&�"��$�����#�&�����$%--�#,'����#!��)%'�&

'��)'-�2%������"% 5��,�"������#$�� ��#�&�#-�%����4 �4# ��,�#�&�&���,���,

/#�� �#-��#�&�4 %, #/��

7(�A��%'-&�.%'�#, ���"��������#��%$�#��%��2��"����,�� ��#�&����

-�!�-�%)�����$%���=��%)�$'-�' �I��)�%���"#�����%�����5�#2%'��,�� ����%��%�-.

#��#��#&�9'#���#�&�#$$�4�#2-���%%-��)�%������"% 5��,�����&'$#��%���2'�

����5��,�#2%'���������� /��%) ��������% .��"%'-&�.%'�#, �����#�����$%'-&�2�

/#44�&�#,#���������$%���=��%)�$'-�' �I

6�+7�A�G������"%'-&����&����'44%�����#����,�-�,��������5��&�%)

&�))� ��$���2�$#'����%�/������$%���=��%)�$'-�' ����������.���/���&�%)����

$%���=�� %)� ���'#��%��� ��/�#�� ������ # �� #� ���,-�� �� #�'/� �-#��&� 2.

� ����#���#��%�����#�5�.�$%�$�4������.���/�$�-��,'����$�����.�#$�'#-���=���#��L����#�$�J�%)�-#�,'#,��

��� #�� ����#���#��%��%)� ���� -#�,'#,�� �.���/� ����� L-�=�$%, #//# J�����#�� �����/�#��� ��� ��#�� ���

�.���/�&%����%���=������&�4��&���-.�%)�'����#-��%',��4�%4-��%)�����#-5�#����%',������, #//# �%)

����-#�,'#,��"� ��#�����%)�L�=�� �#-J�)�=�&� '-������#$����/���%/�%���'����-#�,'#,������.�# ��2%��

#$��!#���,������.���/��% � #��� ��4# ��%) �����#�&���%�#����)�������/#-��&�, ����$�#�,��,�����7#--�&#.

�#���=4-#���&� ����� �-#��%����4�2��"���� ����#�$��#�&��.���/�2.�$%/4# ��,� ��� �%� ��#��2��"���

"�#��� �#�&�$-�/#������#��4�%4-��# ��/%���$%��$�%'��%) ����'�'#--.�����&#.��%�&#.�"�#��� K�2'���)

"��-%%5�#������4#��� ���%)�"�#��� �) %/�#�-%�,��� /�4� �4�$��!��%!� �#��'/2� �%)�.�# ��% �$���' ����

"���%�-%�,� ��#-5�%)�"�#��� �2'��%)�$-�/#����������# �������#/��4���%/��%���2'����������&�))� ���

��/���$#-���� ��%��� � "#.� %)� 4'����,� ����� ��� ��#�� ���� "�#��� � L����#���#���J� ���� $-�/#���

7� ��7#--�&#.����#44-.��,������#/��$%�$�4���%�$%���=������$%���=��%)����'#��%�����#�������#�$��

�!� .���&�!�&'#-���=��# ���������#�&�L$%��� '��J�A������%������#��4�$�)�$�$%���=��%)����'#��%���:'�

$%���=���%) ����'#��%�����&��%� �$' ��"�� �$%,��H����#����� ��# ��$-%�����/�-# ������2��"������#.��%��

$-#�� %%/�-���%��#�&�#�%��� ��% �2��"����%�����-�!���%����"��2 %#&$#���#�&�#�%��� �������"��,��

�$%,��H#2-��, %'4��,��%)���/�-# �$%���=���%)����'#��%�����%���$% ��4%�&��%�&�))� ���� �,���� ���"�

$#�� �#��-.� �$%,��H�� ���� �,���� � %) � $-#�� %%/� ���� #$��%��� )% � �=#/4-�� �L>5#.�� �%�"�#�� &%��

R&�)) #$��%�S�/�#�I���/I�����G������#�J�� �,���J���7#--�&#.����# ,'��,���#��"����"��4'���%,���� �#--

����, %'4��,��%)�$%���=���%)����'#��%����#��"�� �$%,��H��#��#$�'#--.�% �4%�����#--.�%$$' ��,����%'

$'-�' ���"���#!������$%���=��%)�$'-�' ��A������.���/�%)�$%���=�����#��%4� #�������#�&�$%�����'���

%' �$'-�' ��

Page 16: Conducting an Employment Selection Validation Study at a Food

FM ������������ �

����#���#��%������� �)% ����#�J������"#.���"%'-&�����,�� ��#�&� �,���� �

#��� ���#��#���"%��� #�#��:'�����������%/�����,�"�����&��%��=4-% ���2�$#'��

������# ��#-�� �#��!��"#.��%)����� 4 ����,������4���%/��%���:'����#, ��

��#������������$%���=��%)�$'-�' ����#�����������!� %�/����)% �,�� ��A���#�J�

�%�����&��4'����������5�������#�9'����%��%)�"����� �.%'�����,�� ��#��#���4# #��

�� #�'/�% �#���'2��.���/�%�������� #�'/�%)��&��$%' �������/#���$��

<��A�:'��������) �"���#5��#�/% ��4 #$��$#-�#�,-��������� /�,�� �����%/���/���'��&�"����.%'�# �� -%%5��,�#�� ������=��#��#�"�%-���"���%'���$���# �-.�4 %?�$���,� �,���'4�%��%�����$'-�' ����%�.%'�)��&�#����&�)% �#�� /��%��#-5�#2%'���%"���=���'��-�H�� �,���� � ��%' $���2'��"������#�4# ���$'-# �%!� #--�% ,#���#��%��% �4#��� ���,I

6�+7�A��J!��#-"#.���������#��#��#�4# ��%) ������%��%��%) � �,���� �����/��4'����������"#.���'44%���.%'�$%--�$������#�$�����) �.%'���#�&�#����#����&������.%'�"�--�# �!��#��, %'4��,��%)���=���.4����2%&����%)���=�����#��# ����$� �#��� ��4�$���-�5���#$��%��� �#�&�&�))� ����) %/�%��� ����)�.%'���������)�.%' �%2�� !� �4%����%���%������.���/���&���������#����=���.4��2�$%/���#�'2�.���/��#�&���#�J��"�#��"��$#--� �,���� ����#�J������"#.���"%'-&����������J��������/#���$�#�#-%,'��%)�"�#���������$%���=��%)�$'-�' ��"%'-&�2��#�������'��%�� %)� �%/�� 5��&�� #� �$%,��H�&� 2%&.� %)� $'-�' #-� 4 #$��$��� % ������'��%�#-�H�&�$'-�' #-�)% /�K�#�&���#����/#���$������.���%�/���"%'-&)#--�"����������$%�$�4��%) � �,���� �F

<��A�G%'��#!��/#&���=�����!��'���%) �����$%�$�4��%) �/# 5�&�!� �'�'�/# 5�&�$�%�$�����/% �� �$���-.�'���,�$%/4'�#��%�#-�/�#����%�# �!�#��#���"�4� �4�$��!������� /��%)�4 %2#2�-����������"�#��"#.��&%�.%'�)��-

F 0% �#��%!� !��"�%) � �,���� �#�&�,�� �������(��6�����6��6#�����������@@��� L��,���� � ������

%'�&J�����6��<�#&���.���&���0��������������;�4(���������*��������%�&%���;���� ��0% �#�$ ���9'��%)

6# ���J��4%����%����������7#�#���@@���L����$%�$�4��%��%) �$%���=�������=�J�� ���;��0 ����#�&�6�

< �,% .���&���=���������� �����;� ���� �"����������*���*�������% "%%&���3���2-�=�� ���7#--�&#.�,%���%���%��=4-#����#��L'�/# 5�&J�$�%�$���������, #//# ��������%�����#������#5����)

��� ������%�4# ��$'-# � �#�%��)% �&%��,�#�.����,��-������L/# 5�&J�$�%�$�����%�����#������#5���"���

��� �����#�4# ��$'-# �$%���=�'#-� �#�%���0% ��=#/4-���L��"�����%��%�&%��%��0 �&#.J��#������'�/# 5�&

"% &�% &� ���'2?�$��)� �����#�&��������# &��%�4 �&�$��"�#�������' %'�&��,�������$���"�--�2��-�5���>�

����%��� ��#�&��L>��0 �&#.����"�����%��%�&%�J��#��#�/# 5�&�"% &�% &� ��#�&�"%'-&�/%���-�5�-.

%$$' ����#�$%���=��"�� ��#��-�#���%���%)�����%��� �������$�����# ��&�L>��6%�&#.�����)%--%"��,

&#.���$�����J�����%��� �"% &��������4�#5� �% �" ��� ����������,�'4�#�4# ��$'-# �) #/�"% 5�2#��&�%�

��/����9'��$���"��$�������,�#--�&�2.���,�-�,����,�����4� #����%)���/��2.�/%!��,����/��%�����) %��

%)�����������$��

Page 17: Conducting an Employment Selection Validation Study at a Food

�7>6;�>��1�(>��������������������7�6�����+��7������G F

��#�������$�#�,���%' �!��"�%) �-#�,'#,�I�6% ��4# ��$'-# -.��&%�������)#$���#��4 %2#2�-������#�&���� �)% ��/# 5�&�����!# .�"������&�))� ���� �,���� ��#�&�#$ %���-#�,'#,���� #����4 %2-�/��"���������&�#�%)�#�)'�$��%�#-�, #//# )% � #� -#�,'#,��� ��%'-&�"�� 2�� ����5��,� #��� � ��� �� /�� %)� )'�$��%�#-, #//# �I

6�+7�A�����/�� ?%��� '4� ���� �%��%��%)�/# 5�&� #�&� '�/# 5�&�4 %2#2�-������#�&�����$% 4'������.�# �� �#--.�#--� �-#��&��#�&�����������$% 4'�#��)'�&#/���#-�������)���,�����"�%-��% ����#��%��%)�-��,'����$���2�$#'���)% ����)� �����/��-��,'������#!��&#�#�����.��#!��J���#&�&#�#�2�)% �K�#�&�����"�--���#2-�����/�����%4����%�-�#4�%!� �#�)�"�$���' ����#�&�/%!�����%��������$���' .�#��#�� '���$���$����������$-'&�������9'#����#��!��&�/����%��"��$���%�/������/4% �#��������9'#����#��!��2#����%)�-#�,'#,�����#�)'�&#�/���#-�)�#�' ��%)�-#�,'#,���������5���#��#�, #//#��$#-��.���/�����%��?'��

#�$�%�$��2��"����#�% �2�% �$�2'��#�% �2�% �$�"����$� �#���4 %2#2�-�����#��#$��&�A�#�&�.%'�,���������4 %2#2�-������%'��%)�����$% 4'��M�������5��� ������%/��/��'�&� ��#�&��,��� ���;�%4-���#!���%/���/����#�&��"�--�#�.���=���������%/�� �,���� �% �%��� ���%/��,�� ��% �%��� ���%����&%���J�/#5���������%��#-5�#2%'������,-%2#-�4 %2#2�-������%)�-#�,'#,������������%�#-�%�����������/#5���4� )�$�����������#��# ,'/������� #��� �-�5���#.��,���#�?'���2�$#'����!� .�4-#$��%�������# ����������%/��$-�/#��$�H%���% �%��� ����

&%���J��/#5���������%��#-5�#2%'��,-%2#-�$-�/#��K�2'��%)�$%' ������&%���<-%2#-�$-�/#������,-%2#-�$-�/#��������#��$� �#���)�#�' ����$� �#���4 %2#2�-������"��$��"�� ����� -%%5�#��/% ��&�-�$#��-.�"����"��,��� �%� ����$-�/#���%): #H�-�% �: ��#���% �"�#��!� �������������#/��"����-#�,'#,����������������#-��%2��#"# ��%)������%��%��%)�,-%2#-�4 %2#2�-���������-#�,'#,����%"���#�����$% 4'�����2�,���%',���"��$#��,���#�����/��2�$#'�������$% 4'�����%"� #�,�

M 0% ��=#/4-���%����.���/�%) �, #//#��$#-�$�%�$����������$�%�$��2��"����4 �������4#���#�&�)'�' �

�������� #&���%�#-�, #//# ����/4-.� �$% &�����)#$����#���������� ���2#��$�%4��%����=�������$% 4'��

�%"�!� ��$#�� �!�#-���#����) �"��-%%5�#������"�%-�� #�,��%) �-#�,'#,��'��������L�.���/J���4�%4-�

#$�'#--.�$�%%���4 ������������/% ��%)������#��4#����������#�&�4#���������/% ��%)������#��)'�' �

���������������#���/4% �#���#�)#$��#2%'������, #//# �#�������=�����$��%)������� ���%4��%���������

#,#����������2#$5, %'�&��)% ��=#/4-�����#��"��$#��-%%5�#�������5�"��,�%)�����4 %2#2�-��������#�

7#--�&#.�/����%�����%� ��' ���%�#���=#/4-������%���N�#2%!�������)#$����#��4#���������)% /��# �����

/%��� -�5�-.�$�%�$�� ����# #��!�� ���%���%)� ����)�#�' ��� ��#��/#5���# #��!��&�����$��!���4 �$���-.

2�$#'��������&%����%��)%--%"�����%!� #--�4#��� ��%)�������$�%�$���#$ %���#--�����'����%)�-#�,'#,��

����� ���'�� ��� &��$'���&� ���6�����+��7#--�&#.� #�&�U����� 3#/��� �@@��� L��9'#����#��!�� ��'&.�%)

4%-# ��.�#�&�4 �/# .����������������,-����)������$-#'��J����3��6�����$-#� ��6��;��7%�.�#�&�<��0%=

��&���4��(�,������ �=����*���;� *�>�������6����������������%�&%����%'�-�&,���44�����MM�

Page 18: Conducting an Employment Selection Validation Study at a Food

FN ������������ �

#$ %��� -%���%)�&�))� ���� �,���� ����4%5���#�&�" ������&��$%' ���#�&��%)% �����%�"�����&���%���,-%2#-�4 %2#2�-�������2'��"�����&����/�#�����5��&�%)�2#��-����#,#�����"��$��"��/#�$��4 %2#2�-���������4# ��$'-# �����

%) ���=����&�))� ���� �,���� �����&��&����"%'-&�&�)����#� �,���� �#��2���,�#�5�"��,� % � ���)���,� %)� ���� 4 %2#2�-������� 2�$#'��� �%��/#�.� �,���� �#$�'#--.�$-%���%))�2����%)������.���/����#�����.����&��%�&%�����%����)�����4 %2#2�-������� �%� ��� ��� ���� �#/�� �.���/� 2'�� "���� #� &�))� ���� ���� %)4 %2#2�-��������%��%�-.��������!%$#2'-# .�2'��#-�%��������, #//# �

�%"��"����/# 5�&�#�&�'�/# 5�&� ����4 %2-�/� ��� ��#��"�� ���&� �%

&�)�����������#-)�#�&%H���&�))� ����"#.���#�&�"�����&��%�,���$-�# �"�#��"�

/�#��"����"���#-5�#2%'��/# 5�&�#�&�'�/# 5�&��� /������.���/���G%'

$#�� �-#���������%�4 %2#2�-�������#�&����/#.��!����' ��%'���������-%�,� '�

��#��"��$#��&�)������������ /��%)�4 %2#2�-�����K�2'����&%�J������5�"����%'-&

&%���#��.����������5�"����%'-&�2������5��,�%)� ��� �����/#���$��� /���>)

$%' ����"���#!������$%�$�4��%)�)% /#--.�/# 5�&��2.�/% 4�%-%,�$#-�/�#���

��#�J���/4% �#����2'����J���#�.��%� �$%,��H��#�&����&%���J����$���# �-.�,%

"������/#���$�/# 5��,������ �#-�$%�$�4����#��"��$#��'��������#��%)����

'�/# 5�&�$�%�$���% �'�/# 5�&�%4��%������#�, #//#��$#-��.���/��"��$����

#�5��&�%)�&�)#'-��$�%�$�����'��&��%�)��&������!� .�'��)'-����-#�,'#,����#$���,�

2�$#'�����$%'-&��#.��%�������'&������R��������"�#��.%'�&%��'�-����.%'��#!�

#�,%%&� �#�%��)% �&%��,��%/�����,��-��S��0% ��=#/4-���.%'�)��&�%'��"�#�

����-#�,'#,��&%���"��������'�/# 5�&����/����)�����#��#����/���#�&�.%'

�#.�� �,���� ��#�� ���.%' �2#��$�%4��%���2'���� ��# ������$%�&���%���"��$�

"%'-&�-�#&�.%'��%�&%��%/�����,��-����������5�������#�'��)'-�$%�$�4��������

-��5�&��%�4 %2#2�-������2'����"%'-&�J��"#���.���A�% �/#.2���!� �A��%�&�)���

������4 %2#2�-����$��� /��

<��A��������#� �,���� �.%'�"%'-&�'���"�#��%��� "����"%'-&�2��#

/# 5�&����/����%��#��#�$�%�$��%4����%�#����&�!�&'#-�" ��� �A����#������

��� �J��!� .�-���-��$�%�$���.%'J!��,%���%�'��������5��&�%)����/��A�2'��2�$#'��

����.���/�$�0'�$��%�#-�-��,'����$������/���������)� ���L$%�����J��-�/�����������$-#'������� �4 ������

����L��# ���,�4%���J�%)�����$-#'����#�&��� !����%����#2-��������) #/�"% 5�"������"��$������$-#'�����

�%�2��'�&� ��%%&�������=#/4-�������%�����#2%!��# �����)#$���%�&%�"�����������/��������'���%)�#

/# 5�&����/���'$��#��L>��0 �&#.����"�����%��%�&%�J���,�#-���%�������# � ���#�������4�#5� ���

/%!��,��%�������=��) #/�����������/����9'��$����)�����)%--%"��,����/����������'�/# 5�&��L�

!�����&������#��%�#-�<#--� .J��������,�#-���#/%�,���%��� �����,�����#��"��# �����--���������#/����/�

) #/��%) �L>��0 �&#.J�

Page 19: Conducting an Employment Selection Validation Study at a Food

�7>6;�>��1�(>��������������������7�6�����+��7������G F@

%) ���#�� �,���� J��$%�!����%����"��$���#!���!%-!�&���� ��4%�����%�#�4# �

��$'-# � $%//'��$#��!�����&�� �� ����5� ��#�J�� #�� ���'�� ��#��"% ���� �%/�

4�%4-��� ���.J �� )��&��,� ��#�� ��� #� 4# ��$'-# � �,���� �� .%'� �#5�� #� $� �#��

%4��%��"������� ������%�,%%&� �#�%���%���%���!�����%',���������-#�,'#,�

#��#�"�%-����#��"%'-&�2��%��� "����2��#�/# 5�&�$�%�$��

6�+7�A���#�J�� �=#$�-.�"�#�� ��"%'-&� �#.�����.�%',����%�� �%�2�

"% ��&�#2%'������������?'���#�4%������#�����&���%�2��/#&���=4-�$������� ��# �

�"%����4���%�������%��#.���#����������� �,���� ��"�#��"%'-&����,��� #-�2��#

/# 5�&����/���% �/%%&�% �"�#��!� ��2�$%/�������'�/# 5�&�%4��%���� ��

���.���%'-&�J���#!��#�4 %2-�/�"������#���������$%�&����4�����%��#.��R(#�

"���=4-#�������IS����#���#44�������,��� #-������#���)�.%'�,%�2#$5����%����

����% .�.%'�$#���2'������,��,��� ��'#-�H�&���%���#��.%'�/#.��#!���%��#.�

-%%5������� /��%)�$%���/4% # .�'�������&%���J�� �#--.��#!��#�.�)'�$��%��

��#�J������"#.�����!%-!�&��#�&�"��$#������"�.�����!%-!�&���#��"#.����J��2���

�%�&%���#���)�4%���2-��2�$#'���#&'-��-#�,'#,��-�# �� ��-�5���=4-#�#��%���A

���.J ���%���#���)��&�?'���"���������&�#�%)� ��'#-��:'��.%'�/#.��#!���%��#.

��#���?'���#��.%'��#!���%�-�# ����� ��# ��� �,'-# �!� 2�����;% �','����%

��,-����% �"�#��!� ���%�.%'��#!���%�-�# ����#����� ��# ��)'��.�����,����#�

,%�%��#�&�"��$#�J���=4-#������/�#--��:'�����$#����-�5��������"��$��# �

$-�# -.���/#���$�$�%�$���.%'�$#��'�'#--.�����"�� ������'�/# 5�&�%4��%�

$#/��) %/�

7(�A����.%'��#.�����������4�$�#--.�'��)'-��������$%���=��%) �-�# ���,

-#�,'#,���������4�%4-�� #�������������'���2#$5��%/�����: #H�-�����.�'�'#--.

�#!��������% ��%) � ���'�� �������2#$5, %'�&�����&%�#� -%��%) ���#$���,�%)

-#�,'#,���)% ��4�$�)�$�4' 4%�����#�&�%)�$%' ����)�.%'�# ��&%��,���;�.%'�# �

%)����&�#-��,�"����!� .��4�$�)�$� �,���� ���0% ��=#/4-���.%'�/#.��#!���%

��#$��: #H�-�#����%"��%����� #$���'$$���)'--.����&��$'���%���, %'4��%�����

���� �����"��$����!%-!�����)% /#-����� #$��%�����" ����,������'&����%)�/���

)%'�&���#������!#���/#?% ��.�%)� �9'�����)% ���)% /#��%��"�--�2��������

&�$-# #��!��)% /���� %&'$�&�2.��=4 ����%���%)�4%-���������-�5��R��"%'-&

#44 �$�#�������)�.%'�$%'-&���--�/�S��% �R��"%'-&�2���4�$�#--.���#�5)'-��)�.%'

-���/��5�%"S������) �9'��$.�%) ������/# 5�&�'���%) �����&�$-# #��!�����!� .

��,�������#���4�$�)�$��.4��%)�$%//'��$#��%���#�&��)�.%'J ����#$���,�.%'

��'&�������#��5��&�%)�-#�,'#,��.%'�"#���#���=4-#�#��%��)% ����

<��A�G������� ��# ���"%�-�!�-���G%'�$#����/4-.��#.��R��������"�#��.%'

Page 20: Conducting an Employment Selection Validation Study at a Food

� ������������ �

&%SK�% �.%'�$#���#-5��� %',������ #����,����� �-#�,'#,��#"# �������,�����,

���/� �%� ����5� #2%'�� "�#�� ��� ��� ��� ����� ��"�/�&�'/� % �/%&�� %)

$%//'��$#��%��"��$��/�#�����#����#��'������,%��,��%�%$$' ����!� .�%)���

)��&���'&����� ��4%�&�"�--��%���#��#44 %#$��#�&����.� �/�/2� �2�$#'�����

/#5���������

6�+7�A���#, ���� ��� ���/'$��/% ��/�/% #2-�� �)�.%'�$#��/#5����

/#5�����������/�#���"��#--�5�%"���#��#��-#�,'#,����#$�� ��"���%/���/��

��!�����=4-#�#��%��Q

'��)��)���������� ��������

7(�A����� �$%,����%��$ ��� �#�)% ����/��# ��%���%)�����)�"�4 #$��$#-

���'��� "������ �.���/�$� 0'�$��%�#-� < #//# � ��#�� �#!�� # %'��&

&��#, ��/������%�.%'�����#�.� �#�%��)% �$�#�,��,�.%' �!��"���#�����/�

�=���&��#��)# �#������)� ����=4� �����#-�$%�����'����%)�����$-#'����#�&��%

)' ��� I

6�+7�A��J/����� ����&���������9'����%���#�&���5�%"���#���%/��4�%4-�

�#!��4 �)� �&��%��#5���������/��2�.%�&�"�#����"%'-&���%���$-'&�����

�'2?�$���)% ��=#/4-����%"�������5���������"% ����=4-% ��,�)' ��� ����� �

# ��!# �%'�� �#�%���"�.���&�&�"�#����&�&��%���2���,����%�#��%�#-����� ��

,��� #--.�� '�����%' ��# -.� �$% &��,����#�����$#����"����#�$-#'������2 %5��

���%��"%���)% /#��%��'����������2 �#5��.4�$#--.�$%/���A����"�--�%!� �� V

%)�$#����A�#������4%����"�� ������2 �#5�2��"�������/��#�&����/��#���

&�)���&����$%/�������%��� �"% &������"%'-&��%����$-'&�������'2?�$����#�

)%--%"��#�(%/4-�/����% ��&?'�$������#!��#-�%��#�&���#����&%�J���������

4%����%)��=���&��,�����%�����)%--%"��,��'2?�$��2�$#'��������'2?�$�J��,%���%

$%/����� ��#�."#.��>�$��.%'J!��$�%����#�/# 5�&����/���.%'J!��,%���%

/% ��$�%�$���������% &� ���%�.%'�&%�J�����&��%��=4-#��������'2?�$����%��J/

N 0% �#�)'--� �&��$'���%��%) ����/����������7#�#��#�&�;��0 ������&����@@���<�� �.?��������4(� �;��

�������������������*���*������/��� &#/�1�;��-#&�-4��#��:��?#/����@ � #�����!��.�����0�� �)� ���%��?'����%�����!� 2��2'���%�����"#.������=4� �����#-�L$%�����J�%) ����

$-#'�������=4 ����&��������#�"#.�%)�&��$ �2��,�����4 %$������#�&�����4# ��$�4#����2���,��#-5�&�#2%'��

�%�����#�$-#'���-�5��L7��2%�-�&�����"#�� � #4�&-.J��"���#!��#�/#�� �#-��4�.��$#-�#$��%���4 %$����%)

2%�-��,����!%-!��,�#���$�% �L��J�����������.�&%��,�����4 %$�����#�&�#�<%#-�L����"#�� J�����������.

#))�$��&�2.�����4 %$������4-'��#�$� $'/��#�$��L #4�&-.J�������#�#-.����2 ��,��%'��������/�-# �����

2��"���������$-#'���#�&�#�$-#'���-�5��L����$�%44�&�����$# %���)���-.J��:'��"��$#��#-�%�-%%5�#�����

$-#'���) %/�#�&�))� ����4� �4�$��!�������� ,#��!��%�����)�"��$%/4# ������$-#'���"����L����"#��

Page 21: Conducting an Employment Selection Validation Study at a Food

�7>6;�>��1�(>��������������������7�6�����+��7������G �

�%�� $%�!��$�&�2.� ����/%��!#��%�� )% � �=���&��,� �������/�K� 2'�� ��� ��

�%/�����,��%��=4-% �����4�$�#--.��%"���#��"�J!��,%������$% 4'���-��J��-%%5

#��"�#���#44��������� /��%) �����)'�$��%��%) ����/�����&��$%' ����������&

&��$%' ��� �#�%���)% �$-#�/��,���#�����/���=���&��)' ��� ��#�&�������5

��#���������'��������--�%4����:'����#&/�����#�����#!���%��.���2����$%�!��$�&

%)��������&�)% ����N

7(� A� ��� .%' � ������������ ��� #���������%�� ��� .%'� # ,'�� ��#�

� #�����!��.�#�&�� ,#��!��.�# ��#-�� �#��!��4� �4�$��!���%��4 %$������@��%'-&

.%'�"#����%��#.���#�������#44-�����%�#�.�$-#'��I

6�+7�A�������5���������#�!� .����� �����,�4%�����������#��.4�$#-�5��&�%)$%/4-�/���# ��.����'��&��%�$��������%-&�$%�� %!� �.�) %/���"�%�J����/�#2%'�������#�' ��%) �-�,����"#�����4# ��$-��% �"#!�I�G%'�$%'-&��#.���#����� ����#����,-������%)�4���%/��#�"��$�� #�,��#-%�,�#�$-�����#�&�����4���%/��##��%�����&�%)�����$-����# ��2���� ��=4-#���&������ /��%)�#��� ,#��!��/%&�-�#�&�����4���%/��#�#������%��� ���&�# ��2���� ��=4-#���&������ /��%)�#� #�����!��/%&�-����#��#)�� �#--�#44-�����%�, #//# �#�&�-�=������J��#�$-����2'����� �J��%�����&�"�� ��.%'�&%�2���� �'���,�, #//#��$#-����% .��#�&����%��� ���&�"�� ��.%'�&%�2���� �" ����,�#�����#' '��% �#�&�$��%�# .��%"�������=�����4�$%'-&�2���%��#.��>+��2'���) ���#���������$#����# ��J��������������#--.�&�))� ����4���%/��#I�7� ��%)�$%' ����J/�����5��,�%)�+ ������#!�&��8��"% 5�� ������#���#5�����#�����4�#�&�����% %',�-.�#44-#'&�������#&�?'����#�&���#����� �����%�������%)�4���%/��#��� ���#�&���� ��# �� �#�%��)% �-%%5��,�#�����) %/��"%�&�))� ������&�����&�&�J���#5�����)' ��� �#�&��#.��#����"#����%�����'4�� #�����!��#�&�� ,#��!��#��&�))� ����$-#�����%)�4 %$���������%%5������#��)# ��#�&�������5���J��9'����)#� ��%�&%���#�����J��#��% /#-���'#��%�����$%/4-�/���# ������%)������5��&����� ��# ��/#�.�%)����/���-#�,'#,�� A� )% � �=#/4-��� ������ #�&� #�4�$��� "��$�� # �� �������#--.$%/4-�/���# .�/%&�-��%)���/�������%/��-#�,'#,���.���/���-�5���'���#�

2%�-�&� #4�&-.J��"���#!�������#/��!� 2�2'�����#�&�))� ����� #�����!��.��� '$�' ��A�L����"#�� J�����%"

�����$�% ��7%"�!� ��������$-�# ���#�����2%���$#��������"#�� ��������L-%$#��%�J�%) �����2%�-��,K����

&�))� ��$�������#���������% �,��#-�$-#'���L��J���� �4 ������&�#��$#'���,�����2%�-��,��%��#44��������#�

-%$#��%������$#��2 ��,�%'������'�&� -.��,���/�-# ��.�2.�'���,�� ,#��!��-#2�-������2%���$#����L���

"#�� J����6�&�'/�����������.����% ��� %',��"��$������4 %$����$%/������%�2���,���"��-���������)� ��

$-#'���L��J���������,��������������.�$#'���,�#�4 %$�����%��#44�����0% �#�)'--�&��$'���%�������(�#4��

��%) �6�����+��7#--�&#.��@@F��������������������#���������%�� ����%�&%����&"# &�� �%-&�� +���#!�&����@@���L� #�����!��� ,#��!�������3#�'����#&�&�, #//# �%) �#$��%��#�&��!����J����6�

�#!����#�&�����#!�--����&������������� ���� ������������%�&%���;���� ��44�� �����

Page 22: Conducting an Employment Selection Validation Study at a Food

�� ������������ �

#�&�%��� ��-#!%��$�-#�,'#,������J��$-�# ���#�����.�# ��2%������ ���#�&���J�$-�# �"��$�� ���"��$��� �����,-����� %�� ���� %��� � �#�&�� ���.� # ��/% �4 %2-�/#��$����4� �%�#--.�����5���#���%��#-5�#2%'��"�#��4�%4-��$#--�4� )�$��!�#�&�$%����'%'��#��#�4�$������%��!� .���-4)'-��2�$#'������ �����#�/'$��2���� /%&�-�)% �������A���$%�&# .������K�#�&�����#�4�$��?'���$%/�����������%��)��������:'��.%'��#!���%�����"��$��,�!���.%'�#�/% ��4%"� )'-�4�$�' ��A�#�&#,#�����#�5���%�����$% 4'��"���%"��#!��#�-%��/% ���!�&��$��"��$#��-%%5�#��

���4 ��$�4-���$%/��,��%�����-�!�-�%)��� '$�' �����-�5���%�&%�2%�����%�,�!�%������� 4 ��#��%������� /��%)�� #�����!��.�#�&�%�������� /��%)�� ,#��!��.K2'����#�J��2�$#'����������"#.���&�!�-%4�&����������/�&��%�/��.%'�"� �/#5��,�&�))� ����5��&��%)�,��� #-�H#��%��������� ,#��!��4� �4�$��!����-4�.%'���������,�"�� ��#--�����4 %$�����.4���# ��#-�5���"�� �#������� #�����!�4� �4�$��!����-4��.%'���������,�����&�))� ��$���

��!"��2������)�!"����*�������������

7(�A�3'���%���-#���9'����%��#2%'������$%/4-�=��.�%) ��������% .�������#�4# #&%=�2��"�����������% .�2���,��%�$%/4-�=�#�&�����!#���#/%'���%)

&#�#�"���#!��#$$�����%�������&#.������"#����%�2��#2-���%�&�#-�"����#--�����&#�#�"����������-4�%)�$%/4'�� ���2'����� �� ���#�5��&�%)�/��/#�$���������% .����,%%&�2�$#'�����J��$%/4-�=��2'��%������%��� ��#�&�������&�))�$'-���%'�������2�$#'���$%/4'�� �����

6�+7�A�����# ��!� .���/4-�Q

7(�A�G�����%%���/4-��)% ��������% .�

6�+7�A����.%'�5�%"����&�)��&�����$%/4-�=��.�%) ��������% .��2�$#'��"��# ���#-5��,�#2%'��#�!� .�$%/4-�=�4���%/��%���#�&����&%���J����-4#�.%����) �.%'�4 ����&���J����/4-�������#!���%�2'�-&���#��$%/4-�=��.����

#�&�"�#��.%'J ��� .��,��%�&%�����%�/#�#,�����������# �#�-%��#2%'�������%&#.��$%/4-�=��.�/#�#,�/�����#�&���������"�#��"�J ��&�#-��,�"�����0�!�% � ��=� .�# �� #,%� ��"#��"% 5��,�"����U%�� 3#/��� %�� ���� $%/4'�� � #�:� /��,�#/�O�����%����P�����-%%5�&�#�������#,,� ��2'��"��&�&�J��'�����2�$#'������"#��4 �$���-.���������,��"�����&�&��%�5�%"���#�����"#��!� .�2#&#�������4# �� ��"� �����--��%%��-%"��"��"� ��"% 5��,�"����#�/�--�%��#�&�#

�#-) �$-#'������%���� ��"#���%�"#.���#��"��$%'-&� �-.�%��#�4# �� ����#��"�

Page 23: Conducting an Employment Selection Validation Study at a Food

�7>6;�>��1�(>��������������������7�6�����+��7������G ��

"� �� -%%5��,�)% �A�#�&�U%��"#��2 �--�#���#�� ����5��,� ��� ������ �� /��A"#��#�5��&�%)�4#��� ��/#�$�� ��"��$��$%'-&�,�!��'��?'�����%',���!�&��$��%� �&����).� ���� )�#�' ���"��"� �� ���� ����&� ����U%�� ,%�� ��� �%� ���� �,��

-�!�-�%) �#$$' #$.�)% �4%-# ��.��������#�&�/%&#-��.K�2'��"����!� �$ #$5�&����!%�$��$%&��A�"��"� ��"% 5��,�%��#$��!��#�&�4#���!���#�&�"����!� ,%������%�9'��������-�!�-�"�� ��"����%',�����#��"���#&���%',��#$$' #$.)% �%' � ��'-��� �%�2��!#-�&��:'�� ��#�� ��� ?'���#�/#��� �%)�"% 5�����#&��%-�#!���#�&������#&��%�-�#!���%%��#�&��%�)# ��%�%����-����#���#5������'4�>)�$%' ���� ������"�4# �� �� # �� #� -%��9'�$5� � #�&�/% ��#$$' #����%"K

2'�����#�.�$#���.%'����&��%��&����).�.%' ��#�5�$-%��-.�#�&����������"�#�4# �� %) � ���� ���% .� .%'����&� #�&�'��� ����� )% �4#��� ��/#�$���,�� ��J�� #9'����%��%) �&�$�&��,�"��$��# �#�.%'J ������ ����&�����#�&����������5��,�-��J������"�#���%%-�������&����% &� ��%�,��������%'��%) �����$% 4'������/#.��!%-!�� #� �%�#-� 4# ���� % � ���/#.�2�� �%/�����,� ��� 2��"����� ���/#.�2��%/�����,���#�������#,,� �"�--���-4�.%'�"�����2'��'�'#--.��J/�-%%5��,�#�-# ,� �$�'�5����%�"% &��#,,��,��#��J��2������ �2-.���-4)'-���� #��,�$#--..%'�&%����&��%�&�)����.%' ��#�5�!� .�4 �$���-.�

���#�������������,%���)% ���=��#�#-.����,��� #--.��"����� ��������'/#�% �/#$�����#�&�&��.%'�$#�J���' !�.�#���=��$%/4-���-.��2�$#'���.%'J&�2���� ��'���-�������&�%)�����.�# �"% 5��,�%��%���������$�����#��.%'�� .�%�&%� ���)#/�-�# �H��.%' ��-) �"����������=��#�&�����4%���2�-������������ ���%/�����,���#������# &��%���#$����'&������2�$#'������ ������%�#-,% ���/)% �����.%'����&��%�,���#�������%) ��%"�.%'��#5�����#���=��������.%'��#.�������5���#��/%&#-��.�"%'-&�2������ �����,��� ���% �"�� �#--.����&��%�-%%5#��4 %$�����.4�������������=���% �"�#��!� ��G%'�5��4�#--����� ��%' $���%)����, #//# ����) %���%)�.%' ��.����#�&���-�$����%���.%'�����5�"�--�2��/%�� �!�#-��,��G%'J ���%��#-"#.�� �,����%) �$%' ��Q�:'��%��� "����.%'�$%'-&��#!�#����&-�����#�5�

7(�A���--����#�5�.%'�!� .�/'$��)% �.%' ���/��