AJ-Q-Q-B-01-01-01

環境手冊

Environmental Manual

AJ-E-A-01

安集科技股份有限公司

文 件 修 訂 履 歷 表

版次 修訂頁次 修 訂 重 點 內 容 修訂日期 修訂

人員 審 核

01 － 新 版 制 定 發 行 2008 蘇宗欽 黃國棟

02 1/16 修改表單之編碼及組織架構並副總改協理 2009/11/02

AJ-Q-Q-B-01-03-01

安集科技股份有限公司 編 號 AJ-E-A-01

環境手冊 頁 次 1/16 版 次 02 發行日 2009/11/02

目錄

第一章 公司簡介與適用範圍………………………………………………………3

第二章 環境管理系統對照表………………………………………………………4

第三章 環境管理系統一般要求事項與政策………………………………………5

第四章 規劃…………………………………………………………………………9

第五章 實施與運作……………………………………………………………… 10

第六章 檢查…………………………………………………………………………14

第七章 管理階層審查………………………………………………………………15

第八章 環境手冊之管制………………………………………………………………………16

AJ-Q-Q-B-01-02-01

安集科技股份有限公司 編 號 AJ-E-A-01

環境手冊 頁 次 2/16 版 次 02 發行日 2009/11/02

第一章 公司簡介與適用範圍

1.1 公司名稱：安集科技股份有限公司

1.2 負 責 人：唐世杰

1.3 成 立 ：2007 年 3 月 9 日

1.4 資 本 額：新台幣 2 億元

1.5 行 業 別：其他工業製品製造業

1.6 主要產品：太陽能電池模組封裝

1.7 公司地址/驗證範圍：台南市安南區科技五路 21 號 3 樓

電話：(06)510-5985

傳真：(06)510-5989

1.8 廠房面積：2075.26 m2

1.9 廠區位置如下圖所示 本環境手冊為本公司產品生命週期，對環境保護的實施，依 ISO 14001：2004 年版環境

管理系統之條文 4.1 至 4.6 的要求建立，本公司及其有相關部門之業務均適用

之。

AJ-Q-Q-B-01-02-01

附件一

安集科技股份有限公司 編 號 AJ-E-A-01

環境手冊 頁 次 3/16 版 次 02 發行日 2009/11/02

第二章 環境管理系統對照表：

ISO14001條文章節

條文內容 參照文件名稱 參照文件編號 權責單位

4.1 一般要求事項 環境管理手冊 總經理、

行政部

4.2 環境政策 環境管理手冊 環境政策、目標、標的及方案管理

程序

AJ-E-B-01

總經理、

行政部、

各部門

4.3 規劃

4.3.1 環境考量面 環境考量面評估作業管理程序 AJ-E-B-02 各部門

4.3.2 法規及其它要求事項 法規鑑定作業管理程序 AJ-E-B-03 行政部

4.3.3 目標、標的及方案 環境政策、目標、標的及方案管理

程序 AJ-E-B-01 各部門

4.4 實施與運作

4.4.1 資源、角色、責任及權責 環境管理手冊 各部門

4.4.2 能力、訓練、及認知 教育訓練作業程序 AJ-Q-B-03 各部門

4.4.3 溝通 環境溝通管理程序 AJ-E-B-04 各部門

4.4.4 文件化 環境管理手冊 行政部

4.4.5 文件管制 文件及資料管理程序 AJ-Q-B-01 行政部

4.4.6 作業管制 飲用水管理程序 廢棄物管理程序 噪音管制程序 能資源管理程序 化學品管理程序 消防設施作業程序 機器設備管理程序

AJ-E-B-08 AJ-E-B-09 AJ-E-B-10 AJ-E-B-07 AJ-E-B-05 AJ-E-B-06 AJ-Q-B-06

行政部 製造部 行政部 行政部 採購部 製造部 製造部

4.4.7 緊急事件準備與應變 緊急應變管理作業程序 AJ-E-B-11 製造部

4.5 檢查

4.5.1 監督及量測 環境監督與量測管理程序 儀器校正管理程序 績效管理作業程序

AJ-E-B-12 AJ-Q-B-20 AJ-Q-B-21

各部門 品管部 行政部

4.5.2 守規性之評估 法規鑑定作業管理程序 AJ-E-B-03 行政部

4.5.3 不符合事項矯正及預防

措施 環境不符合、預防與矯正措施管理

程序 AJ-E-B-13 各部門

4.5.4 紀錄管制 紀錄管理程序 AJ-Q-B-02 各部門

4.5.5 內部稽核 內部稽核管理程序 AJ-Q-B-22 各部門

4.6 管理審查 管理審查程序 AJ-Q-B-23 各部門

AJ-Q-Q-B-01-02-01

安集科技股份有限公司 編 號 AJ-E-A-01

環境手冊 頁 次 4/16 版 次 02 發行日 2009/11/02

第三章 環境管理系統一般要求事項與政策 3.1 一般要求事項：

3.1.1 目的： a. 作為公司內部人員環境管理系統的指引及提供教育用。 b. 作為提供給第三者認證機構的說明及評鑑之依據。 c. 作為「安集科技股份有限公司」推動 ISO-14001 之標準及公司製作相關文件之參

考。 3.1.2 適用範圍：

凡公司內部關於事業活動、產品、服務等，所有的環境管理活動均適用之。 3.1.3 定義：

a. 環境政策：本公司對整體環境管理的期許與原則，並據此提供行動架構以及制定

環境目標與標的之聲明。 b. 環境目標：根據環境政策與重大環境考量面所設定欲達成之整體環境管理之目

的。 c. 環境標的：根據環境目標所設定的詳細且量化的績效要求，用以施行於該部門，

以利達成前述的環境目標，且適用於各部門進行持續改善。 d. 環境績效：各部門環境管理系統針對環境考量面之控制，並根據境政策、目標

及標的所獲得可量測之結果。 3.1.4 內容：

a. 管理代表依 ISO-14001 之需求統籌各部門，建立環境管理系統並予以明確書面

化，作為公司環境管理活動之依據。 b. 制訂全公司共用之環境手冊，用以說明公司環境管理系統之主要架構及基本要

求。 c. 環境管理程序，為環境管理各項活動的基本文件，詳細說明有關活動之管制細

節；如執行、查核、管理、審查及相關權責與相互界面關係等。

AJ-Q-Q-B-01-02-01

安集科技股份有限公司 編 號 AJ-E-A-01

環境手冊 頁 次 5/16 版 次 02 發行日 2009/11/02

d.環境管理系統模式：

AJ-Q-Q-B-01-02-01

4.2 環境政策

4.6 管理審查

持 續 改 善

4.5 檢查

4.5.1 監督及量測

4.5.2 守規性之評估

4.5.3 不符合事項矯正及預防措

施

4.5.4 記錄管制

4.4 實施及運作

4.4.1 資源、角色、責任及權

責

4.4.2 訓練、認知及能力

4.4.3 溝通

4.4.4 文件化

4.4.5 文件管制

4.4.6 作業管制

4.3 規劃

4.3.1 環境考量面

4.3.2 法規及其它要求事項

4.3.3 目標、標的及方案

安集科技股份有限公司 編 號 AJ-E-A-01

環境手冊 頁 次 6/16 版 次 02 發行日 2009/11/02 3.2 環境政策：

3.2.1 環境政策制定： a. 環境管理代表依 ISO-14001 精神、公司使命、願景、經營理念與先期審期結果「環

境考量面評估作業管理程序(AJ-E-B-02)」擬定環境政策；環境政策經總

經理核准後對公司內、外部公開發表，以確保公司環境管理活動能有效

推動。 b. 流程：

3.2.2 制定環境政策應考慮下列事項： a. 組織之作業活動、產品或服務的性質、規模與環境衝擊是否合宜。 b. 持續改善的承諾。 c. 符合相關環保法令規章以及遵守其他要求事項之承諾。 d. 提供一架構以便設定與審查本公司環境目標與標的。 e. 文件化並實施、維持及傳達給所有員工。 f. 可向社會大眾公開。 g. 公司經營上之需求（視狀況而定）。 h. 外部專家診斷環境之結果。

3.2.3 環境政策宣導： a. 為使公司內部人員能認知環境政策並配合推動，可以適當方式傳達給內部所有

人員。 b. 環境政策可由各相關部門向有關外部廠商推廣說明，以確保執行成效。

AJ-Q-Q-B-01-02-01

環境現況調查

適用法規及符合度查核

環境考量面

（包括重大考量面）

公司整體狀況

制定環境政策

每年管理審查檢討

環境政策內容

安集科技股份有限公司 編 號 AJ-E-A-01

環境手冊 頁 次 7/16 版 次 02 發行日 2009/11/02

3.2.4 環境政策之修訂時機： a. ISO-14001 條文內容修改，而導致環境政策之適用性有所變異時。

b. 公司經營方針更改、新制度運作，致使環境政策不適用時。

c. 國際環保趨勢或國家環保法令修改，而致使環境政策不適宜時。 d. 經由環境考量面查核作業，而鑑別出之重大環境考量面，致使原環境政策不適

宜時。

3.2.5 環境政策之修定： 環境政策之修訂由推行小組起草，經管理代表擬訂並於環境管理審查委員會中提

出討論，經總經理核准後發佈。 3.2.6 環境政策內容：

AJ-Q-Q-B-01-02-01

安 集 科 技 環 境 政 策

環境政策

安集科技股份有限公司，主要從事太陽能模組生產之企業，為善盡

地球公民責任，兼顧維護有限資源及企業永續經營之理念，特訂定環境

宣言為：

符合法規、保護環境 污染預防、節能減廢 持續改善、永續經營

為達此承諾，採取以下策略：

1.符合政府法規及其它相關要求。

2.落實污染預防，有效減少廢棄物。

3.善用地球資源，推動節能概念。

4.提升環保意識，鼓勵全員參與。

5.致力持續改善，加強溝通協調。

總經理： 黃國棟

安集科技股份有限公司 編 號 AJ-E-A-01

環境手冊 頁 次 8/16 版 次 02 發行日 2009/11/02

第四章 規劃 4.0 規劃：

管理階層考量生產作業、活動及服務性質對環境之影響，規劃適當之環境管理，除符

合法令要求外，亦滿足環境政策之需要。 4.1 環境考量面：

4.1.1 本公司運作的活動、產業或服務之環境考量面依『環境考量面評估作業管理程

序』(AJ-E-B-02)實施考量，並藉以判斷對環境是否有重大環境衝擊者。 4.1.2 凡鑑別所得的重大環境衝擊，應納入環境目標之內，實施改善管制。 4.1.3 環境考量面，予以定期及不定期的查核，以掌握並保持環境考量面適時及適切

性。 4.2 法令規章與其他要求事項：

4.2.1 定期實施法規符合度查核，若發現有不符合法規事項時，應訂定環境方案或提

出矯正預防措施改善之。 4.2.2 法規增修變更，而影響公司運作或公司的運作變更，而致影響法規之適用性時，

應進行不定期的法規符合度查核。 4.2.3 公司之產品、活動或服務有所變更時，應先調查是否符合法規及其他規定之要求。 4.2.4 公司適用之環保法規，若有變更或更新時，應適時通知相關部門週知遵守。 4.2.5 以上依照『法規鑑定作業管理程序』(AJ-E-B-03)，蒐集並適時更新公司需符合

之相關環保法規與其他要求。 4.3 環境目標、標的：

4.3.1 為達成環境政策，依『環境政策、目標、標的及方案管理程序』(AJ-E-B-01)， 訂定具體可行之環境目標、標的，並納入本環境管理系統下運作之。

4.3.2 在設定環境目標、標的時，可依實際需求盡可能以時程、數字、單位予以量化。 4.3.3 建立及審查環境目標時，應考慮以下各項：

a. 與環境政策一致，包括對污染預防之承諾， b. 重大環境考量面， c. 符合適用法規要求與公司同意遵守的其他要求事項及持續改進， d. 衡量財力、人力、技術及利害相關者之意見，

4.4 環境管理方案： 4.4.1 依實際需要，建立並維持一個或多個環境管理方案，對各部門欲達成之環境標、

標的予以責任分工，並確認達成目標與標的之方法與時程。 4.4.2 環境管理方案實施程序，依照『環境政策、目標、標的及方案管理程序』

(AJ-E-B-01)實施。

4.4.3 各管理方案應規劃對責任人員執行過程，追蹤其執行狀況與成效，方案執行狀

況與成效應於管理審查會中加以審核、確認。

AJ-Q-Q-B-01-02-01

安集科技股份有限公司 編 號 AJ-E-A-01

環境手冊 頁 次 9/16 版 次 02 發行日 2009/11/02

第五章 實施與運作 5.0 實施及運作

5.1 資源、角色、責任及權責： 5.1.1 管理階層應提供實施與管制環境管理系統所需要的資源，包括人力資源、專門

技能、技術及財務的資源 5.1.2 為了達成有效的環境管理，對角色、責任及權限加以界定、文件化及宣導溝通。 5.1.3 總經理應指派一個或多個特定之管理代表，這些人於原有職責外，應界定其角

色、責任及權限以進行下列任務： a. 確認環境管理系統的各項要求係根據本標準而建立、實施及維持以符合國際

標準要求 b. 向最高管理階層報告環境管理系統的績效，以供審查，包括改善的建議事項

AJ-Q-Q-B-01-02-01

安集科技股份有限公司 編 號 AJ-E-A-01

環境手冊 頁 次 10/16 版 次 02 發行日 2009/11/02

環境管理系統之各條文/職責部門對應表：

組織部門 總經理

管理代表

製造部

業務部

品管部

採購部

研發部

行政部

環境管理要項

4.1 一般要求事項 ● ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○

4.2 環境政策 ● ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○

4.3.1 環境考量面 ● ● ● ● ● ●

4.3.2 法規與其他要求事項 ○ ○ ○ ○ ○ ●

4.3.3 目標、標的及方案 ● ○ ○ ○ ○ ○ ○

4.4.1 資源、角色、責任及權責 ● ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○

4.4.2 能力、訓練、及認知 ○ ○ ○ ○ ○ ●

4.4.3 溝通 ● ○ ○ ○ ○ ○ ○

4.4.4 文件化 ●

4.4.5 文件管制 ○ ○ ○ ○ ○ ●

4.4.6 作業管制 ● ○ ○ ● ● ●

4.4.7 緊急事件準備與應變 ○ ● ○ ○ ○ ○ ○

4.5.1 監督與量測 ○ ○ ● ○ ○ ●

4.5.2 守規性評估 ○ ○ ○ ○ ○ ●

4.5.3 不符合、預防與矯正措施 ● ○ ○ ○ ○ ○ ○

4.5.4 紀錄管制 ○ ○ ○ ○ ○ ●

4.5.5 內部稽核 ● ○ ○ ○ ○ ○ ○

4.6 管理審查 ● ● ○ ○ ○ ○ ○ ○

●主辦 ○協辦

AJ-Q-Q-B-01-02-01

安集科技股份有限公司 編 號 AJ-E-A-01

環境手冊 頁 次 11/16 版 次 02 發行日 2009/11/02

相關部門各職級之環境管理職責表：

職稱 職掌 總經理 指派環境管理代表。

核定與發佈「環境手冊」與「環境政策」。 召開環境管理審查會議。 審查公司環境管理系統之有效運作。

協理/ 環境管理代表

環境管理系統推行組織之設立及運作。 確保環境管理系統符合 ISO-14001 要求事項。 制/修定、維護公司及宣達之「環境手冊」與「環境政策」。 重大環境考量面管制表、環境目標、標的及管理方案之核准。 法規及其他各項要求之審核。 溝通、協調 ISO-14001 推動工作。 擔任防火管理權人，負責防火管理之總監督。 實施與督導內部環境稽核工作。 掌控矯正之執行狀況。 於環境管理審查會議，向最高管理階層報告環境管理系統之績效。

各部門主管 各部門環境考量面之收集、辨識、登錄及鑑別與管制計畫之執行。 環境考量面彙整及審核，並彙整重大環境考量面管制表。 制/修訂/實施環境目標、標的及管理方案。 部門內環境管理活動規定、標準之核准。 製作法規一覽表、實施法規查核。 督導部門內環境管理活動之實施。 宣導員工能資源節約之觀念。 異常或緊急事故之因應指揮。 環境監測、管理、不符合矯正及預防措施之實施及成效追蹤。 內部稽核之規劃及追查矯正措施實施狀況。 協助管理代表推行環境管理系統。

行政單位 負責統籌規劃辦理教育訓練。 廠內、外環保議題/意見之接收及溝通。 管控公司能資源之使用、維護等相關業務。 飲水機設置、維修、保養及定期實施檢測飲用水水質等相關作業。 文件紀錄保存

製造單位 廢棄物分類、儲存管理及點檢、運作紀錄保管與彙整。 清除、處理業者之調查、選擇及監督。 化學物領取、使用、儲存、標示、廢棄管理及人員安全知識教育訓練。 負責緊急應變等相關文書之製作與推動。

業務單位 客戶之環境溝通與環境意見的接受。

AJ-Q-Q-B-01-02-01

安集科技股份有限公司 編 號 AJ-E-A-01

環境手冊 頁 次 12/16 版 次 021 發行日 2009/11/02

採購單位 協力廠商之環境溝通和環境意見的接受。

負責生產所需化學品的採購及向供應商索取 MSDS。 化學品使用證明文件申請及管理。

防火管理人 負責防火管理之實際執行與運作。

防火責任者 輔佐防火管理人從事有關防火之事務。

內部稽核人員 定期及不定期執行環境內部稽核相關工作。

法規鑑定人員 負責法規符合性查驗等相關工作。

5.3 訓練、認知及能力： 5.3.1 使工作上可能產生重大環境衝擊的員工，依『教育訓練作業程序』(AJ-Q-B-03)實

施教育訓練，提升其知識、技能並使各相關人員具有下列認知： a. 環境政策、環境管理文件及環境管理系統各項要求的重要性。 b. 認識實際或潛在的重大環境衝擊，提升本身作業活動之環境績效。 c. 緊急事件準備與應變之要求，個人所扮演的角色和負擔的責任。 d. 未按照作業標準執行工作時所可能造成的後果。

5.4 溝通： 5.4.1 建立對內、外的溝通管道，以適時傳達環境資訊，貫徹承諾事項，展現公司對環

保的重視。 5.4.2 依『環境溝通管理程序』(AJ-E-B-04)實施對內、外溝通事宜，及利害相關者訊息

之回應、傳達與有關紀錄之保存。 5.4.3 溝通之結果，若有不符合事項或環境抱怨時，依『環境不符合、預防與矯正措施

管理程序』(AJ-E-B-13)實施。 5.4.4 對供應商、承包商及外包商之相關人員，適切的傳達環境政策、目標及需要配合

之環境標的、管理方案。

AJ-Q-Q-B-01-02-01

安集科技股份有限公司 編 號 AJ-E-A-01

環境手冊 頁 次 13/16 版 次 02 發行日 2009/11/02

5.5 環境管理系統之文件化： 5.5.1 為有效的推行及維持環境管理系統，特制定環境手冊、各類管理程序與各項紀錄

表單，作為本系統之文件架構。 5.5.2 環境管理系統文件架構如下：

5.6 文件管制： 5.6.1 本環境手冊由環境管理代表制定，總經理審查、核准後，由文管中心發行及保管。 5.6.2 為有效規範文件之制定、變更、廢止、分發、保管及銷毀，相關規定依照『文件

及資料管理程序』(AJ-Q-B-01)辦理。 5.7 作業管制：

5.7.1 為避免偏離環境政策、目標與標的之情形，及對重大環境考量面之有效管制，公

司應建立及維持書面化的程序與管制方式，使重大環境衝擊的作業與活動在既定

管制條件下被執行，防範並消減環境衝擊意外事件及緊急事件。 5.7.2 對於預測或操作不當會產生重大環境衝擊的作業，應建立適當的作業程序。 5.7.3 於製程變更、引進新材料或環保法規新增修訂時，若藉由考量面查核所得到之重

大環境考量面造成程序書不適用時，應重新訂定適用之作業程序。 5.7.4 重大環境考量面衍生之有關作業程序，如涉及供應廠商或相關之外部團體，則依

『環境溝通管理程序』(AJ-E-B-04)規定，將有關要求向外部傳達並溝通。 5.7.5 作業管制相關文件：

『飲用水管理程序』(AJ-E-B-08)、『廢棄物管理程序』(AJ-E-B-09)、『噪音管

制程序』(AJ-E-B-10)、『能資源管理程序』(AJ-E-B-07)、『化學品管理程序』 (AJ-E-B-05)、『消防設施作業程序』(AJ-E-B-06)、『機器設備管理程序』 (AJ-Q-B-06)。

5.8 緊急事件準備與應變： 5.8.1 建立並維持『緊急應變管理作業程序』(AJ-E-B-11)，以鑑別可能發生之意外或緊

急狀況、和如何因應所發生之意外或緊急狀況，並防止與減輕對環境造成的衝擊。 5.8.2 每年視需要實施模擬相關之演練，並測試應變程序。

AJ-Q-Q-B-01-02-01

環境手冊

管理程序

作業標準

表單、記錄

1

2

3

4

安集科技股份有限公司 編 號 AJ-E-A-01

環境手冊 頁 次 14/16 版 次 02 發行日 2009/11/02

第六章 檢查 6.0 檢查：

為確保環境管理系統之有效性，建立對會造成影響的事物及其特性加以監督或量測，

並對其顯著性的及潛在性的不符合事項，實施必要的矯正及預防措施。 6.1 監督及量測

6.1.1 依『環境監督與量測管理程序』(AJ-E-B-12)定期監督與量測會對環境產生重大

衝擊的作業或活動，以確保達成預期的環境績效，並且評估是否符合法規要求。 6.1.2 用於監督與量測之儀器、設備，應依『儀器校正管理程序』(AJ-Q-B-20)定期予

以校正、保養或點檢，以確保其使用之可靠性。 6.1.3 對於環境目標、標的所應達成之績效，依『績效管理作業程序』(AJ-Q-B-21)進

行檢討修正，並於管理審查會中審核。 6.1.4 監督與量測結果須加以檢討、分析，對不符合事項應依『環境不符合、預防與

矯正措施管理程序』(AJ-E-B-13)實施矯正與預防措施。 6.2 守規性之評估

6.2.1 對於環保法規的承諾及其它要求事項(Ex.客戶要求)的符合要求，由製造部依照

『法規鑑定作業管理程序』(AJ-E-B-03)定期評估法規的符合度，並保存最新版

的『法規或要求清單』(AJ-E-B-03-01-01)及『法規或要求鑑定登錄表』

(AJ-E-B-03-01-01)。 6.3 不符合事項矯正及預防措施

6.3.1 對於環保法規之增修、環境稽核、管理方案、作業管制、緊急應變、監督量測、

溝通等項目之不符合，由各權責部門依照『環境不符合、預防與矯正措施管理

程序』(AJ-E-B-13)實施，以減輕環境衝擊，並使本系統能有效執行與維持之。 6.3.2 為確保矯正及預防措施已確實實施且具有成效，由管理單位實施追蹤確認。 6.3.3 因矯正及預防措施之執行而必需變更文件內容時，則依『文件及資料管理程序』

(AJ-Q-B-01)實施。 6.4 紀錄

6.4.1 環境紀錄乃展現目標、標的的符合度與環境管理系統有效實施與運作之證明。 6.4.2 環境紀錄應清楚易讀，可辨識易檢索；並可追溯到相關的活動、產品或服務；

依照『記錄管理程序』(AJ-Q-B-02)實施，且防範損壞、變質、遺失並備置索引

表以便於查閱。 6.5 內部稽核

6.5.1 為驗證環境管理系統各項措施是否有效的實施與維持，由管理代表依『內部稽

核管理程序』(AJ-Q-B-22)推動內部環境稽核及後續追蹤。 6.5.2 內部稽核計畫應將環境管理系統所涵蓋之各相關部門，皆列入稽核範圍之中。 6.5.3 內部稽核之進行，由管理代表授權內部稽核人員依所設定的範圍、內容執行之。 6.5.4 內部稽核結果應以書面方式提出，並通知有缺點之被稽核部門提出矯正措施，

相關缺點經追蹤確認、完成矯正後方可結案。 6.5.5 內部稽核之結果，應於環境管理審查會議中提出檢討。

AJ-Q-Q-B-01-02-01

安集科技股份有限公司 編 號 AJ-E-A-01

環境手冊 頁 次 15/16 版 次 02 發行日 2009/11/02

6.5.6 內部稽核發現有不符合相關規定之情形時，應依照『環境不符合、預防與矯

正措施管理程序』(AJ-E-B-13)實施矯正預防措施。

第七章 管理階層審查

7.0 管理階層審查 7.1 為確保環境管理系統持續適用性、適切性及有效性，每年定期由總經理依『管理審

查程序』「 (AJ-Q-B-23)」召開環境管理審查會。 7.2 環境管理審查項目：

7.2.1 環境系統運作之適用、適切、及有效性－文件是否適切，教育訓練成果。 7.2.2 內、外部環境稽核實施成效，以及法規要求與組織同意遵守的其他要求之符合

性評估結果。 7.2.3 客戶回饋－建議事項，客訴案件處理情形。 7.2.4 流程績效與產品符合－環境目標、標的及方案達成情形及檢討。 7.2.5 前次管理審查會議決議事項之後續處理與跟催狀況。 7.2.6 可能造成環境系統變更之事項(例：組織變化、生產製程的改變、資源需求、

與環境考量面相關的法規要求與其他要求之發展等)。 7.2.7 可以改進環境系統績效之建議。 7.2.8 矯正及預防措施狀況。 7.2.9 其他與環境系統有關之決策與措施等。

7.3 環境管理審查委員會的討論及議決內容須作成紀錄，經主任委員承認後分發各委

員，並由管理代表針對問題點的改善狀況進行追蹤、確認。

AJ-Q-Q-B-01-02-01

安集科技股份有限公司 編 號 AJ-E-A-01

環境手冊 頁 次 16/16 版 次 02 發行日 2009/11/02

第八章 環境手冊之管制

8.0 環境手冊之管制：

8.1 環境手冊之修訂：

8.1.1 環境管理代表依據環境活動之狀況變更環境管理方法時，適時修訂環境手冊之

內容。

8.1.2 修訂、變更版次之環境手冊經總經理審查、核准後，發行配佈之。

8.1.3 修訂後須在『文件履歷表』(AJ-Q-B-01-03-01)上記入修訂內容之概要。

AJ-Q-Q-B-01-02-01