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2019
Plan de Compensación
Plan de Compensación 2019 2
TABLE OF CONTENT
4 Welcome to Kannaway
5 DefinicionesparaRecordar
7 HowtoEarn
8 VentasaClientes
9 CustomerPrograms
10 3forFree
11 FastStartQualified
13 DirectSalesCommissions[DSC]
14 50%DSCCheckMatch
15 10levelsofresidualteam OverrideCommissions
16 RankInfinityCommissions
17 CodedInfinityCommissions
18 LifestyleCommissions
18 RankAdvancementCommissions
19 MinimumIncomeGuarantee
20 OrganizationalStructure
21 RankandPinlevels
22 BrandAmbassador(BA)
23 Director(D)
24 SeniorDirector(SD)
25 ExecutiveDirector(ED)
26 AreaDirector(AD)
27 RegionalDirector(RD)
28 RegionalDirectorElite(RDE)
29 NationalDirector(ND)
30 NationalDirectorElite(NDE)
31 InternationalDirector(ID)
32 InternationalDirectorElite(IDE)
33 VicePresidentialDirector(VPD)
34 VicePresidentialDirectorElite(VPDE)
35 PresidentialAmbassador(PA)
36 PresidentialAmbassadorElite(PAE)
37 CrownAmbassador(CA)
38 CrownAmbassadorElite(CAE)
39 DoubleCrownAmbassadorElite(DCAE)
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ElmundonuncahavistounaempresatanúnicaeinnovadoracomoKannaway,ysabemosquenuestrosBrandAmbassadorssonlafuerzadetrásdenuestroéxito.Juntoconellos,estamoscreandounaculturaqueverdaderamenteenriquecelavidadelaspersonasentodoelmundo.
Parahacerestavisiónunarealidad,KannawayhaestablecidounplandecompensacióngenerosoytransparentequerecompensalosesfuerzosdenuestrosBrandAmbassadors!
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DistribuidorIndependientedeKannaway.
CualquierBrandAmbassadorquemantengasumembresíaalcorriente.
BrandAmbassadorsestáncalificadosparaganarlascomisionesadicionalescuandomantienensusrequerimientosparadichorangoencadamesatravésdeventaspersonales(PV)oventasdesugrupo(GV).
ElrangomásaltodelpinganadoporunBrandAmbassador.EstopermitequeelBrandAmbassadorseareconocidoeneserango.
ElrangodelBrandAmbassadorenundeterminadoperiodocomisionable.LascomisionessepaganacadaunodelosBrandAmbassadorsenfuncióndelrangoqueocupenencadaperiododecomisión.Esposibletenerelrangoganadoyelrangopagadodiferentes.
ElvolumentotaldelcualsecalculanlascomisionespagadashaciaunBrandAmbassador.Esel50%del“BusinessVolume” BV asignado..
Volumentotalasignadoacadaproducto.
Eselvolumengeneradodeventasdeproductosaclientesoporcompraspersonalesdeproducto.
El GV totalgeneradoatravésdelasventasdeproductosrealizadasporlosBrandAmbassadorsdelalíneadescendente.
Eselvolumengeneradoatravésdelasventasdelaorganización,contandosoloalosBrandAmbassadorsquefueronpersonalmenteinscritosenelprogramaysusgrupos.
Brand Ambassador
Active
Qualified
Earned Rank
Paid As Rank
Commissionable Volume CV
Business Volume BV
Personal Volume PV
Group Volume GV
Elite Volume EV
Definiciones para Recordar
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Lascomisionesmensualesempiezanalas00:00(PST)elprimerdíadelmesyterminanalas23:59(PST)elúltimodíadelmes.Lascomisionesresidualesmensualessepaganeldía15delmessiguientedurantenuestroperiododecomisiónmensual.LacomisiónestransferidaatucuentaPQelviernescuandotengasunmínimode25$enunchequeentubackoffice.
EsunprogramaopcionalquepermitetantoalosClientesPreferidoscomoalosBrandAmbassadorsobtenerelenvíoautomáticodelosproductosdesupreferencia,aproximadamenteelmismodíadecadames.
EsunclientequenoestáinscritoenelprogramaKannawaySmartShip.NorecibeelpreciodemenudeodeKannawayporsusproductos.
EsunclientequesehainscritoenelprogramaKannawaySmartShippararecibirsuproductooproductosseleccionadosenviadosautomáticamentecadames.LosClientesPreferidoscompranlosproductosapreciodemayoreodeKannaway.
Monthly Residual commissions
Smart Ship
Retail Customer
Preferred Customer
Serefierealacalificaciónquedebedeserlogradadentrodedichomes.UnBrandAmbassadordebedetenertodoslosrequerimientosdeventaparaserelegibleparaciertascomisionesduranteelperiododecomisiones.
Earned Month
SiunlídernologramantenerlosrequisitosnecesariosdelVolumendeGrupoGV paramantenersurango,tendráelsiguientenúmerodedíasparaquesuVolumendeNegocioCalificado BV vuelvaacumplirconsurequisitoderangoantesdeperdersurango.ElperíododegracianoseaplicaalosingresosobtenidosatravésdelaGarantíadeIngresosMínimos,lascomisionesRAColascomisionesLifestyle.ParaganarlaGarantíadeIngresosMínimosolaComisiónLifestyledenuevo,necesitaganarymantenerelrangodenuevo,exactamentedelamismamaneraquelohizoporprimeravez.
Grace Period
Weekly commissionsComisionessemanalesempiezanelviernesalas00:00(PST)yterminaneljuevesalas23:59(PST);lascomisionessemanalesestándisponibleselviernessiguiente.
Díasdelperiododegracia
Rank
60
NationalDirector
30
AreaDirector
90
VicePresidentialDirector
180
CrownAmbassador
30
ExecutiveDirector
90
InternationalDirector
60
RegionalDirector
180
PresidentialAmbassador
180
DoubleCrownAmbassador
Elite
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REQUERIMIENTO 2
MantenerelVolumenPersonal(PV)requeridoparamantenerturangocadames,yaseaatravésdeventasaclientesodeórdenespersonales.
*Renunciaderesponsabilidad:NoserequiereunacompradeproductoparaserBrandAmbassadorenelprogramaKannaway.ElúnicorequerimientoparaserBrandAmbassadorKannawayespagarlamembresía.Kannawaysolopagacomisionesporproductosvendidos,nosegeneracomisiónporreferir aunBrandAmbassadornuevo.
ComounBrandAmbassador(DistribuidorIndependiente),esimportanteentendercómosetepaga.Unapartedecadaventageneradadentrodetuorganizaciónpuededesencadenarunaomásformasdeganarcomisiones.Mientrasleeslasiguienteexplicacióndelacompensación,entenderáscómoseterecompensaencadaáreadelplandecompensación.EsimportanteentenderquesólolosBrandAmbassadorscalificadosganancomisionesypararecibircomisionesporlasventasdetugrupo,tendrásquesatisfacerlosrequisitosmínimosdeventaspersonalesbasadosenturango.Paramásinformación, velosrangosynivelesdepinacontinuación.
LosBrandAmbassadorsdeKannawaydebensermayoresde18añosparainscribirse.
REQUERIMIENTO 1
RegístrateennuestroprogramadelBrandAmbassadordeKannaway(DistribuidorIndependiente)enlíneaypagalamembresíadelBrandAmbassadorrequerida.
$54.98 / €47.80 anualmente
LamembresíadelBrandAmbassadorsecargaráanualmenteenlafechadelaniversario.
LAMEMBRESÍAINCLUYE:
•PáginasKannawaypersonalizadas
•OficinaVirtualKannaway
•Materialesdeentrenamientoyherramientas asistencia
•Atencionadministrativa
Thereare2requirementstoearncommisions.IntheKannawayprogram,thereisnopurchaseofproductrequiredtobeaBrandAmbassador.TheonlyrequiredfeetobecomeaBrand
AmbassadoristheBrandAmbassadorfee.TherearenocommissionsgeneratedorpaidontheBrandAmbassadorfee.Kannawayonlypayscommissionsfromthesaleofproducts,notfrom
therecruitmentofBrandAmbassadors.
Existen 2 requerimientos para generar comisiones
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Alvenderatravésdelsitiowebenlasegundaopción,ereselegibleparaganartantolacomisióndeventaalpormenorcomoladiferenciaentrelascomisionesdeventaalpormayoryalpormenorYlasdeventadirecta.Lascomisionesdeventadirectaporcadapedidominoristarealizadodentrodelosprimeros30díaspagarán30%deDSC,15%deCheckMatchy55%decomisionesresidualesmensuales.Despuésdelosprimeros30días,DSCdel30%serápagadoencadapedido,mientrasqueel70%restantesepagaráatravésdecomisionesresidualesmensuales.Porejemplo,sivendisteunabotelladePureGoldapreciodeventaalpormenor,$187.99,setepagaráladiferenciaentre$187.99y$155.99,saliendoa$32MÁSlacomisióndeventasdirectasdel30%deCV,$16.50.
Cuandoalguiencanjeaunatarjetaderegaloenunacompraalpormenor,lagananciaentreelprecioalpormayoryelprecioalpormenorsereduceporlacantidaddelatarjetaderegalo.Lascomisionesdeventadirectasepaganelviernessiguienteapartirdelasemanaenqueserealizan,ylascomisionesdeventaresidualesepaganeldía15delmessiguiente.
TodaslasventasaclientessonconsideradascomoelVolumenPersonal,aligualquecualquierpedidorealizadopersonalmenteporcualquierBA.NoesnecesariocomprarningúnproductoparaserBrandAmbassador.Losrequisitospersonalesdevolumenporrangosiempresepuedensatisfaceratravésdelaventadeproductosaunclienteminoristaoaunclientepreferidothroughthesaleofproducttoeitheraretailcustomerorapreferredcustomer.
LaventadeproductosKannawaydirectamentealosclientesconstituye unabasesólidaparatunegocioKannaway.
Hay dos maneras de realizar ventas directas al cliente:
Ventas a Clientes
Permitiendoalosclienteshacerpedidos atravésdelenlacedetusitiowebreplicado.
ComprandoyrevendiendolosproductosKannawaypersonalmente.
Plan de Compensación 2019 8
ElPlandeCompensacióndeKannawaypagaalBrandAmbassadorquevendealClientePreferidolaordendesuproductodentrodelosprimeros30días30%deDSC,15%deCheckMatch,y55%decomisionesresidualesmensuales.Despuésdelosprimeros30días,DSCde30%serápagadoencadaorden,conel70%restantepagadoatravésdecomisionesresidualesmensuales.
Todoslosclientespreferidosrecibenunaoficinavirtualparaquepuedanteneraccesoasuhistorialdecompraypuedanprogramarsusordenes“SmartShip”.LosclientespreferidostambiénrecibenunapaginawebKannawaypersonalizadaconsunúmeroúnicodeClientePreferidoparareferiraclientesypoderasíparticiparenelprograma3forFREE.
Elprograma3forFREEessimple.ClientesPreferidosyBrandAmbassadorsKannawaytienenlaoportunidadderecibirproductogratuito,loúnicoquedebenhaceresreferiratresclientes.Lacantidaddeproductogratisesbasadaenelpromediodelasórdenesdelosclientesreferidos.ElpromediodelasventasaClientesPreferidosnodebeexcederlaorden“SmartShip”delBrandAmbassadoroClientePreferidodelmesganado.
Algunosclientesprefierenquesuspedidosselesenvíendirectamentecadamessintenerquepreocuparseporrecordarhacerunnuevopedido.EnKannawaylollamamos“SmartShip”.Losclientesqueseinscribenenelprograma“SmartShip”seconviertenenClientesPreferidosdeKannaway.Elregistroenelprograma“SmartShip”esGRATUITOycomoClientesPreferidosdeKannawaypodráncomprarsusproductosKannawayapreciodemayoreoeinclusoobtener
productosGRATUITOSrefiriendoaotrosclientesennuestroprograma3forFREE.
Programa de Cliente Preferido
CompensationPlan 9
3 for free
¿Cómo funciona?
TÚ Tienesunaorden
deSmartShippagadapersonalmente
CLIENTES Nececitaspor
lomenos3Clientescon suordenmensualpagado
GRATUITO* Ganasproductogratiselmessiguienteequivalenteal BV
promediooatodoslosórdenesdeclientes
+ =
SmartShippersonalmente
pagado
EXAMPLES REQUERIMIENTOS DEL PROGRAMA “3 FOR FREE”:
+ = 500 BV en PRODUCTO GRATUITO
elmes siguiente
5Clientes: 2,000 BV en total deórdenespagados
3Clientes: 1,500 BV en total deórdenespagados
SmartShippersonalmente
pagado
+ = 400 BV en PRODUCTO GRATUITO
elmes siguiente
1. Mantenerunaorden“smartship”activadealmenos28 BV .
2. Tenertresclientesquemantenganunmínimode28 BV cadames.Cuandoestosucede,tupedidoSmartShipdelmessiguienteesGRATUITO.
3. Lacantidaddeproductogratuitoesbasadaenelpromediototaldelasórdenesdetusclientes,nodebeexcederlaorden“SmartShip”delBrandAmbassadoroclientepreferido.
*NosepagancomisionesenproductoGRATUITO.
CompensationPlan 10
Compraparatímismo
Véndeloauncliente
ObtenerlacalificacióndeFastStarttehaceganar3xlaComisióndeVentasDirectas(DSC)!LograrlacalificaciónFastStartesunprimerpasoclavealconstruirtunegocioenKannaway.ElprogramaFastStartteofrecelaoportunidaddeganareltripledecomisionesdeventasdirectas(DSC)enlosValuePacksvendidosparainscripcionespersonales.Estosignificaquepuedesganar3veceselDSCinicialporcadaprimerpaquete“ValuePack”quevendasaunnuevoclienteoBrandAmbassador(BA)durantetodotutiempoenteroenKannaway.
LosúnicosrequisitosparaunirseaKannaway:debestener18añosdeedadomásypagarlamembresíaanualdelBrandAmbassadorparamantenertucuenta.
Inscribe3nuevosBAsoClientesquecomprenovendancualquierValuePack.
Programa Fast Start
2 maneras diferentes de calificar
EXAMPLES
Regístr ate como BA
ValuePackquecalifica
paraFastStart
Cumplir con tu requisito en cuanto al volumen personal PV
OPCIÓN 1
CUALQUIER VP
OPCIÓN 2
CualquierValuePack
Compraparatímismo
Véndeloauncliente
Cumplir con tu requisito en cuanto al volumen del grupo GV CUALQUIER VP CUALQUIER VP
Genera3000puntosEVen4niveles dentrode30días
Compra VendeO
780 PV
110 120110 390
720 PV 110 PV
200Compra VendeOCompra VendeO
30080
80
Plan de Compensación 2019 11
LA OPCIÓN 2LA OPCIÓN 1LaOpción1tepermitecumplirconturequisitoPVparalacalificaciónFastStartyaseacomprandoovendiendounValuePackJr.ExecutiveFastStartosuperior.Despuésdeeso,inscribecualquiercombinaciónde3BAs,ClientesoClientesPreferidos,dentrode30días;todosloscualescompranovendencualquierValuePack.AumentaeltiempoquetienesparacalificarcomprandoovendiendounSeniorExecutiveValuePack,loqueaumentatutiempodecalificacióna45días.Sideseasaúnmástiempo,lacompradeunTotalExperienceValuePacktedará60díasparaalcanzartuobjetivo.
SicalificasparaelprogramaFaststart3000podrásganarhasta$1000encomisionespagadassobredosmeses.ParacalificarparalacomisiónFaststart3000debeslograrlosiguiente:
• LograsercalificadoparaFaststartdurantetusprimeros30,45o60díasdeinscribirsecomoBrandAmbassador.
• Generaunminimode3000puntoscumulativosdeEliteVolume(EV)dentrode4nivelesentusprimeros60díassintenermasde60%delospuntoscumulativosdeEliteVolume(EV)enunaramaogrupodetunegocio.
• Genera110enPVentu2doy3ermesdeinscribirsecomoBrandAmbassador(días31-60ydías61-90).
AquellosquecalificanparaFaststartrecibirán$1000adicionalesencomisiones.AsícomoFaststart3000,losquecalificanparaFaststart9000debenmantenerunmínimode110PVensu2doy3ermes(días31-60y61-90)paraadquirirlascomisiones.LascomisionesFaststart9000sonpagadassobredosmeses.
• LograsercalificadoparaFaststartdurantetusprimeros30,45o60díasdeinscribirsecomoBrandAmbassador.
• Genera9000puntoscumulativosdeEliteVolume(EV)dentrode5nivelesentusprimeros90díassintenermásde60%delospuntoscumulativosdeEliteVolume(EV)enunaramaogrupodetunegocio.
*LosBrandAmbassadorscolocadosporelpatrocinadorysusorganizacionesnopuedenserutilizadosparacalificaraunBAparalaComisiónFaststart3000.LascomisionesdeFaststart3000ganadasporunBAdebensergeneradasapartirdelascomisionesdelosBApatrocinadosporlapersonaqueganalacomisiónFaststart3000.
LosBrandAmbassadorscolocadosporelpatrocinadorysusorganizacionesnopuedenserutilizadosparacalificaraunBAparalaComisiónFaststart9000.LascomisionesdeFaststart9000ganadasporunBAdebensergeneradasapartirdelascomisionesdelosBApatrocinadosporlapersonaqueganalacomisiónFaststart9000.
LaOpción2tepermitecumplirconturequisitoPVyaseacomprandoovendiendocualquierValuePackygenerandoelvolúmendelgrupode3.000patrocinadopersonalmenteen4niveles,dentrode30días.Recuerda,nosepuedegenerarmásdel60%deeserequisitodeEVapartirdeunasolaramadeinscripciónpersonal.
ParticipantesdelretoFastart3000y9000sonellatidodelmodelodenegociosKannaway.
Brand Ambassadors pueden participar en FastStart 3000
La comisión Faststart 9000
Plan de Compensación 2019 12
StarterValuePack $20
BeautyStarterValuePack $20
FastStartJr.ExecutiveValuePack $75
FastStartSr.ExecutiveValuePack $100
TotalProductExperienceBigValuePack $185
KannawayJPValuePacks DSCProvisionen
Lacomisióndeventadirectapagaporcadapedidodeunanuevainscripción,durantetusprimeros30días.Estascomisionesequivalenal30%delvolumencomisionable,pagadasalpatrocinadorinmediato.Porejemplo,unaordende110BV,conelvalorde55CV,produciráunDSCde$16.50.
Kannawayofrecepaquetes“ValuePack”condescuentosquepuedenaprovecharlosBrandAmbassadorsaligualqueclientesregularesqueesténinteresadosenahorrarunpocodedinero.KannawaypagaunDSCespecialenlaprimeracompradeunclienteoBrandAmbassadornuevo.LascomisionespagadasenbasealosKannawayValuePackssedetallanenelsiguientecuadro.CualquiercomprafuturadelosKannawayValuePackssepagaráenbasealCVasignadoatravésdelaporciónresidualdelplandecompensación.
Comisión de Venta Directa [DSC]
KannawayUSAValuePacks ComisiónDSCpagada
StarterValuePack $20
PureStarterValuePack $20
FastStartJr.ExecutiveValuePack $45
FastStartExecutiveValuePack $100
FastStartTotalProductExperienceValuePack $292
KannawayEUValuePacks ComisiónDSCpagada
BasicValuePack $10
StarterValuePack $20
PureStarterValuePack $20
FastStartJuniorExecutiveValuePack $45
FastStartSr.ExecutiveValuePack
FastStartTotalProductExperienceValuePack
$100
$210
Plan de Compensación 2019 13
Poderduplicartusesfuerzoseslaclavedeteneréxitoygeneraunaculturadetrabajarenequipo.Pagamosuncheque50%“CheckMatch”entodaslascomisionesdeventadirectaaintegrantescalificados.
LacomisiónsepagaportodoelDSCobtenidoincluyendoelDSCtriple.El50%delcheque“CheckMatching”sedivideyespagadodelasiguientemanera.
El 20% se paga al patrocinador de los inscritos y el 30% se divide entre los códigos de rango de liderazgo y 7 niveles de miembros del equipo de línea ascendente (siguiendo el árbol de patrocinadores), como se muestra en las tablas de abajo:
* Nota: Cualquier orden en el que se gane un DSC pagará un 50% adicional de la cantidad total del DSC, desglosada en los porcentajes anteriores. Por ejemplo: Si eres el patrocinador del BA que gana un DSC de $60, se te pagará el 20% de todo el DSC, $12. Si eres un upline en el nivel 4, se te pagará el 2,5% del DSC total, $1,50.
50% DSC Check Match
RangosCodificadosCalificados PorcentajedelaComisiónDSCMatchingBonus
ExecutiveDirector 2.5%
RegionalDirector 2.5%
InternationalDirector 2.5%
PresidentialAmbassador 2.5%
Nivelesdelalíneaascendente PorcentajedelaComisiónDSCMatchingBonus
Elpatrocinadordelinscribidor 20%
Nivel2delalíneaascendente 5%
Nivel3delalíneaascendente 5%
Nivel4delalíneaascendente 2,5%
Nivel5delalíneaascendente
Nivel6delalíneaascendente
2.5%
2.5%
Nivel7delalíneaascendente
Total
2.5%
50%
Plan de Compensación 2019 14
ComounBrandAmbassadordeKannaway,secentrarásenlacreacióndeunabasedeclientesminoristasyclientespreferidos,asícomoenlacreacióndeunequipodeBrandAmbassadors.AmedidaqueavancesenelprogramadecompensacióndeKannaway,ganarásmáscomisionesTeamOverrideatravésdelasventasdeproductos,energíayenergíasolargeneradasentodatuorganizacióndeventas.
Kannawayutilizaunaestructura“uninivel”parapagarlascomisionesresiduales“TeamOverride”.TodoslosBrandAmbassadorsseránpuestosautomaticamenteenelprimerniveldesupatrocinador,almenosqueelpatrocinadordecidacolocaraeseBrandAmbassadordebajodeotrorepresentanteenlaorganización.(Lacolocaciónesunaestrategiaorganizacionalavanzada.PideconsejoatuTeamLeadersobrelamejorestrategiaparaconstruirtunegocioKannaway.)
Setepagarapormásnivelesentremásaltoseaturango.ElplandecompensaciondeKannawayutilizala“compresión”parapermitirquelosBrandAmbassadorsgenerencomisionesapesarqueunodesusmiembroshayasidoinactivadoenlaorganización.EsosignificaqueelvolumengeneradoporunclienteoBrandAmbassadorquenoesteactivoserá“comprimido”ycontaráparaelvolumendelsiguienteBrandAmbassadoractivo.
*LascomisionesresidualesTeamOverridesonpagadascadames.
10 Niveles de Comisiones Residuales Team Override
LVL 1 2%
BrandAmbassador Director Senior
DirectorExecutiveDirector
AreaDirector
RegionalDirector/Regional
DirectorElite
NationalDirector/National
DirectorElite
InternationalDirector/
InternationalDirectorElite
VicePresidentialDirector/
VicePresidentialDirectorElite
PresidentialAmbassador/PresidentialAmbassador
Elite
CrownAmbassador/
CrownAmbassador
Elite
DoubleCrownAmbassador
Elite
2% 2% 2%2% 2%2% 2% 2%2% 2% 2%
Arbol de Colocación de Uninivel
LVL 2 3%3% 3% 3%3% 3%3% 3% 3%3% 3% 3%
LVL 3 4%4% 4% 4%4% 4%4% 4%4% 4% 4%
LVL 4 5% 5% 5%5% 5%5% 5%5% 5% 5%
LVL 5 6% 6% 6%6% 6%6% 6%6% 6%
LVL 6 7% 7%7% 7%7% 7%7% 7%
LVL 7 8% 8%8% 8%8%8% 8%
LVL 8 9%9% 9%9%9% 9%
LVL 9 10%10% 10%10% 10%
LVL 10 11%
Plan de Compensación 2019 15
Lacomisión“RankInfinity”lespermiteaBrandAmbassadorsquehanlogradoelrangopagadocomoExecutiveDirector/AreaDirector/RegionalDirector/RegionalDirectorElite/NationalDirector/NationalDirectorElite/InternationalDirector/InternationalDirectorElite/VicePresidentialDirector/VicePresidentialDirectorElite/PresidentialAmbassador/PresidentialAmbassadorEliteyCrownAmbassador/CrownAmbassadorEliteganarel1%entodaslasventascalificadascomenzandoensu6tonivelalinfinitodetodalaorganización.LacomisiónRankInfinitypagauntotalde15%delvalorcomisionable“CV”atravésdedosgeneraciones(7.5%decadageneración)yescumulativa,loquesignificaquepuedesganarladiferenciatotalenporcentajedecomisionesentreturangoyelrangodelosmiembrosdetuequipo.
ComoExecutiveDirectorcalificado,comenzarásaganarel1%entodaslasventasempezandodel6tonivelalinfinitodelaorganización,estoesconocidocomolaComisiónde1raGeneración.Ganaráslacomisiónde1raGeneraciónhastaelsiguienteExecutiveDirectorquecalifiqueensuÁrboldeColocaciondeUninivel.ElotroExecutiveDirectorcomenzaráaganarlascomisiones“Infinity”enla1raGeneracióndetuorganizaciónytucomenzarásaganar1%encomisiones“Infinity”dela2daGeneración.CuandountercerExecutiveDirectorsurgedelmismonivelenlaorganizaciónsebloqueaelingreso,estoseconocecomouna“ruptura”ysedejadegenerarlacomisión“Infinity”enla2daGeneracióneneseExecutiveDirectorysuorganización.EsimportanteentenderquecontinuarásganandolacomisiónInfinitydela1ªy2ªgeneraciónenelrestodetuorganización,siempreycuandonohayasencontradoauntercerExecutiveDirectorcalificado.ParapoderempezaraganarRankInfinityCommissionenlaorganizaciónsujetaala“ruptura”,necesitarásalcanzarelrangodeAreaDirector,empezandoasíaganarlacomisióndela1ªgeneracióndeAreaDirector.
GanarcomisionescumulativasRankInfinityparamúltiplesrangosesunodelosaspectosmásemocionantesdeestacomisión,loquesignificaquetieneslacapacidaddeganarunporcentajedelaComisióndemásdeunrango.Porejemplo,siestuvierascalificadocomoCrownAmbassadorynotuvieraExecutiveDirectorsomásaltoenrangoensurama,recibiríascomisionentodala1rageneraciondeExecutiveDirector/AreaDirector/RegionalDirector/RegionalDirectorElite/NationalDirector/NationalDirectorElite/InternationalDirector/InternationalDirectorElite/VicePresidentialDirector/VicePresidentialDirectorElite/PresidentialAmbassador/PresidentialAmbassadorElite/CrownAmbassador/CrownAmbassadorEliteconuntotalde7.5%decomisión“RankInfinity”.EncuantoelsiguienteExecutiveDirectorsurjaenlaorganizacióncomenzarásagenerarlacomisión“RankInfinity”enla2dageneración.
Rank Infinity Commissions
RankInfinity1Gennivel6(ED) a10(PA)ydebajo
1% INF1% INF 1% INF 0.5% INF1% INF 1% INF1% INF 0.75% INF 0.25% INF
RankInfinity2Gennivel6(ED) a10(PA)ydebajo
1% INF1% INF 1% INF 0.5% INF1% INF 1% INF1% INF 0.75% INF 0.25% INF
NationalDirector/NationalDirector
Elite
AreaDirector
VicePresidential/VicePresidentialElite
CrownAmbassador/CrownAmbassadorElite
ExecutiveDirector
InternationalDirector/
InternationalDirectorElite
RegionalDirector/RegionalDirector
Elite
PresidentialAmbassador/Presidential
AmbassadorElite
DoubleCrownAmbassadorElite
Plan de Compensación 2019 16
AligualquelaRankInfinityCommission,laCodedInfinityCommissionpermitequelosBrandAmbassadorsquehanalcanzadoelrangopagadodeExecutiveDirectorempiezenaganarlo.Tambiénpagael15%delCVatravésde2generaciones(7,5%porcadageneración)yescumulativa,loquesignificaquepuedesganarmúltiplescomisionesInfinitycodificadasenelmismoequipo.Porejemplo,sitienesel“coding”deNationalDirector,RegionalDirectoryAreaDirectorsobrealguien,ganaríastodasesascomisionesCodedInfinityenelequipodeestapersona.
YaquelograsllegaralrangodeExecutiveDirector,comenzarásaganarcomisiónenelsiguienteBrandAmbassadorquepatrocinesysuorganización.Lascomisionespagadasatravésdel“CodedInfinity”nosufren“ruptura”comolascomisionesde“RankInfinity”.Yaquetengas“coding”sobreunBrandAmbassador,lotendráshastaqueeseBrandAmbassadordecidadesactivarsucuenta,noimportacuángrandeocuántosnivelestengasuequipo.Otracaracterísticaúnicadelascomisiones“CodedInfinity”esquecomienzasagenerarcomisiónenelprimerniveldelaorganización,loquequieredecirquepodrásincrementarde1%a9.5%.
AligualquelaRankInfinityCommission,lacomisión“CodedInfinity”tambiéntienedosgeneracionesdecomisiones“codificadas”pagadasencadarango.Laprincipaldiferenciaesconlacomisión“codificada”esquelaorganizaciónenteraNOsufrela“ruptura”detícuandosurgeun2doBrandAmbassadorconelmismorango.Esonosignificaquelascomisionesseranreducidas,alcontrario,sihasconstruidounaorganizaciónsanaycreciente,continuaráncreciendoytambiénloharálapartedelaComisióncodificadadetucheque.
Mientrassigassubiendoenrango,comenzarásaganarlacomisión“CodedInfinity”encadainscripciónpersonaldeunBrandAmbassadornuevo.Comolacomisión“RankInfinity”,lacomisión“CodedInfinity”tepermiteacumulartuscomisionesatravésdemúltiplesrangos,loquequieredecirquetieneslahabilidaddeganarunporcentajeenmásdesólounrango.
Porejemplo,siestuvierascalificadocomoCrownAmbassadorrecibiríastodalacomisión“CodedInfinity”porcadadelossiguientesrangosExecutiveDirector/AreaDirector/RegionalDirector/RegionalDirectorElite/NationalDirector/NationalDirectorElite/InternationalDirector/InternationalDirectorElite/Vice-presidentialDirector/Vice-presidentialDirectorElite/PresidentialAmbassador/PresidentialAmbassadorElite/CrownAmbassador/CrownAmbassadorElite(7.5%)encadaventahechaportuBrandAmbassadornuevoytodasuorganizaciónDirectorElite/PresidentialAmbassador/PresidentialAmbassadorElite&CrownAmbassador/CrownAmbassadorElite(7.5%)onallsalesmadebyyournewlyenrolledBrandAmbassadorandtheirentireorganizationstartingwiththeirlevel.
Coded Infinity Commissions
RankInfinity1Gennivel6(ED)a10(PA)ydebajo
1%
NationalDirector/NationalDirector
Elite
1%
AreaDirector
1%
VicePresidential/VicePresidentialElite
0.5%
CrownAmbassador/CrownAmbassadorElite
1%
ExecutiveDirector
1%
InternationalDirector/
InternationalDirectorElite
1%
RegionalDirector/RegionalDirector
Elite
0.75%
PresidentialAmbassador/Presidential
AmbassadorElite
0.25%
DoubleCrownAmbassadorElite
RankInfinity2Gennivel6(ED)a10(PA)ydebajo
1%1% 1% 0.5%1% 1%1% 0.75% 0.25%
Plan de Compensación 2019 17
Lacomisión“Lifestyle”deKannawayesobtenidacuandounBrandAmbassadorlograllegaralrangodeAreaDirectoromásarribaymantienedichorangoporunmes.Estacomisiónespagadaenel3ermes.
Lacomisión“Lifestyle”pagalassiguientescomisionesbasadasenelrangoalmessiguientedespuésdealcanzarelrangoymantenerlo(2ºmes),comisión“Lifestyle”espagadamensualmenteatravésdecomisionesresidualesdelmes3.
Lifestyle Commissions
$1,000
NationalDirector/NationalDirector
Elite
$500
AreaDirector
$1,500
VicePresidential/VicePresidentialElite
$5,000
CrownAmbassador/CrownAmbassadorElite
$1,250
InternationalDirector/InternationalDirectorElite
$750
RegionalDirector/RegionalDirector
Elite
$2,500
DirectorPresidential/DirectorPresidential
Elite
$10,000
DoubleCrownAmbassadorElite
Rank Advancement Commissions
$500 (60 días desde la fecha de inicio)
Tiempoacelerado
Executive Director
Rango
$250
Sinlímitetemporal
$2,500 (120 días desde la fecha de inicio)Area Director $1,250
$5,000 (180 días desde la fecha de inicio)Regional Director Elite $2,500
$10,000 (270 días desde la fecha de inicio)National Director Elite $5,000
Lacomisión“RankAdvancement”estádiseñadapararecompensaraBrandAmbassadorscadapasoquedanalcanzadorangosnuevos.PagamoseldoblesilosBrandAmbassadorslogranllegaralrangoentiempoacelerado.
KannawayofreceRACalosBrandAmbassadorsquelogrenllegaralossiguientesrangos:ExecutiveDirector,AreaDirector,RegionalDirectoryNationalDirector.
EstosrangossonlasposicionesclavesenelplandecompensaciónporquesondelosprimerosrangosdondeunBrandAmbassadordesarrollaunequipoyalmismotiempoayudaaotrosdesarrollarsusequipos-loquealgundíaconvertiráaldichoBrandAmbassadorenPresidentialAmbassador.LosRACssonelcatalizadorquemotivaaBrandAmbassadorsaseguiravanzando.Miralatabladeabajoparaverlascomisionesdeavancederango.
ParacalificarparalasRACs,tienesquelograralcanzarunodelossiguientesrangosymantenerelPVnecesarioparamantenerelrango.LacomisióndeAvancedeRango(RankAdvancementCommission)sepagaráelmessiguientedespuésdellograrelrangoconlascomisionesmensuales.
Plan de Compensación 2019 18
• LosBrandAmbassadorsdebendemantenerunmínimode3BrandAmbassadorsactivosypersonalmentepatrocinadosentresramasdiferentes.EsostresBrandAmbassadorsdebendemantenerunmínimode110PVmensualparapoderganarlaComisiónMIG(GarantíadeIngresosMínimos).
• BrandAmbassadorsdebentambiénmantenerunPVde110parapoderganarelMIG.• BrandAmbassadorsdebenlograrllegaralrangodeExecutiveDirector/AreaDirector/RegionalDirectorElite/National
DirectorElite/InternationalDirectorElite/VicePresidentialDirectorElite/PresidentialAmbassadorElite&CrownAmbassadorEliteymantenerloparapoderganarelMIG.
• SieresclasificadocomoDirectorRegionalosuperior,peronocomoElite,setepagaráenADoEDdependiendodetuscualificationes.
Garantía de Ingresos Mínimos
$500/mes $2,500/mes $5,000/mes$60,000/año
$8,333/mes$100,000/año
$12,500/mes$150,000/año
$20,833/mes $250,000/año
$41,666/mes$500,000/año
$83,333/mes$1,000,000/año
Requerimientos
LacomisiónMIGpagaladiferenciaentretucompensacióncombinadayelMIGparaturangocalificadoesemes.SituingresoesmayorqueelMIG,nosepaganingunadiferencia.
Porejemplo,sicalificasparaelMIGdeAreaDirectorel15deEnero,quieredecirquefebreroestumescalificado,siempreycuandomantengaselrangodeAreaDirectorosuperiorparaelmesdefebrero.Enfebreroganas$2,000encompensación,asíquetucomisiónMIGes$500.$500esladiferenciaentretuMIGde$2,500ytucompensaciónganadade$2,000.
LaComisiónMIGsepagaeldía15delmessiguientealprimermescalendariocompletodespuésdehaberalcanzadoelrangocalificadoparaelMIG.TODASlascomisionespagadassecuentancomoingresoscalificadosalcalcularelMIG.
Porejemplo:SialcanzaselrangodeAreaDirectorel15deenero,elprimermescalendariocompletodespuésdetuascensoesfebrero.SiempreycuandocontinúessiendocalificadocomoAreaDirectorosuperiorenfebrero,tuprimeracomisiónserápagadael15demarzocontupagomensualdecomisiones.
Continuandoelejemplo:SieresdegradadodelrangodeAreaDirectoraldeEDduranteelmesdefebrero,tuMIGdefebreroestáenelrangodeED,osea$500.
TodoslosMIGssonpagadosmensualmente.LosMIGssonlossiguientes:DirectorEjecutivo-$500,DirectordeArea=$2500,DirectorRegionalElite$5000,DirectorNacionalElite=$8,333,DirectorInternacionalElite=$12,500,DirectorVicepresidencialElite=20,833,DirectorPresidencialElite=$41,666,CrownAmbassadorElite=$83,333.
Detalles
Plan de Compensación 2019 19
Estructura Organizativa
CuandounBrandAmbassadorespatrocinado,entraalprimerniveldel“árboldepatrocinio”,tambiénconocidocomoel“frontline”,desupatrocinador.LascomisionesdeVentaDirecta(DSC),50%“CodedDSCCheckMatch”,TeamOverridey“CodedInfinity”sonpagadasbasadasdeel“ÁrboldePatrocinio”.
“Árbol de patrocinio“
ElplandecompensacióndeKannawaypermitealpatrocinadorinscribiraunBrandAmbassadorycolocarlodebajodeotroBrandAmbassadorensuorganizacióndentrode7diasdeldíaquesepatrocinódichorepresentante.Elpatrocinadormantieneelcréditodepatrocinadorytodaslascomisionesquevienenconello.
El “Tanque de Retención” (Colocación por el Patrocinador)
LasdosreglasparalacolocaciónporelPatrocinador:ElBAdebedesercolocadodentrodesusprimeros7diasdelafechadepatrocinio(fechadeinscripción).
“Árbol de Colocación”
Niveles de Rango Y de Pin
PlandeCompensación2019 21
Brand Ambassador
Requerimientos
• ElBrandAmbassadordebepagarlamembresíaanualde$54.98/€47.80
• Mantenerunmínimode28PVmensual
Elegible para Ganar
BrandAmbassador (BA)
• 3forfree
• ComisiónFaststart3000
• ComisiónFaststart9000
• ComisionesporClientesPreferidosyclientesregulares
• ComisionesDSC
• DSCSponsorCheckMatch
• 2Nivelesde“TeamResidualCommission” (veaelesquemaresidualarribaparalos%)
Career Path ED IDEIDNDENDRDERDSDDBA
AD PAEPAVPEVP CAECA DCAE
PlandeCompensación2019 22
Brand Ambassador
Requerimientos
• ElBrandAmbassadordebepagarlamembresíaanualde$54.98/€47.80
• Mantenerunmínimode28PVmensual
• InscribirpersonalmenteatresBrandAmbassadorsqueesténentresramasactivas
• Mantenerunmínimode600puntosen“GroupVolume”(GV)sintenermásde60%enunaramasola
Elegible para Ganar
Director (D)
• 3forfree
• Retailcommission
• ComisiónFaststart3000
• ComisiónFaststart9000
• ComisionesDSC
• DSC20%SponsorsCheckMatch
• DSCLevelCheckMatch
• 3Nivelesde“TeamResidualCommission” (veaelesquemaresidualarribaparalos%)
Career Path ED IDEIDNDENDRDERDSDD
BA AD PAEPAVPEVP CAECA DCAE
PlandeCompensación2019 23
Requerimientos
• ElBrandAmbassadordebepagarlamembresíaanualde$54.98/€47.80
• Mantenerunmínimode55PVmensual
• InscribirpersonalmenteatresBrandAmbassadorsqueesténentresramasactivas
• Mantenerunmínimode3,000puntosen“GroupVolume”(GV)sintenermásde60%enunaramasola
Elegible para Ganar
SeniorDirector (SD)
• 3forfree
• Retailcommission
• ComisiónFaststart3000
• ComisiónFaststart9000
• ComisionesDSC
• DSC20%SponsorsCheckMatch
• DSCLevelCheckMatch
• 4Nivelesde“TeamResidualCommission” (veaelesquemaresidualarribaparalos%)
Career Path ED IDEIDNDENDRDERDSD
DBA AD PAEPAVPEVP CAECA DCAE
PlandeCompensación2019 24
Requerimientos
• ElBrandAmbassadordebepagarlamembresíaanualde$54.98/€47.80
• Mantenerunmínimode110PVmensual
• InscribirpersonalmenteatresBrandAmbassadorsqueesténentresramasactivas
• Mantenerunmínimode5,000puntosen“GroupVolume”(GV)sintenermásde60%enunaramasola
Elegible para Ganar
ExecutiveDirector (ED)
• 3forfree
• RankAdvancementCommission
• MinimumIncomeGuarantee
• Retailcommission
• ComisiónFaststart3000
• ComisiónFaststart9000
• ComisionesDSC
• DSC20%SponsorsCheckMatch
• DSCLevel&CodedCheckMatch
• 5Nivelesde“TeamResidualCommission”(veaelesquemaresidualarribaparalos%)
• EDRankInfinityResidualCommission
• ED“CodedInfinityResidualCommission”encualquierBrandAmbassadorpersonalmentepatrocinadodespuésdeascenderaED.
Career PathED
IDEIDNDENDRDERDSDDBA AD PAEPAVPEVP CAECA DCAE
PlandeCompensación2019 25
Requerimientos
• ElBrandAmbassadordebepagarlamembresíaanualde$54.98/€47.80
• Mantenerunmínimode110PVmensual
• InscribirpersonalmenteatresBrandAmbassadorsqueesténentresramasactivas
• Mantenerunmínimode15,000puntosen“GroupVolume”(GV)sintenermásde60%enunaramasola
Elegible para Ganar
AreaDirector (AD)
• 3forfree
• MinimumIncomeGuarantee
• RankAdvancementCommission
• RetailCommissions
• ComisiónFaststart3000
• ComisiónFaststart9000
• ComisionesDSC
• DSC20%SponsorsCheckMatch
• DSCLevel&CodedCheckMatch
• 6Nivelesde“TeamResidualCommission”(veaelesquemaresidualarribaparalos%)
• LifestyleCommission
• AreaDirectorInfinityResidualCommission
• DirectordeArea“CodedInfinityResidualCommission”encualquierBrandAmbassadorpersonalmentepatrocinadodespuésdeascender.
Career Path ED IDNDENDRDERDSDDBAAD
PAEPAVPEVPIDE CAECA DCAE
PlandeCompensación2019 26
Requerimientos
• ElBrandAmbassadordebepagarlamembresíaanualde$54.98/€47.80
• Mantenerunmínimode110PVmensual
• InscribirpersonalmenteatresBrandAmbassadorsqueesténentresramasactivas
• Mantenerunmínimode45,000puntosen“GroupVolume”(GV)sintenermásde60%enunaramasola
Elegible para Ganar
RegionalDirector (RD)
• 3forfree
• RetailCommissions
• ComisiónFaststart3000
• ComisiónFaststart9000
• ComisionesDSC
• DSC20%SponsorsCheckMatch
• DSCLevel&CodedCheckMatch
• 7Nivelesde“TeamResidualCommission”(veaelesquemaresidualarribaparalos%)
• ifestyleCommission
• RegionalDirectorInfinityResidualCommission
• DirectorRegional“CodedInfinityResidualCommission”encualquierBrandAmbassadorpersonalmentepatrocinadodespuésdeascender.
Career Path ED IDEIDNDENDRDERD
SDDBA AD PAEPAVPEVP CAECA DCAE
PlandeCompensación2019 27
Requerimientos
• ElBrandAmbassadordebepagarlamembresíaanualde$54.98/€47.80
• Mantenerunmínimode110PVmensual
• InscribirpersonalmenteatresBrandAmbassadorsqueesténentresramasactivas
• Mantenerunmínimode45,000puntosenEliteVolume(EV)sintenermásde60%enunaramasola
Elegible para Ganar
RegionalDirector Elite (RDE)
• 3forfree
• MinimumIncomeGuarantee
• RankAdvancementCommission
• RetailCommissions
• ComisiónFaststart3000
• ComisiónFaststart9000
• ComisionesDSC
• DSC20%CheckMatch
• DSCLevel&CodedCheckMatch
• 7Nivelesde“TeamResidualCommissions”
• DirectorRegionalElite“CodedInfinityResidualBonus”
• DirectorRegionalElite“CodedInfinityResidualCommission”encualquierBrandAmbassadorpersonalmentepatrocinadodespuésdeascenderaDirectorRegionalElite
• LifestyleCommission
• PindeDirectorRegionalEliteEspecial
• Incentivo:Viaje
Career Path ED IDEIDNDENDRDE
RDSDDBA AD PAEPAVPEVP CAECA DCAE
PlandeCompensación2019 28
Requerimientos
• ElBrandAmbassadordebepagarlamembresíaanualde$54.98/€47.80
• Mantenerunmínimode110PVmensual
• InscribirpersonalmenteatresBrandAmbassadorsqueesténentresramasactivas
• Mantenerunmínimode135,000puntosen“GroupVolume”(GV)sintenermásde60%enunaramasola
Elegible para Ganar
NationalDirector (ND)
• 3forfree
• RetailCommissions
• Faststart3000
• Faststart9000
• ComisionesDSC
• DSC20%CheckMatch
• DSCLevel&CodedCheckMatch
• 8Nivelesde“TeamResidualCommissions”
• LifestyleCommission
• DirectorNacional“RankInfinityResidualCommissions”
• DirectorNacional“CodedInfinityResidualCommission”encualquierBrandAmbassadorpersonalmentepatrocinadodespuésdeascenderaDirectorNacional
Career Path ED IDEIDNDEND
RDERDSDDBA AD PAEPAVPEVP CAECA DCAE
PlandeCompensación2019 29
Requerimientos
• ElBrandAmbassadordebepagarlamembresíaanualde$54.98/€47.80
• Mantenerunmínimode110PVmensual
• InscribirpersonalmenteatresBrandAmbassadorsqueesténentresramasactivas
• Mantenerunmínimode135,000puntosenEliteVolume(EV)sintenermásde60%enunaramasola
Elegible para Ganar
NationalDirector Elite (NDE)
• 3forfree
• MinimumIncomeGuarantee
• RankAdvancementCommission
• RetailCommissions
• Faststart3000
• Faststart9000
• ComisionesDSC
• DSC20%CheckMatch
• DSCLevel&CodedCheckMatch
• 8Nivelesde“TeamResidualCommissions”
• LifestyleCommission
• DirectorNacionalElite“RankInfinityResidualCommissions”
• DirectorNacionalElite“CodedInfinityResidualCommission”encualquierBrandAmbassadorpersonalmentepatrocinadodespuésdeascenderaDirectorNacionalElite
• PindeDirectorNacionalEliteEspecial
• Portafoliohechodecáñamoconproductospersonalizados
• Incentivo:Viaje
Career Path ED IDEIDNDE
NDRDERDSDDBA AD PAEPAVPEVP CAECA DCAE
PlandeCompensación2019 30
Requerimientos
• ElBrandAmbassadordebepagarlamembresíaanualde$54.98/€47.80
• Mantenerunmínimode110PVmensual
• InscribirpersonalmenteatresBrandAmbassadorsqueesténentresramasactivas
• Mantenerunmínimode240,000puntosen“GroupVolume”(GV)sintenermásde60%enunaramasola
Elegible para Ganar
InternationalDirector (ID)
• 3forfree
• RetailCommissions
• Faststart3000
• Faststart9000
• ComisionesDSC
• DSC20%CheckMatch
• DSCLevel&CodedCheckMatch
• 9Nivelesde“TeamResidualCommissions”
• LifestyleCommission
• DirectorInternacional“RankInfinityResidualCommissions”
• DirectorInternacional“CodedInfinityResidualCommission”encualquierBrandAmbassadorpersonalmentepatrocinadodespuésdeascenderaDirectorInternacional
Career Path ED IDEID
NDENDRDERDSDDBA AD PAEPAVPEVP CAECA DCAE
PlandeCompensación2019 31
Requerimientos
• ElBrandAmbassadordebepagarlamembresíaanualde$54.98/€47.80
• Mantenerunmínimode110PVmensual
• InscribirpersonalmenteatresBrandAmbassadorsqueesténentresramasactivas
• Mantenerunmínimode240,000puntosenEliteVolume(EV)sintenermásde60%enunaramasola
Elegible para Ganar
InternationalDirector Elite (IDE)
• 3forfree
• MinimumIncomeGuarantee
• RankAdvancementCommission
• RetailCommissions
• Faststart3000
• Faststart9000
• ComisionesDSC
• DSC20%CheckMatch
• DSCLevel&CodedCheckMatch
• 9Nivelesde“TeamResidualCommissions”
• LifestyleCommission
• DirectorInternacionalElite“RankInfinityResidualCommissions”
• DirectorInternacionalElite“CodedInfinityResidualCommission”encualquierBrandAmbassadorpersonalmentepatrocinadodespuésdeascenderaDirectorNacionalElite
• PindeDirectorInternacionalEliteEspecial
• EquipajemarcaTumi
• Incentivo:Viaje
Career Path EDIDE
IDNDENDRDERDSDDBA AD CAEPAEPAVPEVP CA DCAE
PlandeCompensación2019 32
Requerimientos
• ElBrandAmbassadordebepagarlamembresíaanualde$54.98/€47.80
• Mantenerunmínimode110PVmensual
• InscribirpersonalmenteatresBrandAmbassadorsqueesténentresramasactivas
• Mantenerunmínimode400,000puntosen“GroupVolume”(GV)sintenermásde60%enunaramasola
Elegible para Ganar
Vice PresidentialDirector (VPD)
• 3forfree
• RetailCommissions
• Faststart3000
• Faststart9000
• ComisionesDSC
• DSC20%CheckMatch
• DSCLevel&CodedCheckMatch
• 9Nivelesde“TeamResidualCommissions”
• LifestyleCommission
• DirectorVicepresidencial“RankInfinityResidualCommissions”
• DirectorVicepresidencial“CodedInfinityResidualCommission”encualquierBrandAmbassadorpersonalmentepatrocinadodespuésdeascenderaDirectorVicepresidencial
Career Path ED IDEIDNDENDRDE CAERD PAESD PAD VPEBAVP
CAEAD DCAE
PlandeCompensación2019 33
Requerimientos
• ElBrandAmbassadordebepagarlamembresíaanualde$54.98/€47.80
• Mantenerunmínimode110PVmensual
• InscribirpersonalmenteatresBrandAmbassadorsqueesténentresramasactivas
• Mantenerunmínimode400,000puntosenEliteVolume(EV)sintenermásde60%enunaramasola
Elegible para Ganar
Vice PresidentialDirector Elite (VPDE)
• 3forfree
• MinimumIncomeGuarantee
• RetailCommissions
• Faststart3000
• Faststart9000
• ComisionesDSC
• DSC20%CheckMatch
• DSCLevel&CodedCheckMatch
• 9Nivelesde“TeamResidualCommissions”
• LifestyleCommission
• DirectorVicepresidencialElite“RankInfinityResidualCommissions”
• DirectorVicepresidencialElite“CodedInfinityResidualCommission”encualquierBrandAmbassadorpersonalmentepatrocinadodespuésdeascenderaDirectorVicepresidencialElite
• PindeDirectorVicepresidencialEliteEspecial
• Trajehechoalamedidaporsastre
• Incentivo:Viaje
Career Path ED IDEIDNDENDRDE CAERD PAESD PADVPE
BA VP CAEAD DCAE
PlandeCompensación2019 34
Requerimientos
• ElBrandAmbassadordebepagarlamembresíaanualde$54.98/€47.80
• Mantenerunmínimode110PVmensual
• InscribirpersonalmenteatresBrandAmbassadorsqueesténentresramasactivas
• Mantenerunmínimode700,000puntosen“GroupVolume”(GV)sintenermásde60%enunaramasola
Elegible para Ganar
PresidentialAmbassador (PA)
• 3forfree
• RetailCommissions
• Faststart3000
• Faststart9000
• ComisionesDSC
• DSC20%CheckMatch
• DSCLevel&CodedCheckMatch
• 9Nivelesde“TeamResidualCommissions”
• LifestyleCommission
• DirectorPresidencial“RankInfinityResidualCommissions”
• DirectorPresidencial“CodedInfinityResidualCommission”encualquierBrandAmbassadorpersonalmentepatrocinadodespuésdeascenderaDirectorPresidencial
Career Path ED IDEIDNDENDRDE CAERD PAESDPA
D VPEBA VP CAEAD DCAE
PlandeCompensación2019 35
Requerimientos
• ElBrandAmbassadordebepagarlamembresíaanualde$54.98/€47.80
• Mantenerunmínimode110PVmensual
• InscribirpersonalmenteatresBrandAmbassadorsqueesténentresramasactivas
• Mantenerunmínimode700,000puntosenEliteVolume(EV)sintenermásde60%enunaramasola
Elegible para Ganar
• 3forfree
• MinimumIncomeGuarantee
• RetailCommissions
• Faststart3000
• Faststart9000
• ComisionesDSC
• DSC20%CheckMatch
• DSCLevel&CodedCheckMatch
• 9Nivelesde“TeamResidualCommissions”
• LifestyleCommission
• DirectorPresidencialElite“RankInfinityResidualCommissions”
• DirectorPresidencialElite“CodedInfinityResidualCommission”encualquierBrandAmbassadorpersonalmentepatrocinadodespuésdeascenderaDirectorPresidencialElite
• PinoPendientedeDirectorPresidencialEliteEspecial
• Incentivo:Viaje
PresidentialAmbassador Elite (PAE)
Career Path ED IDEIDNDENDRDE CAERDPAE
SD PAD VPEBA VP CAEAD DCAE
PlandeCompensación2019 36
Requerimientos
• ElBrandAmbassadordebepagarlamembresíaanualde$54.98/€47.80
• Mantenerunmínimode110PVmensual
• InscribirpersonalmenteatresBrandAmbassadorsqueesténentresramasactivas
• Mantenerunmínimode1,000,000puntosen“GroupVolume”(GV)sintenermásde60%enunaramasola
Elegible para Ganar
• 3forfree
• RetailCommissions
• Faststart3000
• Faststart9000
• ComisionesDSC
• DSC20%CheckMatch
• DSCLevel&CodedCheckMatch
• 9Nivelesde“TeamResidualCommissions”
• LifestyleCommission
• CrownAmbassadorRankInfinityResidualCommissions
• CrownAmbassador“CodedInfinityResidualCommission”encualquierBrandAmbassadorpersonalmentepatrocinadodespuésdeascenderaCrownAmbassador
CrownAmbassador (CA)
Career Path ED IDEIDNDENDRDE CAERD PAESD PAD VPEBA VPCA
AD DCAE
PlandeCompensación2019 37
Requerimientos
• ElBrandAmbassadordebepagarlamembresíaanualde$54.98/€47.80
• Mantenerunmínimode110PVmensual
• InscribirpersonalmenteatresBrandAmbassadorsqueesténentresramasactivas
• Mantenerunmínimode1,000,000puntosenEliteVolume(EV)sintenermásde60%enunaramasola
Elegible para Ganar
• 3forfree
• MinimumIncomeGuarantee
• RetailCommissions
• Faststart3000
• Faststart9000
• ComisionesDSC
• DSC20%CheckMatch
• DSCLevel&CodedCheckMatch
• 9Nivelesde“TeamResidualCommissions”
• LifestyleCommission
• CrownAmbassadorEliteRankInfinityResidualCommissions
• CrownAmbassadorElite“CodedInfinityResidualCommission”encualquierBrandAmbassadorpersonalmentepatrocinadodespuésdeascenderaCrownAmbassadorElite
• RelojRolex
• Incentivo:Viaje
Crown AmbassadorElite (CAE)
Career Path ED IDEIDNDENDRDECAE
RD PAESD PA DCAED VPEBA VP CAAD
PlandeCompensación2019 38
Requerimientos
• ElBrandAmbassadordebepagarlamembresíaanualde$54.98/€47.80
• Mantenerunmínimode110PVmensual
• InscribirpersonalmenteatresBrandAmbassadorsqueesténentresramasactivas
• Mantenerunmínimode4,000,000puntosenEliteVolume(EV)sintenermásde60%enunaramasola
Elegible para Ganar
• 3forfree
• MinimumIncomeGuarantee
• RetailCommissions
• Faststart3000
• Faststart9000
• ComisionesDSC
• DSC20%CheckMatch
• DSCLevel&CodedCheckMatch
• 10Nivelesde“TeamResidualCommissions”
• LifestyleCommission
• DoubleCrownAmbassadorEliteRankInfinityResidualCommissions
• DoubleCrownAmbassadorElite“CodedInfinityResidualCommission”encualquierBrandAmbassadorpersonalmentepatrocinadodespuésdeascenderaDoubleCrownAmbassadorElite
• TeslaLease
• Incentivo:PresidentialPassageTrip
Double CrownAmbassador Elite (DCAE)
Career Path ED IDEIDNDENDRDE CAERD PAESD PADCAE
D VPEBA VP CAAD